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CBO 2002 Família 7241 R$ 2.814 na admissão +173 postos em 12 meses 69 atividades

CBO 7241-15 — Instalador de tubulações

O código 7241-15 identifica a ocupação instalador de tubulações na CBO 2002, dentro da família 7241 — Encanadores e instaladores de tubulações. É o código informado no eSocial (campo CBO do cargo), na CTPS digital e nos registros do Novo CAGED e da RAIS.

Nesta ficha14 seções

O que faz um instalador de tubulações

Operacionalizam projetos de instalações de tubulações, definem traçados e dimensionam tubulações; especificam, quantificam e inspecionam materiais; preparam locais para instalações, realizam pré-montagem e instalam tubulações. Realizam testes operacionais de pressão de fluidos e testes de estanqueidade. Protegem instalações e fazem manutenções em equipamentos e acessórios.

Descrição oficial da família 7241 — Encanadores e instaladores de tubulações, publicada pelo MTE no livro da CBO 2002. A CBO descreve o conjunto de ocupações da família, e não cada código de seis dígitos isoladamente.

Como e onde se trabalha

Atuam na construção civil, em empresas de eletricidade, gás e água quente, de captação, purificação e distribuição de água e de transporte aéreo e aquaviário. São empregados assalariados, com carteira assinada e trabalham em equipe, sob supervisão permanente. Trabalham em horários diurnos, em locais fechados ou a céu aberto. Frequentemente, são expostos a materiais tóxicos, altas temperaturas e ruídos. 191

Recursos de trabalho

Chave de grifo; Flangeador; Furadeira; Kit de chaves; Kit de testes (água e sabão); Kits de brocas de vídeo; Máquina de dobrar; Marreta; Tarracha; Torno mecânico.

Quanto ganha um instalador de tubulações

Salário de admissão declarado no Novo CAGED · agosto/2025 a julho/2026 · contratações de 40h+ semanais

R$ 1.61110% ganham atéR$ 2.814medianaR$ 4.49210% ganham acima

mediana de quem já atua (RAIS 2024): R$ 3.673

Entrada × quem já está

R$ 2.814 ao ser admitido · R$ 3.673 para quem tem vínculo ativo +30,5%

Nas contratações de agosto/2025 a julho/2026, a mediana do salário de admissão de instalador de tubulações foi de R$ 2.814 — metade das 13.466 contratações com jornada de 40 horas ou mais ficou abaixo desse valor e metade acima. Os 10% de menor salário entraram com até R$ 1.611 e os 10% de maior, acima de R$ 4.492.

Quem já está na ocupação ganha mais do que quem entra: a mediana de quem tinha vínculo ativo em 31/12/2024 era de R$ 3.673, ou seja, 30,5% acima do salário de entrada. É a medida direta de quanto a remuneração sobe com o tempo de casa nessa ocupação, cuja mediana é de 28 meses.

Considerando a jornada média de 43.8 horas semanais, o salário de admissão equivale a R$ 15,00 por hora — a comparação justa quando a ocupação tem jornada diferente do padrão de 44 horas.

Equivalência da mediana

Por mêsR$ 2.814
Por ano (12 salários)R$ 33.768
Por semanaR$ 648
Por hora (43.8h/sem)R$ 15,00

Salário contratual, sem adicionais, horas extras, insalubridade ou 13º.

Composição e salário por sexo

Na admissão (CAGED, 40h+)

  • Homens — R$ 2.82998,1%
  • Mulheres — R$ 1.6421,9%

Quem já atua (RAIS 2024)

  • Homens — R$ 3.67097,4%
  • Mulheres — R$ 3.9252,6%

Percentual = participação de cada grupo; o valor em reais é a mediana do grupo. A comparação não isola cargo, tempo de casa, jornada exata nem setor — não é medida de desigualdade salarial por si só.

