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CBO 2002 Família 4121 R$ 1.759 na admissão -573 postos em 12 meses 55 atividades

CBO 4121-10 — Digitador

O código 4121-10 identifica a ocupação digitador na CBO 2002, dentro da família 4121 — Operadores de equipamentos de entrada e transmissão de dados. É o código informado no eSocial (campo CBO do cargo), na CTPS digital e nos registros do Novo CAGED e da RAIS.

Nesta ficha14 seções

O que faz um digitador

Organizam a rotina de serviços e realizam entrada e transmissão de dados, operando teleimpressoras e microcomputadores; registram e transcrevem informações, operando máquinas de escrever; atendem necessidades do cliente interno e externo. Supervisionam trabalho e equipe e negociam serviço com cliente.

Descrição oficial da família 4121 — Operadores de equipamentos de entrada e transmissão de dados, publicada pelo MTE no livro da CBO 2002. A CBO descreve o conjunto de ocupações da família, e não cada código de seis dígitos isoladamente.

Como e onde se trabalha

Trabalham em serviços de apoio administrativo nos mais variados ramos de atividade, em serviços de informática e de correio. São assalariados, com carteira assinada, exceto o digitador que pode trabalhar por conta própria. Atuam de forma individual e em equipe, sob supervisão, em ambiente fechado e em sistema de rodízio de turnos.

Recursos de trabalho

Calculadora; Correio eletrônico (e-mail); Documentos (papel); Fone auricular; Internet, intranet; Máquina de escrever; Mesa e cadeira; Microcomputador; Sistemas de entrada de dados (softwares); Suprimentos (disquete, CD, fita de datilografia).

Quanto ganha um digitador

Salário de admissão declarado no Novo CAGED · agosto/2025 a julho/2026 · contratações de 40h+ semanais

R$ 1.53410% ganham atéR$ 1.759medianaR$ 2.44910% ganham acima

mediana de quem já atua (RAIS 2024): R$ 1.945

Entrada × quem já está

R$ 1.759 ao ser admitido · R$ 1.945 para quem tem vínculo ativo +10,6%

Nas contratações de agosto/2025 a julho/2026, a mediana do salário de admissão de digitador foi de R$ 1.759 — metade das 2.766 contratações com jornada de 40 horas ou mais ficou abaixo desse valor e metade acima. Os 10% de menor salário entraram com até R$ 1.534 e os 10% de maior, acima de R$ 2.449.

Quem já está na ocupação ganha mais do que quem entra: a mediana de quem tinha vínculo ativo em 31/12/2024 era de R$ 1.945, ou seja, 10,6% acima do salário de entrada. É a medida direta de quanto a remuneração sobe com o tempo de casa nessa ocupação, cuja mediana é de 45 meses.

Considerando a jornada média de 38.1 horas semanais, o salário de admissão equivale a R$ 11,00 por hora — a comparação justa quando a ocupação tem jornada diferente do padrão de 44 horas.

Equivalência da mediana

Por mêsR$ 1.759
Por ano (12 salários)R$ 21.108
Por semanaR$ 405
Por hora (38.1h/sem)R$ 11,00

Salário contratual, sem adicionais, horas extras, insalubridade ou 13º.

Composição e salário por sexo

Na admissão (CAGED, 40h+)

  • Homens — R$ 1.80837,6%
  • Mulheres — R$ 1.74662,4%

Quem já atua (RAIS 2024)

  • Homens — R$ 2.02945,7%
  • Mulheres — R$ 1.88454,3%

Percentual = participação de cada grupo; o valor em reais é a mediana do grupo. A comparação não isola cargo, tempo de casa, jornada exata nem setor — não é medida de desigualdade salarial por si só.

Salário por região

  • Norte1.667
  • Nordeste1.660
  • Sudeste1.981
  • Sul2.040
  • Centro-Oeste1.783

Mediana do salário de admissão em reais, por região do estabelecimento.

Salário e saldo de vagas por estado (10 UFs com amostra)
UF Admissões Saldo P25 Mediana P75
SC 823 +34 R$ 2.197
SP 687 -309 R$ 2.088
BA 365 +112 R$ 1.651
RS 362 +35 R$ 2.031
MG 335 -424 R$ 1.731
DF 325 +50 R$ 2.181
RJ 224 -13 R$ 1.830
PE 221 -35 R$ 1.680
CE 212 -20 R$ 1.657
MT 207 +25 R$ 1.650

UFs com menos de 30 contratações de 40h+ ficam sem faixa salarial — amostra insuficiente para publicar mediana.

