CBO 2631-15 — Teólogo
O código 2631-15 identifica a ocupação teólogo na CBO 2002, dentro da família 2631 — Ministros de culto, missionários, teólogos e profissionais assemelhados. É o código informado no eSocial (campo CBO do cargo), na CTPS digital e nos registros do Novo CAGED e da RAIS.
Nesta ficha13 seções
O que faz um teólogo
Realizam liturgias, celebrações, cultos e ritos; dirigem e administram comunidades; formam pessoas segundo preceitos religiosos das diferentes tradições; orientam pessoas; realizam ação social na comunidade; pesquisam a doutrina religiosa; transmitem ensinamentos religiosos; praticam vida contemplativa e meditativa; preservam a tradição e, para isso, é essencial o exercício contínuo de competências pessoais específicas. ORMAÇÃO E EXPERIÊNCIA Nesta família ocupacional a formação depende da tradição religiosa e da ocupação. Naquelas tradições de transmissão oral, como as afro-brasileiras e indígenas, as ocupações não requerem nível especial de escolaridade formal. Já nas tradições baseadas em textos escritos, é desejável que ministros(as) de culto e missionários(as) tenham o superior completo. No caso dos(as) teólogos(as), é esperado que tenham formação superior em Teologia; não é incomum entre eles, porém, a presença de títulos de pós-graduação ou cursos equivalentes. Ascender a níveis superiores de estudo pode facilitar também a progressão das outras duas ocupações na carreira eclesiástica. Qualquer que seja a tradição religiosa, contudo, tanto ou mais que a formação, contam a fé e o chamamento individual para o serviço do divino.
Descrição oficial da família 2631 — Ministros de culto, missionários, teólogos e profissionais assemelhados, publicada pelo MTE no livro da CBO 2002. A CBO descreve o conjunto de ocupações da família, e não cada código de seis dígitos isoladamente.
Como e onde se trabalha
Os profissionais podem desenvolver suas atividades como consagrados ou leigos, de forma profissional ou voluntária, em templos, igrejas, sinagogas, mosteiros, casas de santo e terreiros, aldeias indígenas, casas de culto, etc. Também estão presentes em universidades e escolas, centros de pesquisa, sociedades beneficentes e associações religiosas, organizações não-governamentais, instituições públicas e privadas. Uma parte de suas práticas tem caráter subjetivo e pessoal e é desenvolvida individualmente, como a oração e as atividades meditativas e contemplativas; outra parte se dá em grupo, como a realização de celebrações, cultos, etc. Nos últimos anos, em várias tradições, tem havido um movimento na direção da profissionalização dessas ocupações, para que possam se dedicar exclusivamente às tarefas religiosas em suas comunidades. Nesses casos, os profissionais são por elas mantidos.
Recursos de trabalho
Animais; Bíblia; Incenso, velas e imagens; Instrumentos musicais (tambores, cabaças, sinos); Mbaraká mirim (chocalho); Pão, vinho, água, óleo, alimentos; Paramentos, hábitos, estola; Sagrado Alcorão; Seiten (livro sagrado budista); Textos (sutras, conciliares, da patrística, etc.).
Quanto ganha um teólogo
Salário de admissão declarado no Novo CAGED · agosto/2025 a julho/2026 · contratações de 40h+ semanais
mediana de quem já atua (RAIS 2024): R$ 2.991
Entrada × quem já está
R$ 5.025 ao ser admitido · R$ 2.991 para quem tem vínculo ativo -40,5%
Nas contratações de agosto/2025 a julho/2026, a mediana do salário de admissão de teólogo foi de R$ 5.025 — metade das 24 contratações com jornada de 40 horas ou mais ficou abaixo desse valor e metade acima. Os 10% de menor salário entraram com até R$ 2.260 e os 10% de maior, acima de R$ 8.115.
Quem já está na ocupação ganha menos do que quem entra: a mediana de quem tinha vínculo ativo em 31/12/2024 era de R$ 2.991, ou seja, 40,5% abaixo do salário de entrada. É a medida direta de quanto a remuneração cai com o tempo de casa nessa ocupação, cuja mediana é de 40 meses.
Considerando a jornada média de 20.7 horas semanais, o salário de admissão equivale a R$ 37,00 por hora — a comparação justa quando a ocupação tem jornada diferente do padrão de 44 horas.