Salário por região

  • Norte3.464
  • Nordeste3.195
  • Sudeste2.769
  • Sul2.422
  • Centro-Oeste2.684

Mediana do salário de admissão em reais, por região do estabelecimento.

Salário e saldo de vagas por estado (10 UFs com amostra)
UF Admissões Saldo P25 Mediana P75
SP 3.825 -368 R$ 3.194
RJ 3.064 +657 R$ 1.656
MG 1.075 -211 R$ 2.949
RS 1.034 -161 R$ 1.889
PR 763 -27 R$ 3.198
PE 678 +282 R$ 3.700
SC 633 +36 R$ 2.696
PA 550 -49 R$ 3.479
GO 407 -49 R$ 2.510
ES 304 -160 R$ 3.655

UFs com menos de 30 contratações de 40h+ ficam sem faixa salarial — amostra insuficiente para publicar mediana.

Contratação e mercado

Movimentações do Novo CAGED · agosto/2025 a julho/2026

Admissões

13.628

Desligamentos

13.455

Saldo

+173

Rotatividade

64,2%

Saldo mês a mês

saldo positivo · melhor: ago/25 (+419) saldo negativo · pior: dez/25 (-545)

Em 12 meses houve 13.628 admissões e 13.455 desligamentos de instalador de tubulações, o que significa que o mercado formal abriu 173 postos de trabalho no período, com rotatividade de 64,2% sobre o estoque de vínculos.

Entre os desligamentos, 16,4% foram a pedido do próprio trabalhador e 62,3% por dispensa sem justa causa, além de 15,5% por fim de contrato. A proporção de saídas a pedido é o indicador de retenção que o salário médio não mostra.

Por que as pessoas saem

  • A pedido do trabalhador16,4%
  • Dispensa sem justa causa62,3%
  • Fim de contrato15,5%

Sobre 13.455 desligamentos com motivo declarado.

Como são os contratos

  • Contrato intermitente1,4%
  • Pessoa com deficiência0,1%
  • Jovem aprendiz0,2%

Percentual das admissões do período, com a média ponderada de 2.218 ocupações como referência. A contratação de pessoas com deficiência segue a cota do art. 93 da Lei 8.213/1991.

Porte de quem contrata

  • Sem empregados em janeiro9,8%
  • 1 a 4 empregados5,6%
  • 5 a 9 empregados4,8%
  • 10 a 19 empregados5,3%
  • 20 a 49 empregados7,9%
  • 50 a 99 empregados5,4%
  • 100 a 249 empregados9,6%
  • 250 a 499 empregados13%
  • 500 a 999 empregados12%
  • 1.000 ou mais empregados26,6%

Faixa de emprego do estabelecimento no início de janeiro, conforme o layout do Novo CAGED. A primeira faixa reúne quem não tinha nenhum vínculo em janeiro — estabelecimento aberto ao longo do ano ou parado até a contratação.

Quem contrata instalador de tubulações

Atividades econômicas (CNAE) com mais admissões, faixa salarial e grau de risco de cada uma

CNAE — atividade econômica Admissões Jornada P25 Mediana P75 RAT GR
Obras de montagem industrial 4292802 · 17,9% das admissões 2.442 44h R$ 3.084 R$ 3.702 R$ 4.256 3% 4
Construção de redes de abastecimento de água, coleta de esgoto e construções correlatas, exceto obras de irrigação 4222701 · 11,4% das admissões 1.553 43.8h R$ 1.555 R$ 1.617 R$ 1.707 3%
Locação de mão de obra temporária 7820500 · 9,8% das admissões 1.341 44.3h R$ 1.616 R$ 1.690 R$ 1.867 3% 1
Captação, tratamento e distribuição de água 3600601 · 5,1% das admissões 697 42h R$ 2.353 R$ 2.636 R$ 2.796 3% 3
Instalação e manutenção elétrica 4321500 · 5,1% das admissões 693 44.1h R$ 2.681 R$ 3.129 R$ 3.441 3% 3
Construção de edifícios 4120400 · 4,4% das admissões 606 44h R$ 2.624 R$ 3.083 R$ 3.342 3% 3
Serviços de engenharia 7112000 · 4% das admissões 541 44h R$ 2.039 R$ 2.275 R$ 3.303 3% 1
Instalações hidráulicas, sanitárias e de gás 4322301 · 3,5% das admissões 476 44h R$ 1.952 R$ 2.331 R$ 2.846 3% 3

