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CBO 2002 Família 0211 +1 postos em 12 meses 116 atividades

CBO 0211-05 — Subtenente da policia militar

O código 0211-05 identifica a ocupação subtenente da policia militar na CBO 2002, dentro da família 0211 — Subtenentes e sargentos da policia militar. É o código informado no eSocial (campo CBO do cargo), na CTPS digital e nos registros do Novo CAGED e da RAIS.

✓ Conferido · 05 de outubro de 2026 CBO 2002 — Classificação Brasileira de Ocupações — Portaria MTE nº 397, de 9 de outubro de 2002 (institui a CBO 2002); arquivos oficiais de download do MTE (7 CSVs de estrutura e perfil ocupacional) e Livros 1 e 2 da 3ª edição, que trazem a descrição sumária, a formação exigida, as condições gerais de exercício, os recursos de trabalho e a equivalência CIUO-88 de cada família · Ministério do Trabalho e Emprego
Nesta ficha 9 seções

O que faz um subtenente da policia militar

Comandam o grupo e a guarda do quartel. Assessoram o comando, administram as atividades da unidade e participam na formação de policiais. Supervisionam policiamento ostensivo e organizam processos e procedimentos administrativo-militares. Atendem a ocorrências e as apresentam à autoridade competente. Prestam serviços comunitários.

Descrição oficial da família 0211 — Subtenentes e sargentos da policia militar, publicada pelo MTE no livro da CBO 2002. A CBO descreve o conjunto de ocupações da família, e não cada código de seis dígitos isoladamente.

Como e onde se trabalha

Trabalham na Polícia Militar, como estatutários, atuando em equipe, sob supervisão ocasional. O ambiente de trabalho pode ser fechado, a céu aberto e em veículos. O horário pode ser diurno, noturno, em rodízio de turnos e horários irregulares. Os profissionais atuam sob pressão, o que pode levá-los à situação de estresse. Podem trabalhar em grandes alturas e correm risco de perder a vida.

Recursos de trabalho

Algemas; Armas de fogo; Bastão perseguidor; Cassetete; Colete balístico; Computador e periféricos; Fardamento; Radiocomunicador; Tonfa; Viaturas.

Notas oficiais da CBO

Os servidores militares das polícias militares são regidos pelo artigo 42 da Constituição Federal de 1988 e pelas respectivas constituições estaduais.

Contratação e mercado

Movimentações do Novo CAGED · setembro/2025 a agosto/2026

Admissões

2

Desligamentos

1

Saldo

+1

Saldo mês a mês

saldo positivo · melhor: abr/26 (+1) saldo negativo · pior: mai/26 (-1)

Em 12 meses houve 2 admissões e 1 desligamentos de subtenente da policia militar, o que significa que o mercado formal abriu 1 posto de trabalho no período.

Porte de quem contrata

  • 1 a 4 empregados 100%

Faixa de emprego do estabelecimento no início de janeiro, conforme o layout do Novo CAGED. A primeira faixa reúne quem não tinha nenhum vínculo em janeiro — estabelecimento aberto ao longo do ano ou parado até a contratação.

Quem contrata subtenente da policia militar

Atividades econômicas (CNAE) com mais admissões, faixa salarial e grau de risco de cada uma

CNAE — atividade econômica Admissões Jornada P25 Mediana P75 RAT GR
Comércio varejista de calçados 4782201 · 50% das admissões 1 — — — — 2% 1
Comércio atacadista de mercadorias em geral, com predominância de insumos agropecuários 4692300 · 50% das admissões 1 — — — — 2% 2

RAT é a alíquota do Risco Ambiental do Trabalho (1%, 2% ou 3%) do Anexo V do Decreto 3.048/1999, ajustada pelo FAP; GR é o grau de risco (1 a 4) do Anexo I da NR-04, que dimensiona o SESMT. Os dois vêm do CNAE do empregador, nunca do CBO do trabalhador — é o mesmo cargo com encargo diferente conforme a empresa que contrata. Faixas com menos de 30 contratações de 40h+ ficam sem quartil.

Informalidade no setor que mais contrata

PNAD Contínua · 4 trimestres · setor: comércio e reparação de veículos

Informalidade no setor

33,3%

Média nacional

37,5%

Conta própria

24,1%

Rendimento formal × informal

R$ 3.373 × R$ 1.988

No setor de comércio e reparação de veículos — aquele em que essa ocupação foi mais contratada segundo o CAGED — 33,3% dos ocupados do país estão na informalidade, contra 37,5% da média nacional. Informal, pela definição do IBGE, é quem trabalha sem carteira assinada (setor privado ou doméstico), o trabalhador familiar auxiliar, e o conta-própria ou empregador cujo negócio não tem CNPJ.

O recorte é por setor, não por ocupação: a PNAD Contínua classifica ocupação pela COD, derivada da CIUO-08, que não tem correspondência com a CBO 2002 — no nível de dois dígitos, o mesmo código significa “administração pública” numa e “ciências jurídicas” na outra. Cruzar as duas produziria número sem sentido, então a ligação aqui é feita pelo setor em que a ocupação é efetivamente contratada.

