CBO 8117-25 — Confeccionador de velas por imersão
O código 8117-25 identifica a ocupação confeccionador de velas por imersão na CBO 2002, dentro da família 8117 — Operadores de instalações e máquinas de produtos plásticos, de borracha e moldadores de parafinas. É o código informado no eSocial (campo CBO do cargo), na CTPS digital e nos registros do Novo CAGED e da RAIS.
Nesta ficha12 seções
O que faz um confeccionador de velas por imersão
Fabricam produtos em plástico e borracha e velas. Preparam matérias-primas, máquinas e moldes para fabricação dos produtos. Controlam e documentam o processo de produção. Trabalham em conformidade a normas e procedimentos técnicos de qualidade, segurança, higiene, saúde e preservação ambiental.
Descrição oficial da família 8117 — Operadores de instalações e máquinas de produtos plásticos, de borracha e moldadores de parafinas, publicada pelo MTE no livro da CBO 2002. A CBO descreve o conjunto de ocupações da família, e não cada código de seis dígitos isoladamente.
Como e onde se trabalha
Atuam na fabricação de artigos de borracha, plástico, produtos de minerais não-metálicos e reciclagem de produtos. São empregados com carteira assinada e organizam-se em equipe (células de trabalho) sob supervisão ocasional. Atuam em locais fechados, no sistema de rodízio de turnos (diurno/noturno) e podem permanecer expostos a ruído intenso e altas temperaturas.
Recursos de trabalho
Balança; Bambury; Cilindro e calandra; Faquinhas; Fogão; Moldes; Prensa; Suporte de pavios; Tanques para aquecimento, armazenamento e banhos; Torre de refrigeração (geladeiras).
Quanto ganha um confeccionador de velas por imersão
Salário de admissão declarado no Novo CAGED · agosto/2025 a julho/2026 · contratações de 40h+ semanais
mediana de quem já atua (RAIS 2024): R$ 1.963
Entrada × quem já está
R$ 1.932 ao ser admitido · R$ 1.963 para quem tem vínculo ativo +1,6%
Nas contratações de agosto/2025 a julho/2026, a mediana do salário de admissão de confeccionador de velas por imersão foi de R$ 1.932 — metade das 43 contratações com jornada de 40 horas ou mais ficou abaixo desse valor e metade acima. Os 10% de menor salário entraram com até R$ 1.614 e os 10% de maior, acima de R$ 2.348.
Quem já está na ocupação ganha mais do que quem entra: a mediana de quem tinha vínculo ativo em 31/12/2024 era de R$ 1.963, ou seja, 1,6% acima do salário de entrada. É a medida direta de quanto a remuneração sobe com o tempo de casa nessa ocupação, cuja mediana é de 32 meses.
Considerando a jornada média de 44.1 horas semanais, o salário de admissão equivale a R$ 10,00 por hora — a comparação justa quando a ocupação tem jornada diferente do padrão de 44 horas.
Equivalência da mediana
| Por mês | R$ 1.932 |
| Por ano (12 salários) | R$ 23.184 |
| Por semana | R$ 445 |
| Por hora (44.1h/sem) | R$ 10,00 |
Salário contratual, sem adicionais, horas extras, insalubridade ou 13º.
Composição e salário por sexo
Na admissão (CAGED, 40h+)
Quem já atua (RAIS 2024)
Percentual = participação de cada grupo; o valor em reais é a mediana do grupo. A comparação não isola cargo, tempo de casa, jornada exata nem setor — não é medida de desigualdade salarial por si só.
Salário por região
Mediana do salário de admissão em reais, por região do estabelecimento.
Contratação e mercado
Movimentações do Novo CAGED · agosto/2025 a julho/2026
Admissões
43
Desligamentos
46
Saldo
-3
Rotatividade
47,9%
Saldo mês a mês
Em 12 meses houve 43 admissões e 46 desligamentos de confeccionador de velas por imersão, o que significa que o mercado formal fechou 3 postos de trabalho no período, com rotatividade de 47,9% sobre o estoque de vínculos.
Entre os desligamentos, 37% foram a pedido do próprio trabalhador e 52,2% por dispensa sem justa causa, além de 6,5% por fim de contrato. A proporção de saídas a pedido é o indicador de retenção que o salário médio não mostra.
Por que as pessoas saem
Sobre 46 desligamentos com motivo declarado.
Como são os contratos
Contrato atípico praticamente não existe nesta ocupação: 0% das admissões são de jornada parcial e 0% de contrato intermitente, contra 0,8% e 1,5% na média do mercado formal. A contratação padrão é por prazo indeterminado e jornada cheia.
Percentual das admissões do período, com a média ponderada de 2.218 ocupações como referência.
