CBO 7622-05 — Curtidor (couros e peles)
O código 7622-05 identifica a ocupação curtidor (couros e peles) na CBO 2002, dentro da família 7622 — Trabalhadores do curtimento de couros e peles. É o código informado no eSocial (campo CBO do cargo), na CTPS digital e nos registros do Novo CAGED e da RAIS.
Nesta ficha14 seções
O que faz um curtidor (couros e peles)
Controlam parâmetros físico-químicos e operam o processo de curtimento de peles e couros. Classificam couros (flor e raspa) e operam máquinas para enxugamento e rebaixamento de peles e couros. Trabalham seguindo normas e procedimentos técnicos e de qualidade, segurança, meio ambiente, higiene e saúde.
Descrição oficial da família 7622 — Trabalhadores do curtimento de couros e peles, publicada pelo MTE no livro da CBO 2002. A CBO descreve o conjunto de ocupações da família, e não cada código de seis dígitos isoladamente.
Como e onde se trabalha
Atuam em curtumes como assalariados com carteira assinada. O trabalho é presencial, em ambiente fechado, com supervisão ocasional, sob regime de rodízio de turnos (diurno/noturno), exceto o classificador de couros que trabalha durante o dia.Trabalham eventualmente sob pressão, o que pode levá-los à situação de estresse. CONSULTE 7623 - Trabalhadores do acabamento de couros e peles.
Recursos de trabalho
Balança; Enxugadeira; Especímetro; Faca; Fulão; Medidora; Potenciômetro; Rebaixadeira; Relógio; Termômetro. 283
Quanto ganha um curtidor (couros e peles)
Salário de admissão declarado no Novo CAGED · agosto/2025 a julho/2026 · contratações de 40h+ semanais
mediana de quem já atua (RAIS 2024): R$ 2.688
Entrada × quem já está
R$ 1.838 ao ser admitido · R$ 2.688 para quem tem vínculo ativo +46,2%
Nas contratações de agosto/2025 a julho/2026, a mediana do salário de admissão de curtidor (couros e peles) foi de R$ 1.838 — metade das 929 contratações com jornada de 40 horas ou mais ficou abaixo desse valor e metade acima. Os 10% de menor salário entraram com até R$ 1.545 e os 10% de maior, acima de R$ 2.168.
Quem já está na ocupação ganha mais do que quem entra: a mediana de quem tinha vínculo ativo em 31/12/2024 era de R$ 2.688, ou seja, 46,2% acima do salário de entrada. É a medida direta de quanto a remuneração sobe com o tempo de casa nessa ocupação, cuja mediana é de 35 meses.
Considerando a jornada média de 43.3 horas semanais, o salário de admissão equivale a R$ 10,00 por hora — a comparação justa quando a ocupação tem jornada diferente do padrão de 44 horas.
Equivalência da mediana
| Por mês | R$ 1.838 |
| Por ano (12 salários) | R$ 22.056 |
| Por semana | R$ 423 |
| Por hora (43.3h/sem) | R$ 10,00 |
Salário contratual, sem adicionais, horas extras, insalubridade ou 13º.
Composição e salário por sexo
Na admissão (CAGED, 40h+)
Quem já atua (RAIS 2024)
Percentual = participação de cada grupo; o valor em reais é a mediana do grupo. A comparação não isola cargo, tempo de casa, jornada exata nem setor — não é medida de desigualdade salarial por si só.
Salário por região
Mediana do salário de admissão em reais, por região do estabelecimento.
Salário e saldo de vagas por estado (6 UFs com amostra)
| UF | Admissões | Saldo | P25 | Mediana | P75 |
|---|---|---|---|---|---|
| GO | 383 | +37 | — | R$ 1.639 | — |
| SP | 199 | +11 | — | R$ 2.044 | — |
| MT | 83 | +23 | — | R$ 1.937 | — |
| RS | 79 | -41 | — | R$ 2.208 | — |
| MG | 71 | +5 | — | R$ 1.777 | — |
| CE | 39 | +14 | — | R$ 1.566 | — |
UFs com menos de 30 contratações de 40h+ ficam sem faixa salarial — amostra insuficiente para publicar mediana.
Contratação e mercado
Movimentações do Novo CAGED · agosto/2025 a julho/2026
Admissões
965
Desligamentos
1.019
Saldo
-54
Rotatividade
56,9%
Saldo mês a mês
Em 12 meses houve 965 admissões e 1.019 desligamentos de curtidor (couros e peles), o que significa que o mercado formal fechou 54 postos de trabalho no período, com rotatividade de 56,9% sobre o estoque de vínculos.