Equivalência da mediana
| Por mês | R$ 5.025 |
| Por ano (12 salários) | R$ 60.300 |
| Por semana | R$ 1.157 |
| Por hora (20.7h/sem) | R$ 37,00 |
Salário contratual, sem adicionais, horas extras, insalubridade ou 13º.
Composição e salário por sexo
Na admissão (CAGED, 40h+)
Quem já atua (RAIS 2024)
Percentual = participação de cada grupo; o valor em reais é a mediana do grupo. A comparação não isola cargo, tempo de casa, jornada exata nem setor — não é medida de desigualdade salarial por si só.
Salário por região
Mediana do salário de admissão em reais, por região do estabelecimento.
Contratação e mercado
Movimentações do Novo CAGED · agosto/2025 a julho/2026
Admissões
97
Desligamentos
66
Saldo
+31
Rotatividade
16,1%
Saldo mês a mês
Em 12 meses houve 97 admissões e 66 desligamentos de teólogo, o que significa que o mercado formal abriu 31 postos de trabalho no período, com rotatividade de 16,1% sobre o estoque de vínculos.
Entre os desligamentos, 48,5% foram a pedido do próprio trabalhador e 45,5% por dispensa sem justa causa, além de 4,5% por fim de contrato. A proporção de saídas a pedido é o indicador de retenção que o salário médio não mostra.
Por que as pessoas saem
Sobre 66 desligamentos com motivo declarado.
Como são os contratos
Percentual das admissões do período, com a média ponderada de 2.218 ocupações como referência.
Porte de quem contrata
Faixa de emprego do estabelecimento no início de janeiro, conforme o layout do Novo CAGED. A primeira faixa reúne quem não tinha nenhum vínculo em janeiro — estabelecimento aberto ao longo do ano ou parado até a contratação.
Quem contrata teólogo
Atividades econômicas (CNAE) com mais admissões, faixa salarial e grau de risco de cada uma
| CNAE — atividade econômica | Admissões | Jornada | P25 | Mediana | P75 | RAT | GR |
|---|---|---|---|---|---|---|---|
| Ensino fundamental 8513900 · 41,2% das admissões | 40 | — | — | — | — | 1% | 2 |
| Ensino médio 8520100 · 19,6% das admissões | 19 | — | — | — | — | 1% | 2 |
| Educação superior - graduação e pós graduação 8532500 · 10,3% das admissões | 10 | — | — | — | — | 1% | 2 |
| Educação superior - graduação 8531700 · 8,2% das admissões | 8 | — | — | — | — | 1% | 2 |
| Educação infantil - préescola 8512100 · 5,2% das admissões | 5 | — | — | — | — | 1% | 2 |
| Atividades de organizações religiosas ou filosóficas 9491000 · 4,1% das admissões | 4 | — | — | — | — | 2% | 1 |
| Educação profissional de nível técnico 8541400 · 2,1% das admissões | 2 | — | — | — | — | 1% | 2 |
| Atividades associativas não especificadas anteriormente 9499500 · 1% das admissões | 1 | — | — | — | — | 2% | 1 |
RAT é a alíquota do Risco Ambiental do Trabalho (1%, 2% ou 3%) do Anexo V do Decreto 3.048/1999, ajustada pelo FAP; GR é o grau de risco (1 a 4) do Anexo I da NR-04, que dimensiona o SESMT. Os dois vêm do CNAE do empregador, nunca do CBO do trabalhador — é o mesmo cargo com encargo diferente conforme a empresa que contrata. Faixas com menos de 30 contratações de 40h+ ficam sem quartil.
Perfil de quem trabalha como teólogo
Vínculos ativos em 31/12/2024 · RAIS · 410 vínculos
Idade mediana
45 anos
Tempo de casa
40 meses
No setor público
17,1%
Em empresa do Simples
8,5%
Sexo
Composição do vínculo
- Jornada média contratada25,9h/sem
- Pessoas com deficiência2%
- Jornada parcial9,3%
- Contrato intermitente0,2%
- Em entidade sem fins lucrativos72,2%
Sobre os 410 vínculos ativos em 31/12/2024.
Raça/cor
Autodeclaração informada pelo empregador na RAIS (item A.6 do manual oficial). Vínculos sem a informação ficam fora da distribuição.
