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CBO 2002 Família 6323 R$ 1.613 na admissão +7 postos em 12 meses 49 atividades

CBO 6323-05 — Trabalhador da exploração de andiroba

O código 6323-05 identifica a ocupação trabalhador da exploração de andiroba na CBO 2002, dentro da família 6323 — Extrativistas florestais de espécies produtoras de fibras, ceras e óleos. É o código informado no eSocial (campo CBO do cargo), na CTPS digital e nos registros do Novo CAGED e da RAIS.

✓ Conferido · 05 de outubro de 2026 CBO 2002 — Classificação Brasileira de Ocupações — Portaria MTE nº 397, de 9 de outubro de 2002 (institui a CBO 2002); arquivos oficiais de download do MTE (7 CSVs de estrutura e perfil ocupacional) e Livros 1 e 2 da 3ª edição, que trazem a descrição sumária, a formação exigida, as condições gerais de exercício, os recursos de trabalho e a equivalência CIUO-88 de cada família · Ministério do Trabalho e Emprego
Nesta ficha 12 seções

O que faz um trabalhador da exploração de andiroba

Extraem e beneficiam fibras, ceras e óleos. Colhem frutos de palmeiras e árvores. Manejam extração e beneficiamento de fibras, ceras e óleos. Plantam árvores de pequi e espécies produtoras de fibras. Armazenam e comercializam matéria-prima e produtos.

Descrição oficial da família 6323 — Extrativistas florestais de espécies produtoras de fibras, ceras e óleos, publicada pelo MTE no livro da CBO 2002. A CBO descreve o conjunto de ocupações da família, e não cada código de seis dígitos isoladamente.

Como e onde se trabalha

Trabalham predominantemente em silvicultura, exploração florestal, agricultura, pecuária e serviços relacionados a essas atividades. O trabalho é desenvolvido em equipe, com supervisão ocasional, a céu aberto, no período diurno. No exercício das atividades, os trabalhadores estão sujeitos a ruídos intensos, altas temperaturas e posição desconfortável por longos períodos. Os trabalhadores da exploração de andiroba, piaçava e coco-da-praia desenvolvem suas atividades em alturas elevadas, expondo-os a riscos.

Recursos de trabalho

Caldeira; Canoa; Equipamento de Proteção Individual (EPI); Facão; Foice de corte; Máquina de bater palha de carnaúba; Máquina forrageira; Pecúnia; Prensa; Veículos auto-motores e implementos.

Quanto ganha um trabalhador da exploração de andiroba

Salário de admissão declarado no Novo CAGED · setembro/2025 a agosto/2026 · contratações de 40h+ semanais

R$ 1.60210% ganham até R$ 1.613mediana R$ 1.62310% ganham acima

Nas contratações de setembro/2025 a agosto/2026, a mediana do salário de admissão de trabalhador da exploração de andiroba foi de R$ 1.613 — metade das 10 contratações com jornada de 40 horas ou mais ficou abaixo desse valor e metade acima. Os 10% de menor salário entraram com até R$ 1.602 e os 10% de maior, acima de R$ 1.623.

Considerando a jornada média de 44 horas semanais, o salário de admissão equivale a R$ 8,00 por hora — a comparação justa quando a ocupação tem jornada diferente do padrão de 44 horas.

Equivalência da mediana

Por mêsR$ 1.613
Por ano (12 salários)R$ 19.356
Por semanaR$ 371
Por hora (44h/sem)R$ 8,00

Salário contratual, sem adicionais, horas extras, insalubridade ou 13º.

Composição e salário por sexo

Na admissão (CAGED, 40h+)

  • Homens — R$ 1.613 100%

Percentual = participação de cada grupo; o valor em reais é a mediana do grupo. A comparação não isola cargo, tempo de casa, jornada exata nem setor — não é medida de desigualdade salarial por si só.

✓ Oficial · 01 de agosto de 2026 Novo CAGED — microdados de movimentação — Lei 4.923/1965 e Portaria SEPRT 1.127/2019 (substituição do CAGED pelo eSocial); microdados não-identificados publicados pelo PDET · Ministério do Trabalho e Emprego — PDET

Contratação e mercado

Movimentações do Novo CAGED · setembro/2025 a agosto/2026

Admissões

10

Desligamentos

3

Saldo

+7

Saldo mês a mês

saldo positivo · melhor: abr/26 (+6) saldo negativo · pior: nov/25 (-1)

Em 12 meses houve 10 admissões e 3 desligamentos de trabalhador da exploração de andiroba, o que significa que o mercado formal abriu 7 postos de trabalho no período.

