CBO 3721-05 — Diretor de fotografia
O código 3721-05 identifica a ocupação diretor de fotografia na CBO 2002, dentro da família 3721 — Captadores de imagens em movimento. É o código informado no eSocial (campo CBO do cargo), na CTPS digital e nos registros do Novo CAGED e da RAIS.
Nesta ficha12 seções
O que faz um diretor de fotografia
Captam imagens pelas câmeras de cinema e vídeo para a realização de produções cinematográficas, televisivas e multimídia, com teor artístico, jornalístico, documental e publicitário. Captam imagens em movimento; interpretam visualmente o roteiro; executam conceito fotográfico e organizam produção de imagens, dialogando constantemente com a equipe de trabalho.
Descrição oficial da família 3721 — Captadores de imagens em movimento, publicada pelo MTE no livro da CBO 2002. A CBO descreve o conjunto de ocupações da família, e não cada código de seis dígitos isoladamente.
Como e onde se trabalha
Trabalham em atividades culturais, desportivas e de entretenimento, em empresas privadas ou públicas, fundações e órgãos da administração pública, como assalariados (iluminador e operador de câmera) ou por conta própria (diretor de fotografia). O trabalho é desenvolvido em equipe, sob supervisão permanente, nos mais diversos ambientes, em horários irregulares. No exercício de algumas atividades, podem permanecer em posições desconfortáveis por períodos prolongados, bem como estar expostos aos efeitos de ruído intenso, altas temperaturas, grandes alturas e sujeitos a pressões por cumprimento de prazos.
Recursos de trabalho
Cameras de vídeo e cinema; Filtros de lente; Fita de vídeo e filme; Fotômetro; Lentes; Refletores de iluminação.
Notas oficiais da CBO — inclui a base legal da profissão
Norma regulamentadora: - Lei nº 6.615, de 16 de dezembro de 1978 - dispõe sobre a regulamentação da profissão de radialista e dá outras providências. - Decreto nº 84.134, de 30 de outubro de 1979 - regulamenta a Lei nº 6.615/78. 645
Quanto ganha um diretor de fotografia
Salário de admissão declarado no Novo CAGED · agosto/2025 a julho/2026 · contratações de 40h+ semanais
Entrada × quem já está
R$ 3.019 ao ser admitido · R$ 3.775 para quem tem vínculo ativo +25%
Nas contratações de agosto/2025 a julho/2026, a mediana do salário de admissão de diretor de fotografia foi de R$ 3.019 — metade das 21 contratações com jornada de 40 horas ou mais ficou abaixo desse valor e metade acima. Os 10% de menor salário entraram com até R$ 1.602 e os 10% de maior, acima de —.
Quem já está na ocupação ganha mais do que quem entra: a mediana de quem tinha vínculo ativo em 31/12/2024 era de R$ 3.775, ou seja, 25% acima do salário de entrada. É a medida direta de quanto a remuneração sobe com o tempo de casa nessa ocupação, cuja mediana é de 49 meses.
Considerando a jornada média de 37.2 horas semanais, o salário de admissão equivale a R$ 20,00 por hora — a comparação justa quando a ocupação tem jornada diferente do padrão de 44 horas.
Equivalência da mediana
| Por mês | R$ 3.019 |
| Por ano (12 salários) | R$ 36.228 |
| Por semana | R$ 695 |
| Por hora (37.2h/sem) | R$ 20,00 |
Salário contratual, sem adicionais, horas extras, insalubridade ou 13º.
Composição e salário por sexo
Na admissão (CAGED, 40h+)
Quem já atua (RAIS 2024)
Percentual = participação de cada grupo; o valor em reais é a mediana do grupo. A comparação não isola cargo, tempo de casa, jornada exata nem setor — não é medida de desigualdade salarial por si só.
Salário por região
Mediana do salário de admissão em reais, por região do estabelecimento.
Contratação e mercado
Movimentações do Novo CAGED · agosto/2025 a julho/2026
Admissões
31
Desligamentos
42
Saldo
-11
Rotatividade
28,8%
Saldo mês a mês
Em 12 meses houve 31 admissões e 42 desligamentos de diretor de fotografia, o que significa que o mercado formal fechou 11 postos de trabalho no período, com rotatividade de 28,8% sobre o estoque de vínculos.
Entre os desligamentos, 9,5% foram a pedido do próprio trabalhador e 59,5% por dispensa sem justa causa, além de 31% por fim de contrato. A proporção de saídas a pedido é o indicador de retenção que o salário médio não mostra.
Por que as pessoas saem
Sobre 42 desligamentos com motivo declarado.