Escolaridade
Quem está na ocupação hoje (RAIS 2024)
Comparar com a escolaridade de quem foi contratado agora
A diferença entre as duas distribuições mostra se o mercado passou a exigir mais escolaridade do que tem o estoque: o CAGED mede o FLUXO de contratação dos últimos 12 meses, a RAIS mede quem está na ocupação. Um detalhe da fonte: o CAGED tem código próprio para pós-graduação e a RAIS não, então quem tem pós aparece como superior completo no estoque.
Porte do empregador
Faixa de emprego do estabelecimento em 31 de dezembro, conforme o layout da RAIS.
Informalidade no setor que mais contrata
PNAD Contínua · 4 trimestres · setor: administração pública, educação, saúde e serviços sociais
Informalidade no setor
9,6%
Média nacional
37,5%
Conta própria
6,3%
Rendimento formal × informal
R$ 5.009 × R$ 4.613
No setor de administração pública, educação, saúde e serviços sociais — aquele em que essa ocupação foi mais contratada segundo o CAGED — 9,6% dos ocupados do país estão na informalidade, contra 37,5% da média nacional. Informal, pela definição do IBGE, é quem trabalha sem carteira assinada (setor privado ou doméstico), o trabalhador familiar auxiliar, e o conta-própria ou empregador cujo negócio não tem CNPJ.
O recorte é por setor, não por ocupação: a PNAD Contínua classifica ocupação pela COD, derivada da CIUO-08, que não tem correspondência com a CBO 2002 — no nível de dois dígitos, o mesmo código significa “administração pública” numa e “ciências jurídicas” na outra. Cruzar as duas produziria número sem sentido, então a ligação aqui é feita pelo setor em que a ocupação é efetivamente contratada.
Formação exigida
Exigência oficial da CBO e cenário do curso no Censo da Educação Superior 2024
| Curso de graduação | Concorrência (presencial) | Matrículas | Formados/ano | EAD | Rede pública |
|---|---|---|---|---|---|
| Teologia | 0,53× | 48.583 | 6.232 | 84,8% | 0% |
Quantos se formam × quantas vagas abrem
Formam-se 6.232 pessoas por ano nos cursos associados a essa família, enquanto o mercado formal abriu 31 postos líquidos em 12 meses — cerca de 201 formados por vaga nova. O saldo líquido não é o total de oportunidades (há também a reposição de quem sai), mas a razão dá a ordem de grandeza da pressão de entrada na carreira.
A concorrência é calculada somente no ensino presencial: cursos a distância operam com oferta de vagas quase ilimitada e, misturados, achatam o indicador até fazer parecer que sobram vagas. A associação entre família da CBO e curso é curadoria nossa — não existe correspondência oficial entre a CBO e os cursos de graduação. Não publicamos “taxa de conclusão” porque concluintes e ingressantes do mesmo ano são turmas diferentes.
Qual especialização paga mais na família 2631
Todas as ocupações de ministros de culto, missionários, teólogos e profissionais assemelhados, ordenadas pela remuneração de quem já atua
| CBO | Ocupação | Admissão | Quem já atua | Vínculos |
|---|---|---|---|---|
| 2631-05 | Ministro de culto religioso | R$ 2.825 | R$ 3.550 | 2.612 |
| 2631-10 | Missionário | R$ 3.754 | R$ 3.294 | 416 |
| 2631-15 | Teólogo (esta página) | R$ 5.025 | R$ 2.991 | 410 |
“Admissão” é a mediana do salário de contratação (Novo CAGED, 202508–202607); “quem já atua” é a mediana de dezembro dos vínculos ativos (RAIS 2024). Ocupações sem amostra suficiente ficam sem valor.
Atividades do perfil ocupacional
Grandes áreas de atividade e atividades detalhadas do levantamento oficial do MTE pra ocupação 2631-15.
