CBO 2615-30 — Redator de textos técnicos
O código 2615-30 identifica a ocupação redator de textos técnicos na CBO 2002, dentro da família 2615 — Profissionais da escrita. É o código informado no eSocial (campo CBO do cargo), na CTPS digital e nos registros do Novo CAGED e da RAIS.
Nesta ficha 13 seções
O que faz um redator de textos técnicos
Escrevem textos literários para publicação, representação e outras formas de veiculação e para tanto criam projetos líterários, pesquisando temas, elaborando esquemas preliminares. Podem buscar publicação ou encenação da obra literária bem como sua divulgação.
Descrição oficial da família 2615 — Profissionais da escrita, publicada pelo MTE no livro da CBO 2002. A CBO descreve o conjunto de ocupações da família, e não cada código de seis dígitos isoladamente.
Como e onde se trabalha
Desenvolvem a escrita, trabalho intelectual e subjetivo, tanto no conteúdo, como na forma de organizá-lo e desenvolvê-lo. Trabalham geralmente como autônomos, podendo exercer outras atividades de forma concomitante à escrita. São encontrados em várias atividades econômicas, entre elas, no ensino e nas atividades culturais e recreativas. Costumam trabalhar sozinhos - exceção feita aos autores roteiristas que trabalham em equipes interdisciplinares, em geral, em horários irregulares. Os processos de concepção e criação são partes importantes do seu trabalho, assim como as habilidades de organização, pesquisa, obervação e reflexão. CONSULTE 2614 - Filólogos,tradutores, intérpretes e afins.
Recursos de trabalho
Computador; Dicionário; Iluminação; Livros; Máquina de escrever; Papel.
Quanto ganha um redator de textos técnicos
Salário de admissão declarado no Novo CAGED · setembro/2025 a agosto/2026 · contratações de 40h+ semanais
mediana de quem já atua (RAIS 2024): R$ 4.900
Entrada × quem já está
R$ 3.708 ao ser admitido · R$ 4.900 para quem tem vínculo ativo +32,1%
Nas contratações de setembro/2025 a agosto/2026, a mediana do salário de admissão de redator de textos técnicos foi de R$ 3.708 — metade das 300 contratações com jornada de 40 horas ou mais ficou abaixo desse valor e metade acima. Os 10% de menor salário entraram com até R$ 1.925 e os 10% de maior, acima de R$ 9.175.
Quem já está na ocupação ganha mais do que quem entra: a mediana de quem tinha vínculo ativo em 31/12/2024 era de R$ 4.900, ou seja, 32,1% acima do salário de entrada. É a medida direta de quanto a remuneração sobe com o tempo de casa nessa ocupação, cuja mediana é de 32 meses.
Considerando a jornada média de 41.3 horas semanais, o salário de admissão equivale a R$ 20,00 por hora — a comparação justa quando a ocupação tem jornada diferente do padrão de 44 horas.
Equivalência da mediana
| Por mês | R$ 3.708 |
| Por ano (12 salários) | R$ 44.496 |
| Por semana | R$ 853 |
| Por hora (41.3h/sem) | R$ 20,00 |
Salário contratual, sem adicionais, horas extras, insalubridade ou 13º.
Composição e salário por sexo
Na admissão (CAGED, 40h+)
Quem já atua (RAIS 2024)
Percentual = participação de cada grupo; o valor em reais é a mediana do grupo. A comparação não isola cargo, tempo de casa, jornada exata nem setor — não é medida de desigualdade salarial por si só.
Salário por região
Mediana do salário de admissão em reais, por região do estabelecimento.
Salário e saldo de vagas por estado (2 UFs com amostra)
| UF | Admissões | Saldo | P25 | Mediana | P75 |
|---|---|---|---|---|---|
| SP | 158 | -28 | — | R$ 5.030 | — |
| SC | 43 | -7 | — | R$ 3.000 | — |
UFs com menos de 30 contratações de 40h+ ficam sem faixa salarial — amostra insuficiente para publicar mediana.
Contratação e mercado
Movimentações do Novo CAGED · setembro/2025 a agosto/2026
Admissões
341
Desligamentos
412
Saldo
-71
Rotatividade
21,6%
Saldo mês a mês
Em 12 meses houve 341 admissões e 412 desligamentos de redator de textos técnicos, o que significa que o mercado formal fechou 71 postos de trabalho no período, com rotatividade de 21,6% sobre o estoque de vínculos.
