CBO 2612-05 — Bibliotecário
O código 2612-05 identifica a ocupação bibliotecário na CBO 2002, dentro da família 2612 — Profissionais da informação. É o código informado no eSocial (campo CBO do cargo), na CTPS digital e nos registros do Novo CAGED e da RAIS.
Nesta ficha15 seções
O que faz um bibliotecário
Disponibilizam informação em qualquer suporte; gerenciam unidades como bibliotecas, centros de documentação, centros de informação e correlatos, além de redes e sistemas de informação. Tratam tecnicamente e desenvolvem recursos informacionais; disseminam informação com o objetivo de facilitar o acesso e geração do conhecimento; desenvolvem estudos e pesquisas; realizam difusão cultural; desenvolvem ações educativas. Podem prestar serviços de assessoria e consultoria.
Descrição oficial da família 2612 — Profissionais da informação, publicada pelo MTE no livro da CBO 2002. A CBO descreve o conjunto de ocupações da família, e não cada código de seis dígitos isoladamente.
Como e onde se trabalha
Trabalham em bibliotecas e centros de documentação e informação na administração pública e nas mais variadas atividades do comércio, indústria e serviços, com predominância nas áreas de educação e pesquisa. Trabalham como assalariados, com carteira assinada ou como autônomos, de forma individual ou em equipe por projetos, com supervisão ocasional, em ambientes fechados e com rodízio de turnos. Podem executar suas funções tanto de forma presencial como a distância. Eventualmente, trabalham em posições desconfortáveis durante longos períodos e sob pressão, levando à situação de estresse. As condições de trabalho são heterogêneas, variando desde locais com pequeno acervo e sem recursos informacionais a locais que trabalham com tecnologia de ponta. CONSULTE 3711 - Técnicos em biblioteconomia.
Recursos de trabalho
Bases de dados on-line; Códigos de catalogação e manuais de indexação; Dicionários; Equipamento de microfilmagem; Internet, telefone; Leitor de códigos de barras; Listas de discussão da área; Material de escritório; Microcomputador e aplicativos; Normas.
Quanto ganha um bibliotecário
Salário de admissão declarado no Novo CAGED · agosto/2025 a julho/2026 · contratações de 40h+ semanais
mediana de quem já atua (RAIS 2024): R$ 7.172
Entrada × quem já está
R$ 4.000 ao ser admitido · R$ 7.172 para quem tem vínculo ativo +79,3%
Nas contratações de agosto/2025 a julho/2026, a mediana do salário de admissão de bibliotecário foi de R$ 4.000 — metade das 912 contratações com jornada de 40 horas ou mais ficou abaixo desse valor e metade acima. Os 10% de menor salário entraram com até R$ 2.021 e os 10% de maior, acima de R$ 6.936.
Quem já está na ocupação ganha mais do que quem entra: a mediana de quem tinha vínculo ativo em 31/12/2024 era de R$ 7.172, ou seja, 79,3% acima do salário de entrada. É a medida direta de quanto a remuneração sobe com o tempo de casa nessa ocupação, cuja mediana é de 117 meses.
Considerando a jornada média de 37.9 horas semanais, o salário de admissão equivale a R$ 22,00 por hora — a comparação justa quando a ocupação tem jornada diferente do padrão de 44 horas.
Equivalência da mediana
| Por mês | R$ 4.000 |
| Por ano (12 salários) | R$ 48.000 |
| Por semana | R$ 921 |
| Por hora (37.9h/sem) | R$ 22,00 |
Salário contratual, sem adicionais, horas extras, insalubridade ou 13º.
Composição e salário por sexo
Na admissão (CAGED, 40h+)
Quem já atua (RAIS 2024)
Percentual = participação de cada grupo; o valor em reais é a mediana do grupo. A comparação não isola cargo, tempo de casa, jornada exata nem setor — não é medida de desigualdade salarial por si só.
Salário por região
Mediana do salário de admissão em reais, por região do estabelecimento.
