CBO 7241-05 — Assentador de canalização (edificações)
O código 7241-05 identifica a ocupação assentador de canalização (edificações) na CBO 2002, dentro da família 7241 — Encanadores e instaladores de tubulações. É o código informado no eSocial (campo CBO do cargo), na CTPS digital e nos registros do Novo CAGED e da RAIS.
Nesta ficha 13 seções
O que faz um assentador de canalização (edificações)
Operacionalizam projetos de instalações de tubulações, definem traçados e dimensionam tubulações; especificam, quantificam e inspecionam materiais; preparam locais para instalações, realizam pré-montagem e instalam tubulações. Realizam testes operacionais de pressão de fluidos e testes de estanqueidade. Protegem instalações e fazem manutenções em equipamentos e acessórios.
Descrição oficial da família 7241 — Encanadores e instaladores de tubulações, publicada pelo MTE no livro da CBO 2002. A CBO descreve o conjunto de ocupações da família, e não cada código de seis dígitos isoladamente.
Como e onde se trabalha
Atuam na construção civil, em empresas de eletricidade, gás e água quente, de captação, purificação e distribuição de água e de transporte aéreo e aquaviário. São empregados assalariados, com carteira assinada e trabalham em equipe, sob supervisão permanente. Trabalham em horários diurnos, em locais fechados ou a céu aberto. Frequentemente, são expostos a materiais tóxicos, altas temperaturas e ruídos. 191
Recursos de trabalho
Chave de grifo; Flangeador; Furadeira; Kit de chaves; Kit de testes (água e sabão); Kits de brocas de vídeo; Máquina de dobrar; Marreta; Tarracha; Torno mecânico.
Quanto ganha um assentador de canalização (edificações)
Salário de admissão declarado no Novo CAGED · setembro/2025 a agosto/2026 · contratações de 40h+ semanais
mediana de quem já atua (RAIS 2024): R$ 2.539
Entrada × quem já está
R$ 2.370 ao ser admitido · R$ 2.539 para quem tem vínculo ativo +7,1%
Nas contratações de setembro/2025 a agosto/2026, a mediana do salário de admissão de assentador de canalização (edificações) foi de R$ 2.370 — metade das 612 contratações com jornada de 40 horas ou mais ficou abaixo desse valor e metade acima. Os 10% de menor salário entraram com até R$ 1.660 e os 10% de maior, acima de R$ 3.060.
Quem já está na ocupação ganha mais do que quem entra: a mediana de quem tinha vínculo ativo em 31/12/2024 era de R$ 2.539, ou seja, 7,1% acima do salário de entrada. É a medida direta de quanto a remuneração sobe com o tempo de casa nessa ocupação, cuja mediana é de 18 meses.
Considerando a jornada média de 43.9 horas semanais, o salário de admissão equivale a R$ 12,00 por hora — a comparação justa quando a ocupação tem jornada diferente do padrão de 44 horas.
Equivalência da mediana
| Por mês | R$ 2.370 |
| Por ano (12 salários) | R$ 28.440 |
| Por semana | R$ 545 |
| Por hora (43.9h/sem) | R$ 12,00 |
Salário contratual, sem adicionais, horas extras, insalubridade ou 13º.
Composição e salário por sexo
Na admissão (CAGED, 40h+)
Quem já atua (RAIS 2024)
Percentual = participação de cada grupo; o valor em reais é a mediana do grupo. A comparação não isola cargo, tempo de casa, jornada exata nem setor — não é medida de desigualdade salarial por si só.
Salário por região
Mediana do salário de admissão em reais, por região do estabelecimento.
Salário e saldo de vagas por estado (6 UFs com amostra)
| UF | Admissões | Saldo | P25 | Mediana | P75 |
|---|---|---|---|---|---|
| SP | 210 | -41 | — | R$ 2.300 | — |
| RJ | 114 | +39 | — | R$ 2.925 | — |
| SC | 40 | -5 | — | R$ 2.600 | — |
| PR | 39 | +0 | — | R$ 2.250 | — |
| MG | 37 | -20 | — | R$ 1.775 | — |
| CE | 37 | +13 | — | R$ 2.572 | — |
UFs com menos de 30 contratações de 40h+ ficam sem faixa salarial — amostra insuficiente para publicar mediana.
