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CBO 2002 Família 3183 R$ 2.921 na admissão -12 postos em 12 meses 60 atividades

CBO 3183-05 — Desenhista técnico (eletricidade e eletrônica)

O código 3183-05 identifica a ocupação desenhista técnico (eletricidade e eletrônica) na CBO 2002, dentro da família 3183 — Desenhistas técnicos em eletricidade, eletrônica, eletromecânica, calefação, ventilação e refrigeração. É o código informado no eSocial (campo CBO do cargo), na CTPS digital e nos registros do Novo CAGED e da RAIS.

✓ Conferido · 05 de outubro de 2026 CBO 2002 — Classificação Brasileira de Ocupações — Portaria MTE nº 397, de 9 de outubro de 2002 (institui a CBO 2002); arquivos oficiais de download do MTE (7 CSVs de estrutura e perfil ocupacional) e Livros 1 e 2 da 3ª edição, que trazem a descrição sumária, a formação exigida, as condições gerais de exercício, os recursos de trabalho e a equivalência CIUO-88 de cada família · Ministério do Trabalho e Emprego
Nesta ficha 13 seções

O que faz um desenhista técnico (eletricidade e eletrônica)

Analisam solicitações para desenhos em eletroeletrônica; elaboram o desenho preliminar e desenho executivo de projetos de fabricação e instalação de máquinas e equipamentos de refrigeração, de instalação de sistemas de ventilação e calefação; desenham esquemas eletrônicos, leiautes de circuitos impressos, leiautes de quadros e componentes elétricos e projetos elétricos; submetem desenhos à aprovação; efetuam revisões e finalizam desenhos, preparando cópias, arquivando e registrando apontamentos. Prestam assistência à fabricação, montagem e instalação, referente ao desenho técnico. Verificam iluminação, ventilação, temperatura, ruídos e conformidade ergonômica do local de trabalho de desenho.

Descrição oficial da família 3183 — Desenhistas técnicos em eletricidade, eletrônica, eletromecânica, calefação, ventilação e refrigeração, publicada pelo MTE no livro da CBO 2002. A CBO descreve o conjunto de ocupações da família, e não cada código de seis dígitos isoladamente.

Como e onde se trabalha

Trabalham em várias atividades econômicas, concentrando-se em áreas de projeto de fabricação e de manutenção de máquinas e equipamentos, aparelhos e materiais elétricos e eletrônicos e de aparelhos e equipamentos de comunicação. São assalariados com carteira assinada, trabalham de forma individual, com supervisão ocasional, em ambiente fechado e em horário diurno. Podem trabalhar sob pressão de cronograma de serviços, ocasionando estresse. CONSULTE 3180 - Desenhistas técnicos em geral.

Recursos de trabalho

Computador; Disquete, cd; Scanner; Impressoras (plotter); Lapiseira e papéis em geral; Máquina copiadora; Máquina de calcular; Prancheta; Programas (Autocad, microstation, cat); Trena.

Quanto ganha um desenhista técnico (eletricidade e eletrônica)

Salário de admissão declarado no Novo CAGED · setembro/2025 a agosto/2026 · contratações de 40h+ semanais

R$ 1.80410% ganham até R$ 2.921mediana R$ 5.50310% ganham acima

mediana de quem já atua (RAIS 2024): R$ 3.417

Entrada × quem já está

R$ 2.921 ao ser admitido · R$ 3.417 para quem tem vínculo ativo +17%

Nas contratações de setembro/2025 a agosto/2026, a mediana do salário de admissão de desenhista técnico (eletricidade e eletrônica) foi de R$ 2.921 — metade das 125 contratações com jornada de 40 horas ou mais ficou abaixo desse valor e metade acima. Os 10% de menor salário entraram com até R$ 1.804 e os 10% de maior, acima de R$ 5.503.

Quem já está na ocupação ganha mais do que quem entra: a mediana de quem tinha vínculo ativo em 31/12/2024 era de R$ 3.417, ou seja, 17% acima do salário de entrada. É a medida direta de quanto a remuneração sobe com o tempo de casa nessa ocupação, cuja mediana é de 33 meses.

Considerando a jornada média de 43 horas semanais, o salário de admissão equivale a R$ 15,00 por hora — a comparação justa quando a ocupação tem jornada diferente do padrão de 44 horas.

Equivalência da mediana

Por mêsR$ 2.921
Por ano (12 salários)R$ 35.052
Por semanaR$ 672
Por hora (43h/sem)R$ 15,00

Salário contratual, sem adicionais, horas extras, insalubridade ou 13º.