Salário e saldo de vagas por estado (7 UFs com amostra)
| UF | Admissões | Saldo | P25 | Mediana | P75 |
|---|---|---|---|---|---|
| SP | 311 | -10 | — | R$ 4.295 | — |
| MG | 217 | +106 | — | R$ 4.539 | — |
| RJ | 83 | -15 | — | R$ 4.350 | — |
| CE | 60 | +19 | — | R$ 3.333 | — |
| SC | 59 | +16 | — | R$ 3.267 | — |
| PE | 40 | -1 | — | R$ 2.570 | — |
| PA | 36 | +7 | — | R$ 2.575 | — |
UFs com menos de 30 contratações de 40h+ ficam sem faixa salarial — amostra insuficiente para publicar mediana.
Contratação e mercado
Movimentações do Novo CAGED · agosto/2025 a julho/2026
Admissões
1.175
Desligamentos
1.036
Saldo
+139
Rotatividade
8,3%
Saldo mês a mês
Em 12 meses houve 1.175 admissões e 1.036 desligamentos de bibliotecário, o que significa que o mercado formal abriu 139 postos de trabalho no período, com rotatividade de 8,3% sobre o estoque de vínculos.
Entre os desligamentos, 47,4% foram a pedido do próprio trabalhador e 43,1% por dispensa sem justa causa, além de 5,5% por fim de contrato. A proporção de saídas a pedido é o indicador de retenção que o salário médio não mostra.
Por que as pessoas saem
Sobre 1.036 desligamentos com motivo declarado.
Como são os contratos
Percentual das admissões do período, com a média ponderada de 2.218 ocupações como referência. A contratação de pessoas com deficiência segue a cota do art. 93 da Lei 8.213/1991.
Porte de quem contrata
Faixa de emprego do estabelecimento no início de janeiro, conforme o layout do Novo CAGED. A primeira faixa reúne quem não tinha nenhum vínculo em janeiro — estabelecimento aberto ao longo do ano ou parado até a contratação.
Quem contrata bibliotecário
Atividades econômicas (CNAE) com mais admissões, faixa salarial e grau de risco de cada uma
| CNAE — atividade econômica | Admissões | Jornada | P25 | Mediana | P75 | RAT | GR |
|---|---|---|---|---|---|---|---|
| Ensino fundamental 8513900 · 20,5% das admissões | 241 | 43.1h | R$ 2.313 | R$ 3.230 | R$ 4.230 | 1% | 2 |
| Serviços combinados de escritório e apoio administrativo 8211300 · 10,2% das admissões | 120 | 40.3h | R$ 4.522 | R$ 4.550 | R$ 4.578 | 2% | 1 |
| Educação superior - graduação e pós graduação 8532500 · 8,7% das admissões | 102 | 43h | R$ 2.758 | R$ 3.490 | R$ 4.325 | 1% | 2 |
| Outras atividades de ensino não especificadas anteriormente 8599699 · 8,7% das admissões | 102 | 42.6h | R$ 3.840 | R$ 3.986 | R$ 5.208 | 2% | 2 |
| Ensino médio 8520100 · 7,7% das admissões | 91 | 42.7h | R$ 2.500 | R$ 3.200 | R$ 4.600 | 1% | 2 |
| Educação superior - graduação 8531700 · 6,7% das admissões | 79 | 42.7h | R$ 2.950 | R$ 3.650 | R$ 4.550 | 1% | 2 |
| Educação infantil - préescola 8512100 · 6,6% das admissões | 78 | 42.9h | R$ 2.025 | R$ 2.600 | R$ 4.013 | 1% | 2 |
| Serviços de assistência social sem alojamento 8800600 · 3,6% das admissões | 42 | 40.7h | — | R$ 5.957 | — | 2% | 1 |
RAT é a alíquota do Risco Ambiental do Trabalho (1%, 2% ou 3%) do Anexo V do Decreto 3.048/1999, ajustada pelo FAP; GR é o grau de risco (1 a 4) do Anexo I da NR-04, que dimensiona o SESMT. Os dois vêm do CNAE do empregador, nunca do CBO do trabalhador — é o mesmo cargo com encargo diferente conforme a empresa que contrata. Faixas com menos de 30 contratações de 40h+ ficam sem quartil.