Contratação e mercado
Movimentações do Novo CAGED · setembro/2025 a agosto/2026
Admissões
620
Desligamentos
635
Saldo
-15
Rotatividade
58,2%
Saldo mês a mês
Em 12 meses houve 620 admissões e 635 desligamentos de assentador de canalização (edificações), o que significa que o mercado formal fechou 15 postos de trabalho no período, com rotatividade de 58,2% sobre o estoque de vínculos.
Entre os desligamentos, 24,9% foram a pedido do próprio trabalhador e 63,5% por dispensa sem justa causa, além de 8,5% por fim de contrato. A proporção de saídas a pedido é o indicador de retenção que o salário médio não mostra.
Por que as pessoas saem
Sobre 635 desligamentos com motivo declarado.
Como são os contratos
Percentual das admissões do período, com a média ponderada de 2.212 ocupações como referência.
Porte de quem contrata
Faixa de emprego do estabelecimento no início de janeiro, conforme o layout do Novo CAGED. A primeira faixa reúne quem não tinha nenhum vínculo em janeiro — estabelecimento aberto ao longo do ano ou parado até a contratação.
Quem contrata assentador de canalização (edificações)
Atividades econômicas (CNAE) com mais admissões, faixa salarial e grau de risco de cada uma
| CNAE — atividade econômica | Admissões | Jornada | P25 | Mediana | P75 | RAT | GR |
|---|---|---|---|---|---|---|---|
| Construção de edifícios 4120400 · 15,2% das admissões | 94 | 44h | R$ 2.463 | R$ 2.928 | R$ 2.979 | 3% | 3 |
| Serviços especializados para construção não especificados anteriormente 4399199 · 15% das admissões | 93 | 43.9h | R$ 1.941 | R$ 2.134 | R$ 2.555 | 3% | 3 |
| Construção de redes de abastecimento de água, coleta de esgoto e construções correlatas, exceto obras de irrigação 4222701 · 6,1% das admissões | 38 | 44h | — | R$ 2.588 | — | 3% | — |
| Comércio varejista de materiais de construção não especificados anteriormente 4744005 · 5,2% das admissões | 32 | 43.9h | — | R$ 2.190 | — | 3% | 2 |
| Outras obras de engenharia civil não especificadas anteriormente 4299599 · 4,5% das admissões | 28 | 44h | — | R$ 2.558 | — | 3% | 3 |
| Instalação e manutenção elétrica 4321500 · 4,4% das admissões | 27 | 44.2h | — | R$ 2.720 | — | 3% | 3 |
| Serviços de engenharia 7112000 · 4,4% das admissões | 27 | 44h | — | R$ 3.338 | — | 3% | 1 |
| Gestão de redes de esgoto 3701100 · 3,7% das admissões | 23 | 44h | — | R$ 1.660 | — | 3% | 3 |
RAT é a alíquota do Risco Ambiental do Trabalho (1%, 2% ou 3%) do Anexo V do Decreto 3.048/1999, ajustada pelo FAP; GR é o grau de risco (1 a 4) do Anexo I da NR-04, que dimensiona o SESMT. Os dois vêm do CNAE do empregador, nunca do CBO do trabalhador — é o mesmo cargo com encargo diferente conforme a empresa que contrata. Faixas com menos de 30 contratações de 40h+ ficam sem quartil.
Perfil de quem trabalha como assentador de canalização (edificações)
Vínculos ativos em 31/12/2024 · RAIS · 1.092 vínculos
Idade mediana
36 anos
Tempo de casa
18 meses
No setor público
11,6%
Em empresa do Simples
47,6%
Sexo
Composição do vínculo
- Jornada média contratada43,1h/sem
- Pessoas com deficiência0,5%
- Jornada parcial0,1%
- Contrato intermitente1,5%
- Em entidade sem fins lucrativos0,4%
Sobre os 1.092 vínculos ativos em 31/12/2024.
Raça/cor
Autodeclaração informada pelo empregador na RAIS (item A.6 do manual oficial). Vínculos sem a informação ficam fora da distribuição.
