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CBO 2002 Família 8411 R$ 2.212 na admissão +282 postos em 12 meses 67 atividades

CBO 8411-05 — Moleiro de cereais (exceto arroz)

O código 8411-05 identifica a ocupação moleiro de cereais (exceto arroz) na CBO 2002, dentro da família 8411 — Trabalhadores da indústria de beneficiamento de grãos, cereais e afins. É o código informado no eSocial (campo CBO do cargo), na CTPS digital e nos registros do Novo CAGED e da RAIS.

✓ Conferido · 05 de outubro de 2026 CBO 2002 — Classificação Brasileira de Ocupações — Portaria MTE nº 397, de 9 de outubro de 2002 (institui a CBO 2002); arquivos oficiais de download do MTE (7 CSVs de estrutura e perfil ocupacional) e Livros 1 e 2 da 3ª edição, que trazem a descrição sumária, a formação exigida, as condições gerais de exercício, os recursos de trabalho e a equivalência CIUO-88 de cada família · Ministério do Trabalho e Emprego
Nesta ficha 14 seções

O que faz um moleiro de cereais (exceto arroz)

Tratam, moem e beneficiam grãos, cereais, amêndoas, especiarias e afins; controlam o processo de produção; ajustam os equipamentos ao processo de produção; empacotam e armazenam produtos acabados; aplicam procedimentos de segurança.

Descrição oficial da família 8411 — Trabalhadores da indústria de beneficiamento de grãos, cereais e afins, publicada pelo MTE no livro da CBO 2002. A CBO descreve o conjunto de ocupações da família, e não cada código de seis dígitos isoladamente.

Como e onde se trabalha

O trabalho é exercido em equipe, sob supervisão permanente, em empresas de fabricação de produtos alimentares e bebidas. São contratados na condição de assalariados com carteira assinada. Desempenham suas atividades em ambientes fechados; nos períodos diurno e noturno e em rodízio de turnos. Podem estar expostos a ruído intenso e altas temperaturas; podem trabalhar em posições desconfortáveis.

Recursos de trabalho

Descascadores; Filtros; Fornos; Masseiras; Misturadores; Moinhos; Motores elétricos; Peneiras; Prensas; Separadores.

Quanto ganha um moleiro de cereais (exceto arroz)

Salário de admissão declarado no Novo CAGED · setembro/2025 a agosto/2026 · contratações de 40h+ semanais

R$ 1.77710% ganham até R$ 2.212mediana R$ 3.22310% ganham acima

mediana de quem já atua (RAIS 2024): R$ 2.860

Entrada × quem já está

R$ 2.212 ao ser admitido · R$ 2.860 para quem tem vínculo ativo +29,3%

Nas contratações de setembro/2025 a agosto/2026, a mediana do salário de admissão de moleiro de cereais (exceto arroz) foi de R$ 2.212 — metade das 1.215 contratações com jornada de 40 horas ou mais ficou abaixo desse valor e metade acima. Os 10% de menor salário entraram com até R$ 1.777 e os 10% de maior, acima de R$ 3.223.

Quem já está na ocupação ganha mais do que quem entra: a mediana de quem tinha vínculo ativo em 31/12/2024 era de R$ 2.860, ou seja, 29,3% acima do salário de entrada. É a medida direta de quanto a remuneração sobe com o tempo de casa nessa ocupação, cuja mediana é de 38 meses.

Considerando a jornada média de 43.9 horas semanais, o salário de admissão equivale a R$ 12,00 por hora — a comparação justa quando a ocupação tem jornada diferente do padrão de 44 horas.

Equivalência da mediana

Por mêsR$ 2.212
Por ano (12 salários)R$ 26.544
Por semanaR$ 509
Por hora (43.9h/sem)R$ 12,00

Salário contratual, sem adicionais, horas extras, insalubridade ou 13º.

Composição e salário por sexo

Na admissão (CAGED, 40h+)

  • Homens — R$ 2.131 74,4%
  • Mulheres — R$ 2.534 25,6%

Quem já atua (RAIS 2024)

  • Homens — R$ 3.005 91,4%
  • Mulheres — R$ 1.975 8,6%

Percentual = participação de cada grupo; o valor em reais é a mediana do grupo. A comparação não isola cargo, tempo de casa, jornada exata nem setor — não é medida de desigualdade salarial por si só.