Perfil de quem trabalha como bibliotecário
Vínculos ativos em 31/12/2024 · RAIS · 12.505 vínculos
Idade mediana
45 anos
Tempo de casa
117 meses
No setor público
58,8%
Em empresa do Simples
3,9%
Sexo
Composição do vínculo
- Jornada média contratada38,8h/sem
- Pessoas com deficiência1,9%
- Jornada parcial1,7%
- Contrato intermitente0,1%
- Em entidade sem fins lucrativos22,7%
Sobre os 12.505 vínculos ativos em 31/12/2024.
Raça/cor
Autodeclaração informada pelo empregador na RAIS (item A.6 do manual oficial). Vínculos sem a informação ficam fora da distribuição.
Escolaridade
Quem está na ocupação hoje (RAIS 2024)
Comparar com a escolaridade de quem foi contratado agora
A diferença entre as duas distribuições mostra se o mercado passou a exigir mais escolaridade do que tem o estoque: o CAGED mede o FLUXO de contratação dos últimos 12 meses, a RAIS mede quem está na ocupação. Um detalhe da fonte: o CAGED tem código próprio para pós-graduação e a RAIS não, então quem tem pós aparece como superior completo no estoque.
Porte do empregador
Faixa de emprego do estabelecimento em 31 de dezembro, conforme o layout da RAIS.
Riscos ocupacionais de bibliotecário
Comunicações de Acidente de Trabalho (CAT) registradas no INSS · 9 competências
Taxa por mil/ano
4,9
CAT no período
47
Idade média no acidente
44 anos
Foram 47 comunicações de acidente de trabalho (CAT) envolvendo bibliotecário nas competências analisadas, o que dá uma taxa de 4,9 por mil vínculos ao ano — abaixo da mediana das ocupações. A taxa é o que permite comparar: o total absoluto mede o tamanho da ocupação, não o risco.
Do total, 51,1% são acidentes típicos (no exercício do trabalho), 44,7% de trajeto (no deslocamento) e 4,3% doenças ocupacionais.
Tipo de acidente
Parte do corpo atingida
Natureza da lesão
Agente causador
Diagnósticos mais frequentes (CID-10)
Com o total de afastamentos que cada diagnóstico gerou no país
| CID-10 | Casos | % | Afastamentos no Brasil |
|---|---|---|---|
| S93.4 — Entorse e distensão do tornozelo | 6 | 12,8% | 5.476 |
| S92.3 — Fratura de ossos do metatarso | 2 | 4,3% | 15.618 |
| V47.9 — Ocupante de um automóvel [carro] traumatizado em colisão com um objeto fixo ou parado - ocupante não especificado de um automóvel [carro] traumatizado em um acidente de trânsito | 1 | 2,1% | 2 |
| M25.5 — Dor articular | 1 | 2,1% | 1.605 |
| M54.2 — Cervicalgia | 1 | 2,1% | 9.517 |
| S82.5 — Fratura do maléolo medial | 1 | 2,1% | 25.350 |
Descrição oficial da CID-10 (DATASUS). A coluna “afastamentos no Brasil” é o total nacional de concessões do auxílio por incapacidade temporária acidentário (B91) para aquela categoria em 2025 — mede a gravidade do diagnóstico no país, não desta ocupação.
Risco de tabela × risco observado
A atividade que mais contrata essa ocupação (Ensino fundamental) tem RAT 1% e grau de risco 2, que é o risco presumido em norma para fins de contribuição e de dimensionamento do SESMT. O risco observado nesta ocupação é de 4,9 CAT por mil vínculos ao ano. Os dois números respondem perguntas diferentes: o primeiro é enquadramento legal da empresa, o segundo é o que efetivamente foi comunicado ao INSS por quem exerce a ocupação.
Uma CAT é a comunicação de um acidente ou doença — não é diagnóstico confirmado nem prevalência. Ocupações com mais cultura de notificação aparecem com taxa mais alta, e a leitura correta é comparativa. Os nomes de parte do corpo, natureza da lesão e agente causador vêm por extenso das Tabelas 13, 14 e 17 do eSocial, que são a mesma classificação usada na CAT — a exportação do INSS trunca esses textos em 20 caracteres.