Escolaridade
Quem está na ocupação hoje (RAIS 2024)
Comparar com a escolaridade de quem foi contratado agora
A diferença entre as duas distribuições mostra se o mercado passou a exigir mais escolaridade do que tem o estoque: o CAGED mede o FLUXO de contratação dos últimos 12 meses, a RAIS mede quem está na ocupação. Um detalhe da fonte: o CAGED tem código próprio para pós-graduação e a RAIS não, então quem tem pós aparece como superior completo no estoque.
Porte do empregador
Faixa de emprego do estabelecimento em 31 de dezembro, conforme o layout da RAIS.
Informalidade no setor que mais contrata
PNAD Contínua · 4 trimestres · setor: construção
Informalidade no setor
64,3%
Média nacional
37,5%
Conta própria
47,7%
Rendimento formal × informal
R$ 3.960 × R$ 2.195
No setor de construção — aquele em que essa ocupação foi mais contratada segundo o CAGED — 64,3% dos ocupados do país estão na informalidade, contra 37,5% da média nacional. Informal, pela definição do IBGE, é quem trabalha sem carteira assinada (setor privado ou doméstico), o trabalhador familiar auxiliar, e o conta-própria ou empregador cujo negócio não tem CNPJ.
O recorte é por setor, não por ocupação: a PNAD Contínua classifica ocupação pela COD, derivada da CIUO-08, que não tem correspondência com a CBO 2002 — no nível de dois dígitos, o mesmo código significa “administração pública” numa e “ciências jurídicas” na outra. Cruzar as duas produziria número sem sentido, então a ligação aqui é feita pelo setor em que a ocupação é efetivamente contratada.
Formação exigida
Exigência oficial da CBO
Para atuar na maioria dessas ocupações requer-se de quarta a sétima série do ensino fundamental. Para os instaladores de tubulações de aeronaves a exigência é a conclusão do ensino médio. Os trabalhadores, também, devem ter cursos básicos profissionalizantes que variam de duzentas a quatrocentas horas/aula, dependendo da ocupação. A experiência para o pleno exercício das atividades também varia. Os encanadores, assentadores de canalização e instaladores de tubulações estão aptos com menos de um ano de ex-periência. Para os instaladores de tubulações de embarcação, gás combustível e de vapor, exige-se de três a quatro anos de prática anterior. Para os instaladores de tubulações de aeronaves necessitam comprovar mais de cinco anos de experiência na área para o pleno exercício da profissão. A(s) ocupação(ões) elencada(s) nesta família ocupacional demanda formação profissional para efeitos do cálculo do número de aprendizes a serem contratados pelos estabelecimentos nos termos do artigo 429 da Consolidação das Leis do Trabalho - CLT, exceto os casos previstos no art. 10 do Decreto 5.598/2005.
Texto oficial do MTE para a família 7241.
Qual especialização paga mais na família 7241
Todas as ocupações de encanadores e instaladores de tubulações, ordenadas pela remuneração de quem já atua
| CBO | Ocupação | Admissão | Quem já atua | Vínculos |
|---|---|---|---|---|
| 7241-25 | Instalador de tubulações (embarcações) | R$ 3.667 | R$ 5.088 | 233 |
| 7241-20 | Instalador de tubulações (aeronaves) | R$ 3.392 | R$ 3.813 | 38 |
| 7241-15 | Instalador de tubulações | R$ 2.866 | R$ 3.673 | 20.948 |
| 7241-30 | Instalador de tubulações de gás combustível (produção e distribuição) | R$ 2.242 | R$ 3.254 | 3.261 |
| 7241-35 | Instalador de tubulações de vapor (produção e distribuição) | R$ 2.775 | R$ 3.175 | 202 |
| 7241-10 | Encanador | R$ 2.656 | R$ 2.856 | 76.697 |
| 7241-05 | Assentador de canalização (edificações) (esta página) | R$ 2.370 | R$ 2.539 | 1.092 |
“Admissão” é a mediana do salário de contratação (Novo CAGED, 202509–202608); “quem já atua” é a mediana de dezembro dos vínculos ativos (RAIS 2024). Ocupações sem amostra suficiente ficam sem valor.
Atividades do perfil ocupacional
Grandes áreas de atividade e atividades detalhadas do levantamento oficial do MTE pra ocupação 7241-05.
