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CBO 2002 Família 2123 R$ 8.917 na admissão -88 postos em 12 meses 48 atividades

CBO 2123-05 — Administrador de banco de dados

O código 2123-05 identifica a ocupação administrador de banco de dados na CBO 2002, dentro da família 2123 — Administradores de tecnologia da informação. É o código informado no eSocial (campo CBO do cargo), na CTPS digital e nos registros do Novo CAGED e da RAIS.

✓ Conferido · 05 de outubro de 2026 CBO 2002 — Classificação Brasileira de Ocupações — Portaria MTE nº 397, de 9 de outubro de 2002 (institui a CBO 2002); arquivos oficiais de download do MTE (7 CSVs de estrutura e perfil ocupacional) e Livros 1 e 2 da 3ª edição, que trazem a descrição sumária, a formação exigida, as condições gerais de exercício, os recursos de trabalho e a equivalência CIUO-88 de cada família · Ministério do Trabalho e Emprego
Nesta ficha 13 seções

O que faz um administrador de banco de dados

Administram ambientes computacionais, implantando e documentando rotinas e projetos e controlando os níveis de serviço de sistemas operacionais, banco de dados e redes. Fornecem suporte técnico no uso de equipamentos e programas computacionais e no apoio a usuários, configuram e instalam recursos e sistemas computacionais, controlam a segurança do ambiente computacional.

Descrição oficial da família 2123 — Administradores de tecnologia da informação, publicada pelo MTE no livro da CBO 2002. A CBO descreve o conjunto de ocupações da família, e não cada código de seis dígitos isoladamente.

Como e onde se trabalha

Ao projetar e desenvolver sistemas computacionais, trabalham tanto na área de software quanto na área de hardware, incluindo robótica. Podem ser encontrados, por exemplo, em indústrias químicas, de material de transporte, de máquinas para escritórios e equipamentos de informática, em instituições financeiras e nas telecomunicações. Costumam desenvolver suas atividades em universidades, institutos de pesquisa, grandes empresas, tanto no setor público como no privado, em ambientes, nos quais se pesquisa tecnologia avançada para ser absorvida pelo mercado. Podem trabalhar como empregados, funcionários públicos ou como autônomos sob supervisão ocasional, desenvolvendo seus trabalhos em equipe multidisciplinar, parceria ou cooperação, de forma presencial e também a distância. CONSULTE 2143 - Engenheiros eletricistas, eletrônicos e afins.

Recursos de trabalho

Acesso à internet (remoto); Aplicativos (softwares); Ar-condicionado; Equipamentos de conectividade; Ferramentas; Manuais técnicos; Microcomputador (software); Mídia de Armazenamento; Nobreak; Telefone/celular/rádio.

Quanto ganha um administrador de banco de dados

Salário de admissão declarado no Novo CAGED · setembro/2025 a agosto/2026 · contratações de 40h+ semanais

R$ 3.24610% ganham até R$ 8.917mediana R$ 15.52510% ganham acima

mediana de quem já atua (RAIS 2024): R$ 9.956

Entrada × quem já está

R$ 8.917 ao ser admitido · R$ 9.956 para quem tem vínculo ativo +11,7%

Nas contratações de setembro/2025 a agosto/2026, a mediana do salário de admissão de administrador de banco de dados foi de R$ 8.917 — metade das 2.790 contratações com jornada de 40 horas ou mais ficou abaixo desse valor e metade acima. Os 10% de menor salário entraram com até R$ 3.246 e os 10% de maior, acima de R$ 15.525.

Quem já está na ocupação ganha mais do que quem entra: a mediana de quem tinha vínculo ativo em 31/12/2024 era de R$ 9.956, ou seja, 11,7% acima do salário de entrada. É a medida direta de quanto a remuneração sobe com o tempo de casa nessa ocupação, cuja mediana é de 34 meses.

Considerando a jornada média de 41.8 horas semanais, o salário de admissão equivale a R$ 47,00 por hora — a comparação justa quando a ocupação tem jornada diferente do padrão de 44 horas.

Equivalência da mediana

Por mêsR$ 8.917
Por ano (12 salários)R$ 107.004
Por semanaR$ 2.052
Por hora (41.8h/sem)R$ 47,00

Salário contratual, sem adicionais, horas extras, insalubridade ou 13º.