Salário por região

  • Nordeste 1.780
  • Sudeste 2.163
  • Sul 2.038
  • Centro-Oeste 2.858

Mediana do salário de admissão em reais, por região do estabelecimento.

Salário e saldo de vagas por estado (9 UFs com amostra)
UF Admissões Saldo P25 Mediana P75
GO 342 +157 — R$ 3.213 —
PR 267 +13 — R$ 1.994 —
SP 123 +10 — R$ 2.308 —
BA 111 +8 — R$ 1.784 —
MT 91 +16 — R$ 2.257 —
RS 78 -7 — R$ 2.383 —
MG 58 +4 — R$ 2.044 —
MS 51 +4 — R$ 1.667 —
DF 39 +37 — R$ 3.464 —

UFs com menos de 30 contratações de 40h+ ficam sem faixa salarial — amostra insuficiente para publicar mediana.

✓ Oficial · 01 de agosto de 2026 Novo CAGED — microdados de movimentação — Lei 4.923/1965 e Portaria SEPRT 1.127/2019 (substituição do CAGED pelo eSocial); microdados não-identificados publicados pelo PDET · Ministério do Trabalho e Emprego — PDET

Contratação e mercado

Movimentações do Novo CAGED · setembro/2025 a agosto/2026

Admissões

1.230

Desligamentos

948

Saldo

+282

Rotatividade

81,8%

Saldo mês a mês

saldo positivo · melhor: jun/26 (+197) saldo negativo · pior: ago/26 (-118)

Em 12 meses houve 1.230 admissões e 948 desligamentos de moleiro de cereais (exceto arroz), o que significa que o mercado formal abriu 282 postos de trabalho no período, com rotatividade de 81,8% sobre o estoque de vínculos.

Entre os desligamentos, 26,7% foram a pedido do próprio trabalhador e 23,8% por dispensa sem justa causa, além de 46,6% por fim de contrato. A proporção de saídas a pedido é o indicador de retenção que o salário médio não mostra.

Por que as pessoas saem

  • A pedido do trabalhador 26,7%
  • Dispensa sem justa causa 23,8%
  • Fim de contrato 46,6%

Sobre 948 desligamentos com motivo declarado.

Como são os contratos

  • Contrato intermitente 0,4%
  • Pessoa com deficiência 1,1%

Percentual das admissões do período, com a média ponderada de 2.212 ocupações como referência. A contratação de pessoas com deficiência segue a cota do art. 93 da Lei 8.213/1991.

Porte de quem contrata

  • Sem empregados em janeiro 2,6%
  • 1 a 4 empregados 5,5%
  • 5 a 9 empregados 4,3%
  • 10 a 19 empregados 3,8%
  • 20 a 49 empregados 11,4%
  • 50 a 99 empregados 17,7%
  • 100 a 249 empregados 12,6%
  • 250 a 499 empregados 6,2%
  • 500 a 999 empregados 22,8%
  • 1.000 ou mais empregados 13,1%

Faixa de emprego do estabelecimento no início de janeiro, conforme o layout do Novo CAGED. A primeira faixa reúne quem não tinha nenhum vínculo em janeiro — estabelecimento aberto ao longo do ano ou parado até a contratação.

Quem contrata moleiro de cereais (exceto arroz)

Atividades econômicas (CNAE) com mais admissões, faixa salarial e grau de risco de cada uma

CNAE — atividade econômica Admissões Jornada P25 Mediana P75 RAT GR
Locação de mão de obra temporária 7820500 · 12,5% das admissões 154 44h R$ 1.838 R$ 1.875 R$ 1.984 3% 1
Comércio atacadista de soja 4622200 · 7,6% das admissões 93 44h R$ 2.232 R$ 2.293 R$ 3.140 3% 2
Moagem de trigo e fabricação de derivados 1062700 · 6,6% das admissões 81 44h R$ 2.125 R$ 2.358 R$ 2.688 3% 3
Fabricação de óleos vegetais em bruto, exceto óleo de milho 1041400 · 4,6% das admissões 57 44h R$ 2.164 R$ 2.219 R$ 2.263 3% 3
Fabricação de alimentos para animais 1066000 · 4,6% das admissões 56 44h R$ 2.000 R$ 2.041 R$ 2.082 3% 3
Fabricação de farinha de mandioca e derivados 1063500 · 3,7% das admissões 46 43.9h R$ 2.109 R$ 2.150 R$ 2.191 3% 3
Gestão de ativos intangíveis não financeiros 7740300 · 2,2% das admissões 27 44.3h — R$ 2.100 — 1% 1