Porte de quem contrata
Faixa de emprego do estabelecimento no início de janeiro, conforme o layout do Novo CAGED. A primeira faixa reúne quem não tinha nenhum vínculo em janeiro — estabelecimento aberto ao longo do ano ou parado até a contratação.
Quem contrata confeccionador de velas por imersão
Atividades econômicas (CNAE) com mais admissões, faixa salarial e grau de risco de cada uma
| CNAE — atividade econômica | Admissões | Jornada | P25 | Mediana | P75 | RAT | GR |
|---|---|---|---|---|---|---|---|
| Fabricação de velas, inclusive decorativas 3299006 · 41,9% das admissões | 18 | 44.1h | — | R$ 1.926 | — | — | 3 |
| Fabricação de artefatos de material plástico para outros usos não especificados anteriormente 2229399 · 25,6% das admissões | 11 | 44h | — | R$ 2.006 | — | 3% | 3 |
| Fabricação de produtos diversos não especificados anteriormente 3299099 · 11,6% das admissões | 5 | — | — | — | — | 3% | 3 |
| Fabricação de artefatos de borracha não especificados anteriormente 2219600 · 7% das admissões | 3 | — | — | — | — | 3% | 3 |
| Fabricação de artigos pirotécnicos 2092402 · 4,7% das admissões | 2 | — | — | — | — | 2% | 4 |
| Fabricação de sabões e detergentes sintéticos 2061400 · 4,7% das admissões | 2 | — | — | — | — | 3% | 3 |
| Fabricação de outros produtos químicos não especificados anteriormente 2099199 · 2,3% das admissões | 1 | — | — | — | — | 3% | 3 |
| Fabricação de estruturas metálicas 2511000 · 2,3% das admissões | 1 | — | — | — | — | 3% | 4 |
RAT é a alíquota do Risco Ambiental do Trabalho (1%, 2% ou 3%) do Anexo V do Decreto 3.048/1999, ajustada pelo FAP; GR é o grau de risco (1 a 4) do Anexo I da NR-04, que dimensiona o SESMT. Os dois vêm do CNAE do empregador, nunca do CBO do trabalhador — é o mesmo cargo com encargo diferente conforme a empresa que contrata. Faixas com menos de 30 contratações de 40h+ ficam sem quartil.
Perfil de quem trabalha como confeccionador de velas por imersão
Vínculos ativos em 31/12/2024 · RAIS · 96 vínculos
Idade mediana
34 anos
Tempo de casa
32 meses
Em empresa do Simples
59,4%
Sexo
Composição do vínculo
- Jornada média contratada44,2h/sem
- Pessoas com deficiência1%
- Jornada parcial2,1%
- Em entidade sem fins lucrativos1%
Sobre os 96 vínculos ativos em 31/12/2024.
Raça/cor
Autodeclaração informada pelo empregador na RAIS (item A.6 do manual oficial). Vínculos sem a informação ficam fora da distribuição.
Escolaridade
Quem está na ocupação hoje (RAIS 2024)
Comparar com a escolaridade de quem foi contratado agora
A diferença entre as duas distribuições mostra se o mercado passou a exigir mais escolaridade do que tem o estoque: o CAGED mede o FLUXO de contratação dos últimos 12 meses, a RAIS mede quem está na ocupação. Um detalhe da fonte: o CAGED tem código próprio para pós-graduação e a RAIS não, então quem tem pós aparece como superior completo no estoque.
Porte do empregador
Faixa de emprego do estabelecimento em 31 de dezembro, conforme o layout da RAIS.
Informalidade no setor que mais contrata
PNAD Contínua · 4 trimestres · setor: indústria geral
Informalidade no setor
24,3%
Média nacional
37,5%
Conta própria
16,3%
Rendimento formal × informal
R$ 3.887 × R$ 2.141
No setor de indústria geral — aquele em que essa ocupação foi mais contratada segundo o CAGED — 24,3% dos ocupados do país estão na informalidade, contra 37,5% da média nacional. Informal, pela definição do IBGE, é quem trabalha sem carteira assinada (setor privado ou doméstico), o trabalhador familiar auxiliar, e o conta-própria ou empregador cujo negócio não tem CNPJ.
O recorte é por setor, não por ocupação: a PNAD Contínua classifica ocupação pela COD, derivada da CIUO-08, que não tem correspondência com a CBO 2002 — no nível de dois dígitos, o mesmo código significa “administração pública” numa e “ciências jurídicas” na outra. Cruzar as duas produziria número sem sentido, então a ligação aqui é feita pelo setor em que a ocupação é efetivamente contratada.