Composição e salário por sexo

Na admissão (CAGED, 40h+)

  • Homens — R$ 9.275 78,2%
  • Mulheres — R$ 7.250 21,8%

Quem já atua (RAIS 2024)

  • Homens — R$ 10.514 73,2%
  • Mulheres — R$ 7.291 26,8%

Percentual = participação de cada grupo; o valor em reais é a mediana do grupo. A comparação não isola cargo, tempo de casa, jornada exata nem setor — não é medida de desigualdade salarial por si só.

Salário por região

  • Norte 4.050
  • Nordeste 9.033
  • Sudeste 9.192
  • Sul 7.800
  • Centro-Oeste 8.088

Mediana do salário de admissão em reais, por região do estabelecimento.

Salário e saldo de vagas por estado (10 UFs com amostra)
UF Admissões Saldo P25 Mediana P75
SP 1.841 +0 — R$ 9.583 —
DF 203 -10 — R$ 9.500 —
MG 163 -27 — R$ 8.200 —
RS 111 +8 — R$ 7.070 —
RJ 109 +8 — R$ 6.525 —
SC 102 +8 — R$ 8.050 —
PR 94 +11 — R$ 8.040 —
CE 72 +30 — R$ 13.195 —
GO 43 -28 — R$ 2.076 —
ES 35 +9 — R$ 5.075 —

UFs com menos de 30 contratações de 40h+ ficam sem faixa salarial — amostra insuficiente para publicar mediana.

✓ Oficial · 01 de agosto de 2026 Novo CAGED — microdados de movimentação — Lei 4.923/1965 e Portaria SEPRT 1.127/2019 (substituição do CAGED pelo eSocial); microdados não-identificados publicados pelo PDET · Ministério do Trabalho e Emprego — PDET

Contratação e mercado

Movimentações do Novo CAGED · setembro/2025 a agosto/2026

Admissões

2.896

Desligamentos

2.984

Saldo

-88

Rotatividade

22,2%

Saldo mês a mês

saldo positivo · melhor: nov/25 (+40) saldo negativo · pior: abr/26 (-38)

Em 12 meses houve 2.896 admissões e 2.984 desligamentos de administrador de banco de dados, o que significa que o mercado formal fechou 88 postos de trabalho no período, com rotatividade de 22,2% sobre o estoque de vínculos.

Entre os desligamentos, 49,3% foram a pedido do próprio trabalhador e 38,4% por dispensa sem justa causa, além de 10% por fim de contrato. A proporção de saídas a pedido é o indicador de retenção que o salário médio não mostra.

Por que as pessoas saem

  • A pedido do trabalhador 49,3%
  • Dispensa sem justa causa 38,4%
  • Fim de contrato 10%

Sobre 2.984 desligamentos com motivo declarado.

Como são os contratos

  • Jornada parcial 0,3%
  • Contrato intermitente 0,2%
  • Pessoa com deficiência 1,1%
  • Jovem aprendiz 1,7%

Percentual das admissões do período, com a média ponderada de 2.212 ocupações como referência. A contratação de pessoas com deficiência segue a cota do art. 93 da Lei 8.213/1991.

Porte de quem contrata

  • Sem empregados em janeiro 3,3%
  • 1 a 4 empregados 1,5%
  • 5 a 9 empregados 1,6%
  • 10 a 19 empregados 2,4%
  • 20 a 49 empregados 6%
  • 50 a 99 empregados 7,8%
  • 100 a 249 empregados 14,1%
  • 250 a 499 empregados 15,7%
  • 500 a 999 empregados 14,9%
  • 1.000 ou mais empregados 32,6%

Faixa de emprego do estabelecimento no início de janeiro, conforme o layout do Novo CAGED. A primeira faixa reúne quem não tinha nenhum vínculo em janeiro — estabelecimento aberto ao longo do ano ou parado até a contratação.