A Operacionalizar projeto de instalações de tubulações (10)
- •Estudar projeto
- •Definir traçados das tubulações
- •Identificar pressão do fluído
- •Dimensionar tubulações
- •Especificar materiais
- •Quantificar materiais
- •Executar projeto
- •Separar materiais conforme medidas e tipos
- •Conferir validade dos materiais
- •Inspecionar materiais visualmente
B Preparar local para instalação (6)
- •Inspecionar local
- •Marcar local definido para instalação
- •Isolar local de trabalho
- •Abrir paredes, lajes, pisos ou valas
- •Acondicionar materiais no local de instalação
- •Fixar suportes
C Pré-montar tubulações (10)
- •Cortar tubos
- •Abrir roscas nas tubulações
- •Alinhar tubos conforme ângulo especificado
- •Encaixar conexões
- •Encurvar tubos
- •Pontear tubulações
- •Colar tubulações
- •Montar kit´s
- •Pintar tubulações
- •Identificar tubulações
D Instalar tubulações (8)
- •Distribuir tubulações
- •Assentar tubulações
- •Vedar tubulações
- •Interligar redes a ramais (pontos de consumo)
- •Instalar acessórios e equipamentos
- •Unir tubulações
- •Fixar redes
- •Identificar com cores as tubulações conforme finalidade
E Realizar teste de alta pressão (estanqueidade) (8)
- •Vedar saídas das tubulações
- •Instalar manômetros na rede
- •Pressurizar a rede
- •Determinar tempo de duração do teste conforme nbr
- •Monitorar teste no manômetro e na rede
- •Corrigir falhas na vedação
- •Refazer teste
- •Liberar rede para uso
F Proteger instalações (2)
- •Isolar tubulações
- •Revestir tubulações
G Realizar testes operacionais (5)
- •Regular pressão nas tubulações
- •Testar pressão da água que vem da concessionária
- •Testar tubulações de incêndio
- •Drenar tubulações
- •Testar equipamentos operacionais
H Realizar manutenção de equipamentos e acessórios (7)
- •Identificar falhas ou defeitos
- •Analisar causa das falhas ou defeitos
- •Desativar sistemas de distribuição
- •Identificar materiais, equipamentos e instrumentos utilizados na solução das falhas ou defeitos
- •Substituir acessórios e equipamentos defeituosos ou fora do prazo de validade
- •Testar reparos dos acessórios ou equipamentos
- •Reativar sistemas de distribuição
I Redigir documentos (4)
- •Elaborar orçamentos e propostas
- •Redigir relatórios de serviços
- •Preencher requisições de materiais
- •Emitir recibos e notas fiscais de serviços
Z Demonstrar competências pessoais (8)
- •Demonstar iniciativa
- •Manter-se atualizado com novas técnicas de instalações
- •Comunicar-se
- •Demonstrar habilidades numéricas
- •Tomar decisões rápidas
- •Analisar minúcias
- •Trabalhar em equipe
- •Utilizar equipamentos de proteção individual
Sinônimos oficiais (2)
Títulos reconhecidos pela CBO pro mesmo código 7241-05 — o nome do cargo na empresa pode variar; o enquadramento vem do conteúdo do trabalho.
Perguntas frequentes
Quanto ganha um assentador de canalização (edificações)?
A mediana do salário de admissão é R$ 2.370 por mês, considerando as 612 contratações de 40 horas semanais ou mais registradas no Novo CAGED entre setembro/2025 a agosto/2026. A faixa vai de R$ 1.660 (10% menores) a R$ 3.060 (10% maiores). Quem já tem vínculo ativo na ocupação tem mediana de R$ 2.539 (RAIS 2024), 7.1% acima do salário de entrada. São valores de salário contratual, sem adicionais, insalubridade, horas extras ou benefícios.
O mercado está contratando assentador de canalização (edificações)?
Entre setembro/2025 a agosto/2026 foram 620 admissões contra 635 desligamentos, saldo de -15 postos fechados no mercado formal. O dado vem das três séries do Novo CAGED (declarações no prazo, fora do prazo e exclusões), que é como o próprio Ministério do Trabalho calcula o saldo.
Que tipo de empresa contrata assentador de canalização (edificações)?