Formação exigida
Exigência oficial da CBO
Para o exercício dessas ocupações requer-se ensino fundamental concluído e curso básico de qualificação profissional com cerca de duzentas horas/aula. O pleno desempenho das atividades ocorre em até um ano de experiência profissional. A(s) ocupação(ões) elencada(s) nesta família ocupacional demanda formação profissional para efeitos do cálculo do número de aprendizes a serem contratados pelos estabelecimentos nos termos do artigo 429 da Consolidação das Leis do Trabalho - CLT, exceto os casos previstos no art. 10 do Decreto 5.598/2005.
Texto oficial do MTE para a família 8117.
Qual especialização paga mais na família 8117
Todas as ocupações de operadores de instalações e máquinas de produtos plásticos, de borracha e moldadores de parafinas, ordenadas pela remuneração de quem já atua
| CBO | Ocupação | Admissão | Quem já atua | Vínculos |
|---|---|---|---|---|
| 8117-15 | Confeccionador de pneumáticos | R$ 2.087 | R$ 4.327 | 12.598 |
| 8117-05 | Bamburista | R$ 2.267 | R$ 3.686 | 1.243 |
| 8117-10 | Calandrista de borracha | R$ 2.411 | R$ 3.331 | 2.248 |
| 8117-45 | Laminador de plástico | R$ 2.249 | R$ 3.198 | 7.102 |
| 8117-75 | Trefilador de borracha | R$ 2.237 | R$ 3.143 | 8.370 |
| 8117-60 | Moldador de plástico por compressão | R$ 2.290 | R$ 2.953 | 7.278 |
| 8117-50 | Moldador de borracha por compressão | R$ 2.211 | R$ 2.772 | 6.830 |
| 8117-70 | Moldador de plástico por injeção | R$ 2.247 | R$ 2.704 | 44.607 |
| 8117-35 | Confeccionador de velas por moldagem | R$ 1.990 | R$ 2.194 | 354 |
| 8117-25 | Confeccionador de velas por imersão (esta página) | R$ 1.932 | R$ 1.963 | 96 |
“Admissão” é a mediana do salário de contratação (Novo CAGED, 202508–202607); “quem já atua” é a mediana de dezembro dos vínculos ativos (RAIS 2024). Ocupações sem amostra suficiente ficam sem valor.
Atividades do perfil ocupacional
Grandes áreas de atividade e atividades detalhadas do levantamento oficial do MTE pra ocupação 8117-25.
A Fabricar produtos de plástico e de borracha (2)
- •Alimentar máquinas e moldes com matéria-prima e massa
- •Retirar rebarba de peças
B Fabricar velas (6)
- •Preparar pavios
- •Colocar pavios em moldes e dispositivos
- •Selecionar o tipo de matéria-prima
- •Banhar pavios em parafina para formação de velas por imersão
- •Cortar o produto no comprimento
- •Realizar acabamento final
C Preparar a matéria-prima (8)
- •Separar produtos para transformação da massa
- •Pesar produtos para produção
- •Misturar matéria-prima
- •Aquecer a matéria-prima
- •Acondicionar matéria-prima em recipientes
- •Cilindrar a massa
- •Laminar a massa
- •Granular matéria-prima
D Preparar máquinas e moldes (4)
- •Interpretar ordens de serviço
- •Abastecer máquina com matéria-prima e massa para produção
- •Regular parâmetros do processo
- •Detectar defeitos na máquina
E Controlar o processo de produção (7)
- •Receber material
- •Conferir propriedades técnicas do produto
- •Controlar a temperatura da matéria-prima
- •Controlar o tempo de resfriamento do produto
- •Controlar dimensionalmente as peças
- •Inspecionar visualmente o produto
- •Controlar estoque de matéria-prima
F Documentar o processo de produção (4)
- •Registrar o controle estatístico do processo
- •Elaborar relatórios
- •Registrar controle de produção
- •Requisitar material
G Trabalhar com segurança (8)
- •Utilizar equipamentos de proteção individual (epi)
- •Cumprir normas de segurança
- •Identificar fatores de risco no local de trabalho
- •Participar de atividades de segurança promovidas pela empresa
- •Prevenir atos inseguros
- •Informar condições inseguras
- •Verificar o funcionamento de dispositivos de segurança das máquinas
- •Informar ocorrência de acidentes
Z Demonstrar competências pessoais (8)
- •Manter o local de trabalho limpo e organizado
- •Zelar pela qualidade do produto
- •Zelar pela preservação do meio ambiente
- •Trabalhar em equipe
- •Demonstrar iniciativa
- •Comunicar-se de forma clara e objetiva
- •Participar de treinamentos
- •Zelar pelos equipamentos de trabalho
Perguntas frequentes
Quanto ganha um confeccionador de velas por imersão?
