CBO 7155-05 — Carpinteiro
O código 7155-05 identifica a ocupação carpinteiro na CBO 2002, dentro da família 7155 — Trabalhadores de montagem de estruturas de madeira, metal e compósitos em obras civis. É o código informado no eSocial (campo CBO do cargo), na CTPS digital e nos registros do Novo CAGED e da RAIS.
Nesta ficha14 seções
O que faz um carpinteiro
Planejam trabalhos de carpintaria, preparam canteiro de obras e montam formas metálicas. Confeccionam formas de madeira e forro de laje (painéis), constroem andaimes e proteção de madeira e estruturas de madeira para telhado. Escoram lajes de pontes, viadutos e grandes vãos. Montam portas e esquadrias. Finalizam serviços tais como desmonte de andaimes, limpeza e lubrificação de formas metálicas, seleção de materiais reutilizáveis, armazenamento de peças e equipamentos.
Descrição oficial da família 7155 — Trabalhadores de montagem de estruturas de madeira, metal e compósitos em obras civis, publicada pelo MTE no livro da CBO 2002. A CBO descreve o conjunto de ocupações da família, e não cada código de seis dígitos isoladamente.
Como e onde se trabalha
Atuam na indústria de construção e nas indústrias de fabricação de produtos de madeira, de produtos de metal, de móveis e indústrias diversas e na construção. São assalariados com carteira assinada. O trabalho é presencial, realizado em equipe - terceirizada ou da própria empresa, com supervisão ocasional. Desenvolvem suas atividades em ambientes fechados ou a céu aberto, sempre no período diurno. Podem trabalhar tanto em grandes alturas como em ambientes confinados. Estão sujeitos à exposição de materiais tóxicos e ruído intenso.
Recursos de trabalho
Desengrossadeira; Esquadro, serrote, lima, grosa e travadeira; Formas e escoras metálicas; Grampo arrochante; Madeira roliça para escramento; Martelo, nível, prumo de face e de centro; Plaina elétrica manual; Prego, parafuso, arame; Serra circular manual; Vigota, caibro, ripão de madeira.
Quanto ganha um carpinteiro
Salário de admissão declarado no Novo CAGED · agosto/2025 a julho/2026 · contratações de 40h+ semanais
mediana de quem já atua (RAIS 2024): R$ 2.608
Entrada × quem já está
R$ 2.652 ao ser admitido · R$ 2.608 para quem tem vínculo ativo -1,7%
Nas contratações de agosto/2025 a julho/2026, a mediana do salário de admissão de carpinteiro foi de R$ 2.652 — metade das 69.602 contratações com jornada de 40 horas ou mais ficou abaixo desse valor e metade acima. Os 10% de menor salário entraram com até R$ 2.148 e os 10% de maior, acima de R$ 3.073.
Quem já está na ocupação ganha menos do que quem entra: a mediana de quem tinha vínculo ativo em 31/12/2024 era de R$ 2.608, ou seja, 1,7% abaixo do salário de entrada. É a medida direta de quanto a remuneração cai com o tempo de casa nessa ocupação, cuja mediana é de 12 meses.
Considerando a jornada média de 44 horas semanais, o salário de admissão equivale a R$ 14,00 por hora — a comparação justa quando a ocupação tem jornada diferente do padrão de 44 horas.
Equivalência da mediana
| Por mês | R$ 2.652 |
| Por ano (12 salários) | R$ 31.824 |
| Por semana | R$ 610 |
| Por hora (44h/sem) | R$ 14,00 |
Salário contratual, sem adicionais, horas extras, insalubridade ou 13º.
Composição e salário por sexo
Na admissão (CAGED, 40h+)
Quem já atua (RAIS 2024)
Percentual = participação de cada grupo; o valor em reais é a mediana do grupo. A comparação não isola cargo, tempo de casa, jornada exata nem setor — não é medida de desigualdade salarial por si só.
Salário por região
Mediana do salário de admissão em reais, por região do estabelecimento.
Salário e saldo de vagas por estado (10 UFs com amostra)
| UF | Admissões | Saldo | P25 | Mediana | P75 |
|---|---|---|---|---|---|
| SP | 19.675 | -873 | — | R$ 2.673 | — |
| SC | 9.432 | -213 | — | R$ 2.970 | — |
| MG | 5.407 | -201 | — | R$ 2.458 | — |
| PR | 4.930 | -425 | — | R$ 2.916 | — |
| RS | 3.094 | -109 | — | R$ 2.374 | — |
| RJ | 3.038 | +111 | — | R$ 2.920 | — |
| CE | 2.998 | -89 | — | R$ 2.257 | — |
| GO | 2.860 | -205 | — | R$ 2.535 | — |
| BA | 2.857 | -97 | — | R$ 2.500 | — |
| PE | 2.784 | +303 | — | R$ 2.355 | — |
UFs com menos de 30 contratações de 40h+ ficam sem faixa salarial — amostra insuficiente para publicar mediana.
