CBO 3545-05 — Corretor de seguros

• •Cadastrar-se na seguradora
• •Representar o segurado junto à seguradora
• •Contatar os departamentos da seguradora
• •Negociar taxas e comissões com seguradora
• •Discutir junto à seguradora a aceitação do risco
• •Intermediar a relação entre seguradora e segurado
• •Propor a criação de novo produto de seguro
• •Participar de reuniões com segurados e seguradora

• •Emitir mala direta de produtos
• •Anunciar em jornais e revistas
• •Operar sistema telemarketing
• •Instalar bandeira da seguradora no ponto de vendas
• •Distribuir brindes

• •Prospectar clientes
• •Visitar o cliente
• •Identificar as necessidades do cliente
• •Avaliar a situação financeira das companhias seguradoras
• •Oferecer opção de seguradora
• •Orientar o cliente sobre seguro
• •Solicitar inspeção de risco
• •Negociar proposta com cliente
• •Oferecer promoção aos clientes
• •Fechar contrato
• •Conferir os dados da apólice
• •Enviar apólice ao segurado

• •Elaborar proposta, cálculo e endosso
• •Transmitir proposta à seguradora
• •Verificar a emissão da apólice
• •Arquivar em computador os dados do cliente
• •Agendar vencimentos dos seguros
• •Controlar fluxo de caixa
• •Montar página na internet (site)
• •Pesquisar informações sobre seguros via internet

• •Prestar informações sobre os contratos
• •Ajustar contratos para acompanhar alteração do risco
• •Controlar os pagamentos dos clientes
• •Coletar dados de sinistro
• •Montar processo de sinistro
• •Comunicar a seguradora do sinistro
• •Acordar com a seguradora o pagamento de sinistro
• •Acompanhar o sinistro até sua liquidação

• •Recrutar funcionários
• •Treinar funcionários no trabalho
• •Estabelecer a rotina de trabalho dos funcionários
• •Definir atribuições dos funcionários
• •Estabelecer metas de vendas
• •Supervisionar equipe de vendas

• •Usar o telefone para se relacionar com seguradora e segurado
• •Operar aparelho de fax para receber e enviar documentos
• •Utilizar coreio eletrônico (e-mail) para corresponder-se com seguradora e segurado
• •Redigir documentos
• •Parabenizar os clientes nos seus aniversários
• •Participar de eventos da classe
• •Promover a divulgação do seguro

• •Zelar pela ética profissional
• •Assumir responsabilidade pelos seus atos profissionais
• •Buscar atualização na área de seguros
• •Demonstrar cultura geral
• •Administrar a ansiedade e o estresse
• •Transmitir segurança
• •Manter boa aparência
• •Agir com otimismo e perseverância
• •Agir com presteza
• •Delegar responsabilidades aos seus funcionários
• •Buscar a fidelidade do cliente
• •Respeitar a assiduidade e a pontualidade

A mediana do salário de admissão é R$ 1.719 por mês, considerando as 975 contratações de 40 horas semanais ou mais registradas no Novo CAGED entre agosto/2025 a julho/2026. A faixa vai de R$ 1.553 (10% menores) a R$ 2.804 (10% maiores). Quem já tem vínculo ativo na ocupação tem mediana de R$ 2.615 (RAIS 2024), 52.1% acima do salário de entrada. São valores de salário contratual, sem adicionais, insalubridade, horas extras ou benefícios.

Entre agosto/2025 a julho/2026 foram 1.028 admissões contra 874 desligamentos, saldo de +154 postos criados no mercado formal. O dado vem das três séries do Novo CAGED (declarações no prazo, fora do prazo e exclusões), que é como o próprio Ministério do Trabalho calcula o saldo.

A atividade econômica que mais contratou foi Corretores e agentes de seguros, de planos de previdência complementar e de saúde (CNAE 6622300), com 81,5% das admissões e mediana de R$ 1.716. A lista completa dos 8 setores que mais contratam, com a faixa salarial de cada um, está nesta página. O CNAE do empregador é o que define o grau de risco e a alíquota RAT — não o CBO do trabalhador.

3545-05 (família 3545 — Corretores de seguros). A CBO reconhece também os títulos: Securitário — todos usam o mesmo código 3545-05. O que define o enquadramento é o conteúdo do trabalho, não o nome do cargo na empresa.

Segundo a descrição oficial da CBO para a família 3545: Para o exercício profissional, em todos os ramos de seguro, requer-se habilitação em curso da Fundação Escola Nacional de Seguros (Funaseg). Há, também, treinamentos para qualificação em modalidades específicas de seguro. A(s) ocupação(ões) elencada(s) nesta família ocupacional demanda formação profissional para efeitos do cálculo do número de aprendizes a serem contratados pelos estabelecimentos, nos termos do artigo 429 da Consolidação das Leis do Trabalho - CLT, exceto os casos previstos no art. 10 do Decreto 5.598/2005.

A PNAD Contínua não classifica ocupação pela CBO, então o recorte possível é por setor: no setor que mais contrata essa ocupação (informação, atividades financeiras, imobiliárias, profissionais e administrativas), 25,4% dos ocupados estão na informalidade, contra 37,5% na média nacional. Informal, na definição do IBGE, é quem trabalha sem carteira, é trabalhador familiar auxiliar ou é conta-própria/empregador sem CNPJ.

No eSocial — evento S-2200 (admissão) ou S-2300 (trabalhador sem vínculo), no campo CBO do cargo — além da CTPS digital e dos registros que alimentam o Novo CAGED e a RAIS. Na saúde, o CBO também identifica o profissional no CNES.

Não. Grau de risco e alíquota RAT são definidos pela ATIVIDADE ECONÔMICA da empresa (CNAE preponderante), não pela ocupação do trabalhador — o CBO 3545-05 identifica o cargo no eSocial, e o mesmo cargo pode ter RAT diferente em empresas de CNAE diferente. O grau de risco vem do Anexo I da NR-04 e dimensiona o SESMT; a alíquota RAT (1%, 2% ou 3%) vem do Anexo V do Decreto 3.048/1999, ajustada pelo FAP. No CNAE que mais contrata essa ocupação (6622300), o RAT é 1%.

As notas oficiais da CBO para a família 3545 registram: Norma regulamentadora: Lei nº 4.594, de 29 de dezembro de 1964. Regula a profissão de corretor de seguros. Decreto nº 56.903, de 24 de setembro de 1965. Regulamenta a profissão de corretor de seguros de vida e da capitalização, de conformidade com o art. 32 da Lei nº 4.594/64.