CBO 1421-35 — Oficial de proteção de dados pessoais (dpo)
O código 1421-35 identifica a ocupação oficial de proteção de dados pessoais (dpo) na CBO 2002, dentro da família 1421 — Gerentes administrativos, financeiros, de riscos e afins. É o código informado no eSocial (campo CBO do cargo), na CTPS digital e nos registros do Novo CAGED e da RAIS.
Sinônimos oficiais (1)
Títulos reconhecidos pela CBO pro mesmo código 1421-35 — o nome do cargo na empresa pode variar; o enquadramento vem do conteúdo do trabalho.
Perfil ocupacional: o que a ocupação faz
Grandes áreas de atividade e atividades detalhadas do levantamento oficial do MTE pra ocupação 1421-35.
A Gerir rotinas administrativas e financeiras (5)
- •Participar da elaboração de contratos
- •Acompanhar indicadores de desempenho
- •Aperfeiçoar fluxo de trabalho
- •Revisar documentos
- •Acompanhar solução de não-conformidades apontadas pela auditoria
B Planejar processos administrativos, financeiros, de compliance, de riscos, de proteção de dados pessoais e privacidade e de facilities management (12)
- •Analisar contexto organizacional
- •Analisar contexto conjuntural
- •Estabelecer estratégias
- •Participar da definição de critérios de avaliação de riscos
- •Participar da elaboração de planos de contingência
- •Participar da elaboração de normas, diretrizes e procedimentos
- •Participar da definição de políticas da empresa
- •Participar de projetos específicos
- •Analisar relatórios gerenciais
- •Planejar treinamentos, workshops e palestras
- •Planejar ações de comunicação sobre temas relacionados a políticas, código de ética e/ou proteção de dados pessoais e privacidade
- •Participar do desenvolvimento dos planos de ação para mitigação de riscos
E Gerenciar prestação de serviços terceirizados (1)
- •Participar da avaliação de prestadores de serviços e fornecedores
F Administrar riscos (5)
- •Participar na identificação de situações de riscos à privacidade de dados pessoais
- •Analisar probabilidade de ocorrência e impacto dos riscos
- •Monitorar riscos e/ou medidas de controles
- •Auxiliar áreas no tratamento dos riscos
- •Recomendar alternativas para mitigação de riscos
I Administrar contratos de transferência de riscos (1)
- •Monitorar cumprimento de exigências contratuais
J Atender cliente e/ou cooperado e/ou titular de dados pessoais (5)
- •Identificar necessidades do cliente e/ou cooperado e/ou titular de dados pessoais
- •Receber reclamações de cliente e/ou cooperado e/ou titular de dados pessoais
- •Orientar cliente e/ou cooperado e/ou titular de dados pessoais e colaboradores
- •Assessorar partes interessadas na resolução de problemas e ocorrências
- •Atender demandas da autoridade nacional de proteção de dados
K Participar da implementação do programa de compliance e/ou de governança em privacidade (9)
- •Participar da estruturação do programa
- •Participar da elaboração de políticas de controles internos
- •Participar da definição dos mecanismos de monitoramento
- •Participar da definição dos mecanismos de melhoria contínua
- •Colaborar na definição das metodologias de investigação
- •Orientar adequação de práticas e processos internos à legislação
- •Colaborar na formulação de cláusulas contratuais referente à proteção de dados pessoais e privacidade
- •Orientar elaboração do pp&d - programa de proteção de dados pessoais e privacidade
- •Aprovar atividades mitigatórias sobre riscos à proteção de dados pessoais e privacidade
L Monitorar o programa de compliance e/ou de governança em privacidade (12)
- •Revisar políticas, normativas internas e código de ética e/ou política de proteção de dados pessoais
- •Identificar necessidade de ações corretivas e preventivas
- •Sugerir ajustes nas políticas, normativas internas, código de ética e/ou política de proteção de dados pessoais
- •Analisar indicadores de desempenho do programa
- •Avaliar treinamentos realizados