Quem contrata administrador de banco de dados

Atividades econômicas (CNAE) com mais admissões, faixa salarial e grau de risco de cada uma

CNAE — atividade econômica Admissões Jornada P25 Mediana P75 RAT GR
Desenvolvimento de programas de computador sob encomenda 6201501 · 23,4% das admissões 677 41.9h R$ 7.168 R$ 10.042 R$ 13.257 — 2
Atividades de consultoria em gestão empresarial, exceto consultoria técnica específica 7020400 · 11% das admissões 319 43.4h R$ 7.513 R$ 11.038 R$ 12.581 2% 1
Consultoria em tecnologia da informação 6204000 · 6,6% das admissões 192 40.9h R$ 6.060 R$ 8.567 R$ 12.500 2% 2
Desenvolvimento e licenciamento de programas de computador não customizáveis 6203100 · 4,5% das admissões 129 41.8h R$ 4.550 R$ 9.033 R$ 10.498 1% 2
Desenvolvimento e licenciamento de programas de computador customizáveis 6202300 · 4,5% das admissões 129 40.8h R$ 4.563 R$ 8.650 R$ 12.030 2% 2
Serviços combinados de escritório e apoio administrativo 8211300 · 4,1% das admissões 118 42.5h R$ 4.925 R$ 7.200 R$ 13.017 2% 1
Suporte técnico, manutenção e outros serviços em tecnologia da informação 6209100 · 3,7% das admissões 106 41.1h R$ 3.875 R$ 8.033 R$ 12.010 2% 2
Outras atividades auxiliares dos serviços financeiros não especificadas anteriormente 6619399 · 3% das admissões 87 43.4h R$ 7.050 R$ 11.050 R$ 14.050 2% 1

RAT é a alíquota do Risco Ambiental do Trabalho (1%, 2% ou 3%) do Anexo V do Decreto 3.048/1999, ajustada pelo FAP; GR é o grau de risco (1 a 4) do Anexo I da NR-04, que dimensiona o SESMT. Os dois vêm do CNAE do empregador, nunca do CBO do trabalhador — é o mesmo cargo com encargo diferente conforme a empresa que contrata. Faixas com menos de 30 contratações de 40h+ ficam sem quartil.

Perfil de quem trabalha como administrador de banco de dados

Vínculos ativos em 31/12/2024 · RAIS · 13.459 vínculos

Idade mediana

37 anos

Tempo de casa

34 meses

No setor público

30,3%

Em empresa do Simples

2,6%

Sexo

  • Homem 73,2%
  • Mulher 26,8%

Composição do vínculo

  • Jornada média contratada40,1h/sem
  • Pessoas com deficiência2,1%
  • Jornada parcial0,3%
  • Contrato intermitente0,1%
  • Em entidade sem fins lucrativos6,5%

Sobre os 13.459 vínculos ativos em 31/12/2024.

Raça/cor

  • Branca 61,6%
  • Parda 29,8%
  • Preta 6,5%
  • Amarela 1,9%
  • Indígena 0,2%

Autodeclaração informada pelo empregador na RAIS (item A.6 do manual oficial). Vínculos sem a informação ficam fora da distribuição.

Escolaridade

Quem está na ocupação hoje (RAIS 2024)

  • Superior completo 96,8%
  • Mestrado 2,3%
  • Doutorado 0,8%
Comparar com a escolaridade de quem foi contratado agora
  • Fundamental completo 0,1%
  • Médio incompleto 0,6%
  • Médio completo 9,2%
  • Superior incompleto 16,4%
  • Superior completo 51,6%
  • Pós-graduação 18,3%
  • Mestrado 2,5%
  • Doutorado 1,2%

A diferença entre as duas distribuições mostra se o mercado passou a exigir mais escolaridade do que tem o estoque: o CAGED mede o FLUXO de contratação dos últimos 12 meses, a RAIS mede quem está na ocupação. Um detalhe da fonte: o CAGED tem código próprio para pós-graduação e a RAIS não, então quem tem pós aparece como superior completo no estoque.

Porte do empregador

  • 1 a 4 empregados 1,1%
  • 5 a 9 empregados 1,2%
  • 10 a 19 empregados 1,9%
  • 20 a 49 empregados 4%
  • 50 a 99 empregados 5,4%
  • 100 a 249 empregados 12,7%
  • 250 a 499 empregados 11,1%
  • 500 a 999 empregados 20%
  • 1.000 ou mais empregados 42,6%

Faixa de emprego do estabelecimento em 31 de dezembro, conforme o layout da RAIS.