Entre os desligamentos, 38,9% foram a pedido do próprio trabalhador e 35,3% por dispensa sem justa causa, além de 22,2% por fim de contrato. A proporção de saídas a pedido é o indicador de retenção que o salário médio não mostra.
Por que as pessoas saem
Sobre 1.019 desligamentos com motivo declarado.
Como são os contratos
Percentual das admissões do período, com a média ponderada de 2.218 ocupações como referência. A contratação de pessoas com deficiência segue a cota do art. 93 da Lei 8.213/1991.
Porte de quem contrata
Faixa de emprego do estabelecimento no início de janeiro, conforme o layout do Novo CAGED. A primeira faixa reúne quem não tinha nenhum vínculo em janeiro — estabelecimento aberto ao longo do ano ou parado até a contratação.
Quem contrata curtidor (couros e peles)
Atividades econômicas (CNAE) com mais admissões, faixa salarial e grau de risco de cada uma
| CNAE — atividade econômica | Admissões | Jornada | P25 | Mediana | P75 | RAT | GR |
|---|---|---|---|---|---|---|---|
| Curtimento e outras preparações de couro 1510600 · 89,2% das admissões | 861 | 44h | R$ 1.621 | R$ 1.902 | R$ 2.038 | 3% | 3 |
| Comércio atacadista de couros, lãs, peles e outros subprodutos não comestíveis de origem animal 4623102 · 4,9% das admissões | 47 | 44h | — | R$ 1.764 | — | 3% | 2 |
| Frigorífico - abate de suínos 1012103 · 0,9% das admissões | 9 | — | — | — | — | 3% | 3 |
| Fabricação de artefatos de couro não especificados anteriormente 1529700 · 0,8% das admissões | 8 | — | — | — | — | 3% | 2 |
| Atividades de estética e outros serviços de cuidados com a beleza 9602502 · 0,8% das admissões | 8 | — | — | — | — | 2% | 2 |
| Outras atividades de serviços prestados principalmente às empresas não especificadas anteriormente 8299799 · 0,6% das admissões | 6 | — | — | — | — | 2% | 2 |
| Manutenção e reparação de máquinas e equipamentos para a indústria têxtil, do vestuário, do couro e calçados 3314720 · 0,3% das admissões | 3 | — | — | — | — | 2% | 3 |
| Preparação de subprodutos do abate 1013902 · 0,3% das admissões | 3 | — | — | — | — | 3% | 3 |
RAT é a alíquota do Risco Ambiental do Trabalho (1%, 2% ou 3%) do Anexo V do Decreto 3.048/1999, ajustada pelo FAP; GR é o grau de risco (1 a 4) do Anexo I da NR-04, que dimensiona o SESMT. Os dois vêm do CNAE do empregador, nunca do CBO do trabalhador — é o mesmo cargo com encargo diferente conforme a empresa que contrata. Faixas com menos de 30 contratações de 40h+ ficam sem quartil.
Perfil de quem trabalha como curtidor (couros e peles)
Vínculos ativos em 31/12/2024 · RAIS · 1.790 vínculos
Idade mediana
39 anos
Tempo de casa
35 meses
No setor público
0,5%
Em empresa do Simples
15%
Sexo
Composição do vínculo
- Jornada média contratada43,4h/sem
- Pessoas com deficiência1,5%
- Jornada parcial0,1%
- Em entidade sem fins lucrativos0,1%
Sobre os 1.790 vínculos ativos em 31/12/2024.
Raça/cor
Autodeclaração informada pelo empregador na RAIS (item A.6 do manual oficial). Vínculos sem a informação ficam fora da distribuição.
Escolaridade
Quem está na ocupação hoje (RAIS 2024)
Comparar com a escolaridade de quem foi contratado agora
A diferença entre as duas distribuições mostra se o mercado passou a exigir mais escolaridade do que tem o estoque: o CAGED mede o FLUXO de contratação dos últimos 12 meses, a RAIS mede quem está na ocupação. Um detalhe da fonte: o CAGED tem código próprio para pós-graduação e a RAIS não, então quem tem pós aparece como superior completo no estoque.
Porte do empregador
Faixa de emprego do estabelecimento em 31 de dezembro, conforme o layout da RAIS.