Contratação e mercado
Movimentações do Novo CAGED · agosto/2025 a julho/2026
Admissões
69.945
Desligamentos
72.410
Saldo
-2.465
Rotatividade
97,6%
Saldo mês a mês
Em 12 meses houve 69.945 admissões e 72.410 desligamentos de carpinteiro, o que significa que o mercado formal fechou 2.465 postos de trabalho no período, com rotatividade de 97,6% sobre o estoque de vínculos.
Entre os desligamentos, 22,5% foram a pedido do próprio trabalhador e 62,8% por dispensa sem justa causa, além de 11% por fim de contrato. A proporção de saídas a pedido é o indicador de retenção que o salário médio não mostra.
Por que as pessoas saem
Sobre 72.410 desligamentos com motivo declarado.
Como são os contratos
Contrato atípico praticamente não existe nesta ocupação: 0% das admissões são de jornada parcial e 0,7% de contrato intermitente, contra 0,8% e 1,5% na média do mercado formal. A contratação padrão é por prazo indeterminado e jornada cheia.
Percentual das admissões do período, com a média ponderada de 2.218 ocupações como referência. A contratação de pessoas com deficiência segue a cota do art. 93 da Lei 8.213/1991.
Porte de quem contrata
Faixa de emprego do estabelecimento no início de janeiro, conforme o layout do Novo CAGED. A primeira faixa reúne quem não tinha nenhum vínculo em janeiro — estabelecimento aberto ao longo do ano ou parado até a contratação.
Quem contrata carpinteiro
Atividades econômicas (CNAE) com mais admissões, faixa salarial e grau de risco de cada uma
| CNAE — atividade econômica | Admissões | Jornada | P25 | Mediana | P75 | RAT | GR |
|---|---|---|---|---|---|---|---|
| Construção de edifícios 4120400 · 49% das admissões | 34.262 | 44h | R$ 2.377 | R$ 2.628 | R$ 2.841 | 3% | 3 |
| Obras de alvenaria 4399103 · 7,7% das admissões | 5.396 | 44h | R$ 2.521 | R$ 2.661 | R$ 2.856 | 3% | 3 |
| Incorporação de empreendimentos imobiliários 4110700 · 5,9% das admissões | 4.110 | 44h | R$ 2.323 | R$ 2.569 | R$ 2.823 | 3% | 1 |
| Construção de rodovias e ferrovias 4211101 · 4,7% das admissões | 3.303 | 44.1h | R$ 2.410 | R$ 2.636 | R$ 2.958 | 3% | 4 |
| Serviços de engenharia 7112000 · 4,2% das admissões | 2.907 | 44.1h | R$ 2.312 | R$ 2.621 | R$ 2.906 | 3% | 1 |
| Outras obras de acabamento da construção 4330499 · 2,1% das admissões | 1.437 | 44h | R$ 2.557 | R$ 2.669 | R$ 2.865 | 3% | 3 |
| Serviços especializados para construção não especificados anteriormente 4399199 · 1,8% das admissões | 1.274 | 44.1h | R$ 2.537 | R$ 2.660 | R$ 2.887 | 3% | 3 |
| Construção de obras de arte especiais 4212000 · 1,8% das admissões | 1.235 | 44h | R$ 2.456 | R$ 2.740 | R$ 3.061 | 3% | 4 |
RAT é a alíquota do Risco Ambiental do Trabalho (1%, 2% ou 3%) do Anexo V do Decreto 3.048/1999, ajustada pelo FAP; GR é o grau de risco (1 a 4) do Anexo I da NR-04, que dimensiona o SESMT. Os dois vêm do CNAE do empregador, nunca do CBO do trabalhador — é o mesmo cargo com encargo diferente conforme a empresa que contrata. Faixas com menos de 30 contratações de 40h+ ficam sem quartil.