A atividade econômica que mais contratou foi Construção de edifícios (CNAE 4120400), com 15,2% das admissões e mediana de R$ 2.928. A ficha de assentador de canalização (edificações) no Buscador NCM lista os 8 setores que mais contratam, com a faixa salarial de cada um. O CNAE do empregador é o que define o grau de risco e a alíquota RAT — não o CBO do trabalhador.
Qual o código CBO de assentador de canalização (edificações)?
7241-05 (família 7241 — Encanadores e instaladores de tubulações). A CBO reconhece também os títulos: Armador de manilhas, Assentador de manilhas — todos usam o mesmo código 7241-05. O que define o enquadramento é o conteúdo do trabalho, não o nome do cargo na empresa.
Precisa de faculdade para ser assentador de canalização (edificações)?
Segundo a descrição oficial da CBO para a família 7241: Para atuar na maioria dessas ocupações requer-se de quarta a sétima série do ensino fundamental. Para os instaladores de tubulações de aeronaves a exigência é a conclusão do ensino médio. Os trabalhadores, também, devem ter cursos básicos profissionalizantes que variam de duzentas a quatrocentas horas/aula, dependendo da ocupação. A experiência para o pleno exercício das atividades também varia. Os encanadores, assentadores de canalização e instaladores de tubulações estão aptos com menos de um ano de ex-periência. Para os instaladores de tubulações de embarcação, gás combustível e de vapor, exige-se de três a quatro anos de prática anterior. Para os instaladores de tubulações de aeronaves necessitam comprovar mais de cinco anos de experiência na área para o pleno exercício da profissão. A(s) ocupação(ões) elencada(s) nesta família ocupacional demanda formação profissional para efeitos do cálculo do número de aprendizes a serem contratados pelos estabelecimentos nos termos do artigo 429 da Consolidação das Leis do Trabalho - CLT, exceto os casos previstos no art. 10 do Decreto 5.598/2005.
É uma profissão com muita informalidade?
A PNAD Contínua não classifica ocupação pela CBO, então o recorte possível é por setor: no setor que mais contrata essa ocupação (construção), 64,3% dos ocupados estão na informalidade, contra 37,5% na média nacional. Informal, na definição do IBGE, é quem trabalha sem carteira, é trabalhador familiar auxiliar ou é conta-própria/empregador sem CNPJ.
Onde informo o CBO 7241-05?
No eSocial — evento S-2200 (admissão) ou S-2300 (trabalhador sem vínculo), no campo CBO do cargo — além da CTPS digital e dos registros que alimentam o Novo CAGED e a RAIS. Na saúde, o CBO também identifica o profissional no CNES.
O CBO 7241-05 define o grau de risco e o RAT da empresa?
Não. Grau de risco e alíquota RAT são definidos pela ATIVIDADE ECONÔMICA da empresa (CNAE preponderante), não pela ocupação do trabalhador — o CBO 7241-05 identifica o cargo no eSocial, e o mesmo cargo pode ter RAT diferente em empresas de CNAE diferente. O grau de risco vem do Anexo I da NR-04 e dimensiona o SESMT; a alíquota RAT (1%, 2% ou 3%) vem do Anexo V do Decreto 3.048/1999, ajustada pelo FAP. No CNAE que mais contrata essa ocupação (4120400), o RAT é 3%.
Fontes oficiais
- → CBO 2002 — Ministério do Trabalho e Emprego
- → Novo CAGED — microdados de movimentação (PDET)
- → RAIS — microdados de vínculos (PDET)
- → PNAD Contínua (IBGE)
- → Tabela CBO completa
- → Todas as fontes do site
Arquivos oficiais da CBO 2002 consolidados em 22/07/2026.
Quem descreveu esta família na CBO (12 instituições)
A CBO 2002 foi construída em oficinas com trabalhadores e instituições de cada área. Estas participaram da descrição da família 7241:
- •Águas do Amazonas S.A.
- •Amazongás Distribuidora de GLP Ltda.
- •Construtora Capital Ltda.
- •Estaleiro Rio Amazonas Ltda.
- •Hidrosam Encanador
- •Rico Linhas Aéreas S.A.
- •Santa Casa de Misericórdia de Manaus
- •Sociedade Fogás Ltda.
- •Tavaj Linhas Aéreas
- •Transbrasil S.A. Linhas Aéreas
- •Instituição Conveniada Responsável
- •Serviço Nacional de Aprendizagem Industrial - Senai