RAT é a alíquota do Risco Ambiental do Trabalho (1%, 2% ou 3%) do Anexo V do Decreto 3.048/1999, ajustada pelo FAP; GR é o grau de risco (1 a 4) do Anexo I da NR-04, que dimensiona o SESMT. Os dois vêm do CNAE do empregador, nunca do CBO do trabalhador — é o mesmo cargo com encargo diferente conforme a empresa que contrata. Faixas com menos de 30 contratações de 40h+ ficam sem quartil.

Perfil de quem trabalha como moleiro de cereais (exceto arroz)

Vínculos ativos em 31/12/2024 · RAIS · 1.159 vínculos

Idade mediana

39 anos

Tempo de casa

38 meses

Em empresa do Simples

14,1%

Sexo

  • Mulher 9,7%
  • Homem 90,3%

Composição do vínculo

  • Jornada média contratada42,8h/sem
  • Pessoas com deficiência1,1%
  • Jornada parcial0,1%

Sobre os 1.159 vínculos ativos em 31/12/2024.

Raça/cor

  • Branca 58,4%
  • Parda 34%
  • Preta 7%
  • Amarela 0,4%
  • Indígena 0,3%

Autodeclaração informada pelo empregador na RAIS (item A.6 do manual oficial). Vínculos sem a informação ficam fora da distribuição.

Escolaridade

Quem está na ocupação hoje (RAIS 2024)

  • Analfabeto 0,9%
  • Até o 5º ano incompleto 4,3%
  • 5º ano completo 3,9%
  • 6º ao 9º ano 10,8%
  • Fundamental completo 16%
  • Médio incompleto 8,8%
  • Médio completo 49,6%
  • Superior incompleto 2,3%
  • Superior completo 3,3%
Comparar com a escolaridade de quem foi contratado agora
  • Analfabeto 0,7%
  • Até 5º ano incompleto 4,3%
  • 5º ano completo 2,4%
  • 6º a 9º ano 12%
  • Fundamental completo 9,2%
  • Médio incompleto 12,1%
  • Médio completo 49,3%
  • Superior incompleto 4,6%
  • Superior completo 5,1%
  • Pós-graduação 0,3%

A diferença entre as duas distribuições mostra se o mercado passou a exigir mais escolaridade do que tem o estoque: o CAGED mede o FLUXO de contratação dos últimos 12 meses, a RAIS mede quem está na ocupação. Um detalhe da fonte: o CAGED tem código próprio para pós-graduação e a RAIS não, então quem tem pós aparece como superior completo no estoque.

Porte do empregador

  • 1 a 4 empregados 5,8%
  • 5 a 9 empregados 8,3%
  • 10 a 19 empregados 16,6%
  • 20 a 49 empregados 19,6%
  • 50 a 99 empregados 18,3%
  • 100 a 249 empregados 22,3%
  • 250 a 499 empregados 5,7%
  • 500 a 999 empregados 1,3%
  • 1.000 ou mais empregados 2,2%

Faixa de emprego do estabelecimento em 31 de dezembro, conforme o layout da RAIS.

✓ Oficial · 31 de dezembro de 2024 RAIS — Relação Anual de Informações Sociais (vínculos) — Decreto 76.900/1975; microdados não-identificados de vínculos publicados pelo PDET · Ministério do Trabalho e Emprego — PDET

Riscos ocupacionais de moleiro de cereais (exceto arroz)

Comunicações de Acidente de Trabalho (CAT) registradas no INSS · 9 competências

Taxa por mil/ano

43,7

CAT no período

40

Idade média no acidente

38 anos

Foram 40 comunicações de acidente de trabalho (CAT) envolvendo moleiro de cereais (exceto arroz) nas competências analisadas, o que dá uma taxa de 43,7 por mil vínculos ao ano — acima da mediana das ocupações. A taxa é o que permite comparar: o total absoluto mede o tamanho da ocupação, não o risco.