Contratação e mercado

Movimentações do Novo CAGED · agosto/2025 a julho/2026

Admissões

5.175

Desligamentos

5.748

Saldo

-573

Rotatividade

20,5%

Saldo mês a mês

saldo positivo · melhor: jul/26 (+51) saldo negativo · pior: jun/26 (-173)

Em 12 meses houve 5.175 admissões e 5.748 desligamentos de digitador, o que significa que o mercado formal fechou 573 postos de trabalho no período, com rotatividade de 20,5% sobre o estoque de vínculos.

Entre os desligamentos, 31,6% foram a pedido do próprio trabalhador e 57,7% por dispensa sem justa causa, além de 7,8% por fim de contrato. A proporção de saídas a pedido é o indicador de retenção que o salário médio não mostra.

Por que as pessoas saem

  • A pedido do trabalhador31,6%
  • Dispensa sem justa causa57,7%
  • Fim de contrato7,8%

Sobre 5.748 desligamentos com motivo declarado.

Como são os contratos

  • Jornada parcial8,9%
  • Contrato intermitente2%
  • Pessoa com deficiência4,1%
  • Jovem aprendiz0,5%

Percentual das admissões do período, com a média ponderada de 2.218 ocupações como referência. A contratação de pessoas com deficiência segue a cota do art. 93 da Lei 8.213/1991.

Porte de quem contrata

  • Sem empregados em janeiro7,9%
  • 1 a 4 empregados8,3%
  • 5 a 9 empregados8,3%
  • 10 a 19 empregados7,3%
  • 20 a 49 empregados9,4%
  • 50 a 99 empregados7,9%
  • 100 a 249 empregados7,1%
  • 250 a 499 empregados5,4%
  • 500 a 999 empregados8,6%
  • 1.000 ou mais empregados29,7%

Faixa de emprego do estabelecimento no início de janeiro, conforme o layout do Novo CAGED. A primeira faixa reúne quem não tinha nenhum vínculo em janeiro — estabelecimento aberto ao longo do ano ou parado até a contratação.

Quem contrata digitador

Atividades econômicas (CNAE) com mais admissões, faixa salarial e grau de risco de cada uma

CNAE — atividade econômica Admissões Jornada P25 Mediana P75 RAT GR
Serviços combinados de escritório e apoio administrativo 8211300 · 14,6% das admissões 755 42.9h R$ 1.576 R$ 1.670 R$ 1.825 2% 1
Limpeza em prédios e em domicílios 8121400 · 8,7% das admissões 452 43.7h R$ 1.806 R$ 1.930 R$ 2.067 3% 3
Outras atividades de serviços prestados principalmente às empresas não especificadas anteriormente 8299799 · 5% das admissões 259 44h R$ 1.700 R$ 1.800 R$ 2.112 2% 2
Suporte técnico, manutenção e outros serviços em tecnologia da informação 6209100 · 4,5% das admissões 234 43.2h R$ 1.602 R$ 1.648 R$ 1.695 2% 2
Cartórios 6912500 · 3,2% das admissões 165 43.2h R$ 1.587 R$ 1.666 R$ 2.033 1% 1
Atividades de contabilidade 6920601 · 3,1% das admissões 161 43.9h R$ 1.627 R$ 1.687 R$ 2.119 1% 1
Locação de mão de obra temporária 7820500 · 3,1% das admissões 160 42.5h R$ 1.650 R$ 1.780 R$ 2.096 3% 1
Consultoria em tecnologia da informação 6204000 · 3% das admissões 155 43.4h R$ 1.738 R$ 2.116 R$ 2.160 2% 2

RAT é a alíquota do Risco Ambiental do Trabalho (1%, 2% ou 3%) do Anexo V do Decreto 3.048/1999, ajustada pelo FAP; GR é o grau de risco (1 a 4) do Anexo I da NR-04, que dimensiona o SESMT. Os dois vêm do CNAE do empregador, nunca do CBO do trabalhador — é o mesmo cargo com encargo diferente conforme a empresa que contrata. Faixas com menos de 30 contratações de 40h+ ficam sem quartil.