Entre os desligamentos, 41,7% foram a pedido do próprio trabalhador e 53,6% por dispensa sem justa causa, além de 3,2% por fim de contrato. A proporção de saídas a pedido é o indicador de retenção que o salário médio não mostra.
Por que as pessoas saem
Sobre 412 desligamentos com motivo declarado.
Como são os contratos
Percentual das admissões do período, com a média ponderada de 2.212 ocupações como referência. A contratação de pessoas com deficiência segue a cota do art. 93 da Lei 8.213/1991.
Porte de quem contrata
Faixa de emprego do estabelecimento no início de janeiro, conforme o layout do Novo CAGED. A primeira faixa reúne quem não tinha nenhum vínculo em janeiro — estabelecimento aberto ao longo do ano ou parado até a contratação.
Quem contrata redator de textos técnicos
Atividades econômicas (CNAE) com mais admissões, faixa salarial e grau de risco de cada uma
| CNAE — atividade econômica | Admissões | Jornada | P25 | Mediana | P75 | RAT | GR |
|---|---|---|---|---|---|---|---|
| Edição integrada à impressão de jornais diários 5822101 · 7,6% das admissões | 26 | 44h | — | R$ 3.702 | — | — | 3 |
| Desenvolvimento e licenciamento de programas de computador customizáveis 6202300 · 7% das admissões | 24 | 41.5h | — | R$ 7.000 | — | 2% | 2 |
| Agências de publicidade 7311400 · 6,2% das admissões | 21 | 42.7h | — | R$ 2.791 | — | 1% | 1 |
| Portais, provedores de conteúdo e outros serviços de informação na internet 6319400 · 5,9% das admissões | 20 | 43.5h | — | R$ 3.000 | — | 1% | 2 |
| Atividades de rádio 6010100 · 4,1% das admissões | 14 | — | — | — | — | 1% | 2 |
| Atividades de televisão aberta 6021700 · 3,5% das admissões | 12 | — | — | — | — | 3% | 2 |
| Preparação de documentos e serviços especializados de apoio administrativo não especificados anteriormente 8219999 · 3,5% das admissões | 12 | 43.3h | — | R$ 2.883 | — | 3% | 2 |
| Serviços combinados de escritório e apoio administrativo 8211300 · 3,2% das admissões | 11 | — | — | — | — | 2% | 1 |
RAT é a alíquota do Risco Ambiental do Trabalho (1%, 2% ou 3%) do Anexo V do Decreto 3.048/1999, ajustada pelo FAP; GR é o grau de risco (1 a 4) do Anexo I da NR-04, que dimensiona o SESMT. Os dois vêm do CNAE do empregador, nunca do CBO do trabalhador — é o mesmo cargo com encargo diferente conforme a empresa que contrata. Faixas com menos de 30 contratações de 40h+ ficam sem quartil.
Perfil de quem trabalha como redator de textos técnicos
Vínculos ativos em 31/12/2024 · RAIS · 1.906 vínculos
Idade mediana
34 anos
Tempo de casa
32 meses
No setor público
21,1%
Em empresa do Simples
13,7%
Sexo
Composição do vínculo
- Jornada média contratada40,1h/sem
- Pessoas com deficiência1,4%
- Jornada parcial1,9%
- Contrato intermitente0,3%
- Em entidade sem fins lucrativos8,7%
Sobre os 1.906 vínculos ativos em 31/12/2024.
Raça/cor
Autodeclaração informada pelo empregador na RAIS (item A.6 do manual oficial). Vínculos sem a informação ficam fora da distribuição.
Escolaridade
Quem está na ocupação hoje (RAIS 2024)
Comparar com a escolaridade de quem foi contratado agora
A diferença entre as duas distribuições mostra se o mercado passou a exigir mais escolaridade do que tem o estoque: o CAGED mede o FLUXO de contratação dos últimos 12 meses, a RAIS mede quem está na ocupação. Um detalhe da fonte: o CAGED tem código próprio para pós-graduação e a RAIS não, então quem tem pós aparece como superior completo no estoque.
Porte do empregador
Faixa de emprego do estabelecimento em 31 de dezembro, conforme o layout da RAIS.