Perfil de quem trabalha como carpinteiro
Vínculos ativos em 31/12/2024 · RAIS · 74.205 vínculos
Idade mediana
43 anos
Tempo de casa
12 meses
No setor público
2,9%
Em empresa do Simples
27%
Sexo
Composição do vínculo
- Jornada média contratada43,8h/sem
- Pessoas com deficiência0,5%
- Jornada parcial0,2%
- Contrato intermitente0,8%
- Em entidade sem fins lucrativos1,2%
Sobre os 74.205 vínculos ativos em 31/12/2024.
Raça/cor
Autodeclaração informada pelo empregador na RAIS (item A.6 do manual oficial). Vínculos sem a informação ficam fora da distribuição.
Escolaridade
Quem está na ocupação hoje (RAIS 2024)
Comparar com a escolaridade de quem foi contratado agora
A diferença entre as duas distribuições mostra se o mercado passou a exigir mais escolaridade do que tem o estoque: o CAGED mede o FLUXO de contratação dos últimos 12 meses, a RAIS mede quem está na ocupação. Um detalhe da fonte: o CAGED tem código próprio para pós-graduação e a RAIS não, então quem tem pós aparece como superior completo no estoque.
Porte do empregador
Faixa de emprego do estabelecimento em 31 de dezembro, conforme o layout da RAIS.
Riscos ocupacionais de carpinteiro
Comunicações de Acidente de Trabalho (CAT) registradas no INSS · 9 competências
Taxa por mil/ano
39,4
CAT no período
2.313
Óbitos comunicados
13
Idade média no acidente
42 anos
Foram 2.313 comunicações de acidente de trabalho (CAT) envolvendo carpinteiro nas competências analisadas, o que dá uma taxa de 39,4 por mil vínculos ao ano — acima da mediana das ocupações. A taxa é o que permite comparar: o total absoluto mede o tamanho da ocupação, não o risco.
Do total, 89,6% são acidentes típicos (no exercício do trabalho), 10% de trajeto (no deslocamento) e 0,4% doenças ocupacionais.
No período foram comunicados 13 óbitos relacionados ao trabalho nessa ocupação.
Tipo de acidente
Parte do corpo atingida
Natureza da lesão
Agente causador
Diagnósticos mais frequentes (CID-10)
Com o total de afastamentos que cada diagnóstico gerou no país
| CID-10 | Casos | % | Afastamentos no Brasil |
|---|---|---|---|
| S62.6 — Fratura de outros dedos | 133 | 5,8% | 24.580 |
| S61.0 — Ferimento de dedo(s) sem lesão da unha | 109 | 4,7% | 3.531 |
| S61 — Ferimento do punho e da mão | 74 | 3,2% | 3.531 |
| S61.1 — Ferimento de dedo(s) com lesão da unha | 59 | 2,6% | 3.531 |
| S62 — Fratura ao nível do punho e da mão | 50 | 2,2% | 24.580 |
| S93.4 — Entorse e distensão do tornozelo | 40 | 1,7% | 5.476 |
Descrição oficial da CID-10 (DATASUS). A coluna “afastamentos no Brasil” é o total nacional de concessões do auxílio por incapacidade temporária acidentário (B91) para aquela categoria em 2025 — mede a gravidade do diagnóstico no país, não desta ocupação.
Risco de tabela × risco observado
A atividade que mais contrata essa ocupação (Construção de edifícios) tem RAT 3% e grau de risco 3, que é o risco presumido em norma para fins de contribuição e de dimensionamento do SESMT. O risco observado nesta ocupação é de 39,4 CAT por mil vínculos ao ano. Os dois números respondem perguntas diferentes: o primeiro é enquadramento legal da empresa, o segundo é o que efetivamente foi comunicado ao INSS por quem exerce a ocupação.
Uma CAT é a comunicação de um acidente ou doença — não é diagnóstico confirmado nem prevalência. Ocupações com mais cultura de notificação aparecem com taxa mais alta, e a leitura correta é comparativa. Os nomes de parte do corpo, natureza da lesão e agente causador vêm por extenso das Tabelas 13, 14 e 17 do eSocial, que são a mesma classificação usada na CAT — a exportação do INSS trunca esses textos em 20 caracteres.
Informalidade no setor que mais contrata
PNAD Contínua · 4 trimestres · setor: construção
Informalidade no setor
64,3%
Média nacional
37,5%
Conta própria
47,7%
Rendimento formal × informal
R$ 3.960 × R$ 2.195
No setor de construção — aquele em que essa ocupação foi mais contratada segundo o CAGED — 64,3% dos ocupados do país estão na informalidade, contra 37,5% da média nacional. Informal, pela definição do IBGE, é quem trabalha sem carteira assinada (setor privado ou doméstico), o trabalhador familiar auxiliar, e o conta-própria ou empregador cujo negócio não tem CNPJ.