RAT é a alíquota do Risco Ambiental do Trabalho (1%, 2% ou 3%) do Anexo V do Decreto 3.048/1999, ajustada pelo FAP; GR é o grau de risco (1 a 4) do Anexo I da NR-04, que dimensiona o SESMT. Os dois vêm do CNAE do empregador, nunca do CBO do trabalhador — é o mesmo cargo com encargo diferente conforme a empresa que contrata. Faixas com menos de 30 contratações de 40h+ ficam sem quartil.

Perfil de quem trabalha como instalador de tubulações

Vínculos ativos em 31/12/2024 · RAIS · 20.948 vínculos

Idade mediana

43 anos

Tempo de casa

28 meses

No setor público

3,4%

Em empresa do Simples

14,6%

Sexo

  • Homem97,5%
  • Mulher2,5%

Composição do vínculo

  • Jornada média contratada42,5h/sem
  • Pessoas com deficiência1,4%
  • Jornada parcial0,1%
  • Contrato intermitente1,1%
  • Em entidade sem fins lucrativos0,9%

Sobre os 20.948 vínculos ativos em 31/12/2024.

Raça/cor

  • Branca46,6%
  • Parda41,1%
  • Preta11,4%
  • Amarela0,6%
  • Indígena0,3%

Autodeclaração informada pelo empregador na RAIS (item A.6 do manual oficial). Vínculos sem a informação ficam fora da distribuição.

Escolaridade

Quem está na ocupação hoje (RAIS 2024)

  • Analfabeto0,3%
  • Até o 5º ano incompleto2%
  • 5º ano completo2%
  • 6º ao 9º ano5,6%
  • Fundamental completo10,9%
  • Médio incompleto5,5%
  • Médio completo67%
  • Superior incompleto1,7%
  • Superior completo4,9%
Comparar com a escolaridade de quem foi contratado agora
  • Analfabeto0,2%
  • Até 5º ano incompleto1,3%
  • 5º ano completo0,8%
  • 6º a 9º ano4,4%
  • Fundamental completo7,8%
  • Médio incompleto6,2%
  • Médio completo76,9%
  • Superior incompleto1%
  • Superior completo1,3%
  • Pós-graduação0,1%

A diferença entre as duas distribuições mostra se o mercado passou a exigir mais escolaridade do que tem o estoque: o CAGED mede o FLUXO de contratação dos últimos 12 meses, a RAIS mede quem está na ocupação. Um detalhe da fonte: o CAGED tem código próprio para pós-graduação e a RAIS não, então quem tem pós aparece como superior completo no estoque.

Porte do empregador

  • 1 a 4 empregados6,3%
  • 5 a 9 empregados7%
  • 10 a 19 empregados8,7%
  • 20 a 49 empregados12%
  • 50 a 99 empregados10%
  • 100 a 249 empregados12,9%
  • 250 a 499 empregados7,3%
  • 500 a 999 empregados15,2%
  • 1.000 ou mais empregados20,5%

Faixa de emprego do estabelecimento em 31 de dezembro, conforme o layout da RAIS.

Riscos ocupacionais de instalador de tubulações

Comunicações de Acidente de Trabalho (CAT) registradas no INSS · 9 competências

Taxa por mil/ano

31

CAT no período

531

Óbitos comunicados

2

Idade média no acidente

41 anos

Foram 531 comunicações de acidente de trabalho (CAT) envolvendo instalador de tubulações nas competências analisadas, o que dá uma taxa de 31 por mil vínculos ao ano — acima da mediana das ocupações. A taxa é o que permite comparar: o total absoluto mede o tamanho da ocupação, não o risco.