Informalidade no setor que mais contrata
PNAD Contínua · 4 trimestres · setor: administração pública, educação, saúde e serviços sociais
Informalidade no setor
9,6%
Média nacional
37,5%
Conta própria
6,3%
Rendimento formal × informal
R$ 5.009 × R$ 4.613
No setor de administração pública, educação, saúde e serviços sociais — aquele em que essa ocupação foi mais contratada segundo o CAGED — 9,6% dos ocupados do país estão na informalidade, contra 37,5% da média nacional. Informal, pela definição do IBGE, é quem trabalha sem carteira assinada (setor privado ou doméstico), o trabalhador familiar auxiliar, e o conta-própria ou empregador cujo negócio não tem CNPJ.
O recorte é por setor, não por ocupação: a PNAD Contínua classifica ocupação pela COD, derivada da CIUO-08, que não tem correspondência com a CBO 2002 — no nível de dois dígitos, o mesmo código significa “administração pública” numa e “ciências jurídicas” na outra. Cruzar as duas produziria número sem sentido, então a ligação aqui é feita pelo setor em que a ocupação é efetivamente contratada.
Formação exigida
Exigência oficial da CBO e cenário do curso no Censo da Educação Superior 2024
O exercício dessas ocupações requer bacharelado em Biblioteconomia e documentação. A formação é complementada com aprendizado tácito no local de trabalho e cursos de extensão.
Texto oficial do MTE para a família 2612.
| Curso de graduação | Concorrência (presencial) | Matrículas | Formados/ano | EAD | Rede pública |
|---|---|---|---|---|---|
| Biblioteconomia | 2,62× | 14.186 | 2.631 | 50,7% | 54,8% |
| Gestão da informação | 2,44× | 872 | 93 | 0% | 100% |
Quantos se formam × quantas vagas abrem
Formam-se 2.724 pessoas por ano nos cursos associados a essa família, enquanto o mercado formal abriu 139 postos líquidos em 12 meses — cerca de 19,6 formados por vaga nova. O saldo líquido não é o total de oportunidades (há também a reposição de quem sai), mas a razão dá a ordem de grandeza da pressão de entrada na carreira.
A concorrência é calculada somente no ensino presencial: cursos a distância operam com oferta de vagas quase ilimitada e, misturados, achatam o indicador até fazer parecer que sobram vagas. A associação entre família da CBO e curso é curadoria nossa — não existe correspondência oficial entre a CBO e os cursos de graduação. Não publicamos “taxa de conclusão” porque concluintes e ingressantes do mesmo ano são turmas diferentes.
No serviço público federal
Portal da Transparência · remuneração básica bruta · 6 competências
| Cargo federal correspondente | P25 | Mediana | P75 | Jornada |
|---|---|---|---|---|
| Bibliotecário-Documentalista17.744 contracheques · SIAPE | R$ 11.182 | R$ 13.081 | R$ 15.078 | 40 HORAS SEMANAIS |
A mediana no cargo federal (Bibliotecário-Documentalista) é R$ 13.081 contra R$ 7.172 de quem atua na ocupação no mercado formal — uma diferença de +82,4%. Antes de concluir, compare a jornada: cargos da saúde no serviço público têm jornadas de 20, 24, 36 e 40 horas, e o valor por hora muda tudo.
Remuneração básica bruta mensal, sem gratificação natalina, férias ou eventuais. Usamos mediana e quartis porque a média é distorcida pelos cargos de topo sujeitos ao teto constitucional. O Portal da Transparência identifica o servidor por cargo/carreira definido em lei, não por CBO — a correspondência entre cargo e ocupação é curadoria nossa.
Qual especialização paga mais na família 2612
Todas as ocupações de profissionais da informação, ordenadas pela remuneração de quem já atua
| CBO | Ocupação | Admissão | Quem já atua | Vínculos |
|---|---|---|---|---|
| 2612-05 | Bibliotecário (esta página) | R$ 4.000 | R$ 7.172 | 12.505 |
| 2612-15 | Analista de informações (pesquisador de informações de rede) | R$ 4.333 | R$ 4.974 | 11.357 |
| 2612-10 | Documentalista | R$ 3.781 | R$ 4.488 | 7.137 |
“Admissão” é a mediana do salário de contratação (Novo CAGED, 202508–202607); “quem já atua” é a mediana de dezembro dos vínculos ativos (RAIS 2024). Ocupações sem amostra suficiente ficam sem valor.