Como são os contratos
Percentual das admissões do período, com a média ponderada de 2.218 ocupações como referência.
Porte de quem contrata
Faixa de emprego do estabelecimento no início de janeiro, conforme o layout do Novo CAGED. A primeira faixa reúne quem não tinha nenhum vínculo em janeiro — estabelecimento aberto ao longo do ano ou parado até a contratação.
Quem contrata diretor de fotografia
Atividades econômicas (CNAE) com mais admissões, faixa salarial e grau de risco de cada uma
| CNAE — atividade econômica | Admissões | Jornada | P25 | Mediana | P75 | RAT | GR |
|---|---|---|---|---|---|---|---|
| Aluguel de outras máquinas e equipamentos comerciais e industriais não especificados anteriormente, sem operador 7739099 · 22,6% das admissões | 7 | — | — | — | — | 3% | 1 |
| Atividades de produção cinematográfica, de vídeos e de programas de televisão não especificadas anteriormente 5911199 · 12,9% das admissões | 4 | — | — | — | — | 1% | 2 |
| Agências de publicidade 7311400 · 9,7% das admissões | 3 | — | — | — | — | 1% | 1 |
| Atividades de produção de fotografias, exceto aérea e submarina 7420001 · 6,5% das admissões | 2 | — | — | — | — | 2% | 2 |
| Atividades de teleatendimento 8220200 · 6,5% das admissões | 2 | — | — | — | — | 3% | 2 |
| Comércio varejista de artigos fotográficos e para filmagem 4789008 · 6,5% das admissões | 2 | — | — | — | — | 1% | 1 |
| Serviços de microfilmagem 7420005 · 6,5% das admissões | 2 | — | — | — | — | 3% | 2 |
| Atividades de televisão aberta 6021700 · 6,5% das admissões | 2 | — | — | — | — | 3% | 2 |
RAT é a alíquota do Risco Ambiental do Trabalho (1%, 2% ou 3%) do Anexo V do Decreto 3.048/1999, ajustada pelo FAP; GR é o grau de risco (1 a 4) do Anexo I da NR-04, que dimensiona o SESMT. Os dois vêm do CNAE do empregador, nunca do CBO do trabalhador — é o mesmo cargo com encargo diferente conforme a empresa que contrata. Faixas com menos de 30 contratações de 40h+ ficam sem quartil.
Perfil de quem trabalha como diretor de fotografia
Vínculos ativos em 31/12/2024 · RAIS · 146 vínculos
Idade mediana
41 anos
Tempo de casa
49 meses
No setor público
17,1%
Em empresa do Simples
34,9%
Sexo
Composição do vínculo
- Jornada média contratada39,5h/sem
- Pessoas com deficiência2,7%
- Jornada parcial0,7%
- Contrato intermitente4,1%
- Em entidade sem fins lucrativos8,2%
Sobre os 146 vínculos ativos em 31/12/2024.
Raça/cor
Autodeclaração informada pelo empregador na RAIS (item A.6 do manual oficial). Vínculos sem a informação ficam fora da distribuição.
Escolaridade
Quem está na ocupação hoje (RAIS 2024)
Comparar com a escolaridade de quem foi contratado agora
A diferença entre as duas distribuições mostra se o mercado passou a exigir mais escolaridade do que tem o estoque: o CAGED mede o FLUXO de contratação dos últimos 12 meses, a RAIS mede quem está na ocupação. Um detalhe da fonte: o CAGED tem código próprio para pós-graduação e a RAIS não, então quem tem pós aparece como superior completo no estoque.
Porte do empregador
Faixa de emprego do estabelecimento em 31 de dezembro, conforme o layout da RAIS.
Informalidade no setor que mais contrata
PNAD Contínua · 4 trimestres · setor: informação, atividades financeiras, imobiliárias, profissionais e administrativas
Informalidade no setor
25,4%
Média nacional
37,5%
Conta própria
23,7%
Rendimento formal × informal
R$ 5.385 × R$ 4.443
No setor de informação, atividades financeiras, imobiliárias, profissionais e administrativas — aquele em que essa ocupação foi mais contratada segundo o CAGED — 25,4% dos ocupados do país estão na informalidade, contra 37,5% da média nacional. Informal, pela definição do IBGE, é quem trabalha sem carteira assinada (setor privado ou doméstico), o trabalhador familiar auxiliar, e o conta-própria ou empregador cujo negócio não tem CNPJ.