Porte de quem contrata

  • Sem empregados em janeiro 100%

Faixa de emprego do estabelecimento no início de janeiro, conforme o layout do Novo CAGED. A primeira faixa reúne quem não tinha nenhum vínculo em janeiro — estabelecimento aberto ao longo do ano ou parado até a contratação.

Quem contrata trabalhador da exploração de andiroba

Atividades econômicas (CNAE) com mais admissões, faixa salarial e grau de risco de cada uma

CNAE — atividade econômica Admissões Jornada P25 Mediana P75 RAT GR
Transporte rodoviário de carga, exceto produtos perigosos e mudanças, municipal 4930201 · 100% das admissões 10 44h — R$ 1.621 — 3% 3

RAT é a alíquota do Risco Ambiental do Trabalho (1%, 2% ou 3%) do Anexo V do Decreto 3.048/1999, ajustada pelo FAP; GR é o grau de risco (1 a 4) do Anexo I da NR-04, que dimensiona o SESMT. Os dois vêm do CNAE do empregador, nunca do CBO do trabalhador — é o mesmo cargo com encargo diferente conforme a empresa que contrata. Faixas com menos de 30 contratações de 40h+ ficam sem quartil.

Informalidade no setor que mais contrata

PNAD Contínua · 4 trimestres · setor: transporte, armazenagem e correio

Informalidade no setor

46,5%

Média nacional

37,5%

Conta própria

47,5%

Rendimento formal × informal

R$ 4.035 × R$ 2.683

No setor de transporte, armazenagem e correio — aquele em que essa ocupação foi mais contratada segundo o CAGED — 46,5% dos ocupados do país estão na informalidade, contra 37,5% da média nacional. Informal, pela definição do IBGE, é quem trabalha sem carteira assinada (setor privado ou doméstico), o trabalhador familiar auxiliar, e o conta-própria ou empregador cujo negócio não tem CNPJ.

O recorte é por setor, não por ocupação: a PNAD Contínua classifica ocupação pela COD, derivada da CIUO-08, que não tem correspondência com a CBO 2002 — no nível de dois dígitos, o mesmo código significa “administração pública” numa e “ciências jurídicas” na outra. Cruzar as duas produziria número sem sentido, então a ligação aqui é feita pelo setor em que a ocupação é efetivamente contratada.

✓ Oficial · 01 de janeiro de 2026 PNAD Contínua trimestral — microdados — Pesquisa Nacional por Amostra de Domicílios Contínua (IBGE), microdados trimestrais com peso amostral · Instituto Brasileiro de Geografia e Estatística — IBGE

Formação exigida

Exigência oficial da CBO

O acesso ao trabalho é livre, sem exigência de escolaridade ou formação profissional. A(s) ocupação(ões) elencada(s) nesta família ocupacional demanda formação profissional para efeitos do cálculo do número de aprendizes a serem contratados pelos estabelecimentos nos termos do artigo 429 da Consolidação das Leis do Trabalho - CLT, exceto os casos previstos no art. 10 do Decreto 5.598/2005. 97

Texto oficial do MTE para a família 6323.

Qual especialização paga mais na família 6323

Todas as ocupações de extrativistas florestais de espécies produtoras de fibras, ceras e óleos, ordenadas pela remuneração de quem já atua

CBO Ocupação Admissão Quem já atua Vínculos
6323-10 Trabalhador da exploração de babaçu R$ 3.088 R$ 2.913 55
6323-40 Trabalhador da exploração de malva (pãina) R$ 1.781 R$ 2.130 34
6323-05 Trabalhador da exploração de andiroba (esta página) R$ 1.613 — —
6323-30 Trabalhador da exploração de coco-da-praia R$ 1.646 R$ 1.453 69
6323-25 Trabalhador da exploração de carnaúba R$ 1.539 R$ 1.421 417
6323-15 Trabalhador da exploração de bacaba — R$ 1.116 10

“Admissão” é a mediana do salário de contratação (Novo CAGED, 202509–202608); “quem já atua” é a mediana de dezembro dos vínculos ativos (RAIS 2024). Ocupações sem amostra suficiente ficam sem valor.

Atividades do perfil ocupacional

Grandes áreas de atividade e atividades detalhadas do levantamento oficial do MTE pra ocupação 6323-05.