- •Monitorar planos de ações oriundos de auditorias
- •Avaliar cumprimento dos procedimentos de controles internos
- •Monitorar cumprimento da legislação
- •Monitorar alterações de procedimentos, normas, legislações, etc
- •Indicar necessidade (ou não) de criação do relatório de impacto de proteção de dados pessoais (ripd)
- •Emitir parecer sobre relatório de impacto de proteção de dados pessoais (ripd)
- •Monitorar registros das atividades de tratamento de dados pessoais (rat)
M Administrar canal de denúncia (4)
- •Avaliar denúncia recebida
- •Solicitar documentos
- •Analisar documentos
- •Encaminhar denúncia para tratamento interno
N Avaliar parceiros de negócios (due diligence) (2)
- •Orientar parceiros de negócios sobre procedimentos e situação de risco
- •Assessorar as áreas de negócio na decisão sobre contratação de parceiros
Y Comunicar-se (16)
- •Interagir com demais áreas da empresa
- •Interagir com empresas e instituições
- •Conduzir reuniões e apresentações
- •Participar de reuniões
- •Atender auditoria interna e externa
- •Elaborar relatórios
- •Participar da elaboração de relatórios
- •Redigir documentos
- •Revisar documentos e instrumentos de regulação e comunicação
- •Disseminar cultura de compliance (canal de denúncia, políticas) e/ou proteção de dados pessoais e privacidade
- •Participar de grupos de trabalho, comissões e comitês internos
- •Participar da elaboração do material de treinamento e programas de conscientização
- •Desenvolver campanhas de conscientização
- •Ministrar treinamentos, workshops e/ou palestras
- •Notificar partes interessadas sobre incidentes de segurança da informação e proteção de dados pessoais
- •Atuar como interlocutor entre agente de proteção de dados, autoridade nacional de proteção de dados e titulares de dados pessoais
Z Demonstrar competências pessoais (21)
- •Demonstrar visão organizacional global
- •Demonstrar liderança
- •Demonstrar capacidade de observação
- •Demonstrar capacidade analítica
- •Demonstrar capacidade investigativa
- •Demonstrar capacidade de decisão
- •Demonstrar capacidade de trabalhar em equipe
- •Demonstrar flexibilidade
- •Demonstrar empatia
- •Demonstrar proatividade
- •Demonstrar persuasão
- •Demonstrar capacidade de negociação
- •Demonstrar capacidade de comunicação
- •Demonstrar capacidade de antever cenários
- •Demonstrar capacidade de resolução de problemas
- •Demonstrar capacidade de administrar conflitos
- •Demonstrar capacidade de objetividade
- •Demonstrar capacidade de contornar situações adversas
- •Demonstrar capacidade de imparcialidade e neutralidade
- •Trabalhar com segurança
- •Trabalhar sob pressão
Outras ocupações da família 1421
Perguntas frequentes
O que faz um oficial de proteção de dados pessoais (dpo)?
Pelo perfil ocupacional oficial da CBO, a ocupação 1421-35 envolve 12 grandes áreas de atividade — entre elas: gerir rotinas administrativas e financeiras; planejar processos administrativos, financeiros, de compliance, de riscos, de proteção de dados pessoais e privacidade e de facilities management; gerenciar prestação de serviços terceirizados; administrar riscos. As 93 atividades detalhadas estão listadas nesta página, área por área, conforme o levantamento do Ministério do Trabalho e Emprego.
Qual o código CBO de oficial de proteção de dados pessoais (dpo)?
1421-35 (família 1421 — Gerentes administrativos, financeiros, de riscos e afins). A CBO reconhece também os títulos: Encarregado de proteção de dados pessoais — todos usam o mesmo código 1421-35. O que define o enquadramento é o conteúdo do trabalho, não o nome do cargo na empresa.
Onde informo o CBO 1421-35?
No eSocial — evento S-2200 (admissão) ou S-2300 (trabalhador sem vínculo), no campo CBO do cargo — além da CTPS digital e dos registros que alimentam o Novo CAGED e a RAIS. Na saúde, o CBO também identifica o profissional no CNES.
Fonte oficial
Arquivos oficiais da CBO 2002 consolidados em 22/07/2026.