Composição e salário por sexo

Na admissão (CAGED, 40h+)

  • Homens — R$ 2.925 81,6%
  • Mulheres — R$ 2.813 18,4%

Quem já atua (RAIS 2024)

  • Homens — R$ 3.525 84%
  • Mulheres — R$ 2.783 16%

Percentual = participação de cada grupo; o valor em reais é a mediana do grupo. A comparação não isola cargo, tempo de casa, jornada exata nem setor — não é medida de desigualdade salarial por si só.

Salário por região

  • Sudeste 2.936

Mediana do salário de admissão em reais, por região do estabelecimento.

✓ Oficial · 01 de agosto de 2026 Novo CAGED — microdados de movimentação — Lei 4.923/1965 e Portaria SEPRT 1.127/2019 (substituição do CAGED pelo eSocial); microdados não-identificados publicados pelo PDET · Ministério do Trabalho e Emprego — PDET

Contratação e mercado

Movimentações do Novo CAGED · setembro/2025 a agosto/2026

Admissões

130

Desligamentos

142

Saldo

-12

Rotatividade

26,1%

Saldo mês a mês

saldo positivo · melhor: fev/26 (+4) saldo negativo · pior: abr/26 (-8)

Em 12 meses houve 130 admissões e 142 desligamentos de desenhista técnico (eletricidade e eletrônica), o que significa que o mercado formal fechou 12 postos de trabalho no período, com rotatividade de 26,1% sobre o estoque de vínculos.

Entre os desligamentos, 49,3% foram a pedido do próprio trabalhador e 38% por dispensa sem justa causa, além de 9,9% por fim de contrato. A proporção de saídas a pedido é o indicador de retenção que o salário médio não mostra.

Por que as pessoas saem

  • A pedido do trabalhador 49,3%
  • Dispensa sem justa causa 38%
  • Fim de contrato 9,9%

Sobre 142 desligamentos com motivo declarado.

Como são os contratos

  • Contrato intermitente 0,8%
  • Jovem aprendiz 3,8%

Percentual das admissões do período, com a média ponderada de 2.212 ocupações como referência.

Porte de quem contrata

  • Sem empregados em janeiro 7,7%
  • 1 a 4 empregados 8,5%
  • 5 a 9 empregados 6,8%
  • 10 a 19 empregados 12%
  • 20 a 49 empregados 19,7%
  • 50 a 99 empregados 13,7%
  • 100 a 249 empregados 19,7%
  • 250 a 499 empregados 6,8%
  • 500 a 999 empregados 1,7%
  • 1.000 ou mais empregados 3,4%

Faixa de emprego do estabelecimento no início de janeiro, conforme o layout do Novo CAGED. A primeira faixa reúne quem não tinha nenhum vínculo em janeiro — estabelecimento aberto ao longo do ano ou parado até a contratação.

Quem contrata desenhista técnico (eletricidade e eletrônica)

Atividades econômicas (CNAE) com mais admissões, faixa salarial e grau de risco de cada uma

CNAE — atividade econômica Admissões Jornada P25 Mediana P75 RAT GR
Fabricação de aparelhos e equipamentos para distribuição e controle de energia elétrica 2731700 · 16,2% das admissões 21 44h — R$ 3.000 — 3% —
Serviços de engenharia 7112000 · 10,8% das admissões 14 42.8h — R$ 2.900 — 3% 1
Instalação e manutenção elétrica 4321500 · 6,2% das admissões 8 — — — — 3% 3
Comércio atacadista de resíduos e sucatas metálicos 4687703 · 3,8% das admissões 5 — — — — 3% 3
Comércio atacadista especializado em outros produtos intermediários não especificados anteriormente 4689399 · 3,1% das admissões 4 — — — — 2% 3
Serviço de corte e dobra de metais 2599302 · 3,1% das admissões 4 — — — — — 3
Fabricação de outros equipamentos e aparelhos elétricos não especificados anteriormente 2790299 · 2,3% das admissões 3 — — — — 2% 3
Fabricação de máquinas e equipamentos para uso industrial específico não especificados anteriormente, peças e acessórios 2869100 · 2,3% das admissões 3 — — — — 3% 3

RAT é a alíquota do Risco Ambiental do Trabalho (1%, 2% ou 3%) do Anexo V do Decreto 3.048/1999, ajustada pelo FAP; GR é o grau de risco (1 a 4) do Anexo I da NR-04, que dimensiona o SESMT. Os dois vêm do CNAE do empregador, nunca do CBO do trabalhador — é o mesmo cargo com encargo diferente conforme a empresa que contrata. Faixas com menos de 30 contratações de 40h+ ficam sem quartil.