Perfil de quem trabalha como digitador

Vínculos ativos em 31/12/2024 · RAIS · 28.012 vínculos

Idade mediana

37 anos

Tempo de casa

45 meses

No setor público

42%

Em empresa do Simples

14,2%

Sexo

  • Mulher53,6%
  • Homem46,4%

Composição do vínculo

  • Jornada média contratada39h/sem
  • Pessoas com deficiência2,5%
  • Jornada parcial2,7%
  • Contrato intermitente1,1%
  • Em entidade sem fins lucrativos5,5%

Sobre os 28.012 vínculos ativos em 31/12/2024.

Raça/cor

  • Parda50,2%
  • Branca42,6%
  • Preta5,2%
  • Amarela1,6%
  • Indígena0,4%

Autodeclaração informada pelo empregador na RAIS (item A.6 do manual oficial). Vínculos sem a informação ficam fora da distribuição.

Escolaridade

Quem está na ocupação hoje (RAIS 2024)

  • Analfabeto0,6%
  • Até o 5º ano incompleto0,2%
  • 5º ano completo0,3%
  • 6º ao 9º ano0,7%
  • Fundamental completo2,7%
  • Médio incompleto3,1%
  • Médio completo65,7%
  • Superior incompleto6,9%
  • Superior completo19,5%
  • Mestrado0,2%
Comparar com a escolaridade de quem foi contratado agora
  • Analfabeto0,1%
  • Até 5º ano incompleto0,1%
  • 5º ano completo0,2%
  • 6º a 9º ano0,4%
  • Fundamental completo1%
  • Médio incompleto3%
  • Médio completo68,8%
  • Superior incompleto12,2%
  • Superior completo13,1%
  • Pós-graduação1%

A diferença entre as duas distribuições mostra se o mercado passou a exigir mais escolaridade do que tem o estoque: o CAGED mede o FLUXO de contratação dos últimos 12 meses, a RAIS mede quem está na ocupação. Um detalhe da fonte: o CAGED tem código próprio para pós-graduação e a RAIS não, então quem tem pós aparece como superior completo no estoque.

Porte do empregador

  • 1 a 4 empregados5,3%
  • 5 a 9 empregados4,7%
  • 10 a 19 empregados5,7%
  • 20 a 49 empregados7,9%
  • 50 a 99 empregados6,2%
  • 100 a 249 empregados10,1%
  • 250 a 499 empregados8,6%
  • 500 a 999 empregados13,6%
  • 1.000 ou mais empregados38%

Faixa de emprego do estabelecimento em 31 de dezembro, conforme o layout da RAIS.

Riscos ocupacionais de digitador

Comunicações de Acidente de Trabalho (CAT) registradas no INSS · 9 competências

Taxa por mil/ano

2,8

CAT no período

62

Idade média no acidente

36 anos

Foram 62 comunicações de acidente de trabalho (CAT) envolvendo digitador nas competências analisadas, o que dá uma taxa de 2,8 por mil vínculos ao ano — abaixo da mediana das ocupações. A taxa é o que permite comparar: o total absoluto mede o tamanho da ocupação, não o risco.

Do total, 25,8% são acidentes típicos (no exercício do trabalho), 62,9% de trajeto (no deslocamento) e 11,3% doenças ocupacionais — a predominância do trajeto indica que o deslocamento é o principal ponto de exposição nessa ocupação.

Tipo de acidente

  • Típico25,8%
  • Trajeto62,9%
  • Doença11,3%

Parte do corpo atingida

  • Partes múltiplas12,9%
  • Ombro11,3%
  • Pé (exceto artelhos)8,1%
  • Joelho8,1%
  • Articulação do tornozelo6,5%

Natureza da lesão

  • Fratura27,4%
  • Lesão imediata16,1%
  • Escoriação, abrasão (ferimento superficial)11,3%
  • Contusão, esmagamento (superfície cutânea intacta)8,1%
  • Distensão, torção8,1%