Riscos ocupacionais de curtidor (couros e peles)
Comunicações de Acidente de Trabalho (CAT) registradas no INSS · 9 competências
Taxa por mil/ano
32
CAT no período
46
Idade média no acidente
38 anos
Foram 46 comunicações de acidente de trabalho (CAT) envolvendo curtidor (couros e peles) nas competências analisadas, o que dá uma taxa de 32 por mil vínculos ao ano — acima da mediana das ocupações. A taxa é o que permite comparar: o total absoluto mede o tamanho da ocupação, não o risco.
Do total, 91,3% são acidentes típicos (no exercício do trabalho), 8,7% de trajeto (no deslocamento) e 0% doenças ocupacionais.
Tipo de acidente
Parte do corpo atingida
Natureza da lesão
Agente causador
Diagnósticos mais frequentes (CID-10)
Com o total de afastamentos que cada diagnóstico gerou no país
| CID-10 | Casos | % | Afastamentos no Brasil |
|---|---|---|---|
| S61.0 — Ferimento de dedo(s) sem lesão da unha | 3 | 6,5% | 3.531 |
| T30.0 — Queimadura, parte do corpo não especificada, grau não especificado | 2 | 4,3% | 639 |
| S61.0NU — Ferimento do punho e da mão | 2 | 4,3% | 3.531 |
| S42.0 — Fratura da clavícula | 2 | 4,3% | 11.388 |
| S92.4 — Fratura do hálux | 1 | 2,2% | 15.618 |
| S02.4 — Fratura dos ossos malares e maxilares | 1 | 2,2% | 832 |
Descrição oficial da CID-10 (DATASUS). A coluna “afastamentos no Brasil” é o total nacional de concessões do auxílio por incapacidade temporária acidentário (B91) para aquela categoria em 2025 — mede a gravidade do diagnóstico no país, não desta ocupação.
Risco de tabela × risco observado
A atividade que mais contrata essa ocupação (Curtimento e outras preparações de couro) tem RAT 3% e grau de risco 3, que é o risco presumido em norma para fins de contribuição e de dimensionamento do SESMT. O risco observado nesta ocupação é de 32 CAT por mil vínculos ao ano. Os dois números respondem perguntas diferentes: o primeiro é enquadramento legal da empresa, o segundo é o que efetivamente foi comunicado ao INSS por quem exerce a ocupação.
Uma CAT é a comunicação de um acidente ou doença — não é diagnóstico confirmado nem prevalência. Ocupações com mais cultura de notificação aparecem com taxa mais alta, e a leitura correta é comparativa. Os nomes de parte do corpo, natureza da lesão e agente causador vêm por extenso das Tabelas 13, 14 e 17 do eSocial, que são a mesma classificação usada na CAT — a exportação do INSS trunca esses textos em 20 caracteres.
Informalidade no setor que mais contrata
PNAD Contínua · 4 trimestres · setor: indústria geral
Informalidade no setor
24,3%
Média nacional
37,5%
Conta própria
16,3%
Rendimento formal × informal
R$ 3.887 × R$ 2.141
No setor de indústria geral — aquele em que essa ocupação foi mais contratada segundo o CAGED — 24,3% dos ocupados do país estão na informalidade, contra 37,5% da média nacional. Informal, pela definição do IBGE, é quem trabalha sem carteira assinada (setor privado ou doméstico), o trabalhador familiar auxiliar, e o conta-própria ou empregador cujo negócio não tem CNPJ.
O recorte é por setor, não por ocupação: a PNAD Contínua classifica ocupação pela COD, derivada da CIUO-08, que não tem correspondência com a CBO 2002 — no nível de dois dígitos, o mesmo código significa “administração pública” numa e “ciências jurídicas” na outra. Cruzar as duas produziria número sem sentido, então a ligação aqui é feita pelo setor em que a ocupação é efetivamente contratada.
Formação exigida
Exigência oficial da CBO
Para o exercício dessas ocupações requer-se, no mínimo, a quarta série do ensino fundamental e curso básico de qualificação profissional com duzentas a quatrocentas horas/aula de duração (classificador de couros e curtidor) ou prática profissional no posto de trabalho (enxugador e rebaixador de couros). O pleno desempenho das atividades ocorre entre um e dois anos de experiência profissional (classificador de couros e curtidor) e com menos de um ano para as demais ocupações. A(s) ocupação(ões) elencada(s) nesta família ocupacional demanda formação profissional para efeitos do cálculo do número de aprendizes a serem contratados pelos estabelecimentos nos termos do artigo 429 da Consolidação das Leis do Trabalho - CLT, exceto os casos previstos no art. 10 do Decreto 5.598/2005.