Do total, 76,6% são acidentes típicos (no exercício do trabalho), 18,5% de trajeto (no deslocamento) e 4,9% doenças ocupacionais.

No período foram comunicados 2 óbitos relacionados ao trabalho nessa ocupação.

Tipo de acidente

  • Doença4,9%
  • Típico76,6%
  • Trajeto18,5%

Parte do corpo atingida

  • Dedo17,7%
  • Mão (exceto punho ou dedos)8,3%
  • Pé (exceto artelhos)6,4%
  • Perna (entre o tornozelo e a pélvis)5,1%
  • Partes múltiplas4,9%

Natureza da lesão

  • Lesão imediata18,5%
  • Corte, laceração, ferida contusa, punctura (ferida aberta)17,7%
  • Fratura17,3%
  • Escoriação, abrasão (ferimento superficial)10,2%
  • Contusão, esmagamento (superfície cutânea intacta)9,2%

Agente causador

  • Metal - inclui liga10,5%
  • Motocicleta, motoneta10,4%
  • Veículo rodoviário motorizado6%
  • Rua e estrada - superfície utilizada para sustentar pessoas5,8%
  • Chão - superfície utilizada para sustentar pessoas5,5%

Diagnósticos mais frequentes (CID-10)

Com o total de afastamentos que cada diagnóstico gerou no país

CID-10 Casos % Afastamentos no Brasil
S61.0 — Ferimento de dedo(s) sem lesão da unha 24 4,5% 3.531
S62.6 — Fratura de outros dedos 16 3% 24.580
S93.4 — Entorse e distensão do tornozelo 13 2,4% 5.476
S80.0 — Contusão do joelho 11 2,1% 1.225
S60.0 — Contusão de dedo(s) sem lesão da unha 11 2,1% 1.634
T07 — Traumatismos múltiplos não especificados 11 2,1% 1.358

Descrição oficial da CID-10 (DATASUS). A coluna “afastamentos no Brasil” é o total nacional de concessões do auxílio por incapacidade temporária acidentário (B91) para aquela categoria em 2025 — mede a gravidade do diagnóstico no país, não desta ocupação.

Risco de tabela × risco observado

A atividade que mais contrata essa ocupação (Obras de montagem industrial) tem RAT 3% e grau de risco 4, que é o risco presumido em norma para fins de contribuição e de dimensionamento do SESMT. O risco observado nesta ocupação é de 31 CAT por mil vínculos ao ano. Os dois números respondem perguntas diferentes: o primeiro é enquadramento legal da empresa, o segundo é o que efetivamente foi comunicado ao INSS por quem exerce a ocupação.

Uma CAT é a comunicação de um acidente ou doença — não é diagnóstico confirmado nem prevalência. Ocupações com mais cultura de notificação aparecem com taxa mais alta, e a leitura correta é comparativa. Os nomes de parte do corpo, natureza da lesão e agente causador vêm por extenso das Tabelas 13, 14 e 17 do eSocial, que são a mesma classificação usada na CAT — a exportação do INSS trunca esses textos em 20 caracteres.

Informalidade no setor que mais contrata

PNAD Contínua · 4 trimestres · setor: construção

Informalidade no setor

64,3%

Média nacional

37,5%

Conta própria

47,7%

Rendimento formal × informal

R$ 3.960 × R$ 2.195

No setor de construção — aquele em que essa ocupação foi mais contratada segundo o CAGED — 64,3% dos ocupados do país estão na informalidade, contra 37,5% da média nacional. Informal, pela definição do IBGE, é quem trabalha sem carteira assinada (setor privado ou doméstico), o trabalhador familiar auxiliar, e o conta-própria ou empregador cujo negócio não tem CNPJ.