Perfil de quem trabalha como desenhista técnico (eletricidade e eletrônica)

Vínculos ativos em 31/12/2024 · RAIS · 544 vínculos

Idade mediana

32 anos

Tempo de casa

33 meses

No setor público

0,6%

Em empresa do Simples

32,4%

Sexo

  • Homem 83,3%
  • Mulher 16,7%

Composição do vínculo

  • Jornada média contratada43,3h/sem
  • Pessoas com deficiência1,1%
  • Jornada parcial0,4%
  • Contrato intermitente0,2%
  • Em entidade sem fins lucrativos2%

Sobre os 544 vínculos ativos em 31/12/2024.

Raça/cor

  • Branca 65%
  • Parda 26,5%
  • Preta 7,8%
  • Amarela 0,8%

Autodeclaração informada pelo empregador na RAIS (item A.6 do manual oficial). Vínculos sem a informação ficam fora da distribuição.

Escolaridade

Quem está na ocupação hoje (RAIS 2024)

  • Até o 5º ano incompleto 0,7%
  • 5º ano completo 1,5%
  • 6º ao 9º ano 1,8%
  • Fundamental completo 2,8%
  • Médio incompleto 3,5%
  • Médio completo 56,1%
  • Superior incompleto 14,2%
  • Superior completo 19,5%
Comparar com a escolaridade de quem foi contratado agora
  • Fundamental completo 2,3%
  • Médio incompleto 5,4%
  • Médio completo 56,9%
  • Superior incompleto 15,4%
  • Superior completo 18,5%
  • Pós-graduação 1,5%

A diferença entre as duas distribuições mostra se o mercado passou a exigir mais escolaridade do que tem o estoque: o CAGED mede o FLUXO de contratação dos últimos 12 meses, a RAIS mede quem está na ocupação. Um detalhe da fonte: o CAGED tem código próprio para pós-graduação e a RAIS não, então quem tem pós aparece como superior completo no estoque.

Porte do empregador

  • 1 a 4 empregados 12,5%
  • 5 a 9 empregados 12,5%
  • 10 a 19 empregados 10,1%
  • 20 a 49 empregados 15,4%
  • 50 a 99 empregados 15,6%
  • 100 a 249 empregados 14,5%
  • 250 a 499 empregados 13,1%
  • 500 a 999 empregados 1,3%
  • 1.000 ou mais empregados 5%

Faixa de emprego do estabelecimento em 31 de dezembro, conforme o layout da RAIS.

✓ Oficial · 31 de dezembro de 2024 RAIS — Relação Anual de Informações Sociais (vínculos) — Decreto 76.900/1975; microdados não-identificados de vínculos publicados pelo PDET · Ministério do Trabalho e Emprego — PDET

Informalidade no setor que mais contrata

PNAD Contínua · 4 trimestres · setor: indústria geral

Informalidade no setor

24,3%

Média nacional

37,5%

Conta própria

16,3%

Rendimento formal × informal

R$ 3.887 × R$ 2.141

No setor de indústria geral — aquele em que essa ocupação foi mais contratada segundo o CAGED — 24,3% dos ocupados do país estão na informalidade, contra 37,5% da média nacional. Informal, pela definição do IBGE, é quem trabalha sem carteira assinada (setor privado ou doméstico), o trabalhador familiar auxiliar, e o conta-própria ou empregador cujo negócio não tem CNPJ.

O recorte é por setor, não por ocupação: a PNAD Contínua classifica ocupação pela COD, derivada da CIUO-08, que não tem correspondência com a CBO 2002 — no nível de dois dígitos, o mesmo código significa “administração pública” numa e “ciências jurídicas” na outra. Cruzar as duas produziria número sem sentido, então a ligação aqui é feita pelo setor em que a ocupação é efetivamente contratada.

✓ Oficial · 01 de janeiro de 2026 PNAD Contínua trimestral — microdados — Pesquisa Nacional por Amostra de Domicílios Contínua (IBGE), microdados trimestrais com peso amostral · Instituto Brasileiro de Geografia e Estatística — IBGE

Formação exigida

Exigência oficial da CBO

Para ingressar nessas ocupações requer-se curso técnico de nível médio, ou equivalente, nas áreas de eletricidade, eletrônica, eletromecânica, calefação, ventilação e refrigeração e domínio em aplicativos (software) para desenho de projetos (Autocad e similares). O pleno desempenho das funções ocorre após um ou dois anos de experiência.

Texto oficial do MTE para a família 3183.