Texto oficial do MTE para a família 7622.
Qual especialização paga mais na família 7622
Todas as ocupações de trabalhadores do curtimento de couros e peles, ordenadas pela remuneração de quem já atua
| CBO | Ocupação | Admissão | Quem já atua | Vínculos |
|---|---|---|---|---|
| 7622-10 | Classificador de couros | R$ 2.844 | R$ 3.473 | 798 |
| 7622-20 | Rebaixador de couros | R$ 2.800 | R$ 2.963 | 341 |
| 7622-05 | Curtidor (couros e peles) (esta página) | R$ 1.838 | R$ 2.688 | 1.790 |
| 7622-15 | Enxugador de couros | R$ 1.961 | R$ 2.663 | 248 |
“Admissão” é a mediana do salário de contratação (Novo CAGED, 202508–202607); “quem já atua” é a mediana de dezembro dos vínculos ativos (RAIS 2024). Ocupações sem amostra suficiente ficam sem valor.
Atividades do perfil ocupacional
Grandes áreas de atividade e atividades detalhadas do levantamento oficial do MTE pra ocupação 7622-05.
A Controlar grandezas do curtimento de peles e couros (6)
- •Ajustar balança e medidora de peles, couros e produtos químicos
- •Pesar peles, couros e produtos químicos
- •Medir volume de água do banho de curtimento
- •Medir ph do banho de curtimento e das peles e couros
- •Medir tempo do processo de curtimento
- •Medir temperatura do banho de curtimento
B Curtir peles e couros (7)
- •Interpretar formulação do processo de curtimento
- •Transportar produtos químicos para o curtimento
- •Adicionar peles, couros e produtos químicos no fulão
- •Acionar comandos eletroeletrônicos e mecânicos de equipamentos para o curtimento
- •Avaliar a absorção dos produtos químicos pelas peles e couros
- •Descarregar fulão
- •Paletizar peles e couros
C Preencher documentos (3)
- •Requisitar produtos químicos, instrumentos, ferramentas e materiais de consumo
- •Registrar etapas da produção em fichas técnicas
- •Registrar dados para a administração da produção
E Operar máquinas para o enxugamento e rebaixamento de peles e couros (2)
- •Receber peles e couros
- •Realizar a manutenção produtiva de máquinas e equipamentos
Z Demonstrar competências pessoais (10)
- •Aceitar responsabilidades
- •Trabalhar em equipe
- •Trabalhar com segurança
- •Manter-se atualizado tecnologicamente
- •Demonstrar senso de valor profissional
- •Manter o local de trabalho organizado
- •Aceitar a avaliação de desempenho
- •Zelar pela preservação do meio ambiente
- •Demonstrar iniciativa
- •Aceitar idéias
Sinônimos oficiais (6)
Títulos reconhecidos pela CBO pro mesmo código 7622-05 — o nome do cargo na empresa pode variar; o enquadramento vem do conteúdo do trabalho.
Perguntas frequentes
Quanto ganha um curtidor (couros e peles)?
A mediana do salário de admissão é R$ 1.838 por mês, considerando as 929 contratações de 40 horas semanais ou mais registradas no Novo CAGED entre agosto/2025 a julho/2026. A faixa vai de R$ 1.545 (10% menores) a R$ 2.168 (10% maiores). Quem já tem vínculo ativo na ocupação tem mediana de R$ 2.688 (RAIS 2024), 46.2% acima do salário de entrada. São valores de salário contratual, sem adicionais, insalubridade, horas extras ou benefícios.
O mercado está contratando curtidor (couros e peles)?
Entre agosto/2025 a julho/2026 foram 965 admissões contra 1.019 desligamentos, saldo de -54 postos fechados no mercado formal. O dado vem das três séries do Novo CAGED (declarações no prazo, fora do prazo e exclusões), que é como o próprio Ministério do Trabalho calcula o saldo.
Que tipo de empresa contrata curtidor (couros e peles)?
A atividade econômica que mais contratou foi Curtimento e outras preparações de couro (CNAE 1510600), com 89,2% das admissões e mediana de R$ 1.902. A lista completa dos 8 setores que mais contratam, com a faixa salarial de cada um, está nesta página. O CNAE do empregador é o que define o grau de risco e a alíquota RAT — não o CBO do trabalhador.