✓ Oficial · 01 de janeiro de 2026 PNAD Contínua trimestral — microdados — Pesquisa Nacional por Amostra de Domicílios Contínua (IBGE), microdados trimestrais com peso amostral · Instituto Brasileiro de Geografia e Estatística — IBGE

Formação exigida

Exigência oficial da CBO

Para o exercício dessas ocupações requer-se escolaridade de nível médio e cursos profissionalizantes de nível técnico realizados em escolas da Polícia Militar. O exercício pleno das atividades ocorre, em média, após quatro a cinco anos para Sargento da Polícia Militar e mais de cinco anos para Subtenente da Polícia Militar.

Texto oficial do MTE para a família 0211.

Atividades do perfil ocupacional

Grandes áreas de atividade e atividades detalhadas do levantamento oficial do MTE pra ocupação 0211-05.

A Comandar o grupo (9)
  • •Planejar operações
  • •Instruir o grupo
  • •Distribuir o policiamento
  • •Identificar a necessidade de aumento de efetivo
  • •Reforçar policiamento
  • •Fiscalizar o efetivo
  • •Observar cumprimento do regulamento
  • •Identificar perfil dos subordinados
  • •Avaliar desempenho dos subordinados
B Assessorar o comando (9)
  • •Relatar as deficiências do grupo
  • •Relatar as deficiências do policiamento
  • •Transmitir as ordens do comando aos subordinados
  • •Auxiliar no planejamento de operações
  • •Elaborar relatórios estatísticos
  • •Fornecer subsídios para as ações do comando
  • •Auxiliar o comando nas relações públicas
  • •Auxiliar no planejamento de aquisições
  • •Auxiliar comando no controle do material bélico
C Administrar as atividades da unidade (11)
  • •Elaborar documentos de controle do efetivo
  • •Atualizar pasta individual de policiais
  • •Controlar benefícios dos policiais
  • •Controlar afastamentos de policiais
  • •Controlar punições disciplinares
  • •Apresentar policiais em juízo
  • •Preparar notas para publicação no boletim interno
  • •Transcrever alterações no assentamento individual
  • •Transcrever comportamento dos praças na nota de corretivos
  • •Administrar frota de veículos
  • •Controlar materiais permanentes e de consumo
D Participar na formação de policiais (7)
  • •Auxiliar no alistamento de novos policiais
  • •Colocar na coordenação de curso
  • •Ministrar aulas
  • •Ministrar palestras e cursos
  • •Monitorar atividades dos formandos
  • •Habilitar policiais para dirigir viaturas
  • •Ministrar treinamento a policiais
E Supervisionar policiamento ostensivo (10)
  • •Fazer preleção
  • •Rondar subordinados
  • •Auditorar trabalhos realizados
  • •Administrar apoio às ocorrências
  • •Monitorar atendimento e despacho de ocorrências
  • •Escoltar autoridades, detentos, cargas especiais etc.
  • •Policiar estabelecimentos públicos
  • •Revistar pessoas em eventos públicos
  • •Relatar ocorrências
  • •Emitir boletim de ocorrência
F Organizar processos e procedimentos administrativos militares (8)
  • •Autuar portaria de abertura de processos e procedimentos
  • •Notificar os envolvidos
  • •Tomar a termo as declarações dos envolvidos
  • •Fazer juntada de peças
  • •Redigir ofícios
  • •Controlar prazos processuais
  • •Digitar relatório e conclusão
  • •Expedir ofício encaminhando processo
G Comandar a guarda do quartel (11)
  • •Repassar ou assumir serviço
  • •Determinar hasteamento e arriamento das bandeiras
  • •Vistoriar dependências do quartel
  • •Cuidar da segurança do quartel
  • •Controlar acessos de pessoas ao quartel
  • •Encaminhar visitantes
  • •Recepcionar autoridades
  • •Administrar refeitório
  • •Controlar entradas e saídas de veículos
  • •Representar o comando fora do horário de expediente
  • •Relatar as alterações no serviço do quartel
H Atender a ocorrências (19)
  • •Receber aviso de ocorrência
  • •Identificar a natureza da ocorrência
  • •Prestar socorro à vida
  • •Identificar o infrator
  • •Abordar pessoas em atitude suspeita
  • •Dar voz de prisão
  • •Preservar local do crime
  • •Acionar órgãos especializados (iml, bombeiros, meio ambiente)
  • •Reunir elementos para autuação em flagrante delito
  • •Arrolar testemunhas
  • •Vistoriar veículos
  • •Apreender documentos e veículos em situação irregular
  • •Autuar infratores
  • •Negociar situações de crise
  • •Gerenciar situações de crise
  • •Acompanhar veículo em fuga
  • •Participar do cerco ao veículo em fuga
  • •Recolher animais em rodovias e vias públicas
  • •Lavrar boletim de ocorrência (bo, pm)
I Apresentar ocorrência à autoridade competente (6)
  • •Conduzir envolvidos ao órgão competente
  • •Entregar armas e produtos do crime mediante recibo
  • •Prestar depoimento ao delegado
  • •Encerrar a ocorrência
  • •Fornecer boletim de ocorrência para as vítimas
  • •Prestar depoimentos em juízo
J Prestar serviços comunitários (10)
  • •Dar palestra para público externo
  • •Participar de projetos sociais de educação e cidadania
  • •Participar de eventos cívicos
  • •Organizar reuniões com a comunidade
  • •Socorrer pessoas necessitadas
  • •Participar de campanhas de ação social
  • •Participar de conselhos de segurança comunitária
  • •Reger coral, banda ou orquestra da polícia militar
  • •Cantar no coral da polícia militar
  • •Tocar instrumento na banda da polícia militar
Z Demonstrar competências pessoais (16)
  • •Liderar equipes
  • •Demonstrar iniciativa
  • •Controlar estresse
  • •Atuar com imparcialidade
  • •Auto controlar-se
  • •Demonstrar poder de decisão
  • •Administrar situações de risco
  • •Demonstrar habilidades de negociação
  • •Trabalhar em equipe
  • •Buscar atualização técnica e profissional
  • •Agir com probidade
  • •Demonstrar fidelidade à instituição
  • •Respeitar a hierarquia
  • •Primar pela disciplina
  • •Tratar os subordinados com consideração e respeito
  • •Cuidar do condicionamento físico