O recorte é por setor, não por ocupação: a PNAD Contínua classifica ocupação pela COD, derivada da CIUO-08, que não tem correspondência com a CBO 2002 — no nível de dois dígitos, o mesmo código significa “administração pública” numa e “ciências jurídicas” na outra. Cruzar as duas produziria número sem sentido, então a ligação aqui é feita pelo setor em que a ocupação é efetivamente contratada.

Formação exigida

Exigência oficial da CBO

Para atuar na maioria dessas ocupações requer-se de quarta a sétima série do ensino fundamental. Para os instaladores de tubulações de aeronaves a exigência é a conclusão do ensino médio. Os trabalhadores, também, devem ter cursos básicos profissionalizantes que variam de duzentas a quatrocentas horas/aula, dependendo da ocupação. A experiência para o pleno exercício das atividades também varia. Os encanadores, assentadores de canalização e instaladores de tubulações estão aptos com menos de um ano de ex-periência. Para os instaladores de tubulações de embarcação, gás combustível e de vapor, exige-se de três a quatro anos de prática anterior. Para os instaladores de tubulações de aeronaves necessitam comprovar mais de cinco anos de experiência na área para o pleno exercício da profissão. A(s) ocupação(ões) elencada(s) nesta família ocupacional demanda formação profissional para efeitos do cálculo do número de aprendizes a serem contratados pelos estabelecimentos nos termos do artigo 429 da Consolidação das Leis do Trabalho - CLT, exceto os casos previstos no art. 10 do Decreto 5.598/2005.

Texto oficial do MTE para a família 7241.

Qual especialização paga mais na família 7241

Todas as ocupações de encanadores e instaladores de tubulações, ordenadas pela remuneração de quem já atua

CBO Ocupação Admissão Quem já atua Vínculos
7241-25 Instalador de tubulações (embarcações) R$ 3.671 R$ 5.088 233
7241-20 Instalador de tubulações (aeronaves) R$ 3.813 38
7241-15 Instalador de tubulações (esta página) R$ 2.814 R$ 3.673 20.948
7241-30 Instalador de tubulações de gás combustível (produção e distribuição) R$ 2.217 R$ 3.254 3.261
7241-35 Instalador de tubulações de vapor (produção e distribuição) R$ 2.775 R$ 3.175 202
7241-10 Encanador R$ 2.653 R$ 2.856 76.697
7241-05 Assentador de canalização (edificações) R$ 2.357 R$ 2.539 1.092

“Admissão” é a mediana do salário de contratação (Novo CAGED, 202508–202607); “quem já atua” é a mediana de dezembro dos vínculos ativos (RAIS 2024). Ocupações sem amostra suficiente ficam sem valor.

Atividades do perfil ocupacional

Grandes áreas de atividade e atividades detalhadas do levantamento oficial do MTE pra ocupação 7241-15.