Qual o código CBO de curtidor (couros e peles)?
7622-05 (família 7622 — Trabalhadores do curtimento de couros e peles). A CBO reconhece também os títulos: Auxiliar de curtimento, Curtidor de couro, Depilador de couros e peles, Enxugador de couros e peles, Operador de enxugador (couros), Operador de fulão — todos usam o mesmo código 7622-05. O que define o enquadramento é o conteúdo do trabalho, não o nome do cargo na empresa.
Precisa de faculdade para ser curtidor (couros e peles)?
Segundo a descrição oficial da CBO para a família 7622: Para o exercício dessas ocupações requer-se, no mínimo, a quarta série do ensino fundamental e curso básico de qualificação profissional com duzentas a quatrocentas horas/aula de duração (classificador de couros e curtidor) ou prática profissional no posto de trabalho (enxugador e rebaixador de couros). O pleno desempenho das atividades ocorre entre um e dois anos de experiência profissional (classificador de couros e curtidor) e com menos de um ano para as demais ocupações. A(s) ocupação(ões) elencada(s) nesta família ocupacional demanda formação profissional para efeitos do cálculo do número de aprendizes a serem contratados pelos estabelecimentos nos termos do artigo 429 da Consolidação das Leis do Trabalho - CLT, exceto os casos previstos no art. 10 do Decreto 5.598/2005.
Quais são os riscos e acidentes mais comuns de curtidor (couros e peles)?
A taxa é de 32 comunicações de acidente por mil vínculos ao ano. A parte do corpo mais atingida é dedo (30,4% dos casos) e o diagnóstico mais frequente é S61.0 — ferimento de dedo(s) sem lesão da unha. Os dados são das CAT registradas no INSS e indicam acidentes e doenças COMUNICADOS, não prevalência confirmada.
É uma profissão com muita informalidade?
A PNAD Contínua não classifica ocupação pela CBO, então o recorte possível é por setor: no setor que mais contrata essa ocupação (indústria geral), 24,3% dos ocupados estão na informalidade, contra 37,5% na média nacional. Informal, na definição do IBGE, é quem trabalha sem carteira, é trabalhador familiar auxiliar ou é conta-própria/empregador sem CNPJ.
Onde informo o CBO 7622-05?
No eSocial — evento S-2200 (admissão) ou S-2300 (trabalhador sem vínculo), no campo CBO do cargo — além da CTPS digital e dos registros que alimentam o Novo CAGED e a RAIS. Na saúde, o CBO também identifica o profissional no CNES.
O CBO 7622-05 define o grau de risco e o RAT da empresa?
Não. Grau de risco e alíquota RAT são definidos pela ATIVIDADE ECONÔMICA da empresa (CNAE preponderante), não pela ocupação do trabalhador — o CBO 7622-05 identifica o cargo no eSocial, e o mesmo cargo pode ter RAT diferente em empresas de CNAE diferente. O grau de risco vem do Anexo I da NR-04 e dimensiona o SESMT; a alíquota RAT (1%, 2% ou 3%) vem do Anexo V do Decreto 3.048/1999, ajustada pelo FAP. No CNAE que mais contrata essa ocupação (1510600), o RAT é 3%.
Fontes oficiais
- → CBO 2002 — Ministério do Trabalho e Emprego
- → Novo CAGED — microdados de movimentação (PDET)
- → RAIS — microdados de vínculos (PDET)
- → CAT — Comunicação de Acidente de Trabalho (INSS)
- → PNAD Contínua (IBGE)
- → Tabela CBO completa
- → Todas as fontes do site
Arquivos oficiais da CBO 2002 consolidados em 22/07/2026.
Quem descreveu esta família na CBO (13 instituições)
A CBO 2002 foi construída em oficinas com trabalhadores e instituições de cada área. Estas participaram da descrição da família 7622:
- •Associação Brasileira de Químicos e Técnicos da Indústria de Couro (ABQTIC)
- •Bertin Ltda.
- •Couroquímica Couros e Acabamentos Ltda.
- •Curtidora Itaúna Ltda.
- •Curtume Berghan Ltda.
- •Curtume Fridolino Ritter Ltda.
- •Curtume Kern-mattes S.A.
- •Disport do Brasil Ltda.
- •Dupont do Brasil S.A.
- •Fritscm e Companhia Ltda.
- •Fuga Couros S.A.
- •Instituição Conveniada Responsável
- •Serviço Nacional de Aprendizagem Industrial - Senai