O recorte é por setor, não por ocupação: a PNAD Contínua classifica ocupação pela COD, derivada da CIUO-08, que não tem correspondência com a CBO 2002 — no nível de dois dígitos, o mesmo código significa “administração pública” numa e “ciências jurídicas” na outra. Cruzar as duas produziria número sem sentido, então a ligação aqui é feita pelo setor em que a ocupação é efetivamente contratada.
Formação exigida
Exigência oficial da CBO
Para o exercício dessas ocupações requer-se, no mínimo, o ensino médio e curso profissionalizante de até duzentas horas/aula (iluminador e operador de câmera de TV e vídeo) e curso técnico de nível médio (diretor de fotografia). O desempenho pleno das atividades ocorre após três ou quatro anos de experiência. A(s) ocupação(ões) elencada(s) nesta família ocupacional demanda formação profissional para efeitos do cálculo do número de aprendizes a serem contratados pelos estabelecimentos, nos termos do artigo 429 da Consolidação das Leis do Trabalho - CLT, exceto os casos previstos no art. 10 do Decreto 5.598/2005.
Texto oficial do MTE para a família 3721.
Qual especialização paga mais na família 3721
Todas as ocupações de captadores de imagens em movimento, ordenadas pela remuneração de quem já atua
| CBO | Ocupação | Admissão | Quem já atua | Vínculos |
|---|---|---|---|---|
| 3721-10 | Iluminador (televisão) | R$ 3.776 | R$ 3.901 | 584 |
| 3721-05 | Diretor de fotografia (esta página) | R$ 3.019 | R$ 3.775 | 146 |
| 3721-15 | Operador de câmera de televisão | R$ 1.987 | R$ 2.941 | 6.253 |
“Admissão” é a mediana do salário de contratação (Novo CAGED, 202508–202607); “quem já atua” é a mediana de dezembro dos vínculos ativos (RAIS 2024). Ocupações sem amostra suficiente ficam sem valor.
Atividades do perfil ocupacional
Grandes áreas de atividade e atividades detalhadas do levantamento oficial do MTE pra ocupação 3721-05.
A Captar imagens em movimento (6)
- •Posicionar câmera de acordo com orientação do diretor
- •Ajustar câmera
- •Enquadrar imagens de acordo com orientação do diretor
- •Focar imagens
- •Posicionar equipamentos de iluminação
- •Posicionar maquinária
B Interpretar visualmente o roteiro (4)
- •Compreender o projeto
- •Propor conceito fotográfico
- •Definir conceito fotográfico juntamente com diretor
- •Traduzir conceito fotográfico em imagens
C Executar conceito fotográfico (8)
- •Escolher suporte e câmera de captação
- •Fazer testes fotográficos
- •Escolher fornecedores conjuntamente com a produção
- •Estabelecer movimento de câmera
- •Iluminar cenas
- •Instruir laboratórios fotográficos
- •Acompanhar marcação de luz no laboratório
- •Acompanhar telecinagem
D Organizar produção de imagens (6)
- •Montar equipes (câmera, eletricidade e maquinaria)
- •Participar de elaboração de cronograma
- •Coordenar equipe de maquinária
- •Coordenar equipe de câmera
- •Coordenar equipe de eletricidade
- •Participar de ensaios
Y Comunicar-se (6)
- •Informar departamentos das necessidades referentes à captação de imagens
- •Dialogar com diretor do filme ou vídeo
- •Dialogar com produtores
- •Dialogar com diretor de arte e cenógrafo
- •Dialogar com figurinista e maquiador
- •Dialogar com técnicos de som
Z Demonstrar competências pessoais (10)
- •Demonstrar competências técnicas
- •Exercer liderança
- •Demonstrar capacidade de atualização técnica
- •Demonstrar sensibilidade
- •Demonstrar senso artístico
- •Demonstar capacidade de adaptação
- •Antecipar problemas
- •Evidenciar ética na captação de imagens
- •Evidenciar conhecimentos de idiomas
- •Administrar limites técnicos
Perguntas frequentes
Quanto ganha um diretor de fotografia?
A mediana do salário de admissão é R$ 3.019 por mês, considerando as 21 contratações de 40 horas semanais ou mais registradas no Novo CAGED entre agosto/2025 a julho/2026. A faixa vai de R$ 1.602 (10% menores) a — (10% maiores). Quem já tem vínculo ativo na ocupação tem mediana de R$ 3.775 (RAIS 2024), 25% acima do salário de entrada. São valores de salário contratual, sem adicionais, insalubridade, horas extras ou benefícios.
O mercado está contratando diretor de fotografia?