A Extrair fibras, ceras e óleos (10)
  • •Cortar palhas de carnaúba, piaçava e ouricuri
  • •Carregar andiroba, bacaba, buriti em paneiro
  • •Macerar bacaba, casca de coco-da-praia, fruto de piaçava e amêndoa de ouricuri
  • •Amassar andiroba e bacaba
  • •Secar polpa de pequi e ouricuri
  • •Descascar coco-da-praia, babaçu, pequi, ouricuri e andiroba
  • •Cozinhar andiroba, ouricuri, polpa de pequi e vinhos de bacaba e buriti
  • •Ralar polpa de pequi
  • •Raspar polpa de pequi e palha de ouricuri
  • •Pilar pequi, ouricuri e babaçu
B Colher frutos de palmeiras e árvores (5)
  • •Confeccionar pecúnia
  • •Desbastar palmeiras
  • •Colher andiroba, buriti pequi, babaçu e ouricuri em solo
  • •Subir em árvores e palmeiras
  • •Colher cachos de buriti , ouricuri, babaçu, tucum, coco-da-praia e bacaba em copas
C Beneficiar fibras, ceras e óleos (7)
  • •Amarrar piaçava e fibra de coco-da-praia e palhas de ouricuri e carnaúba em feixes
  • •Dispor fibras de coco-da-praia e palhas de ouricuri em lonas ou solo
  • •Moer amêndoas de pequi, ouricuri e babaçu
  • •Manufaturar ralos e passadeiras de pequi
  • •Destalar palhas de ouricuri e carnaúba
  • •Ferver pó de carnaúba e amêndoas de ouricuri, babaçu e pequi
  • •Coar óleos de bacaba, copaíba, babaçu, ouricuri e pequi
D Manejar extração e beneficiamento de fibras, ceras e óleos (6)
  • •Roçar base de palmeiras de bacaba, piaçava, babaçu e ouricuri
  • •Abrir caminho para área de extração
  • •Aceirar área de extração
  • •Calcular capacidade produtiva da área de extração
  • •Providenciar manutenção de equipamentos e veículos
  • •Apagar incêndios
E Plantar árvores de pequi e espécies produtoras de fibras (3)
  • •Laminar cascas de pequi e coco de piaçava
  • •Plantar frutos de pequi e coco-da-praia e piaçava
  • •Transplantar mudas de coco-da-praia e pequi
F Armazenar matéria-prima e produtos (7)
  • •Limpar instalações
  • •Medir produção de óleo
  • •Enlatar óleos
  • •Ensacar pó, cera de carnaúba e ralão de babaçu e ouricuri
  • •Armazenar feixes de fibras em galpão
  • •Pesar matéria-prima e produtos
  • •Registrar produção
G Comercializar matéria-prima e produtos (6)
  • •Pesquisar mercado fornecedor de fibras, ceras e óleos
  • •Pesquisar mercado consumidor de fibras, ceras e óleos
  • •Acondicionar produtos embalados em veículos
  • •Transportar matéria-prima e produtos
  • •Vender matéria-prima
  • •Vender produtos
Z Demonstrar competências pessoais (5)
  • •Apresentar resistência física
  • •Apresentar força física para subir em árvores
  • •Suportar trabalhos em alturas elevadas
  • •Demonstrar concentração em manuseio de equipamentos cortantes e máquinas
  • •Adaptar-se a ambientes silvestres

Sinônimos oficiais (3)

Ajuntador de andirobaCarregador de andirobaCozinhador de andiroba

Títulos reconhecidos pela CBO pro mesmo código 6323-05 — o nome do cargo na empresa pode variar; o enquadramento vem do conteúdo do trabalho.

Perguntas frequentes

Quanto ganha um trabalhador da exploração de andiroba?

A mediana do salário de admissão é R$ 1.613 por mês, considerando as 10 contratações de 40 horas semanais ou mais registradas no Novo CAGED entre setembro/2025 a agosto/2026. A faixa vai de R$ 1.602 (10% menores) a R$ 1.623 (10% maiores). São valores de salário contratual, sem adicionais, insalubridade, horas extras ou benefícios.

O mercado está contratando trabalhador da exploração de andiroba?

Entre setembro/2025 a agosto/2026 foram 10 admissões contra 3 desligamentos, saldo de +7 postos criados no mercado formal. O dado vem das três séries do Novo CAGED (declarações no prazo, fora do prazo e exclusões), que é como o próprio Ministério do Trabalho calcula o saldo.