Qual especialização paga mais na família 3183

Todas as ocupações de desenhistas técnicos em eletricidade, eletrônica, eletromecânica, calefação, ventilação e refrigeração, ordenadas pela remuneração de quem já atua

CBO Ocupação Admissão Quem já atua Vínculos
3183-10 Desenhista técnico (calefação, ventilação e refrigeração) R$ 3.125 R$ 3.538 213
3183-05 Desenhista técnico (eletricidade e eletrônica) (esta página) R$ 2.921 R$ 3.417 544

“Admissão” é a mediana do salário de contratação (Novo CAGED, 202509–202608); “quem já atua” é a mediana de dezembro dos vínculos ativos (RAIS 2024). Ocupações sem amostra suficiente ficam sem valor.

Atividades do perfil ocupacional

Grandes áreas de atividade e atividades detalhadas do levantamento oficial do MTE pra ocupação 3183-05.

A Organizar posto de trabalho (6)
  • •Verificar iluminação, ventilação, temperatura, ruídos do ambiente de trabalho
  • •Verificar conformidade ergonômica do local de trabalho
  • •Obedecer padrões ergonômicos
  • •Providenciar materiais, instrumentos e equipamentos
  • •Providenciar manutenção de instrumentos e equipamentos de trabalho
  • •Conservar posto de trabalho limpo
B Analisar solicitações de serviços (7)
  • •Interpretar solicitações de serviços
  • •Definir técnicas para desenvolvimento do serviço
  • •Esclarecer dúvidas com o solicitante
  • •Propor sugestões
  • •Emitir parecer sobre a viabilidade do serviço
  • •Estimar prazo para elaboração do serviço
  • •Orçar serviço (autônomo)
C Elaborar desenho preliminar (7)
  • •Definir prioridades
  • •Fazer levantamento físico para montagem e instalação
  • •Considerar condições do meio ambiente
  • •Consultar normas, catálogos, tabelas
  • •Esboçar desenho
  • •Apresentar desenho preliminar ao solicitante
  • •Efetuar ajustes no desenho preliminar.
D Elaborar desenho executivo (14)
  • •Definir ferramentas de trabalho
  • •Definir parâmetros (escala, formato, espessura de linha e fontes)
  • •Pesquisar projetos pré-existentes
  • •Definir elementos do desenho (plantas, vistas, cortes e detalhes)
  • •Definir posições dos elementos no desenho
  • •Aplicar normas técnicas e de segurança
  • •Desenhar esquemas eletrônicos
  • •Desenhar leiaute de circuito impresso
  • •Desenhar leiaute de quadros e componentes elétricos
  • •Desenhar projetos elétricos
  • •Cotar desenhos
  • •Preencher legendas, tabelas, notas, convenções, referências
  • •Elaborar lista de materiais
  • •Registrar desenhos
E Submeter desenho para aprovação (6)
  • •Conferir desenhos
  • •Providenciar cópias do desenho para aprovação
  • •Encaminhar desenhos para aprovação
  • •Receber desenhos avaliados
  • •Corrigir desenhos
  • •Obter aprovação
F Prestar assistência à fabricação, montagem e instalação, referente ao desenho técnico (5)
  • •Disponibilizar desenhos para execução
  • •Controlar emissão dos desenhos
  • •Esclarecer dúvidas referentes ao desenho
  • •Registrar alterações de desenhos durante a execução
  • •Atualizar desenhos após fabricação, montagem e instalação
G Finalizar desenhos (6)
  • •Efetuar revisão final do desenho
  • •Providenciar cópias dos desenhos definitivos
  • •Distribuir cópias dos desenhos definitivos
  • •Fazer cópias de segurança (backup)
  • •Arquivar desenhos (meios físico e eletrônico)
  • •Registrar apontamentos (tempo, material, custo)
Z Demonstrar competências pessoais (9)
  • •Comunicar-se com clareza e precisão
  • •Manter-se atualizado na área de trabalho
  • •Manejar ferramentas de trabalho
  • •Utilizar epi em áreas de risco.
  • •Primar pela qualidade do trabalho
  • •Zelar pela conservação dos materiais, equipamentos
  • •Realizar trabalho com criatividade
  • •Aplicar código de ética profissional.
  • •Trabalhar em equipe

Sinônimos oficiais (5)

Desenhista de leiaute de circuito impressoDesenhista técnico eletromecânicaDesenhista técnico em eletricidadeDesenhista técnico em eletroeletrônicaDesenhista técnico em eletrônica

Títulos reconhecidos pela CBO pro mesmo código 3183-05 — o nome do cargo na empresa pode variar; o enquadramento vem do conteúdo do trabalho.

Perguntas frequentes

Quanto ganha um desenhista técnico (eletricidade e eletrônica)?