Entre agosto/2025 a julho/2026 foram 31 admissões contra 42 desligamentos, saldo de -11 postos fechados no mercado formal. O dado vem das três séries do Novo CAGED (declarações no prazo, fora do prazo e exclusões), que é como o próprio Ministério do Trabalho calcula o saldo.
Que tipo de empresa contrata diretor de fotografia?
A atividade econômica que mais contratou foi Aluguel de outras máquinas e equipamentos comerciais e industriais não especificados anteriormente, sem operador (CNAE 7739099), com 22,6% das admissões. A lista completa dos 8 setores que mais contratam, com a faixa salarial de cada um, está nesta página. O CNAE do empregador é o que define o grau de risco e a alíquota RAT — não o CBO do trabalhador.
Qual o código CBO de diretor de fotografia?
3721-05 (família 3721 — Captadores de imagens em movimento). O que define o enquadramento é o conteúdo do trabalho, não o nome do cargo na empresa.
Precisa de faculdade para ser diretor de fotografia?
Segundo a descrição oficial da CBO para a família 3721: Para o exercício dessas ocupações requer-se, no mínimo, o ensino médio e curso profissionalizante de até duzentas horas/aula (iluminador e operador de câmera de TV e vídeo) e curso técnico de nível médio (diretor de fotografia). O desempenho pleno das atividades ocorre após três ou quatro anos de experiência. A(s) ocupação(ões) elencada(s) nesta família ocupacional demanda formação profissional para efeitos do cálculo do número de aprendizes a serem contratados pelos estabelecimentos, nos termos do artigo 429 da Consolidação das Leis do Trabalho - CLT, exceto os casos previstos no art. 10 do Decreto 5.598/2005.
É uma profissão com muita informalidade?
A PNAD Contínua não classifica ocupação pela CBO, então o recorte possível é por setor: no setor que mais contrata essa ocupação (informação, atividades financeiras, imobiliárias, profissionais e administrativas), 25,4% dos ocupados estão na informalidade, contra 37,5% na média nacional. Informal, na definição do IBGE, é quem trabalha sem carteira, é trabalhador familiar auxiliar ou é conta-própria/empregador sem CNPJ.
Onde informo o CBO 3721-05?
No eSocial — evento S-2200 (admissão) ou S-2300 (trabalhador sem vínculo), no campo CBO do cargo — além da CTPS digital e dos registros que alimentam o Novo CAGED e a RAIS. Na saúde, o CBO também identifica o profissional no CNES.
O CBO 3721-05 define o grau de risco e o RAT da empresa?
Não. Grau de risco e alíquota RAT são definidos pela ATIVIDADE ECONÔMICA da empresa (CNAE preponderante), não pela ocupação do trabalhador — o CBO 3721-05 identifica o cargo no eSocial, e o mesmo cargo pode ter RAT diferente em empresas de CNAE diferente. O grau de risco vem do Anexo I da NR-04 e dimensiona o SESMT; a alíquota RAT (1%, 2% ou 3%) vem do Anexo V do Decreto 3.048/1999, ajustada pelo FAP. No CNAE que mais contrata essa ocupação (7739099), o RAT é 3%.
A profissão de diretor de fotografia é regulamentada?
As notas oficiais da CBO para a família 3721 registram: Norma regulamentadora: - Lei nº 6.615, de 16 de dezembro de 1978 - dispõe sobre a regulamentação da profissão de radialista e dá outras providências. - Decreto nº 84.134, de 30 de outubro de 1979 - regulamenta a Lei nº 6.615/78. 645
Fontes oficiais
- → CBO 2002 — Ministério do Trabalho e Emprego
- → Novo CAGED — microdados de movimentação (PDET)
- → RAIS — microdados de vínculos (PDET)
- → PNAD Contínua (IBGE)
- → Tabela CBO completa
- → Todas as fontes do site
Arquivos oficiais da CBO 2002 consolidados em 22/07/2026.
Quem descreveu esta família na CBO (10 instituições)
A CBO 2002 foi construída em oficinas com trabalhadores e instituições de cada área. Estas participaram da descrição da família 3721:
- •Carlos Pacheco Assessoria Cinematográfica S/C Ltda.
- •Cinefilmes Ltda.
- •Fundação Padre Anchieta - Rádio e Televisão Educativa
- •Sindicato dos Trabalhadores na Indústria Cinematogáfica de São Paulo
- •Swamp Filmes
- •TV Record e Sindicato dos Radialistas
- •Tvsbt Canal 4 de São Paulo S.A.
- •Zoo Filmes Ltda.
- •Instituição Conveniada Responsável
- •Fundação de Desenvolvimento da Unicamp - Funcamp