O recorte é por setor, não por ocupação: a PNAD Contínua classifica ocupação pela COD, derivada da CIUO-08, que não tem correspondência com a CBO 2002 — no nível de dois dígitos, o mesmo código significa “administração pública” numa e “ciências jurídicas” na outra. Cruzar as duas produziria número sem sentido, então a ligação aqui é feita pelo setor em que a ocupação é efetivamente contratada.
Formação exigida
Exigência oficial da CBO
Para o exercício dessas ocupações requer-se escolaridade entre a quarta e a sétima série do ensino fundamental e curso básico de qualificação profissional, com variação de carga horária: até duzentas horas para os carpinteiros de cenário e de telhados e para o montador de andaimes (edificações); duzentas a quatrocentas horas para o carpinteiro e para os carpinteiros especializados (mineração, de esquadrias, de formas para concreto e de obras civis de arte); mais de quatrocentas horas para o carpinteiro de obras. O exercício pleno das atividades ocorre após um a dois anos de experiência profissional. A(s) ocupação(ões) elencada(s) nesta família ocupacional demanda formação profissional para efeitos do cálculo do número de aprendizes a serem contratados pelos estabelecimentos nos termos do artigo 429 da Consolidação das Leis do Trabalho - CLT, exceto os casos previstos no art. 10 do Decreto 5.598/2005.
Texto oficial do MTE para a família 7155.
Qual especialização paga mais na família 7155
Todas as ocupações de trabalhadores de montagem de estruturas de madeira, metal e compósitos em obras civis, ordenadas pela remuneração de quem já atua
| CBO | Ocupação | Admissão | Quem já atua | Vínculos |
|---|---|---|---|---|
| 7155-45 | Montador de andaimes (edificações) | R$ 2.768 | R$ 3.193 | 38.823 |
| 7155-20 | Carpinteiro (mineração) | R$ 2.641 | R$ 3.013 | 196 |
| 7155-40 | Carpinteiro de obras civis de arte (pontes, túneis, barragens) | R$ 2.663 | R$ 2.790 | 656 |
| 7155-25 | Carpinteiro de obras | R$ 2.654 | R$ 2.752 | 40.602 |
| 7155-35 | Carpinteiro de fôrmas para concreto | R$ 2.659 | R$ 2.735 | 4.053 |
| 7155-30 | Carpinteiro (telhados) | R$ 2.469 | R$ 2.696 | 391 |
| 7155-10 | Carpinteiro (esquadrias) | R$ 2.321 | R$ 2.662 | 2.540 |
| 7155-05 | Carpinteiro (esta página) | R$ 2.652 | R$ 2.608 | 74.205 |
| 7155-15 | Carpinteiro (cenários) | R$ 2.306 | R$ 2.444 | 645 |
“Admissão” é a mediana do salário de contratação (Novo CAGED, 202508–202607); “quem já atua” é a mediana de dezembro dos vínculos ativos (RAIS 2024). Ocupações sem amostra suficiente ficam sem valor.
Atividades do perfil ocupacional
Grandes áreas de atividade e atividades detalhadas do levantamento oficial do MTE pra ocupação 7155-05.