Informalidade no setor que mais contrata
PNAD Contínua · 4 trimestres · setor: informação, atividades financeiras, imobiliárias, profissionais e administrativas
Informalidade no setor
25,4%
Média nacional
37,5%
Conta própria
23,7%
Rendimento formal × informal
R$ 5.385 × R$ 4.443
No setor de informação, atividades financeiras, imobiliárias, profissionais e administrativas — aquele em que essa ocupação foi mais contratada segundo o CAGED — 25,4% dos ocupados do país estão na informalidade, contra 37,5% da média nacional. Informal, pela definição do IBGE, é quem trabalha sem carteira assinada (setor privado ou doméstico), o trabalhador familiar auxiliar, e o conta-própria ou empregador cujo negócio não tem CNPJ.
O recorte é por setor, não por ocupação: a PNAD Contínua classifica ocupação pela COD, derivada da CIUO-08, que não tem correspondência com a CBO 2002 — no nível de dois dígitos, o mesmo código significa “administração pública” numa e “ciências jurídicas” na outra. Cruzar as duas produziria número sem sentido, então a ligação aqui é feita pelo setor em que a ocupação é efetivamente contratada.
Formação exigida
Exigência oficial da CBO
O exercício do trabalho não requer formação escolar definida, sendo imprescindível o domínio da língua, bem como das linguagens específicas aos vários veículos de comunicação para os quais se pode escrever, como teatro, TV, cinema. etc. É frequente a ocorrência de profissionais autodidatas.
Texto oficial do MTE para a família 2615.
Qual especialização paga mais na família 2615
Todas as ocupações de profissionais da escrita, ordenadas pela remuneração de quem já atua
| CBO | Ocupação | Admissão | Quem já atua | Vínculos |
|---|---|---|---|---|
| 2615-20 | Escritor de não ficção | R$ 2.225 | R$ 5.319 | 36 |
| 2615-30 | Redator de textos técnicos (esta página) | R$ 3.708 | R$ 4.900 | 1.906 |
| 2615-05 | Autor-roteirista | R$ 3.025 | R$ 4.075 | 560 |
| 2615-15 | Escritor de ficção | — | R$ 3.638 | 36 |
| 2615-10 | Crítico | — | R$ 3.188 | 27 |
| 2615-25 | Poeta | — | R$ 2.200 | 21 |
“Admissão” é a mediana do salário de contratação (Novo CAGED, 202509–202608); “quem já atua” é a mediana de dezembro dos vínculos ativos (RAIS 2024). Ocupações sem amostra suficiente ficam sem valor.
Atividades do perfil ocupacional
Grandes áreas de atividade e atividades detalhadas do levantamento oficial do MTE pra ocupação 2615-30.
A Escrever textos (7)
- •Adequar linguagem ao público alvo
- •Decodificar a obra para o público alvo
- •Escrever de acordo com as especificidades do gênero da obra
- •Elaborar e reelaborar o texto
- •Justificar as idéias apresentadas no texto técnico, didático e científico
- •Apresentar relatórios do desenvolvimento do trabalho
- •Reelaborar o texto final considerando pareceres críticos
B Criar projeto literário (4)
- •Considerar público alvo
- •Considerar diretrizes dos órgãos oficiais
- •Considerar diretrizes formuladas para projeto
- •Considerar as diretrizes comerciais do projeto
C Pesquisar temas pertinentes ao projeto (5)
- •Pesquisar palavras, gírias e formas de expressão
- •Pesquisar iconografia
- •Consultar especialistas
- •Realizar pesquisa de campo
- •Selecionar material coletado
D Elaborar esquema preliminar (3)
- •Definir conceitos a serem desenvolvidos na obra técnica, didática e científica
- •Considerar prazos na elaboração do texto
- •Definir foco narrativo
E Buscar a publicação ou encenação da obra literária (1)
- •Analisar propostas de trabalho pré-definidas
F Divulgar a obra (2)
- •Realizar palestras para divulgar a obra
- •Conceder entrevistas
Z Demonstrar competências pessoais (9)
- •Demonstrar hábito de leitura
- •Demonstrar criatividade
- •Desenvolver intuição
- •Demonstrar senso de observação
- •Dominar a língua
- •Dominar a linguagem específica do veículo (Tv, livro, cinema, teatro, jornal etc)
- •Negociar contrato de edição
- •Discutir direitos autorais
- •Participar de comissões julgadoras
Sinônimos oficiais (6)
Títulos reconhecidos pela CBO pro mesmo código 2615-30 — o nome do cargo na empresa pode variar; o enquadramento vem do conteúdo do trabalho.
Perguntas frequentes
Quanto ganha um redator de textos técnicos?