Que tipo de empresa contrata trabalhador da exploração de andiroba?

A atividade econômica que mais contratou foi Transporte rodoviário de carga, exceto produtos perigosos e mudanças, municipal (CNAE 4930201), com 100% das admissões e mediana de R$ 1.621. O CNAE do empregador é o que define o grau de risco e a alíquota RAT — não o CBO do trabalhador.

Qual o código CBO de trabalhador da exploração de andiroba?

6323-05 (família 6323 — Extrativistas florestais de espécies produtoras de fibras, ceras e óleos). A CBO reconhece também os títulos: Ajuntador de andiroba, Carregador de andiroba, Cozinhador de andiroba — todos usam o mesmo código 6323-05. O que define o enquadramento é o conteúdo do trabalho, não o nome do cargo na empresa.

Precisa de faculdade para ser trabalhador da exploração de andiroba?

Segundo a descrição oficial da CBO para a família 6323: O acesso ao trabalho é livre, sem exigência de escolaridade ou formação profissional. A(s) ocupação(ões) elencada(s) nesta família ocupacional demanda formação profissional para efeitos do cálculo do número de aprendizes a serem contratados pelos estabelecimentos nos termos do artigo 429 da Consolidação das Leis do Trabalho - CLT, exceto os casos previstos no art. 10 do Decreto 5.598/2005. 97

É uma profissão com muita informalidade?

A PNAD Contínua não classifica ocupação pela CBO, então o recorte possível é por setor: no setor que mais contrata essa ocupação (transporte, armazenagem e correio), 46,5% dos ocupados estão na informalidade, contra 37,5% na média nacional. Informal, na definição do IBGE, é quem trabalha sem carteira, é trabalhador familiar auxiliar ou é conta-própria/empregador sem CNPJ.

Onde informo o CBO 6323-05?

No eSocial — evento S-2200 (admissão) ou S-2300 (trabalhador sem vínculo), no campo CBO do cargo — além da CTPS digital e dos registros que alimentam o Novo CAGED e a RAIS. Na saúde, o CBO também identifica o profissional no CNES.

O CBO 6323-05 define o grau de risco e o RAT da empresa?

Não. Grau de risco e alíquota RAT são definidos pela ATIVIDADE ECONÔMICA da empresa (CNAE preponderante), não pela ocupação do trabalhador — o CBO 6323-05 identifica o cargo no eSocial, e o mesmo cargo pode ter RAT diferente em empresas de CNAE diferente. O grau de risco vem do Anexo I da NR-04 e dimensiona o SESMT; a alíquota RAT (1%, 2% ou 3%) vem do Anexo V do Decreto 3.048/1999, ajustada pelo FAP. No CNAE que mais contrata essa ocupação (4930201), o RAT é 3%.

Fontes oficiais

Arquivos oficiais da CBO 2002 consolidados em 22/07/2026.

Quem descreveu esta família na CBO (13 instituições)

A CBO 2002 foi construída em oficinas com trabalhadores e instituições de cada área. Estas participaram da descrição da família 6323:

  • •Francol, Esperantina (Pi)
  • •Indústria de Cera de Carnaúba
  • •Núcleo de Ação para p Desenvolvimento Sustentável (Poemar)
  • •Programa de Desenvolvimento Institucional (Conjunto Nova Vida)
  • •Instituição Conveniada Responsável
  • •Centro de Desenvolvimento e Planejamento Regional - Cedeplar - Fundep - UFMG
  • •GLOSSÁRIO
  • •Aceirar área de extração: isolar área de extração para prevenção de incêndios, por exem- plo, com faixas de areia.
  • •Área de secagem: é uma área aberta por capina, na qual é colocada uma lona, onde são espalhadas as palhas de carnaúba para secagem a céu aberto .
  • •Paneiro: cesto de fabricação simplória, normalmente feito de palmeiras, onde são coloca- das as diversas matérias-primas e tranportados pelo próprio extrativista.
  • •Passadeira: instrumento manufaturado pelo extrativista de pequi para coar a polpa da fruta.
  • •Pecúnia: instrumento feito de palha de buriti ou cipó. Este é amarrado aos pés do extrati- vista para auxíliar a subida em árvores.
  • •98 Ralão: instrumento manufaturado pelo extrativista de pequi para ralar a casca da fruta.
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