Do total, 80% são acidentes típicos (no exercício do trabalho), 20% de trajeto (no deslocamento) e 0% doenças ocupacionais.

Tipo de acidente

  • Típico 80%
  • Trajeto 20%

Parte do corpo atingida

  • Dedo 20%
  • Membros superiores, NIC 10%
  • Artelho 7,5%
  • Perna (do tornozelo, exclusive, ao joelho, exclusive) 7,5%
  • Dorso (inclusive músculos dorsais, coluna e medula espinhal) 5%

Natureza da lesão

  • Fratura 42,5%
  • Corte, laceração, ferida contusa, punctura (ferida aberta) 15%
  • Escoriação, abrasão (ferimento superficial) 10%
  • Distensão, torção 7,5%
  • Luxação 7,5%

Agente causador

  • Motocicleta, motoneta 15%
  • Metal - inclui liga 7,5%
  • Agente do acidente, NIC 5%
  • Transportador com força motriz 5%
  • Substância química, NIC 5%

Diagnósticos mais frequentes (CID-10)

Com o total de afastamentos que cada diagnóstico gerou no país

CID-10 Casos % Afastamentos no Brasil
S61.1 — Ferimento de dedo(s) com lesão da unha 3 7,5% 3.531
S52.5 — Fratura da extremidade distal do rádio 2 5% 16.067
S93.4 — Entorse e distensão do tornozelo 2 5% 5.476
S62.6 — Fratura de outros dedos 2 5% 24.580
M75.5 — Bursite do ombro 1 2,5% 9.287
M79.6 — Dor em membro 1 2,5% 517

Descrição oficial da CID-10 (DATASUS). A coluna “afastamentos no Brasil” é o total nacional de concessões do auxílio por incapacidade temporária acidentário (B91) para aquela categoria em 2025 — mede a gravidade do diagnóstico no país, não desta ocupação.

Risco de tabela × risco observado

A atividade que mais contrata essa ocupação (Locação de mão de obra temporária) tem RAT 3% e grau de risco 1, que é o risco presumido em norma para fins de contribuição e de dimensionamento do SESMT. O risco observado nesta ocupação é de 43,7 CAT por mil vínculos ao ano. Os dois números respondem perguntas diferentes: o primeiro é enquadramento legal da empresa, o segundo é o que efetivamente foi comunicado ao INSS por quem exerce a ocupação.

Uma CAT é a comunicação de um acidente ou doença — não é diagnóstico confirmado nem prevalência. Ocupações com mais cultura de notificação aparecem com taxa mais alta, e a leitura correta é comparativa. Os nomes de parte do corpo, natureza da lesão e agente causador vêm por extenso das Tabelas 13, 14 e 17 do eSocial, que são a mesma classificação usada na CAT — a exportação do INSS trunca esses textos em 20 caracteres.

✓ Oficial · 01 de abril de 2026 CAT — Comunicação de Acidente de Trabalho (microdados) — Lei 8.213/1991, arts. 19 a 22 (comunicação obrigatória do acidente do trabalho). Inclui, como tabelas de apoio, a CID-10 do DATASUS (descrição oficial dos diagnósticos) e o acompanhamento mensal do auxílio por incapacidade acidentária (B91) por CID-10, do Ministério da Previdência Social/Dataprev · Instituto Nacional do Seguro Social — INSS ✓ Oficial · 09 de abril de 2026 Tabelas do eSocial (classificações do leiaute) — Decreto 8.373/2014 (institui o eSocial); tabelas do leiaute publicadas na Consulta Pública de Tabelas, com código, descrição e vigência. Em uso aqui: Tabela 13 (parte do corpo atingida), 14 (agente causador do acidente) e 17 (descrição da natureza da lesão) — a mesma classificação da CAT, com o texto por extenso · eSocial — Receita Federal, INSS, MTE e Caixa

Informalidade no setor que mais contrata

PNAD Contínua · 4 trimestres · setor: informação, atividades financeiras, imobiliárias, profissionais e administrativas