Agente causador

  • Motocicleta, motoneta23%
  • Veículo rodoviário motorizado13,1%
  • Rua e estrada - superfície utilizada para sustentar pessoas8,2%
  • Escada permanente cujos degraus permitem apoio integral do pé, degrau - superfície utilizada para sustentar pessoas6,6%
  • Veículo, NIC6,6%

Diagnósticos mais frequentes (CID-10)

Com o total de afastamentos que cada diagnóstico gerou no país

CID-10 Casos % Afastamentos no Brasil
S93.4 — Entorse e distensão do tornozelo 3 4,8% 5.476
T07 — Traumatismos múltiplos não especificados 3 4,8% 1.358
S82.1 — Fratura da extremidade proximal da tíbia 2 3,2% 25.350
T14.9 — Traumatismo não especificado 2 3,2% 796
M75.1 — Síndrome do manguito rotador 2 3,2% 9.287
S61 — Ferimento do punho e da mão 2 3,2% 3.531

Descrição oficial da CID-10 (DATASUS). A coluna “afastamentos no Brasil” é o total nacional de concessões do auxílio por incapacidade temporária acidentário (B91) para aquela categoria em 2025 — mede a gravidade do diagnóstico no país, não desta ocupação.

Risco de tabela × risco observado

A atividade que mais contrata essa ocupação (Serviços combinados de escritório e apoio administrativo) tem RAT 2% e grau de risco 1, que é o risco presumido em norma para fins de contribuição e de dimensionamento do SESMT. O risco observado nesta ocupação é de 2,8 CAT por mil vínculos ao ano. Os dois números respondem perguntas diferentes: o primeiro é enquadramento legal da empresa, o segundo é o que efetivamente foi comunicado ao INSS por quem exerce a ocupação.

Uma CAT é a comunicação de um acidente ou doença — não é diagnóstico confirmado nem prevalência. Ocupações com mais cultura de notificação aparecem com taxa mais alta, e a leitura correta é comparativa. Os nomes de parte do corpo, natureza da lesão e agente causador vêm por extenso das Tabelas 13, 14 e 17 do eSocial, que são a mesma classificação usada na CAT — a exportação do INSS trunca esses textos em 20 caracteres.

Informalidade no setor que mais contrata

PNAD Contínua · 4 trimestres · setor: informação, atividades financeiras, imobiliárias, profissionais e administrativas

Informalidade no setor

25,4%

Média nacional

37,5%

Conta própria

23,7%

Rendimento formal × informal

R$ 5.385 × R$ 4.443

No setor de informação, atividades financeiras, imobiliárias, profissionais e administrativas — aquele em que essa ocupação foi mais contratada segundo o CAGED — 25,4% dos ocupados do país estão na informalidade, contra 37,5% da média nacional. Informal, pela definição do IBGE, é quem trabalha sem carteira assinada (setor privado ou doméstico), o trabalhador familiar auxiliar, e o conta-própria ou empregador cujo negócio não tem CNPJ.

O recorte é por setor, não por ocupação: a PNAD Contínua classifica ocupação pela COD, derivada da CIUO-08, que não tem correspondência com a CBO 2002 — no nível de dois dígitos, o mesmo código significa “administração pública” numa e “ciências jurídicas” na outra. Cruzar as duas produziria número sem sentido, então a ligação aqui é feita pelo setor em que a ocupação é efetivamente contratada.

Formação exigida

Exigência oficial da CBO

O exercício dessas ocupações requer escolaridade de ensino médio e curso básico de profissionalização de até duzentas horas/aula. O pleno desempenho das atividades ocorre com menos de um ano de experiência e no caso de supervisor, após dois anos. A(s) ocupação(ões) elencada(s) nesta família ocupacional demanda formação profissional para efeitos do cálculo do número de aprendizes a serem contratados pelos estabelecimentos, nos termos do artigo 429 da Consolidação das Leis do Trabalho - CLT, exceto os casos previstos no art. 10 do Decreto 5.598/2005.

Texto oficial do MTE para a família 4121.