A Planejar trabalho de carpintaria (7)
- •Analisar trabalho
- •Estabelecer cronograma
- •Especificar materiais e equipamentos
- •Quantificar materiais previstos
- •Estimar tempo de serviço
- •Avaliar custos
- •Apresentar orçamentos
B Preparar canteiro de obras (10)
- •Isolar área com tapume
- •Conferir medidas do terreno
- •Construir ambientes previstos (depósitos, banheiros, almoxarifado, refeitório)
- •Organizar posto de trabalho
- •Analisar projeto observando marcações, dimensões e materiais
- •Tirar nível do terreno para definir gabarito
- •Instalar gabarito de madeira para alocação
- •Locar eixos da construção (pilares e parede)
- •Conferir esquadro
- •Conferir prumo e nível (forro, pilar e viga)
C Montar fôrmas metálicas (6)
- •Separar peças e painéis conforme projeto de montagem de fôrmas
- •Lubrificar partes internas de fôrmas, com óleo desmoldante, para reutilização
- •Fazer gabarito de fôrmas
- •Montar fôrmas metálicas no local
- •Travar fôrmas utilizando mão francesa metálica regulável
- •Colocar apoio e fixadores para fôrmas de camadas superiores
D Confeccionar fôrmas de madeira (8)
- •Estabelecer planos de corte de peças de madeira
- •Cortar peças para fôrmas e demais serviços
- •Bater painéis de fôrma usando pregos (fixar)
- •Lubrificar partes internas de fôrmas, com desmoldante de madeira, para reutilização
- •Montar fôrmas com painéis de madeira no local
- •Confeccionar fôrmas para escadas
- •Distribuir cavaletes para viga conforme projeto
- •Confeccionar mão francesa de madeira para travamento
E Confeccionar forro de laje (painéis) (6)
- •Montar escoramento de forro de laje
- •Montar longarinas e barrotes para apoio de forro de laje
- •Distribuir painéis de laje sobre escoramento
- •Marcar eixo de prumada
- •Fixar painéis de laje sobre escoramentos, vigas e pilares
- •Fixar gastalhos no concreto fresco (mosca)
F Construir andaimes e proteção de madeira (6)
- •Analisar função e altura do andaime
- •Construir andaime fixando com pregos, parafusos e encaixes
- •Fixar andaime à construção
- •Construir bandejas salva-vidas
- •Construir proteção provisória de escadas
- •Proteger fosso com assoalho provisório
G Escorar lajes de pontes, viadutos e grandes vãos (5)
- •Preparar berço para escoramento sobre escadas cravadas
- •Montar escoramentos em grandes alturas
- •Fazer contraventamento de escoras
- •Emendar escoras
- •Escorar paredes de túneis e valas
H Montar portas e esquadrias (4)
- •Montar portal
- •Assentar portas e guarnições
- •Assentar janelas e guarnições
- •Assentar portas
I Finalizar serviços (7)
- •Acompanhar concretagem, reparando fôrmas, se necessário
- •Desformar
- •Desmontar andaimes
- •Efetuar limpeza e lubrificação de fôrmas metálicas
- •Remover pregos e sujeiras de fôrmas de madeira
- •Selecionar materiais reutilizáveis
- •Armazenar peças e equipamentos em local adequado
J Construir estrutura de madeira para telhado (5)
- •Analisar plantas de cobertura
- •Efetuar operações de encaixe para telhado de madeira
- •Efetuar emendas e colocação de ferragem para telhado
- •Montar tesouras, terças, caibros e ripas
- •Fixar pontaletes
Z Demonstrar competências pessoais (11)
- •Demonstrar iniciativa
- •Manter-se atualizado dentro da carreira
- •Controlar o estresse
- •Saber comunicar-se com os outros
- •Trabalhar em equipe
- •Participar de reuniões técnicas
- •Aplicar procedimentos de primeiros socorros
- •Aceitar responsabilidades
- •Seguir normas de segurança
- •Ler e interpretar projetos
- •Utilizar o tempo de forma eficiente
Sinônimos oficiais (5)
Títulos reconhecidos pela CBO pro mesmo código 7155-05 — o nome do cargo na empresa pode variar; o enquadramento vem do conteúdo do trabalho.
Perguntas frequentes
Quanto ganha um carpinteiro?
A mediana do salário de admissão é R$ 2.652 por mês, considerando as 69.602 contratações de 40 horas semanais ou mais registradas no Novo CAGED entre agosto/2025 a julho/2026. A faixa vai de R$ 2.148 (10% menores) a R$ 3.073 (10% maiores). Quem já tem vínculo ativo na ocupação tem mediana de R$ 2.608 (RAIS 2024), 1.7% abaixo do salário de entrada. São valores de salário contratual, sem adicionais, insalubridade, horas extras ou benefícios.
O mercado está contratando carpinteiro?
Entre agosto/2025 a julho/2026 foram 69.945 admissões contra 72.410 desligamentos, saldo de -2.465 postos fechados no mercado formal. O dado vem das três séries do Novo CAGED (declarações no prazo, fora do prazo e exclusões), que é como o próprio Ministério do Trabalho calcula o saldo.
Que tipo de empresa contrata carpinteiro?
A atividade econômica que mais contratou foi Construção de edifícios (CNAE 4120400), com 49% das admissões e mediana de R$ 2.628. A lista completa dos 8 setores que mais contratam, com a faixa salarial de cada um, está nesta página. O CNAE do empregador é o que define o grau de risco e a alíquota RAT — não o CBO do trabalhador.
Qual o código CBO de carpinteiro?