Informalidade no setor

25,4%

Média nacional

37,5%

Conta própria

23,7%

Rendimento formal × informal

R$ 5.385 × R$ 4.443

No setor de informação, atividades financeiras, imobiliárias, profissionais e administrativas — aquele em que essa ocupação foi mais contratada segundo o CAGED — 25,4% dos ocupados do país estão na informalidade, contra 37,5% da média nacional. Informal, pela definição do IBGE, é quem trabalha sem carteira assinada (setor privado ou doméstico), o trabalhador familiar auxiliar, e o conta-própria ou empregador cujo negócio não tem CNPJ.

O recorte é por setor, não por ocupação: a PNAD Contínua classifica ocupação pela COD, derivada da CIUO-08, que não tem correspondência com a CBO 2002 — no nível de dois dígitos, o mesmo código significa “administração pública” numa e “ciências jurídicas” na outra. Cruzar as duas produziria número sem sentido, então a ligação aqui é feita pelo setor em que a ocupação é efetivamente contratada.

✓ Oficial · 01 de janeiro de 2026 PNAD Contínua trimestral — microdados — Pesquisa Nacional por Amostra de Domicílios Contínua (IBGE), microdados trimestrais com peso amostral · Instituto Brasileiro de Geografia e Estatística — IBGE

Formação exigida

Exigência oficial da CBO

O exercício dessas ocupações requer escolaridade de ensino médio concluído ou curso na área correlata. O exercício pleno da função se dá após período de um a dois anos de experiência profissional. A(s) ocupação(ões) elencada(s) nesta família ocupacional demanda formação profissional para efeitos do cálculo do número de aprendizes a serem contratados pelos estabelecimentos nos termos do artigo 429 da Consolidação das Leis do Trabalho - CLT, exceto os casos previstos no art. 10 do Decreto 5.598/2005.

Texto oficial do MTE para a família 8411.

Qual especialização paga mais na família 8411

Todas as ocupações de trabalhadores da indústria de beneficiamento de grãos, cereais e afins, ordenadas pela remuneração de quem já atua

CBO Ocupação Admissão Quem já atua Vínculos
8411-05 Moleiro de cereais (exceto arroz) (esta página) R$ 2.212 R$ 2.860 1.159
8411-15 Operador de processo de moagem R$ 2.053 R$ 2.848 6.902
8411-10 Moleiro de especiarias R$ 1.666 R$ 2.534 659

“Admissão” é a mediana do salário de contratação (Novo CAGED, 202509–202608); “quem já atua” é a mediana de dezembro dos vínculos ativos (RAIS 2024). Ocupações sem amostra suficiente ficam sem valor.

Atividades do perfil ocupacional

Grandes áreas de atividade e atividades detalhadas do levantamento oficial do MTE pra ocupação 8411-05.