Atividades do perfil ocupacional
Grandes áreas de atividade e atividades detalhadas do levantamento oficial do MTE pra ocupação 2612-05.
A Disponibilizar informação em qualquer suporte (8)
- •Localizar informações
- •Recuperar informações
- •Prestar atendimento personalizado
- •Elaborar estratégias de buscas avançadas
- •Intercambiar informações e documentos
- •Controlar circulação de recursos informacionais
- •Prestar serviços de informação on-line
- •Normalizar trabalhos técnico-científicos
B Gerenciar unidades, redes e sistemas de informação (26)
- •Elaborar programas e projetos de ação
- •Projetar custos de serviços e produtos
- •Implementar atividades cooperativas entre instituições
- •Administrar o compartilhamento de recursos informacionais
- •Desenvolver planos de divulgação e marketing
- •Desenvolver políticas de informação
- •Projetar unidades, redes e sistemas de informação
- •Automatizar unidades de informação
- •Desenvolver padrões de qualidade gerencial
- •Controlar a execução dos planos de atividades
- •Elaborar políticas de funcionamento de unidades, redes e sistemas de informação
- •Controlar segurança patrimonial da unidade, rede e sistema de informação
- •Controlar conservação do patrimônio físico da unidade, rede e sistema de informação
- •Avaliar serviços e produtos de unidades, redes e sistema de informação
- •Avaliar desempenho de pessoas em unidades, redes e sistema de informação
- •Desenvolver planos de segurança ambiental
- •Controlar a aplicação do plano de segurança ambiental
- •Elaborar relatórios
- •Buscar patrocínios e parcerias
- •Contratar assessorias
- •Elaborar manuais de serviços e procedimentos
- •Participar da elaboração de planos e carreiras
- •Analisar tecnologias de informação e comunicação
- •Administrar consórcios de unidades, redes e sistemas de informação
- •Administrar recursos orçamentários
- •Implantar unidades, redes e sistemas de informação
C Tratar tecnicamente recursos informacionais (12)
- •Registrar recursos informacionais
- •Classificar recursos informacionais
- •Catalogar recursos informacionais
- •Elaborar linguagens documentárias
- •Elaborar resenhas e resumos
- •Desenvolver bases de dados
- •Efetuar manutenção de bases de dados
- •Gerenciar qualidade e conteúdo de fontes de informação
- •Gerar fontes de informação
- •Reformatar suportes
- •Migrar dados
- •Desenvolver metodologias para geração de documentos digitais ou eletrônicos
D Desenvolver recursos informacionais (12)
- •Elaborar políticas de desenvolvimento de recursos informacionais
- •Selecionar recursos informacionais
- •Adquirir recursos informacionais
- •Armazenar recursos informacionais
- •Avaliar acervos
- •Inventariar acervos
- •Desenvolver interfaces de serviços informatizados
- •Descartar recursos informacionais
- •Conservar acervos
- •Preservar acervos
- •Desenvolver bibliotecas virtuais e digitais
- •Desenvover planos de conservação preventiva
E Disseminar informação (6)
- •Disseminar seletivamente a informação
- •Compilar sumários correntes
- •Compilar bibliografia
- •Elaborar clipping de informações
- •Elaborar alerta bibliográfico
- •Elaborar boletim bibliográfico
F Desenvolver estudos e pesquisas (14)
- •Fazer sondagens sob demanda informacional
- •Coletar informações para memória institucional
- •Elaborar dossiês de informações
- •Elaborar pesquisas temáticas
- •Elaborar levantamento bibliográfico
- •Acessar bases de dados e outras fontes em meios eletrônicos
- •Realizar estudos cientométricos, bibliométricos e infométricos
- •Elaborar trabalhos técnico-científicos
- •Analisar dados estatísticos
- •Coletar dados estatísticos
- •Elaborar estudos de perfil de usuário e comunidade
- •Desenvolver critérios de controle de qualidade e conteúdo de fontes de informação
- •Analisar fluxos de informações
- •Elaborar diagnóstico de unidades de serviço