7155-05 (família 7155 — Trabalhadores de montagem de estruturas de madeira, metal e compósitos em obras civis). A CBO reconhece também os títulos: Carapina, Carpinteiro auxiliar, Carpinteiro de estruturas, Carpinteiro de manutenção, Oficial carpinteiro — todos usam o mesmo código 7155-05. O que define o enquadramento é o conteúdo do trabalho, não o nome do cargo na empresa.
Precisa de faculdade para ser carpinteiro?
Segundo a descrição oficial da CBO para a família 7155: Para o exercício dessas ocupações requer-se escolaridade entre a quarta e a sétima série do ensino fundamental e curso básico de qualificação profissional, com variação de carga horária: até duzentas horas para os carpinteiros de cenário e de telhados e para o montador de andaimes (edificações); duzentas a quatrocentas horas para o carpinteiro e para os carpinteiros especializados (mineração, de esquadrias, de formas para concreto e de obras civis de arte); mais de quatrocentas horas para o carpinteiro de obras. O exercício pleno das atividades ocorre após um a dois anos de experiência profissional. A(s) ocupação(ões) elencada(s) nesta família ocupacional demanda formação profissional para efeitos do cálculo do número de aprendizes a serem contratados pelos estabelecimentos nos termos do artigo 429 da Consolidação das Leis do Trabalho - CLT, exceto os casos previstos no art. 10 do Decreto 5.598/2005.
Quais são os riscos e acidentes mais comuns de carpinteiro?
A taxa é de 39,4 comunicações de acidente por mil vínculos ao ano. A parte do corpo mais atingida é dedo (28,9% dos casos) e o diagnóstico mais frequente é S62.6 — fratura de outros dedos. Os dados são das CAT registradas no INSS e indicam acidentes e doenças COMUNICADOS, não prevalência confirmada.
É uma profissão com muita informalidade?
A PNAD Contínua não classifica ocupação pela CBO, então o recorte possível é por setor: no setor que mais contrata essa ocupação (construção), 64,3% dos ocupados estão na informalidade, contra 37,5% na média nacional. Informal, na definição do IBGE, é quem trabalha sem carteira, é trabalhador familiar auxiliar ou é conta-própria/empregador sem CNPJ.
Onde informo o CBO 7155-05?
No eSocial — evento S-2200 (admissão) ou S-2300 (trabalhador sem vínculo), no campo CBO do cargo — além da CTPS digital e dos registros que alimentam o Novo CAGED e a RAIS. Na saúde, o CBO também identifica o profissional no CNES.
O CBO 7155-05 define o grau de risco e o RAT da empresa?
Não. Grau de risco e alíquota RAT são definidos pela ATIVIDADE ECONÔMICA da empresa (CNAE preponderante), não pela ocupação do trabalhador — o CBO 7155-05 identifica o cargo no eSocial, e o mesmo cargo pode ter RAT diferente em empresas de CNAE diferente. O grau de risco vem do Anexo I da NR-04 e dimensiona o SESMT; a alíquota RAT (1%, 2% ou 3%) vem do Anexo V do Decreto 3.048/1999, ajustada pelo FAP. No CNAE que mais contrata essa ocupação (4120400), o RAT é 3%.
Fontes oficiais
- → CBO 2002 — Ministério do Trabalho e Emprego
- → Novo CAGED — microdados de movimentação (PDET)
- → RAIS — microdados de vínculos (PDET)
- → CAT — Comunicação de Acidente de Trabalho (INSS)
- → PNAD Contínua (IBGE)
- → Tabela CBO completa
- → Todas as fontes do site
Arquivos oficiais da CBO 2002 consolidados em 22/07/2026.
Quem descreveu esta família na CBO (13 instituições)
A CBO 2002 foi construída em oficinas com trabalhadores e instituições de cada área. Estas participaram da descrição da família 7155:
- •Autotelha Engenharia e Comércio Ltda.
- •Construtora Central do Brasil Ltda.
- •Construtora Maia e Borba Ltda.
- •Diagonal Construtora Ltda.
- •Eletroenge Engenharia e Construções Ltda.
- •Enec Empresa de Engenharia e Construções Ltda.
- •Fuad Rassi Engenharia Indústria e Comércio Ltda.
- •Furnas Centrais Elétricas de Mato Grosso S.A.
- •Govesa Construtora Ltda.
- •Prumus Construtora e Empreendimentos Ltda.
- •Sousa Andrade Construtora e Incorporadora Ltda.
- •Instituição Conveniada Responsável
- •Serviço Nacional de Aprendizagem Industrial - Senai