CBO 8102-05 — Mestre (indústria de borracha e plástico)
O código 8102-05 identifica a ocupação mestre (indústria de borracha e plástico) na CBO 2002, dentro da família 8102 — Supervisores de produção em indústrias de transformação de plásticos e borrachas. É o código informado no eSocial (campo CBO do cargo), na CTPS digital e nos registros do Novo CAGED e da RAIS.
Sinônimos oficiais (3)
Títulos reconhecidos pela CBO pro mesmo código 8102-05 — o nome do cargo na empresa pode variar; o enquadramento vem do conteúdo do trabalho.
Perfil ocupacional: o que a ocupação faz
Grandes áreas de atividade e atividades detalhadas do levantamento oficial do MTE pra ocupação 8102-05.
A Supervisionar a fabricação de produtos plásticos (16)
- •Coordenar transformação de materiais plásticos por diversos processos
- •Orientar equipe de trabalho, sobre normas e métodos de fabricação
- •Inspecionar a preparação de máquinas e da matéria-prima
- •Fornecer dados sobre métodos e processos de produção
- •Monitorar ´try-out´ de máquinas, materiais e ferramentas
- •Interpretar projetos de fabricação de produtos
- •Avaliar resultados de testes laboratoriais
- •Avaliar resultados de testes metrológicos
- •Definir alterações em produtos, ferramentas e equipamentos
- •Aperfeiçoar processos de produção
- •Acompanhar o desenvolvimento de novos produtos e matérias primas
- •Solicitar construção de dispositivos auxiliares de processos (periféricos)
- •Analisar viabilidade de produção
- •Autorizar a produção de novos produtos, conforme padrões estabelecidos
- •Especificar processos para reciclagem de materiais
- •Orientar operadores sobre sistemas hidráulicos, pneumáticos, mecânicos e elétricos
B Supervisionar a fabricação de produtos de borracha (7)
- •Interpretar formulações de matérias primas
- •Coordenar a composição da massa em função da especificação técnica
- •Monitorar os processos de transformação
- •Monitorar aferição de equipamentos
- •Controlar a pesagem de matérias-primas e insumos
- •Solicitar análises laboratoriais
- •Corrigir formulações
C Coordenar equipe de trabalho (11)
- •Dimensionar equipe de trabalho
- •Avaliar habilidades e potenciais técnicos
- •Alocar recursos humanos, em função de seus potenciais
- •Avaliar o desempenho dos funcionários
- •Treinar equipe de trabalho
- •Distribuir atividades
- •Desenvolver operadores para exercício de outras funções
- •Controlar escala de férias e absenteísmo da equipe
- •Orientar equipe de trabalho sobre normas e procedimentos da empresa
- •Orientar equipe para resoluções de problemas
- •Orientar equipe em situações de emergência
D Controlar parâmetros de processos de produção (8)
- •Definir parâmetros dos processos
- •Definir fluxos de fabricação
- •Orientar equipes sobre processos operacionais
- •Controlar especificações técnicas
- •Interpretar cartas de controle
- •Identificar falhas nos processos
- •Especificar ações corretivas e de melhoria nos processos
- •Consultar documentação técnica
E Controlar metas de produção (13)
- •Realizar programas de produção conforme prioridades
- •Analisar capacidade instalada
- •Otimizar capacidade de fabricação de equipamentos e periféricos
- •Otimizar leiaute de produção
- •Otimizar a utilização de matérias-primas
- •Desenvolver matérias-primas alternativas
- •Programar manutenção de equipamentos
- •Solicitar manutenção de equipamentos e ferramentas
- •Especificar características técnicas para aquisição de peças e equipamentos
- •Cumprir procedimentos do sistema da qualidade
- •Controlar quantidade e qualidade
- •Orientar equipes na resolução de problemas
- •Propor alternativas de produção em situações de emergência
F Realizar controles administrativos (7)
- •Controlar custos de produção
- •Controlar estoques de matérias-primas
- •Controlar custos de manutenção
- •Controlar perdas e resíduos de produção
- •Controlar reprocesso de produção
- •Controlar devoluções e reclamações de clientes
- •Controlar orçamento do setor
G Elaborar documentação técnica (7)
- •Operar meios informatizados
- •Emitir pareceres técnicos
- •Elaborar fluxogramas e cronogramas
- •Elaborar folhas de processos de operação
- •Elaborar procedimentos operacionais
- •Elaborar relatórios técnicos
- •Elaborar requisições de materiais e serviços
H Trabalhar com segurança (9)
- •Interpretar normas de segurança
- •Inspecionar o uso de epi e epc
- •Identificar condições inseguras no setor
- •Interpretar mapas de risco
- •Indicar áreas de risco
- •Elaborar planos de ações preventivas
- •Informar sobre acidentes no trabalho
- •Fornecer dados para análise de acidentes no trabalho
- •Orientar equipes sobre responsabilidade civil relativas à segurança do trabalho
Z Demonstrar competências pessoais (17)
- •Adaptar-se às mudanças
- •Desenvolver relacionamento interpessoal
- •Demonstrar auto-organização
- •Demonstrar bom senso
- •Demonstrar empatia
- •Expressar raciocínio analítico
- •Demonstrar capacidade de argumentação
- •Demonstrar auto-disciplina
- •Autocontrolar-se
- •Demonstrar profissionalismo
- •Demonstrar flexibilidade
- •Demonstrar iniciativa
- •Administrar conflitos
- •Comunicar-se
- •Enfrentar novos desafios
- •Atualizar-se
- •Exercer a liderança
Perguntas frequentes
O que faz um mestre (indústria de borracha e plástico)?
Pelo perfil ocupacional oficial da CBO, a ocupação 8102-05 envolve 9 grandes áreas de atividade — entre elas: supervisionar a fabricação de produtos plásticos; supervisionar a fabricação de produtos de borracha; coordenar equipe de trabalho; controlar parâmetros de processos de produção. As 95 atividades detalhadas estão listadas nesta página, área por área, conforme o levantamento do Ministério do Trabalho e Emprego.
Qual o código CBO de mestre (indústria de borracha e plástico)?
8102-05 (família 8102 — Supervisores de produção em indústrias de transformação de plásticos e borrachas). A CBO reconhece também os títulos: Chefe de setor de plásticos, Encarregado de setor de borracha, Mestre de acabamento de peças (plástico e borracha) — todos usam o mesmo código 8102-05. O que define o enquadramento é o conteúdo do trabalho, não o nome do cargo na empresa.
Onde informo o CBO 8102-05?
No eSocial — evento S-2200 (admissão) ou S-2300 (trabalhador sem vínculo), no campo CBO do cargo — além da CTPS digital e dos registros que alimentam o Novo CAGED e a RAIS. Na saúde, o CBO também identifica o profissional no CNES.
Fonte oficial
Arquivos oficiais da CBO 2002 consolidados em 22/07/2026.