Qual especialização paga mais na família 4121

Todas as ocupações de operadores de equipamentos de entrada e transmissão de dados, ordenadas pela remuneração de quem já atua

CBO Ocupação Admissão Quem já atua Vínculos
4121-05 Datilógrafo R$ 1.826 R$ 5.219 6.878
4121-20 Supervisor de digitação e operação R$ 2.105 R$ 3.780 2.469
4121-10 Digitador (esta página) R$ 1.759 R$ 1.945 28.012
4121-15 Operador de mensagens de telecomunicações (correios) R$ 1.651 R$ 1.873 742

“Admissão” é a mediana do salário de contratação (Novo CAGED, 202508–202607); “quem já atua” é a mediana de dezembro dos vínculos ativos (RAIS 2024). Ocupações sem amostra suficiente ficam sem valor.

Atividades do perfil ocupacional

Grandes áreas de atividade e atividades detalhadas do levantamento oficial do MTE pra ocupação 4121-10.

A Organizar rotina de serviços de entrada de dados (7)
  • Verificar estado de funcionamento do equipamento (sistema operante, compatibilidade da senha)
  • Verificar prioridade e pendência
  • Separar material e documentação
  • Conferir material e documentação (quantidade, legibilidade)
  • Apontar pendência do material e da documentação
  • Arquivar documentação
  • Guardar material de expediente
B Realizar entrada e transmissão de dados (13)
  • Identificar-se no sistema (logar-se)
  • Administrar cronograma
  • Conectar-se ao programa de entrada de dados
  • Entrar dados por digitação e datilografia
  • Formatar texto
  • Transmitir dados (mensagens)
  • Receber dados (mensagens)
  • Corrigir erro de digitação
  • Revisar serviço (verificação)
  • Testar desempenho do programa de entrada de dados
  • Sugerir melhorias no programa de entrada de dados
  • Validar desempenho do programa de entrada de dados
  • Armazenar dados (mensagens)
C Atender necessidades do cliente interno e externo (5)
  • Identificar necessidade do cliente
  • Dar suporte técnico ao cliente
  • Indicar alternativas para execução do trabalho
  • Propor soluções ao cliente
  • Encaminhar cliente para outra área
D Supervisionar trabalho e equipe (1)
  • Planejar trabalho
E Negociar serviço com cliente (6)
  • Divulgar prestação de serviço autônomo (freelancer)
  • Captar serviço
  • Estimar prazo
  • Dimensionar recursos para execução do serviço
  • Orçar serviço
  • Negociar formas de pagamento
Y Comunicar-se (8)
  • Ler relatório da mudança de turno
  • Interpretar orientações técnicas e administrativas
  • Relatar informações para próximo turno
  • Abrir ocorrência (chamado técnico)
  • Comunicar necessidade de adequação no ambiente de trabalho
  • Reportar dados inválidos à supervisão
  • Contatar cliente para esclarecimento de dados
  • Preencher planilha de produção
Z Demonstrar competências pessoais (15)
  • Trabalhar em equipe
  • Trabalhar com ética profissional
  • Manter sigilo
  • Atentar para estado emocional do funcionário
  • Preservar integridade dos dados
  • Tomar decisão
  • Treinar equipe
  • Motivar equipe
  • Seguir instruções técnicas
  • Demonstrar capacidade de memorização
  • Revelar capacidade de concentração
  • Apresentar acuidade visual
  • Evidenciar habilidade motora
  • Administrar tempo
  • Organizar espaço da página digitada ou datilografada

Sinônimos oficiais (3)

Digitador de terminalOperador de equipamentos de entrada de dadosOperador de microcomputador

Títulos reconhecidos pela CBO pro mesmo código 4121-10 — o nome do cargo na empresa pode variar; o enquadramento vem do conteúdo do trabalho.

Perguntas frequentes

Quanto ganha um digitador?

A mediana do salário de admissão é R$ 1.759 por mês, considerando as 2.766 contratações de 40 horas semanais ou mais registradas no Novo CAGED entre agosto/2025 a julho/2026. A faixa vai de R$ 1.534 (10% menores) a R$ 2.449 (10% maiores). Quem já tem vínculo ativo na ocupação tem mediana de R$ 1.945 (RAIS 2024), 10.6% acima do salário de entrada. São valores de salário contratual, sem adicionais, insalubridade, horas extras ou benefícios.

O mercado está contratando digitador?

Entre agosto/2025 a julho/2026 foram 5.175 admissões contra 5.748 desligamentos, saldo de -573 postos fechados no mercado formal. O dado vem das três séries do Novo CAGED (declarações no prazo, fora do prazo e exclusões), que é como o próprio Ministério do Trabalho calcula o saldo.