A Operacionalizar projeto de instalações de tubulações (10)
  • Estudar projeto
  • Definir traçados das tubulações
  • Identificar pressão do fluído
  • Dimensionar tubulações
  • Especificar materiais
  • Quantificar materiais
  • Executar projeto
  • Separar materiais conforme medidas e tipos
  • Conferir validade dos materiais
  • Inspecionar materiais visualmente
B Preparar local para instalação (6)
  • Inspecionar local
  • Marcar local definido para instalação
  • Isolar local de trabalho
  • Abrir paredes, lajes, pisos ou valas
  • Acondicionar materiais no local de instalação
  • Fixar suportes
C Pré-montar tubulações (10)
  • Cortar tubos
  • Abrir roscas nas tubulações
  • Alinhar tubos conforme ângulo especificado
  • Encaixar conexões
  • Encurvar tubos
  • Pontear tubulações
  • Colar tubulações
  • Montar kit´s
  • Pintar tubulações
  • Identificar tubulações
D Instalar tubulações (8)
  • Distribuir tubulações
  • Assentar tubulações
  • Vedar tubulações
  • Interligar redes a ramais (pontos de consumo)
  • Instalar acessórios e equipamentos
  • Unir tubulações
  • Fixar redes
  • Identificar com cores as tubulações conforme finalidade
E Realizar teste de alta pressão (estanqueidade) (8)
  • Vedar saídas das tubulações
  • Instalar manômetros na rede
  • Pressurizar a rede
  • Determinar tempo de duração do teste conforme nbr
  • Monitorar teste no manômetro e na rede
  • Corrigir falhas na vedação
  • Refazer teste
  • Liberar rede para uso
F Proteger instalações (3)
  • Isolar tubulações
  • Envelopar tubulações
  • Cobrir tubulações com areia
G Realizar testes operacionais (5)
  • Regular pressão nas tubulações
  • Testar pressão da água que vem da concessionária
  • Testar tubulações de incêndio
  • Drenar tubulações
  • Testar equipamentos operacionais
H Realizar manutenção de equipamentos e acessórios (7)
  • Identificar falhas ou defeitos
  • Analisar causa das falhas ou defeitos
  • Desativar sistemas de distribuição
  • Identificar materiais, equipamentos e instrumentos utilizados na solução das falhas ou defeitos
  • Substituir acessórios e equipamentos defeituosos ou fora do prazo de validade
  • Testar reparos dos acessórios ou equipamentos
  • Reativar sistemas de distribuição
I Redigir documentos (4)
  • Elaborar orçamentos e propostas
  • Redigir relatórios de serviços
  • Preencher requisições de materiais
  • Emitir recibos e notas fiscais de serviços
Z Demonstrar competências pessoais (8)
  • Demonstar iniciativa
  • Manter-se atualizado com novas técnicas de instalações
  • Comunicar-se
  • Demonstrar habilidades numéricas
  • Tomar decisões rápidas
  • Analisar minúcias
  • Trabalhar em equipe
  • Utilizar equipamentos de proteção individual

Sinônimos oficiais (6)

Bombeiro eletricistaEncanador de manutençãoEncanador industrialInstalador de águas, esgotos e gásInstalador de canosSerpentineiro

Títulos reconhecidos pela CBO pro mesmo código 7241-15 — o nome do cargo na empresa pode variar; o enquadramento vem do conteúdo do trabalho.

Perguntas frequentes

Quanto ganha um instalador de tubulações?

A mediana do salário de admissão é R$ 2.814 por mês, considerando as 13.466 contratações de 40 horas semanais ou mais registradas no Novo CAGED entre agosto/2025 a julho/2026. A faixa vai de R$ 1.611 (10% menores) a R$ 4.492 (10% maiores). Quem já tem vínculo ativo na ocupação tem mediana de R$ 3.673 (RAIS 2024), 30.5% acima do salário de entrada. São valores de salário contratual, sem adicionais, insalubridade, horas extras ou benefícios.

O mercado está contratando instalador de tubulações?

Entre agosto/2025 a julho/2026 foram 13.628 admissões contra 13.455 desligamentos, saldo de +173 postos criados no mercado formal. O dado vem das três séries do Novo CAGED (declarações no prazo, fora do prazo e exclusões), que é como o próprio Ministério do Trabalho calcula o saldo.

Que tipo de empresa contrata instalador de tubulações?

A atividade econômica que mais contratou foi Obras de montagem industrial (CNAE 4292802), com 17,9% das admissões e mediana de R$ 3.702. A lista completa dos 8 setores que mais contratam, com a faixa salarial de cada um, está nesta página. O CNAE do empregador é o que define o grau de risco e a alíquota RAT — não o CBO do trabalhador.

Qual o código CBO de instalador de tubulações?

7241-15 (família 7241 — Encanadores e instaladores de tubulações). A CBO reconhece também os títulos: Bombeiro eletricista, Encanador de manutenção, Encanador industrial, Instalador de águas, esgotos e gás, Instalador de canos, Serpentineiro — todos usam o mesmo código 7241-15. O que define o enquadramento é o conteúdo do trabalho, não o nome do cargo na empresa.