G Prestar serviços de assessoria e consultoria (11)
- •Prestar assessoria técnica a publicações
- •Subsidiar informações para tomada de decisões
- •Assessorar no planejamento de espaço físico da unidade de informação
- •Participar de comissões de normatização
- •Realizar perícias
- •Elaborar laudos técnicos
- •Realizar visitas técnicas
- •Assessorar a validação de cursos
- •Participar de atividades de biblioterapia
- •Preparar provas para concursos
- •Participar de bancas de concursos
H Realizar difusão cultural (8)
- •Promover ação cultural
- •Promover atividades de fomento à leitura
- •Promover eventos culturais
- •Promover atividades para usuários especiais
- •Organizar atividades para a terceira idade
- •Divulgar informações através de meios de comunicação formais e informais
- •Organizar bibliotecas itinerantes
- •Promover atividades infanto-juvenis
I Desenvolver ações educativas (7)
- •Capacitar o usuário
- •Capacitar recursos humanos
- •Orientar estágios
- •Elaborar serviços de apoio para educação presencial e à distância
- •Ministrar palestras
- •Realizar atividades de ensino
- •Participar de bancas acadêmicas
Z Demonstrar competências pessoais (14)
- •Manter-se atualizado
- •Liderar equipes
- •Trabalhar em equipe e em rede
- •Demonstrar capacidade de análise e síntese
- •Demonstrar conhecimento de outros idiomas
- •Demonstrar capacidade de comunicação
- •Demonstrar capacidade de negociação
- •Agir com ética
- •Demonstrar senso de organização
- •Demonstrar capacidade empreendedora
- •Demonstrar raciocínio lógico
- •Demonstrar capacidade de concentração
- •Demonstrar pró-atividade
- •Demonstrar criatividade
Sinônimos oficiais (7)
Títulos reconhecidos pela CBO pro mesmo código 2612-05 — o nome do cargo na empresa pode variar; o enquadramento vem do conteúdo do trabalho.
Perguntas frequentes
Quanto ganha um bibliotecário?
A mediana do salário de admissão é R$ 4.000 por mês, considerando as 912 contratações de 40 horas semanais ou mais registradas no Novo CAGED entre agosto/2025 a julho/2026. A faixa vai de R$ 2.021 (10% menores) a R$ 6.936 (10% maiores). Quem já tem vínculo ativo na ocupação tem mediana de R$ 7.172 (RAIS 2024), 79.3% acima do salário de entrada. São valores de salário contratual, sem adicionais, insalubridade, horas extras ou benefícios.
O mercado está contratando bibliotecário?
Entre agosto/2025 a julho/2026 foram 1.175 admissões contra 1.036 desligamentos, saldo de +139 postos criados no mercado formal. O dado vem das três séries do Novo CAGED (declarações no prazo, fora do prazo e exclusões), que é como o próprio Ministério do Trabalho calcula o saldo.
Que tipo de empresa contrata bibliotecário?
A atividade econômica que mais contratou foi Ensino fundamental (CNAE 8513900), com 20,5% das admissões e mediana de R$ 3.230. A lista completa dos 8 setores que mais contratam, com a faixa salarial de cada um, está nesta página. O CNAE do empregador é o que define o grau de risco e a alíquota RAT — não o CBO do trabalhador.
Qual o código CBO de bibliotecário?
2612-05 (família 2612 — Profissionais da informação). A CBO reconhece também os títulos: Bibliógrafo, Biblioteconomista, Cientista de informação, Consultor de informação, Especialista de informação, Gerente de informação, Gestor de informação — todos usam o mesmo código 2612-05. O que define o enquadramento é o conteúdo do trabalho, não o nome do cargo na empresa.
Precisa de faculdade para ser bibliotecário?
Segundo a descrição oficial da CBO para a família 2612: O exercício dessas ocupações requer bacharelado em Biblioteconomia e documentação. A formação é complementada com aprendizado tácito no local de trabalho e cursos de extensão. No Censo da Educação Superior de 2024, o curso mais associado é Biblioteconomia, com 2,62 candidatos por vaga no presencial.
Quais são os riscos e acidentes mais comuns de bibliotecário?