A mediana do salário de admissão é R$ 2.921 por mês, considerando as 125 contratações de 40 horas semanais ou mais registradas no Novo CAGED entre setembro/2025 a agosto/2026. A faixa vai de R$ 1.804 (10% menores) a R$ 5.503 (10% maiores). Quem já tem vínculo ativo na ocupação tem mediana de R$ 3.417 (RAIS 2024), 17% acima do salário de entrada. São valores de salário contratual, sem adicionais, insalubridade, horas extras ou benefícios.

O mercado está contratando desenhista técnico (eletricidade e eletrônica)?

Entre setembro/2025 a agosto/2026 foram 130 admissões contra 142 desligamentos, saldo de -12 postos fechados no mercado formal. O dado vem das três séries do Novo CAGED (declarações no prazo, fora do prazo e exclusões), que é como o próprio Ministério do Trabalho calcula o saldo.

Que tipo de empresa contrata desenhista técnico (eletricidade e eletrônica)?

A atividade econômica que mais contratou foi Fabricação de aparelhos e equipamentos para distribuição e controle de energia elétrica (CNAE 2731700), com 16,2% das admissões e mediana de R$ 3.000. A ficha de desenhista técnico (eletricidade e eletrônica) no Buscador NCM lista os 8 setores que mais contratam, com a faixa salarial de cada um. O CNAE do empregador é o que define o grau de risco e a alíquota RAT — não o CBO do trabalhador.

Qual o código CBO de desenhista técnico (eletricidade e eletrônica)?

3183-05 (família 3183 — Desenhistas técnicos em eletricidade, eletrônica, eletromecânica, calefação, ventilação e refrigeração). A CBO reconhece também os títulos: Desenhista de leiaute de circuito impresso, Desenhista técnico eletromecânica, Desenhista técnico em eletricidade, Desenhista técnico em eletroeletrônica, Desenhista técnico em eletrônica — todos usam o mesmo código 3183-05. O que define o enquadramento é o conteúdo do trabalho, não o nome do cargo na empresa.

Precisa de faculdade para ser desenhista técnico (eletricidade e eletrônica)?

Segundo a descrição oficial da CBO para a família 3183: Para ingressar nessas ocupações requer-se curso técnico de nível médio, ou equivalente, nas áreas de eletricidade, eletrônica, eletromecânica, calefação, ventilação e refrigeração e domínio em aplicativos (software) para desenho de projetos (Autocad e similares). O pleno desempenho das funções ocorre após um ou dois anos de experiência.

É uma profissão com muita informalidade?

A PNAD Contínua não classifica ocupação pela CBO, então o recorte possível é por setor: no setor que mais contrata essa ocupação (indústria geral), 24,3% dos ocupados estão na informalidade, contra 37,5% na média nacional. Informal, na definição do IBGE, é quem trabalha sem carteira, é trabalhador familiar auxiliar ou é conta-própria/empregador sem CNPJ.

Onde informo o CBO 3183-05?

No eSocial — evento S-2200 (admissão) ou S-2300 (trabalhador sem vínculo), no campo CBO do cargo — além da CTPS digital e dos registros que alimentam o Novo CAGED e a RAIS. Na saúde, o CBO também identifica o profissional no CNES.

O CBO 3183-05 define o grau de risco e o RAT da empresa?

Não. Grau de risco e alíquota RAT são definidos pela ATIVIDADE ECONÔMICA da empresa (CNAE preponderante), não pela ocupação do trabalhador — o CBO 3183-05 identifica o cargo no eSocial, e o mesmo cargo pode ter RAT diferente em empresas de CNAE diferente. O grau de risco vem do Anexo I da NR-04 e dimensiona o SESMT; a alíquota RAT (1%, 2% ou 3%) vem do Anexo V do Decreto 3.048/1999, ajustada pelo FAP. No CNAE que mais contrata essa ocupação (2731700), o RAT é 3%.

Fontes oficiais

Arquivos oficiais da CBO 2002 consolidados em 22/07/2026.

Quem descreveu esta família na CBO (10 instituições)

A CBO 2002 foi construída em oficinas com trabalhadores e instituições de cada área. Estas participaram da descrição da família 3183:

  • •Companhia Paranaense de Energia (Copel)
  • •Hussmann do Brasil Ltda.
  • •Indel Indústria Eletrônica Ltda.
  • •Planenrac Engenharia Térmica S/C Ltda.
  • •Sindicato dos Desenhistas do Paraná
  • •Sindicato dos Técnicos Industriais de Santa Catarina (Sintec)
  • •Wiring Técnica Ltda.
  • •Yok Equipamentos S.A.
  • •Instituição Conveniada Responsável
  • •Serviço Nacional de Aprendizagem Industrial - Senai
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