Precisa de faculdade para ser instalador de tubulações?

Segundo a descrição oficial da CBO para a família 7241: Para atuar na maioria dessas ocupações requer-se de quarta a sétima série do ensino fundamental. Para os instaladores de tubulações de aeronaves a exigência é a conclusão do ensino médio. Os trabalhadores, também, devem ter cursos básicos profissionalizantes que variam de duzentas a quatrocentas horas/aula, dependendo da ocupação. A experiência para o pleno exercício das atividades também varia. Os encanadores, assentadores de canalização e instaladores de tubulações estão aptos com menos de um ano de ex-periência. Para os instaladores de tubulações de embarcação, gás combustível e de vapor, exige-se de três a quatro anos de prática anterior. Para os instaladores de tubulações de aeronaves necessitam comprovar mais de cinco anos de experiência na área para o pleno exercício da profissão. A(s) ocupação(ões) elencada(s) nesta família ocupacional demanda formação profissional para efeitos do cálculo do número de aprendizes a serem contratados pelos estabelecimentos nos termos do artigo 429 da Consolidação das Leis do Trabalho - CLT, exceto os casos previstos no art. 10 do Decreto 5.598/2005.

Quais são os riscos e acidentes mais comuns de instalador de tubulações?

A taxa é de 31 comunicações de acidente por mil vínculos ao ano. A parte do corpo mais atingida é dedo (17,7% dos casos) e o diagnóstico mais frequente é S61.0 — ferimento de dedo(s) sem lesão da unha. Os dados são das CAT registradas no INSS e indicam acidentes e doenças COMUNICADOS, não prevalência confirmada.

É uma profissão com muita informalidade?

A PNAD Contínua não classifica ocupação pela CBO, então o recorte possível é por setor: no setor que mais contrata essa ocupação (construção), 64,3% dos ocupados estão na informalidade, contra 37,5% na média nacional. Informal, na definição do IBGE, é quem trabalha sem carteira, é trabalhador familiar auxiliar ou é conta-própria/empregador sem CNPJ.

Onde informo o CBO 7241-15?

No eSocial — evento S-2200 (admissão) ou S-2300 (trabalhador sem vínculo), no campo CBO do cargo — além da CTPS digital e dos registros que alimentam o Novo CAGED e a RAIS. Na saúde, o CBO também identifica o profissional no CNES.

O CBO 7241-15 define o grau de risco e o RAT da empresa?

Não. Grau de risco e alíquota RAT são definidos pela ATIVIDADE ECONÔMICA da empresa (CNAE preponderante), não pela ocupação do trabalhador — o CBO 7241-15 identifica o cargo no eSocial, e o mesmo cargo pode ter RAT diferente em empresas de CNAE diferente. O grau de risco vem do Anexo I da NR-04 e dimensiona o SESMT; a alíquota RAT (1%, 2% ou 3%) vem do Anexo V do Decreto 3.048/1999, ajustada pelo FAP. No CNAE que mais contrata essa ocupação (4292802), o RAT é 3%.

Fontes oficiais

Arquivos oficiais da CBO 2002 consolidados em 22/07/2026.

Quem descreveu esta família na CBO (12 instituições)

A CBO 2002 foi construída em oficinas com trabalhadores e instituições de cada área. Estas participaram da descrição da família 7241:

  • Águas do Amazonas S.A.
  • Amazongás Distribuidora de GLP Ltda.
  • Construtora Capital Ltda.
  • Estaleiro Rio Amazonas Ltda.
  • Hidrosam Encanador
  • Rico Linhas Aéreas S.A.
  • Santa Casa de Misericórdia de Manaus
  • Sociedade Fogás Ltda.
  • Tavaj Linhas Aéreas
  • Transbrasil S.A. Linhas Aéreas
  • Instituição Conveniada Responsável
  • Serviço Nacional de Aprendizagem Industrial - Senai
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