B Dirigir e administrar comunidades (11)
- •Orientar religiosamente a comunidade
- •Organizar a catequese
- •Organizar as pastorais
- •Orientar sobre a lei islâmica (charia)
- •Participar de assembléias, conselhos, sínodos, concílios
- •Orientar espiritualmente a comunidade
- •Participar de confederações, federações, conselhos dos mais velhos
- •Elaborar estatutos e regimentos internos
- •Requerer registros de funcionamento junto aos órgãos competentes
- •Responder juridicamente pela entidade
- •Buscar recursos financeiros (dízimos, ofertas, empréstimos etc)
C Formar pessoas segundo preceitos religiosos das diferentes tradições (14)
- •Proferir palestras
- •Publicar artigos em revistas, jornais, livros e afins
- •Orientar a formação religiosa
- •Avaliar os formandos no seu processo de aprendizagem
- •Dar aulas
- •Divulgar tradição
- •Adequar leis religiosas ao ambiente sócio-cultural
- •Promover retiros espirituais
- •Dirigir centros de formação religiosa
- •Dirigir estabelecimentos de ensino
- •Atuar como missionário dentro ou fora do país
- •Ensinar idioma original da tradição religiosa
- •Fazer ou formar discípulos
- •Elaborar material de ensino e difusão audio-visual, digital etc
D Orientar pessoas (1)
- •Opinar sobre assuntos polêmicos
E Realizar ação social junto à comunidade (3)
- •Apoiar movimentos populares
- •Realizar ações contra discriminação e exclusão
- •Manter com recursos próprios publicações impressas, audio visual etc
F Pesquisar a doutrina religiosa (20)
- •Realizar estudos especializados sobre a doutrina religiosa
- •Consultar bibliotecas, videotecas etc
- •Pesquisar na tradição e nos textos sagrados
- •Buscar significado da tradição e textos sagrados para o contexto atual
- •Sistematizar informações relativas aos textos sagrados
- •Sistematizar informações das tradições orais e escritas
- •Participar de diálogos inter-religiosos
- •Participar de diálogos inter e trans-disciplinares
- •Exercer espírito crítico sobre a tradução de textos sagrados
- •Traduzir textos religiosos a partir dos originais
- •Participar de congressos, seminários especializados
- •Atuar em centros de pesquisa
- •Fazer análise e interpretação da tradição e textos religiosos
- •Assessorar a comunidade religiosa e seus líderes
- •Prestar assessoria sobre questões éticas e religiosas
- •Divulgar resultados da pesquisa
- •Atuar em universidades (docência e pesquisa)
- •Realizar viagens a lugares sagrados das tradições
- •Traduzir literatura especializada
- •Traduzir e textualizar as tradições orais
G Transmitir ensinamentos religiosos (9)
- •Atuar dentro ou fora dos templos (zona urbana ou rural)
- •Zelar pelo ensino ortodoxo e sistemático da tradição
- •Transmitir ensinamentos religiosos utilizando os meios adequados e específicos de cada tradição
- •Proclamar os princípios bíblicos
- •Ensinar o alcorão
- •Ensinar o respeito à vida, à ecologia, à cosmologia
- •Promover a paz e a justiça
- •Ensinar os sutras budistas
- •Ensinar Ilahis (música mística sufi)
H Praticar vida contemplativa e meditativa (2)
- •Orar
- •Trabalhar e orar (leigos religiosos)
I Preservar a tradição (2)
- •Registrar a memória religiosa
- •Adequar o ´ethos´ religioso às condições locais
Z Demonstrar competências pessoais (13)
- •Estudar a doutrina religiosa
- •Participar de atividades inter-religiosas
- •Estar aberto ao diálogo inter-religioso
- •Receber a revelação
- •Receber palavras de inspiração
- •Viver coerentemente com os ensinamentos
- •Fortalecer a fé através de atos, devoções e orações
- •Respeitar as tradições religiosas e seus preceitos morais
- •Professar a fé
- •Buscar equilíbrio de vida
- •Cultivar o amor, a justiça, a paz, a sabedoria e a compaixão
- •Estudar os valores humanos e princípios religiosos
- •Manter-se atualizado nas questões sociais polêmicas
Sinônimos oficiais (15)
Títulos reconhecidos pela CBO pro mesmo código 2631-15 — o nome do cargo na empresa pode variar; o enquadramento vem do conteúdo do trabalho.
Perguntas frequentes
Quanto ganha um teólogo?
A mediana do salário de admissão é R$ 5.025 por mês, considerando as 24 contratações de 40 horas semanais ou mais registradas no Novo CAGED entre agosto/2025 a julho/2026. A faixa vai de R$ 2.260 (10% menores) a R$ 8.115 (10% maiores). Quem já tem vínculo ativo na ocupação tem mediana de R$ 2.991 (RAIS 2024), 40.5% abaixo do salário de entrada. São valores de salário contratual, sem adicionais, insalubridade, horas extras ou benefícios.
