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CBO 2002 Família 7682 R$ 2.098 na admissão -11 postos em 12 meses 23 atividades

CBO 7682-10 — Cerzidor

O código 7682-10 identifica a ocupação cerzidor na CBO 2002, dentro da família 7682 — Trabalhadores artesanais da confecção de peças e tecidos. É o código informado no eSocial (campo CBO do cargo), na CTPS digital e nos registros do Novo CAGED e da RAIS.

Nesta ficha13 seções

O que faz um cerzidor

Criam e riscam o desenho para bordá-los. Prendem e cortam tecidos desenhados. Cerzem peças, bordam-nas e dão acabamento. Comercializam bordados e serviços de reparo em tecidos.

Descrição oficial da família 7682 — Trabalhadores artesanais da confecção de peças e tecidos, publicada pelo MTE no livro da CBO 2002. A CBO descreve o conjunto de ocupações da família, e não cada código de seis dígitos isoladamente.

Como e onde se trabalha

Essas ocupações são exercidas por profissionais que trabalham por conta própria ou como autônomos na confecção de artigos do vestuário e acessórios. O trabalho é presencial, individual sem supervisão, realizado em ambiente fechado, no período diurno. Os trabalhadores destas ocupações ficam em posições desconfortáveis durante longos períodos.

Recursos de trabalho

Agulha; Bastidor; Fita; Lápis; Linha; Máquina de costura; Papel em geral; Pedraria; Tecido; Tesoura.

Quanto ganha um cerzidor

Salário de admissão declarado no Novo CAGED · agosto/2025 a julho/2026 · contratações de 40h+ semanais

R$ 1.71810% ganham atéR$ 2.098medianaR$ 2.32110% ganham acima

mediana de quem já atua (RAIS 2024): R$ 2.513

Entrada × quem já está

R$ 2.098 ao ser admitido · R$ 2.513 para quem tem vínculo ativo +19,8%

Nas contratações de agosto/2025 a julho/2026, a mediana do salário de admissão de cerzidor foi de R$ 2.098 — metade das 37 contratações com jornada de 40 horas ou mais ficou abaixo desse valor e metade acima. Os 10% de menor salário entraram com até R$ 1.718 e os 10% de maior, acima de R$ 2.321.

Quem já está na ocupação ganha mais do que quem entra: a mediana de quem tinha vínculo ativo em 31/12/2024 era de R$ 2.513, ou seja, 19,8% acima do salário de entrada. É a medida direta de quanto a remuneração sobe com o tempo de casa nessa ocupação, cuja mediana é de 59 meses.

Considerando a jornada média de 43.8 horas semanais, o salário de admissão equivale a R$ 11,00 por hora — a comparação justa quando a ocupação tem jornada diferente do padrão de 44 horas.

Equivalência da mediana

Por mêsR$ 2.098
Por ano (12 salários)R$ 25.176
Por semanaR$ 483
Por hora (43.8h/sem)R$ 11,00

Salário contratual, sem adicionais, horas extras, insalubridade ou 13º.

Composição e salário por sexo

Na admissão (CAGED, 40h+)

  • Mulheres — R$ 2.098100%

Quem já atua (RAIS 2024)

  • Homens — R$ 2.10021,9%
  • Mulheres — R$ 2.57178,1%

Percentual = participação de cada grupo; o valor em reais é a mediana do grupo. A comparação não isola cargo, tempo de casa, jornada exata nem setor — não é medida de desigualdade salarial por si só.

Salário por região

Mediana do salário de admissão em reais, por região do estabelecimento.

Contratação e mercado

Movimentações do Novo CAGED · agosto/2025 a julho/2026

Admissões

38

Desligamentos

49

Saldo

-11

Rotatividade

23,2%

Saldo mês a mês

saldo positivo · melhor: mai/26 (+4) saldo negativo · pior: dez/25 (-5)

Em 12 meses houve 38 admissões e 49 desligamentos de cerzidor, o que significa que o mercado formal fechou 11 postos de trabalho no período, com rotatividade de 23,2% sobre o estoque de vínculos.

Entre os desligamentos, 28,6% foram a pedido do próprio trabalhador e 57,1% por dispensa sem justa causa, além de 14,3% por fim de contrato. A proporção de saídas a pedido é o indicador de retenção que o salário médio não mostra.

Por que as pessoas saem

  • A pedido do trabalhador28,6%
  • Dispensa sem justa causa57,1%
  • Fim de contrato14,3%

Sobre 49 desligamentos com motivo declarado.