✓ Oficial · 31 de dezembro de 2024 RAIS — Relação Anual de Informações Sociais (vínculos) — Decreto 76.900/1975; microdados não-identificados de vínculos publicados pelo PDET · Ministério do Trabalho e Emprego — PDET

Informalidade no setor que mais contrata

PNAD Contínua · 4 trimestres · setor: informação, atividades financeiras, imobiliárias, profissionais e administrativas

Informalidade no setor

25,4%

Média nacional

37,5%

Conta própria

23,7%

Rendimento formal × informal

R$ 5.385 × R$ 4.443

No setor de informação, atividades financeiras, imobiliárias, profissionais e administrativas — aquele em que essa ocupação foi mais contratada segundo o CAGED — 25,4% dos ocupados do país estão na informalidade, contra 37,5% da média nacional. Informal, pela definição do IBGE, é quem trabalha sem carteira assinada (setor privado ou doméstico), o trabalhador familiar auxiliar, e o conta-própria ou empregador cujo negócio não tem CNPJ.

O recorte é por setor, não por ocupação: a PNAD Contínua classifica ocupação pela COD, derivada da CIUO-08, que não tem correspondência com a CBO 2002 — no nível de dois dígitos, o mesmo código significa “administração pública” numa e “ciências jurídicas” na outra. Cruzar as duas produziria número sem sentido, então a ligação aqui é feita pelo setor em que a ocupação é efetivamente contratada.

✓ Oficial · 01 de janeiro de 2026 PNAD Contínua trimestral — microdados — Pesquisa Nacional por Amostra de Domicílios Contínua (IBGE), microdados trimestrais com peso amostral · Instituto Brasileiro de Geografia e Estatística — IBGE

Formação exigida

Exigência oficial da CBO e cenário do curso no Censo da Educação Superior 2024

Para o exercício profissional dessas ocupações, requer-se curso superior completo, em nível de bacharelado ou tecnologia. Podem, também, obter formação específica por meio de cursos de qualificação, com carga horária entre duzentas e quatrocentas horas. A experiência profissional prévia requerida dos titulares para o exercício pleno das atividades é de um a dois anos, exceto para o Administrador de Bancos de Dados, que é de aproximadamente quatro anos, em todos os casos incluindo o tempo de estágio.

Texto oficial do MTE para a família 2123.

Curso de graduação Concorrência (presencial) Matrículas Formados/ano EAD Rede pública
Gestão da tecnologia da informação 1,11× 59.647 9.095 80,7% 8,1%
Redes de computadores 0,43× 20.661 3.833 79,3% 13,1%
Segurança da informação 1,38× 10.028 1.693 75,5% 17%

A concorrência é calculada somente no ensino presencial: cursos a distância operam com oferta de vagas quase ilimitada e, misturados, achatam o indicador até fazer parecer que sobram vagas. A associação entre família da CBO e curso é curadoria nossa — não existe correspondência oficial entre a CBO e os cursos de graduação. Não publicamos “taxa de conclusão” porque concluintes e ingressantes do mesmo ano são turmas diferentes.

✓ Oficial · 31 de dezembro de 2024 Censo da Educação Superior — microdados de cursos — Lei 9.394/1996 (LDB), art. 9º VI; Portaria INEP de divulgação dos microdados · Instituto Nacional de Estudos e Pesquisas Educacionais Anísio Teixeira — INEP

Qual especialização paga mais na família 2123

Todas as ocupações de administradores de tecnologia da informação, ordenadas pela remuneração de quem já atua

CBO Ocupação Admissão Quem já atua Vínculos
2123-05 Administrador de banco de dados (esta página) R$ 8.917 R$ 9.956 13.459
2123-15 Administrador de sistemas operacionais R$ 5.371 R$ 9.414 11.080
2123-20 Administrador em segurança da informação R$ 7.745 R$ 8.748 13.881
2123-10 Administrador de redes R$ 4.225 R$ 6.147 7.127

“Admissão” é a mediana do salário de contratação (Novo CAGED, 202509–202608); “quem já atua” é a mediana de dezembro dos vínculos ativos (RAIS 2024). Ocupações sem amostra suficiente ficam sem valor.