Perguntas frequentes

O mercado está contratando subtenente da policia militar?

Entre setembro/2025 a agosto/2026 foram 2 admissões contra 1 desligamentos, saldo de +1 postos criados no mercado formal. O dado vem das três séries do Novo CAGED (declarações no prazo, fora do prazo e exclusões), que é como o próprio Ministério do Trabalho calcula o saldo.

Que tipo de empresa contrata subtenente da policia militar?

A atividade econômica que mais contratou foi Comércio varejista de calçados (CNAE 4782201), com 50% das admissões. A ficha de subtenente da policia militar no Buscador NCM lista os 2 setores que mais contratam, com a faixa salarial de cada um. O CNAE do empregador é o que define o grau de risco e a alíquota RAT — não o CBO do trabalhador.

Qual o código CBO de subtenente da policia militar?

0211-05 (família 0211 — Subtenentes e sargentos da policia militar). O que define o enquadramento é o conteúdo do trabalho, não o nome do cargo na empresa.

Precisa de faculdade para ser subtenente da policia militar?

Segundo a descrição oficial da CBO para a família 0211: Para o exercício dessas ocupações requer-se escolaridade de nível médio e cursos profissionalizantes de nível técnico realizados em escolas da Polícia Militar. O exercício pleno das atividades ocorre, em média, após quatro a cinco anos para Sargento da Polícia Militar e mais de cinco anos para Subtenente da Polícia Militar.

É uma profissão com muita informalidade?

A PNAD Contínua não classifica ocupação pela CBO, então o recorte possível é por setor: no setor que mais contrata essa ocupação (comércio e reparação de veículos), 33,3% dos ocupados estão na informalidade, contra 37,5% na média nacional. Informal, na definição do IBGE, é quem trabalha sem carteira, é trabalhador familiar auxiliar ou é conta-própria/empregador sem CNPJ.

Onde informo o CBO 0211-05?

No eSocial — evento S-2200 (admissão) ou S-2300 (trabalhador sem vínculo), no campo CBO do cargo — além da CTPS digital e dos registros que alimentam o Novo CAGED e a RAIS. Na saúde, o CBO também identifica o profissional no CNES.

O CBO 0211-05 define o grau de risco e o RAT da empresa?

Não. Grau de risco e alíquota RAT são definidos pela ATIVIDADE ECONÔMICA da empresa (CNAE preponderante), não pela ocupação do trabalhador — o CBO 0211-05 identifica o cargo no eSocial, e o mesmo cargo pode ter RAT diferente em empresas de CNAE diferente. O grau de risco vem do Anexo I da NR-04 e dimensiona o SESMT; a alíquota RAT (1%, 2% ou 3%) vem do Anexo V do Decreto 3.048/1999, ajustada pelo FAP. No CNAE que mais contrata essa ocupação (4782201), o RAT é 2%.

Fontes oficiais

Arquivos oficiais da CBO 2002 consolidados em 22/07/2026.

Quem descreveu esta família na CBO (7 instituições)

A CBO 2002 foi construída em oficinas com trabalhadores e instituições de cada área. Estas participaram da descrição da família 0211:

  • •Polícia Militar do Estado de Santa Catarina
  • •Polícia Militar do Estado de São Paulo
  • •Polícia Militar do Estado de São Paulo - Comando de Policiamento de Choque
  • •Polícia Militar do Estado de São Paulo - Comando de Policiamento Rodoviário
  • •Polícia Militar do Paraná
  • •Instituição Conveniada Responsável
  • •Fundação Instituto de Pesquisas Econômicas - Fipe - USP
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