A Tratar grãos, cereais e afins (10)
  • •Coletar amostras e análises
  • •Examinar a qualidade, visualmente
  • •Expurgar infestações
  • •Conferir tipos e quantidades dos materiais
  • •Descascar cereais, grãos e especiarias
  • •Lavar mandioca
  • •Limpar grãos, cereais e especiarias
  • •Retirar resíduos
  • •Classificar tipos de impurezas
  • •Ajustar teor de umidade dos produtos (adicionando ou retirando água)
B Ajustar equipamentos ao processo de produção (7)
  • •Abastecer máquinas e moinhos, com combustíveis
  • •Aferir as variáveis de controle (nível, temperatura e pressão)
  • •Direcionar produtos para máquinas e equipamentos
  • •Acionar equipamentos de transporte de materiais (esteiras, roscas, elevadores)
  • •Verificar condições de manutenção dos equipamentos
  • •Realizar parada e partida nos equipamentos para reparos
  • •Emitir ordem de serviço (formulário) para manutenção
C Moer grãos, cereais e especiarias (8)
  • •Pesar grãos, cereais e especiarias
  • •Abastecer alimentador com matéria prima
  • •Acionar moinhos e equipamentos de moagem
  • •Adicionar ingredientes e consumo para adequação da formulação
  • •Inspecionar visualmente os produtos durante a moagem
  • •Conferir pesagem dos produtos moídos
  • •Desobstruir equipamentos (tubulações, telas, peneiras)
  • •Direcionar produtos para silos
D Beneficiar grãos, cereais, amêndoas e especiarias (8)
  • •Prensar massas
  • •Refinar massas
  • •Cozinhar grãos, amêndoas, soja e dendê
  • •Homogeneizar massas
  • •Distribuir massas nos cilindros
  • •Levar massas ao forno
  • •Retirar massas e farinha do forno
  • •Testar ponto de torrefação de grãos, massas e amêndoas
E Controlar o processo de produção (7)
  • •Regular máquinas, cilindros e equipamentos
  • •Conferir formulações e padrões preestabelecidos
  • •Analisar as características físicas do produto
  • •Monitorar especificações e medidas dos produtos
  • •Preencher relatórios e formulários de acompanhamento da produção
  • •Identificar produtos fora das especificações
  • •Registrar dados dos produtos não-conformes
F Empacotar produtos acabados (3)
  • •Conferir tara da balança
  • •Verificar fechamento, selagem e perfurações das embalagens
  • •Inspecionar datas de fabricação, validade e lotes na embalagem
G Armazenar produtos acabados (7)
  • •Verificar condições do local de armazenamento
  • •Esterilizar rações a vapor
  • •Peletizar produtos
  • •Estocar produtos sobre pallets (paletas ou palhetas)
  • •Etiquetar dados dos produtos
  • •Identificar produtos e local de armazenagem
  • •Direcionar pacotes, caixas, fardos, para a expedição
H Trabalhar com segurança (8)
  • •Utilizar equipamentos de proteção individual (epi)
  • •Identificar necessidade de manutenção em equipamentos
  • •Testar equipamentos de proteção coletiva (epc)
  • •Inspecionar validade de epi e epc
  • •Consultar normas e procedimentos de segurança, higiene e saúde no trabalho
  • •Analisar riscos no ambiente de trabalho
  • •Combater princípios de incêndio
  • •Registrar acidentes e incidentes
Z Demonstrar competências pessoais (9)
  • •Agir com resposabilidade
  • •Demonstrar criatividade
  • •Demonstrar iniciativa
  • •Demonstrar dinamismo
  • •Expressar-se com fluência verbal
  • •Demonstrar autocontrole
  • •Manter relacionamento interpessoal
  • •Exercer liderança
  • •Demonstrar sociabilidade

Sinônimos oficiais (2)

Moendeiro (farinheiro)Operador de moinho de farinha crua

Títulos reconhecidos pela CBO pro mesmo código 8411-05 — o nome do cargo na empresa pode variar; o enquadramento vem do conteúdo do trabalho.

Perguntas frequentes

Quanto ganha um moleiro de cereais (exceto arroz)?

A mediana do salário de admissão é R$ 2.212 por mês, considerando as 1.215 contratações de 40 horas semanais ou mais registradas no Novo CAGED entre setembro/2025 a agosto/2026. A faixa vai de R$ 1.777 (10% menores) a R$ 3.223 (10% maiores). Quem já tem vínculo ativo na ocupação tem mediana de R$ 2.860 (RAIS 2024), 29.3% acima do salário de entrada. São valores de salário contratual, sem adicionais, insalubridade, horas extras ou benefícios.

O mercado está contratando moleiro de cereais (exceto arroz)?

Entre setembro/2025 a agosto/2026 foram 1.230 admissões contra 948 desligamentos, saldo de +282 postos criados no mercado formal. O dado vem das três séries do Novo CAGED (declarações no prazo, fora do prazo e exclusões), que é como o próprio Ministério do Trabalho calcula o saldo.

Que tipo de empresa contrata moleiro de cereais (exceto arroz)?

A atividade econômica que mais contratou foi Locação de mão de obra temporária (CNAE 7820500), com 12,5% das admissões e mediana de R$ 1.875. A ficha de moleiro de cereais (exceto arroz) no Buscador NCM lista os 7 setores que mais contratam, com a faixa salarial de cada um. O CNAE do empregador é o que define o grau de risco e a alíquota RAT — não o CBO do trabalhador.

Qual o código CBO de moleiro de cereais (exceto arroz)?