Como são os contratos

  • Pessoa com deficiência5,3%

Percentual das admissões do período, com a média ponderada de 2.218 ocupações como referência. A contratação de pessoas com deficiência segue a cota do art. 93 da Lei 8.213/1991.

Porte de quem contrata

  • Sem empregados em janeiro5,3%
  • 1 a 4 empregados7,9%
  • 5 a 9 empregados2,6%
  • 10 a 19 empregados10,5%
  • 20 a 49 empregados23,7%
  • 50 a 99 empregados7,9%
  • 100 a 249 empregados10,5%
  • 250 a 499 empregados15,8%
  • 500 a 999 empregados5,3%
  • 1.000 ou mais empregados10,5%

Faixa de emprego do estabelecimento no início de janeiro, conforme o layout do Novo CAGED. A primeira faixa reúne quem não tinha nenhum vínculo em janeiro — estabelecimento aberto ao longo do ano ou parado até a contratação.

Quem contrata cerzidor

Atividades econômicas (CNAE) com mais admissões, faixa salarial e grau de risco de cada uma

CNAE — atividade econômica Admissões Jornada P25 Mediana P75 RAT GR
Fabricação de artigos do vestuário, produzidos em malharias e tricotagens, exceto meias 1422300 · 26,3% das admissões 10 43.9h R$ 2.101 3%
Tecelagem de fios de fibras artificiais e sintéticas 1323500 · 13,2% das admissões 5 3% 3
Confecção de roupas íntimas 1411801 · 10,5% das admissões 4 3% 2
Locação de mão de obra temporária 7820500 · 10,5% das admissões 4 3% 1
Comércio atacadista de roupas e acessórios para uso profissional e de segurança do trabalho 4642702 · 7,9% das admissões 3 2% 2
Atividades de associações de defesa de direitos sociais 9430800 · 5,3% das admissões 2 2% 1
Confecção de peças de vestuário, exceto roupas íntimas e as confeccionadas sob medida 1412601 · 5,3% das admissões 2 3% 2
Manutenção e reparação de equipamentos e produtos não especificados anteriormente 3319800 · 5,3% das admissões 2 3%

RAT é a alíquota do Risco Ambiental do Trabalho (1%, 2% ou 3%) do Anexo V do Decreto 3.048/1999, ajustada pelo FAP; GR é o grau de risco (1 a 4) do Anexo I da NR-04, que dimensiona o SESMT. Os dois vêm do CNAE do empregador, nunca do CBO do trabalhador — é o mesmo cargo com encargo diferente conforme a empresa que contrata. Faixas com menos de 30 contratações de 40h+ ficam sem quartil.

Perfil de quem trabalha como cerzidor

Vínculos ativos em 31/12/2024 · RAIS · 211 vínculos

Idade mediana

41 anos

Tempo de casa

59 meses

Em empresa do Simples

28,9%

Sexo

  • Mulher80,1%
  • Homem19,9%

Composição do vínculo

  • Jornada média contratada42,9h/sem
  • Pessoas com deficiência3,8%
  • Jornada parcial0,5%
  • Em entidade sem fins lucrativos5,2%

Sobre os 211 vínculos ativos em 31/12/2024.

Raça/cor

  • Branca64,6%
  • Parda31,1%
  • Preta3,3%
  • Amarela1%

Autodeclaração informada pelo empregador na RAIS (item A.6 do manual oficial). Vínculos sem a informação ficam fora da distribuição.

Escolaridade

Quem está na ocupação hoje (RAIS 2024)

  • Até o 5º ano incompleto2,4%
  • 5º ano completo1,9%
  • 6º ao 9º ano5,7%
  • Fundamental completo9%
  • Médio incompleto14,7%
  • Médio completo64%
  • Superior incompleto0,9%
  • Superior completo1,4%
Comparar com a escolaridade de quem foi contratado agora
  • Até 5º ano incompleto5,3%
  • 5º ano completo2,6%
  • 6º a 9º ano7,9%
  • Fundamental completo7,9%
  • Médio incompleto7,9%
  • Médio completo65,8%
  • Superior completo2,6%

A diferença entre as duas distribuições mostra se o mercado passou a exigir mais escolaridade do que tem o estoque: o CAGED mede o FLUXO de contratação dos últimos 12 meses, a RAIS mede quem está na ocupação. Um detalhe da fonte: o CAGED tem código próprio para pós-graduação e a RAIS não, então quem tem pós aparece como superior completo no estoque.