A mediana do salário de admissão é R$ 3.708 por mês, considerando as 300 contratações de 40 horas semanais ou mais registradas no Novo CAGED entre setembro/2025 a agosto/2026. A faixa vai de R$ 1.925 (10% menores) a R$ 9.175 (10% maiores). Quem já tem vínculo ativo na ocupação tem mediana de R$ 4.900 (RAIS 2024), 32.1% acima do salário de entrada. São valores de salário contratual, sem adicionais, insalubridade, horas extras ou benefícios.
O mercado está contratando redator de textos técnicos?
Entre setembro/2025 a agosto/2026 foram 341 admissões contra 412 desligamentos, saldo de -71 postos fechados no mercado formal. O dado vem das três séries do Novo CAGED (declarações no prazo, fora do prazo e exclusões), que é como o próprio Ministério do Trabalho calcula o saldo.
Que tipo de empresa contrata redator de textos técnicos?
A atividade econômica que mais contratou foi Edição integrada à impressão de jornais diários (CNAE 5822101), com 7,6% das admissões e mediana de R$ 3.702. A ficha de redator de textos técnicos no Buscador NCM lista os 8 setores que mais contratam, com a faixa salarial de cada um. O CNAE do empregador é o que define o grau de risco e a alíquota RAT — não o CBO do trabalhador.
Qual o código CBO de redator de textos técnicos?
2615-30 (família 2615 — Profissionais da escrita). A CBO reconhece também os títulos: Glossarista, Redator de anais, Redator de jornal, Redator de manuais técnicos, Redator de textos científicos, Redator de textos comerciais — todos usam o mesmo código 2615-30. O que define o enquadramento é o conteúdo do trabalho, não o nome do cargo na empresa.
Precisa de faculdade para ser redator de textos técnicos?
Segundo a descrição oficial da CBO para a família 2615: O exercício do trabalho não requer formação escolar definida, sendo imprescindível o domínio da língua, bem como das linguagens específicas aos vários veículos de comunicação para os quais se pode escrever, como teatro, TV, cinema. etc. É frequente a ocorrência de profissionais autodidatas.
É uma profissão com muita informalidade?
A PNAD Contínua não classifica ocupação pela CBO, então o recorte possível é por setor: no setor que mais contrata essa ocupação (informação, atividades financeiras, imobiliárias, profissionais e administrativas), 25,4% dos ocupados estão na informalidade, contra 37,5% na média nacional. Informal, na definição do IBGE, é quem trabalha sem carteira, é trabalhador familiar auxiliar ou é conta-própria/empregador sem CNPJ.
Onde informo o CBO 2615-30?
No eSocial — evento S-2200 (admissão) ou S-2300 (trabalhador sem vínculo), no campo CBO do cargo — além da CTPS digital e dos registros que alimentam o Novo CAGED e a RAIS. Na saúde, o CBO também identifica o profissional no CNES.
O CBO 2615-30 define o grau de risco e o RAT da empresa?
Não. Grau de risco e alíquota RAT são definidos pela ATIVIDADE ECONÔMICA da empresa (CNAE preponderante), não pela ocupação do trabalhador — o CBO 2615-30 identifica o cargo no eSocial, e o mesmo cargo pode ter RAT diferente em empresas de CNAE diferente. O grau de risco vem do Anexo I da NR-04 e dimensiona o SESMT; a alíquota RAT (1%, 2% ou 3%) vem do Anexo V do Decreto 3.048/1999, ajustada pelo FAP.
Fontes oficiais
- → CBO 2002 — Ministério do Trabalho e Emprego
- → Novo CAGED — microdados de movimentação (PDET)
- → RAIS — microdados de vínculos (PDET)
- → PNAD Contínua (IBGE)
- → Tabela CBO completa
- → Todas as fontes do site
Arquivos oficiais da CBO 2002 consolidados em 22/07/2026.
Quem descreveu esta família na CBO (11 instituições)
A CBO 2002 foi construída em oficinas com trabalhadores e instituições de cada área. Estas participaram da descrição da família 2615:
- •Arruda Aranha Ass. Serv. Didáticos S/C Ltda.
- •Carta Editorial / Revista Vogue
- •Editora Panda
- •Instituto de Matemática, Estatística e Computação Científica (Imeec-unicamp)
- •Secretaria Municipal de Cultura
- •TV Globo Ltda.
- •Universidade Estadual de Campinas (Unicamp)
- •USP - Eca
- •USP / PUC-SP
- •Instituição Conveniada Responsável
- •Fundação de Desenvolvimento da Unicamp - Funcamp