Que tipo de empresa contrata digitador?

A atividade econômica que mais contratou foi Serviços combinados de escritório e apoio administrativo (CNAE 8211300), com 14,6% das admissões e mediana de R$ 1.670. A lista completa dos 8 setores que mais contratam, com a faixa salarial de cada um, está nesta página. O CNAE do empregador é o que define o grau de risco e a alíquota RAT — não o CBO do trabalhador.

Qual o código CBO de digitador?

4121-10 (família 4121 — Operadores de equipamentos de entrada e transmissão de dados). A CBO reconhece também os títulos: Digitador de terminal, Operador de equipamentos de entrada de dados, Operador de microcomputador — todos usam o mesmo código 4121-10. O que define o enquadramento é o conteúdo do trabalho, não o nome do cargo na empresa.

Precisa de faculdade para ser digitador?

Segundo a descrição oficial da CBO para a família 4121: O exercício dessas ocupações requer escolaridade de ensino médio e curso básico de profissionalização de até duzentas horas/aula. O pleno desempenho das atividades ocorre com menos de um ano de experiência e no caso de supervisor, após dois anos. A(s) ocupação(ões) elencada(s) nesta família ocupacional demanda formação profissional para efeitos do cálculo do número de aprendizes a serem contratados pelos estabelecimentos, nos termos do artigo 429 da Consolidação das Leis do Trabalho - CLT, exceto os casos previstos no art. 10 do Decreto 5.598/2005.

Quais são os riscos e acidentes mais comuns de digitador?

A taxa é de 2,8 comunicações de acidente por mil vínculos ao ano. A parte do corpo mais atingida é partes múltiplas (12,9% dos casos) e o diagnóstico mais frequente é S93.4 — entorse e distensão do tornozelo. Os dados são das CAT registradas no INSS e indicam acidentes e doenças COMUNICADOS, não prevalência confirmada.

É uma profissão com muita informalidade?

A PNAD Contínua não classifica ocupação pela CBO, então o recorte possível é por setor: no setor que mais contrata essa ocupação (informação, atividades financeiras, imobiliárias, profissionais e administrativas), 25,4% dos ocupados estão na informalidade, contra 37,5% na média nacional. Informal, na definição do IBGE, é quem trabalha sem carteira, é trabalhador familiar auxiliar ou é conta-própria/empregador sem CNPJ.

Onde informo o CBO 4121-10?

No eSocial — evento S-2200 (admissão) ou S-2300 (trabalhador sem vínculo), no campo CBO do cargo — além da CTPS digital e dos registros que alimentam o Novo CAGED e a RAIS. Na saúde, o CBO também identifica o profissional no CNES.

O CBO 4121-10 define o grau de risco e o RAT da empresa?

Não. Grau de risco e alíquota RAT são definidos pela ATIVIDADE ECONÔMICA da empresa (CNAE preponderante), não pela ocupação do trabalhador — o CBO 4121-10 identifica o cargo no eSocial, e o mesmo cargo pode ter RAT diferente em empresas de CNAE diferente. O grau de risco vem do Anexo I da NR-04 e dimensiona o SESMT; a alíquota RAT (1%, 2% ou 3%) vem do Anexo V do Decreto 3.048/1999, ajustada pelo FAP. No CNAE que mais contrata essa ocupação (8211300), o RAT é 2%.

Fontes oficiais

Arquivos oficiais da CBO 2002 consolidados em 22/07/2026.

Quem descreveu esta família na CBO (9 instituições)

A CBO 2002 foi construída em oficinas com trabalhadores e instituições de cada área. Estas participaram da descrição da família 4121:

  • Companhia de Processamento de Dados do Estado de São Paulo (Prodesp)
  • Empresa Brasileira de Correios e Telégrafos
  • Fundação Sistema Estadual de Análise de Dados (Seade)
  • Hospital da Clínicas - Instituto de Psiquiatria
  • Ministério da Previdência e Assistência Social
  • Rosch Administradora de Serviços em Informática Ltda.
  • Serviço Federal de Processamento de Dados (Serpro)
  • Instituição Conveniada Responsável
  • Fundação Instituto de Pesquisas Econômicas - Fipe - USP
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