8411-05 (família 8411 — Trabalhadores da indústria de beneficiamento de grãos, cereais e afins). A CBO reconhece também os títulos: Moendeiro (farinheiro), Operador de moinho de farinha crua — todos usam o mesmo código 8411-05. O que define o enquadramento é o conteúdo do trabalho, não o nome do cargo na empresa.

Precisa de faculdade para ser moleiro de cereais (exceto arroz)?

Segundo a descrição oficial da CBO para a família 8411: O exercício dessas ocupações requer escolaridade de ensino médio concluído ou curso na área correlata. O exercício pleno da função se dá após período de um a dois anos de experiência profissional. A(s) ocupação(ões) elencada(s) nesta família ocupacional demanda formação profissional para efeitos do cálculo do número de aprendizes a serem contratados pelos estabelecimentos nos termos do artigo 429 da Consolidação das Leis do Trabalho - CLT, exceto os casos previstos no art. 10 do Decreto 5.598/2005.

Quais são os riscos e acidentes mais comuns de moleiro de cereais (exceto arroz)?

A taxa é de 43,7 comunicações de acidente por mil vínculos ao ano. A parte do corpo mais atingida é dedo (20% dos casos) e o diagnóstico mais frequente é S61.1 — ferimento de dedo(s) com lesão da unha. Os dados são das CAT registradas no INSS e indicam acidentes e doenças COMUNICADOS, não prevalência confirmada.

É uma profissão com muita informalidade?

A PNAD Contínua não classifica ocupação pela CBO, então o recorte possível é por setor: no setor que mais contrata essa ocupação (informação, atividades financeiras, imobiliárias, profissionais e administrativas), 25,4% dos ocupados estão na informalidade, contra 37,5% na média nacional. Informal, na definição do IBGE, é quem trabalha sem carteira, é trabalhador familiar auxiliar ou é conta-própria/empregador sem CNPJ.

Onde informo o CBO 8411-05?

No eSocial — evento S-2200 (admissão) ou S-2300 (trabalhador sem vínculo), no campo CBO do cargo — além da CTPS digital e dos registros que alimentam o Novo CAGED e a RAIS. Na saúde, o CBO também identifica o profissional no CNES.

O CBO 8411-05 define o grau de risco e o RAT da empresa?

Não. Grau de risco e alíquota RAT são definidos pela ATIVIDADE ECONÔMICA da empresa (CNAE preponderante), não pela ocupação do trabalhador — o CBO 8411-05 identifica o cargo no eSocial, e o mesmo cargo pode ter RAT diferente em empresas de CNAE diferente. O grau de risco vem do Anexo I da NR-04 e dimensiona o SESMT; a alíquota RAT (1%, 2% ou 3%) vem do Anexo V do Decreto 3.048/1999, ajustada pelo FAP. No CNAE que mais contrata essa ocupação (7820500), o RAT é 3%.

Fontes oficiais

Arquivos oficiais da CBO 2002 consolidados em 22/07/2026.

Quem descreveu esta família na CBO (17 instituições)

A CBO 2002 foi construída em oficinas com trabalhadores e instituições de cada área. Estas participaram da descrição da família 8411:

  • •Avipal Nordeste Raçoes S.A.
  • •Biscoitos Guarany
  • •Bunge Alimentos S.A.
  • •Ebda - Empresa Bahiana de Desenvolvimento Agrícola
  • •Grupo J. Macedo Alimentos
  • •Moinho Grapiúna
  • •Moinho Irara
  • •Santista Alimentos (Moinho Ilhéus)
  • •Savory
  • •Sind. dos Trabalhadores nas Indústria de Alimentação e Afins do Estado da Bahia - Sindalimentação
  • •Instituição Conveniada Responsável
  • •Serviço Nacional de Aprendizagem Industrial - Senai
  • •GLOSSÁRIO
  • •Expurgar: livrar do que é nocivo; imunizar.
  • •Peletizar: prensar, compactar e agrupar, diminuindo o volume
  • •Paleta ou pallet: armação de madeira retangular, em que os bens são armazenados.
  • •Também tem o nome de palheta. Sua parte inferior contém o espaço necessário para a inserção dos “garfos” de uma empilhadeira.
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