Atividades do perfil ocupacional

Grandes áreas de atividade e atividades detalhadas do levantamento oficial do MTE pra ocupação 2123-05.

A Administrar ambiente computacional (10)
  • •Definir parâmetros de desempenho e disponibilidade de ambiente computacional
  • •Executar procedimentos de migração e interface de dados
  • •Analisar parâmetros de disponibilidade, indicadores de capacidade e de desempenho
  • •Controlar níveis de serviço
  • •Automatizar rotinas
  • •Implantar projeto de banco de dados
  • •Pesquisar recursos computacionais
  • •Especificar recursos computacionais
  • •Negociar contratação de serviços e produtos
  • •Controlar contratos de manutenção, programas de computadores e equipamentos
B Instalar recursos computacionais (4)
  • •Instalar ´SGBD´
  • •Instalar aplicativos
  • •Instalar correções de sistemas computacionais
  • •Projetar banco de dados
C Configurar recursos do ambiente computacional (3)
  • •Configurar parâmetros e perfis de usuários de ´SGBD´
  • •Configurar aplicativos
  • •Configurar mecanismos de segurança
D Fornecer suporte no uso de recursos computacionais (10)
  • •Documentar ocorrência de problemas e soluções
  • •Diagnosticar problemas
  • •Orientar usuários
  • •Corrigir falhas
  • •Fornecer informações de problemas diagnosticados para outras áreas
  • •Acompanhar solução de problemas
  • •Fornecer suporte ao desenvolvimento de projetos
  • •Desenvolver soluções para apoio ao usuário
  • •Ministrar treinamentos
  • •Subsidiar discussões sobre nível de serviços
E Controlar ambiente computacional (11)
  • •Elaborar procedimentos de cópia de segurança e recuperação
  • •Executar rotinas de cópia de segurança e recuperação
  • •Mapear riscos de segurança de recursos tecnológicos
  • •Padronizar nomenclatura de usuários e grupos
  • •Auditorar uso de ambiente computacional
  • •Inventariar recursos computacionais
  • •Documentar ambiente computacional
  • •Estabelecer métricas de controle do uso de recursos computacionais
  • •Monitorar métricas de controle do uso de recursos computacionais
  • •Testar recursos computacionais para homologação
  • •Efetuar manutenção do sgbd
Z Demonstrar competências pessoais (10)
  • •Demonstrar iniciativa
  • •Trabalhar sob pressão
  • •Demonstrar atenção concentrada
  • •Demonstrar criatividade
  • •Demonstrar paciência
  • •Manter sigilo
  • •Demonstrar capacidade de raciocionar logicamente
  • •Contornar situações adversas
  • •Trabalhar em equipe
  • •Demonstrar capacidade de se colocar no lugar do usuário

Sinônimos oficiais (2)

DbaTecnólogo em banco de dados

Títulos reconhecidos pela CBO pro mesmo código 2123-05 — o nome do cargo na empresa pode variar; o enquadramento vem do conteúdo do trabalho.

Perguntas frequentes

Quanto ganha um administrador de banco de dados?

A mediana do salário de admissão é R$ 8.917 por mês, considerando as 2.790 contratações de 40 horas semanais ou mais registradas no Novo CAGED entre setembro/2025 a agosto/2026. A faixa vai de R$ 3.246 (10% menores) a R$ 15.525 (10% maiores). Quem já tem vínculo ativo na ocupação tem mediana de R$ 9.956 (RAIS 2024), 11.7% acima do salário de entrada. São valores de salário contratual, sem adicionais, insalubridade, horas extras ou benefícios.

O mercado está contratando administrador de banco de dados?

Entre setembro/2025 a agosto/2026 foram 2.896 admissões contra 2.984 desligamentos, saldo de -88 postos fechados no mercado formal. O dado vem das três séries do Novo CAGED (declarações no prazo, fora do prazo e exclusões), que é como o próprio Ministério do Trabalho calcula o saldo.

Que tipo de empresa contrata administrador de banco de dados?