Porte do empregador

  • 1 a 4 empregados8,5%
  • 5 a 9 empregados5,7%
  • 10 a 19 empregados11,8%
  • 20 a 49 empregados15,2%
  • 50 a 99 empregados9%
  • 100 a 249 empregados6,6%
  • 250 a 499 empregados11,8%
  • 500 a 999 empregados11,4%
  • 1.000 ou mais empregados19,9%

Faixa de emprego do estabelecimento em 31 de dezembro, conforme o layout da RAIS.

Informalidade no setor que mais contrata

PNAD Contínua · 4 trimestres · setor: indústria geral

Informalidade no setor

24,3%

Média nacional

37,5%

Conta própria

16,3%

Rendimento formal × informal

R$ 3.887 × R$ 2.141

No setor de indústria geral — aquele em que essa ocupação foi mais contratada segundo o CAGED — 24,3% dos ocupados do país estão na informalidade, contra 37,5% da média nacional. Informal, pela definição do IBGE, é quem trabalha sem carteira assinada (setor privado ou doméstico), o trabalhador familiar auxiliar, e o conta-própria ou empregador cujo negócio não tem CNPJ.

O recorte é por setor, não por ocupação: a PNAD Contínua classifica ocupação pela COD, derivada da CIUO-08, que não tem correspondência com a CBO 2002 — no nível de dois dígitos, o mesmo código significa “administração pública” numa e “ciências jurídicas” na outra. Cruzar as duas produziria número sem sentido, então a ligação aqui é feita pelo setor em que a ocupação é efetivamente contratada.

Formação exigida

Exigência oficial da CBO

O acesso ao trabalho é livre, sem exigência de escolaridade ou formação profissional, exceto para o bordador à mão para o qual é exigido curso básico na área de até duzentas horas. A(s) ocupação(ões) elencada(s) nesta família ocupacional demanda formação profissional para efeitos do cálculo do número de aprendizes a serem contra-tados pelos estabelecimentos nos termos do artigo 429 da Consolidação das Leis do Trabalho - CLT, exceto os casos previstos no art. 10 do Decreto 5.598/2005.

Texto oficial do MTE para a família 7682.

Qual especialização paga mais na família 7682

Todas as ocupações de trabalhadores artesanais da confecção de peças e tecidos, ordenadas pela remuneração de quem já atua

CBO Ocupação Admissão Quem já atua Vínculos
7682-10 Cerzidor (esta página) R$ 2.098 R$ 2.513 211
7682-05 Bordador, a mão R$ 1.885 R$ 2.059 1.556

“Admissão” é a mediana do salário de contratação (Novo CAGED, 202508–202607); “quem já atua” é a mediana de dezembro dos vínculos ativos (RAIS 2024). Ocupações sem amostra suficiente ficam sem valor.

Atividades do perfil ocupacional

Grandes áreas de atividade e atividades detalhadas do levantamento oficial do MTE pra ocupação 7682-10.

C Cortar tecidos desenhados (1)
  • Retirar as aparas (fios)
E Cerzir peças (7)
  • Descosturar o forro
  • Selecionar agulha e linha de acordo com o tecido
  • Selecionar tecido
  • Desfiar tecido
  • Alinhavar o tecido
  • Enfiar as extremidades da linha na agulha
  • Colar entretela
F Dar acabamento (6)
  • Casear tecidos
  • Entrelaçar a linha no tecido
  • Retirar alinhavos
  • Puxar o fio com o laço
  • Umedecer o tecido cerzido
  • Passar tecido cerzido
G Comercializar bordados e serviços de reparo em tecidos (5)
  • Avaliar o valor do serviço
  • Efetuar o levantamento dos custos do material
  • Negociar preços
  • Embalar as peças vendidas
  • Entregar peças
Z Demonstrar competências pessoais (4)
  • Demonstrar paciência
  • Demonstrar criatividade
  • Demonstrar aptidão
  • Demonstrar persistência

Sinônimos oficiais (6)

Cerzideira de malhaCerzideira de meiasCerzideira de roupasCerzideira de tecidosConsertador de roupasRemendeira

Títulos reconhecidos pela CBO pro mesmo código 7682-10 — o nome do cargo na empresa pode variar; o enquadramento vem do conteúdo do trabalho.

Perguntas frequentes

Quanto ganha um cerzidor?

A mediana do salário de admissão é R$ 2.098 por mês, considerando as 37 contratações de 40 horas semanais ou mais registradas no Novo CAGED entre agosto/2025 a julho/2026. A faixa vai de R$ 1.718 (10% menores) a R$ 2.321 (10% maiores). Quem já tem vínculo ativo na ocupação tem mediana de R$ 2.513 (RAIS 2024), 19.8% acima do salário de entrada. São valores de salário contratual, sem adicionais, insalubridade, horas extras ou benefícios.