A mediana do salário de admissão é R$ 1.932 por mês, considerando as 43 contratações de 40 horas semanais ou mais registradas no Novo CAGED entre agosto/2025 a julho/2026. A faixa vai de R$ 1.614 (10% menores) a R$ 2.348 (10% maiores). Quem já tem vínculo ativo na ocupação tem mediana de R$ 1.963 (RAIS 2024), 1.6% acima do salário de entrada. São valores de salário contratual, sem adicionais, insalubridade, horas extras ou benefícios.
O mercado está contratando confeccionador de velas por imersão?
Entre agosto/2025 a julho/2026 foram 43 admissões contra 46 desligamentos, saldo de -3 postos fechados no mercado formal. O dado vem das três séries do Novo CAGED (declarações no prazo, fora do prazo e exclusões), que é como o próprio Ministério do Trabalho calcula o saldo.
Que tipo de empresa contrata confeccionador de velas por imersão?
A atividade econômica que mais contratou foi Fabricação de velas, inclusive decorativas (CNAE 3299006), com 41,9% das admissões e mediana de R$ 1.926. A lista completa dos 8 setores que mais contratam, com a faixa salarial de cada um, está nesta página. O CNAE do empregador é o que define o grau de risco e a alíquota RAT — não o CBO do trabalhador.
Qual o código CBO de confeccionador de velas por imersão?
8117-25 (família 8117 — Operadores de instalações e máquinas de produtos plásticos, de borracha e moldadores de parafinas). O que define o enquadramento é o conteúdo do trabalho, não o nome do cargo na empresa.
Precisa de faculdade para ser confeccionador de velas por imersão?
Segundo a descrição oficial da CBO para a família 8117: Para o exercício dessas ocupações requer-se ensino fundamental concluído e curso básico de qualificação profissional com cerca de duzentas horas/aula. O pleno desempenho das atividades ocorre em até um ano de experiência profissional. A(s) ocupação(ões) elencada(s) nesta família ocupacional demanda formação profissional para efeitos do cálculo do número de aprendizes a serem contratados pelos estabelecimentos nos termos do artigo 429 da Consolidação das Leis do Trabalho - CLT, exceto os casos previstos no art. 10 do Decreto 5.598/2005.
É uma profissão com muita informalidade?
A PNAD Contínua não classifica ocupação pela CBO, então o recorte possível é por setor: no setor que mais contrata essa ocupação (indústria geral), 24,3% dos ocupados estão na informalidade, contra 37,5% na média nacional. Informal, na definição do IBGE, é quem trabalha sem carteira, é trabalhador familiar auxiliar ou é conta-própria/empregador sem CNPJ.
Onde informo o CBO 8117-25?
No eSocial — evento S-2200 (admissão) ou S-2300 (trabalhador sem vínculo), no campo CBO do cargo — além da CTPS digital e dos registros que alimentam o Novo CAGED e a RAIS. Na saúde, o CBO também identifica o profissional no CNES.
O CBO 8117-25 define o grau de risco e o RAT da empresa?
Não. Grau de risco e alíquota RAT são definidos pela ATIVIDADE ECONÔMICA da empresa (CNAE preponderante), não pela ocupação do trabalhador — o CBO 8117-25 identifica o cargo no eSocial, e o mesmo cargo pode ter RAT diferente em empresas de CNAE diferente. O grau de risco vem do Anexo I da NR-04 e dimensiona o SESMT; a alíquota RAT (1%, 2% ou 3%) vem do Anexo V do Decreto 3.048/1999, ajustada pelo FAP.
Fontes oficiais
- → CBO 2002 — Ministério do Trabalho e Emprego
- → Novo CAGED — microdados de movimentação (PDET)
- → RAIS — microdados de vínculos (PDET)
- → PNAD Contínua (IBGE)
- → Tabela CBO completa
- → Todas as fontes do site
Arquivos oficiais da CBO 2002 consolidados em 22/07/2026.
Quem descreveu esta família na CBO (9 instituições)
A CBO 2002 foi construída em oficinas com trabalhadores e instituições de cada área. Estas participaram da descrição da família 8117:
- •Indústria de Velas Primavera Ltda.
- •Indústria de Velas São Camilo Ltda. ME.
- •Indústria e Comércio de Velas Ferrari Ltda.
- •Plástico Mueller S.A.
- •Rtw Rubber Technical Works Indústria e Comércio Ltda.
- •Silibor - Indústria e Comércio Ltda.
- •Sindicato da Indústria de Materiais Plásticos no Estado do Paraná (Simpep)
- •Instituição Conveniada Responsável
- •Ministério do Trabalho e Emprego - MTE