O mercado está contratando teólogo?
Entre agosto/2025 a julho/2026 foram 97 admissões contra 66 desligamentos, saldo de +31 postos criados no mercado formal. O dado vem das três séries do Novo CAGED (declarações no prazo, fora do prazo e exclusões), que é como o próprio Ministério do Trabalho calcula o saldo.
Que tipo de empresa contrata teólogo?
A atividade econômica que mais contratou foi Ensino fundamental (CNAE 8513900), com 41,2% das admissões. A lista completa dos 8 setores que mais contratam, com a faixa salarial de cada um, está nesta página. O CNAE do empregador é o que define o grau de risco e a alíquota RAT — não o CBO do trabalhador.
Qual o código CBO de teólogo?
2631-15 (família 2631 — Ministros de culto, missionários, teólogos e profissionais assemelhados). A CBO reconhece também os títulos: Agbá, Álim, Bokonô, Cádi, Consagrado, Conselheiro correicional eclesiástico, Conselheiro do tribunal eclesiástico, Especialista em história da tradição, doutrina e textos sagrados, entre outros — todos usam o mesmo código 2631-15. O que define o enquadramento é o conteúdo do trabalho, não o nome do cargo na empresa.
É uma profissão com muita informalidade?
A PNAD Contínua não classifica ocupação pela CBO, então o recorte possível é por setor: no setor que mais contrata essa ocupação (administração pública, educação, saúde e serviços sociais), 9,6% dos ocupados estão na informalidade, contra 37,5% na média nacional. Informal, na definição do IBGE, é quem trabalha sem carteira, é trabalhador familiar auxiliar ou é conta-própria/empregador sem CNPJ.
Onde informo o CBO 2631-15?
No eSocial — evento S-2200 (admissão) ou S-2300 (trabalhador sem vínculo), no campo CBO do cargo — além da CTPS digital e dos registros que alimentam o Novo CAGED e a RAIS. Na saúde, o CBO também identifica o profissional no CNES.
O CBO 2631-15 define o grau de risco e o RAT da empresa?
Não. Grau de risco e alíquota RAT são definidos pela ATIVIDADE ECONÔMICA da empresa (CNAE preponderante), não pela ocupação do trabalhador — o CBO 2631-15 identifica o cargo no eSocial, e o mesmo cargo pode ter RAT diferente em empresas de CNAE diferente. O grau de risco vem do Anexo I da NR-04 e dimensiona o SESMT; a alíquota RAT (1%, 2% ou 3%) vem do Anexo V do Decreto 3.048/1999, ajustada pelo FAP. No CNAE que mais contrata essa ocupação (8513900), o RAT é 1%.
Fontes oficiais
- → CBO 2002 — Ministério do Trabalho e Emprego
- → Novo CAGED — microdados de movimentação (PDET)
- → RAIS — microdados de vínculos (PDET)
- → PNAD Contínua (IBGE)
- → Censo da Educação Superior (INEP)
- → Tabela CBO completa
- → Todas as fontes do site
Arquivos oficiais da CBO 2002 consolidados em 22/07/2026.
Quem descreveu esta família na CBO (22 instituições)
A CBO 2002 foi construída em oficinas com trabalhadores e instituições de cada área. Estas participaram da descrição da família 2631:
- •Arquidiocese de Campinas - SP
- •Assoc. Religiosa Nambei Honganji Brasil Betsuin
- •Associação Paulista Central da I. A. S. D.
- •Autônomo
- •Ayé Ile Oba
- •Centroecumênico Serv. à Evangelização e Educ. Pop
- •Comunidade Evangélica Apostólica
- •Comunidade Vida
- •Conselho Administrativo Ortodoxo de Sp
- •E. E. Dep. Cândido Sampaio
- •Ile Leviwyato - Templo de Culto a Orixá
- •Instituto Metodista de Ensino Superior
- •Instituto Nac. da Tradição e Cultura Afro-bras.
- •Marsam Editora Jornalística
- •PUC - Campinas
- •PUC - rio
- •Secretaria Estadual de Educação
- •Sociedade Educadora São Francisco Xavier
- •Soto Shu (Zen Budismo com Sede no Japão)
- •Top Cozinhas
- •Instituição Conveniada Responsável
- •Fundação de Desenvolvimento da Unicamp - Funcamp