O mercado está contratando cerzidor?

Entre agosto/2025 a julho/2026 foram 38 admissões contra 49 desligamentos, saldo de -11 postos fechados no mercado formal. O dado vem das três séries do Novo CAGED (declarações no prazo, fora do prazo e exclusões), que é como o próprio Ministério do Trabalho calcula o saldo.

Que tipo de empresa contrata cerzidor?

A atividade econômica que mais contratou foi Fabricação de artigos do vestuário, produzidos em malharias e tricotagens, exceto meias (CNAE 1422300), com 26,3% das admissões e mediana de R$ 2.101. A lista completa dos 8 setores que mais contratam, com a faixa salarial de cada um, está nesta página. O CNAE do empregador é o que define o grau de risco e a alíquota RAT — não o CBO do trabalhador.

Qual o código CBO de cerzidor?

7682-10 (família 7682 — Trabalhadores artesanais da confecção de peças e tecidos). A CBO reconhece também os títulos: Cerzideira de malha, Cerzideira de meias, Cerzideira de roupas, Cerzideira de tecidos, Consertador de roupas, Remendeira — todos usam o mesmo código 7682-10. O que define o enquadramento é o conteúdo do trabalho, não o nome do cargo na empresa.

Precisa de faculdade para ser cerzidor?

Segundo a descrição oficial da CBO para a família 7682: O acesso ao trabalho é livre, sem exigência de escolaridade ou formação profissional, exceto para o bordador à mão para o qual é exigido curso básico na área de até duzentas horas. A(s) ocupação(ões) elencada(s) nesta família ocupacional demanda formação profissional para efeitos do cálculo do número de aprendizes a serem contra-tados pelos estabelecimentos nos termos do artigo 429 da Consolidação das Leis do Trabalho - CLT, exceto os casos previstos no art. 10 do Decreto 5.598/2005.

É uma profissão com muita informalidade?

A PNAD Contínua não classifica ocupação pela CBO, então o recorte possível é por setor: no setor que mais contrata essa ocupação (indústria geral), 24,3% dos ocupados estão na informalidade, contra 37,5% na média nacional. Informal, na definição do IBGE, é quem trabalha sem carteira, é trabalhador familiar auxiliar ou é conta-própria/empregador sem CNPJ.

Onde informo o CBO 7682-10?

No eSocial — evento S-2200 (admissão) ou S-2300 (trabalhador sem vínculo), no campo CBO do cargo — além da CTPS digital e dos registros que alimentam o Novo CAGED e a RAIS. Na saúde, o CBO também identifica o profissional no CNES.

O CBO 7682-10 define o grau de risco e o RAT da empresa?

Não. Grau de risco e alíquota RAT são definidos pela ATIVIDADE ECONÔMICA da empresa (CNAE preponderante), não pela ocupação do trabalhador — o CBO 7682-10 identifica o cargo no eSocial, e o mesmo cargo pode ter RAT diferente em empresas de CNAE diferente. O grau de risco vem do Anexo I da NR-04 e dimensiona o SESMT; a alíquota RAT (1%, 2% ou 3%) vem do Anexo V do Decreto 3.048/1999, ajustada pelo FAP. No CNAE que mais contrata essa ocupação (1422300), o RAT é 3%.

Fontes oficiais

Arquivos oficiais da CBO 2002 consolidados em 22/07/2026.

Quem descreveu esta família na CBO (11 instituições)

A CBO 2002 foi construída em oficinas com trabalhadores e instituições de cada área. Estas participaram da descrição da família 7682:

  • A Laberinteira, Natal (Rn)
  • Gomes de Souto e Companhia Ltda.
  • Juju Modas, Natal (Rn)
  • Ponto Cruz Comercial Ltda.
  • Ponto dos Botões Comércio Ltda.
  • Pureza Noivas, Natal (Rn)
  • Sindicato dos Oficiais e Alfaiates, Costureiras, Trabalhadores em Empresas de Confecção de Roupas e de Chapéus de Senhoras de São Paulo e Osasco
  • Sindicato dos Oficiais e Alfaiates, Costureiras, Trabalhadores na Confecção de Roupas do Rio Grande do Norte
  • Véu e Grinalda Comercial e Serviço Ltda.
  • Instituição Conveniada Responsável
  • Serviço Nacional de Aprendizagem Industrial - Senai
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