A taxa é de 4,9 comunicações de acidente por mil vínculos ao ano. A parte do corpo mais atingida é articulação do tornozelo (14,9% dos casos) e o diagnóstico mais frequente é S93.4 — entorse e distensão do tornozelo. Os dados são das CAT registradas no INSS e indicam acidentes e doenças COMUNICADOS, não prevalência confirmada.
Quanto ganha bibliotecário no serviço público federal?
No cargo federal correspondente (Bibliotecário-Documentalista), a remuneração básica bruta mediana é R$ 13.081, com jornada predominante de 40 horas semanais — dados do Portal da Transparência (6 competências de 2026). Isso é 82.4% acima da mediana do setor privado na mesma ocupação. O valor não inclui gratificação natalina, férias nem eventuais.
É uma profissão com muita informalidade?
A PNAD Contínua não classifica ocupação pela CBO, então o recorte possível é por setor: no setor que mais contrata essa ocupação (administração pública, educação, saúde e serviços sociais), 9,6% dos ocupados estão na informalidade, contra 37,5% na média nacional. Informal, na definição do IBGE, é quem trabalha sem carteira, é trabalhador familiar auxiliar ou é conta-própria/empregador sem CNPJ.
Onde informo o CBO 2612-05?
No eSocial — evento S-2200 (admissão) ou S-2300 (trabalhador sem vínculo), no campo CBO do cargo — além da CTPS digital e dos registros que alimentam o Novo CAGED e a RAIS. Na saúde, o CBO também identifica o profissional no CNES.
O CBO 2612-05 define o grau de risco e o RAT da empresa?
Não. Grau de risco e alíquota RAT são definidos pela ATIVIDADE ECONÔMICA da empresa (CNAE preponderante), não pela ocupação do trabalhador — o CBO 2612-05 identifica o cargo no eSocial, e o mesmo cargo pode ter RAT diferente em empresas de CNAE diferente. O grau de risco vem do Anexo I da NR-04 e dimensiona o SESMT; a alíquota RAT (1%, 2% ou 3%) vem do Anexo V do Decreto 3.048/1999, ajustada pelo FAP. No CNAE que mais contrata essa ocupação (8513900), o RAT é 1%.
Fontes oficiais
- → CBO 2002 — Ministério do Trabalho e Emprego
- → Novo CAGED — microdados de movimentação (PDET)
- → RAIS — microdados de vínculos (PDET)
- → CAT — Comunicação de Acidente de Trabalho (INSS)
- → PNAD Contínua (IBGE)
- → Censo da Educação Superior (INEP)
- → Remuneração de servidores federais (CGU)
- → Tabela CBO completa
- → Todas as fontes do site
Arquivos oficiais da CBO 2002 consolidados em 22/07/2026.
Quem descreveu esta família na CBO (24 instituições)
A CBO 2002 foi construída em oficinas com trabalhadores e instituições de cada área. Estas participaram da descrição da família 2612:
- •Arquivo do Estado de São Paulo
- •Associação Paulista de Bibliotecário
- •Biblioteca Mário de Andrade
- •Conselho Federal de Biblioteconomia
- •Departamento de Biblioteconomia e Documentação da Escola de Comunicação e Artes (Eca-usp)
- •Faculdade de Odontologia da USP
- •Faculdades Integradas Teresa Dávila
- •Instituto de Geociências da USP
- •Organização Panamericana da Saúde (Bireme-opas-oms)
- •Prefeitura Municipal de Campinas
- •Sindicato dos Bibliotecários no Estado de São Paulo
- •Sindicato dos Empregados em Estabelecimentos Bancários de São Paulo
- •Sociedade Civil Irmãs da Santa Cruz - Colégio Santa Maria
- •The Boston Consulting Group
- •Total com Comunicação e Participações S.A.
- •Universidade de São Paulo (USP)
- •Universidade do Sagrado Coração (Usc-bauru-SP)
- •Universidade Estadual de Campinas (Unicamp)
- •Universidade Estadual de Ponta Grossa
- •Universidade Estadual Paulista - Biblioteca (Campus de Rio Claro)
- •Universidade Federal de São Paulo (Unifesp)
- •Universidade Federal do Rio Grande do Sul
- •Instituição Conveniada Responsável
- •Fundação de Desenvolvimento da Unicamp - Funcamp