A atividade econômica que mais contratou foi Desenvolvimento de programas de computador sob encomenda (CNAE 6201501), com 23,4% das admissões e mediana de R$ 10.042. A ficha de administrador de banco de dados no Buscador NCM lista os 8 setores que mais contratam, com a faixa salarial de cada um. O CNAE do empregador é o que define o grau de risco e a alíquota RAT — não o CBO do trabalhador.

Qual o código CBO de administrador de banco de dados?

2123-05 (família 2123 — Administradores de tecnologia da informação). A CBO reconhece também os títulos: Dba, Tecnólogo em banco de dados — todos usam o mesmo código 2123-05. O que define o enquadramento é o conteúdo do trabalho, não o nome do cargo na empresa.

Precisa de faculdade para ser administrador de banco de dados?

Segundo a descrição oficial da CBO para a família 2123: Para o exercício profissional dessas ocupações, requer-se curso superior completo, em nível de bacharelado ou tecnologia. Podem, também, obter formação específica por meio de cursos de qualificação, com carga horária entre duzentas e quatrocentas horas. A experiência profissional prévia requerida dos titulares para o exercício pleno das atividades é de um a dois anos, exceto para o Administrador de Bancos de Dados, que é de aproximadamente quatro anos, em todos os casos incluindo o tempo de estágio. No Censo da Educação Superior de 2024, o curso mais associado é Gestão da tecnologia da informação, com 1,11 candidatos por vaga no presencial.

É uma profissão com muita informalidade?

A PNAD Contínua não classifica ocupação pela CBO, então o recorte possível é por setor: no setor que mais contrata essa ocupação (informação, atividades financeiras, imobiliárias, profissionais e administrativas), 25,4% dos ocupados estão na informalidade, contra 37,5% na média nacional. Informal, na definição do IBGE, é quem trabalha sem carteira, é trabalhador familiar auxiliar ou é conta-própria/empregador sem CNPJ.

Onde informo o CBO 2123-05?

No eSocial — evento S-2200 (admissão) ou S-2300 (trabalhador sem vínculo), no campo CBO do cargo — além da CTPS digital e dos registros que alimentam o Novo CAGED e a RAIS. Na saúde, o CBO também identifica o profissional no CNES.

O CBO 2123-05 define o grau de risco e o RAT da empresa?

Não. Grau de risco e alíquota RAT são definidos pela ATIVIDADE ECONÔMICA da empresa (CNAE preponderante), não pela ocupação do trabalhador — o CBO 2123-05 identifica o cargo no eSocial, e o mesmo cargo pode ter RAT diferente em empresas de CNAE diferente. O grau de risco vem do Anexo I da NR-04 e dimensiona o SESMT; a alíquota RAT (1%, 2% ou 3%) vem do Anexo V do Decreto 3.048/1999, ajustada pelo FAP.

Fontes oficiais

Arquivos oficiais da CBO 2002 consolidados em 22/07/2026.

Quem descreveu esta família na CBO (18 instituições)

A CBO 2002 foi construída em oficinas com trabalhadores e instituições de cada área. Estas participaram da descrição da família 2123:

  • •Associação dos Magistrados Mineiros (Amagis)
  • •Banco Sudameris Brasil S.A.
  • •Barmag do Brasil Ltda.
  • •Centro de Desenvolvimento e Planejamento Regional (Cedeplar)
  • •Companhia de Processamento de dados de Minas Gerais (Prodemge)
  • •Companhia de Saneamento de Minas Gerais (Copasa)
  • •Delta Engenharia Industriale Comércio Ltda
  • •Departamento da Ciência da Computação da UFMG (Fundep-dcc)
  • •Imagem Sensoriamento Remoto S/C Ltda.
  • •Pricewaterhouse Coopers Auditores Independentes
  • •Serasa Experian S.a.
  • •Telemar Norte Leste S.A.
  • •Instituição Conveniada Responsável
  • •Fundação Instituto de Pesquisas Econômicas - Fipe - USP glossário
  • •TI: Tecnologia da Informação
  • •DBA: Data Base Administrator (Administrador de Banco de Dados)
  • •SGBD: Sistema Gerenciador de Banco de Dados
  • •SLA: Service Level Agreement (Acordo de Nível de Serviço)
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