CBO 7211-05 — Ferramenteiro
O código 7211-05 identifica a ocupação ferramenteiro na CBO 2002, dentro da família 7211 — Ferramenteiros e afins. É o código informado no eSocial (campo CBO do cargo), na CTPS digital e nos registros do Novo CAGED e da RAIS.
Nesta ficha 14 seções
O que faz um ferramenteiro
Constróem e desenvolvem ferramentas e dispositivos de usinagem, estampos de corte, dobra, repuxo e corte fino, moldes de sopro, de injeção e eletroerosão, modelos de moldes metálicos para fundição; fazem controle dimensional de produtos e peças usinadas e planejam o processo de construção de produtos ou protótipos.
Descrição oficial da família 7211 — Ferramenteiros e afins, publicada pelo MTE no livro da CBO 2002. A CBO descreve o conjunto de ocupações da família, e não cada código de seis dígitos isoladamente.
Como e onde se trabalha
Trabalham empregados com carteira assinada na metalmecânica, em minerais não-metálicos, borracha e plástico; é também comum o trabalho em equipe, com supervisão ocasional, desenvolvido em ambientes fechados e em turnos diurnos. Podem trabalhar em posições desconfortáveis por longos períodos e estar expostos a ruídos intensos.
Recursos de trabalho
Bancada; Brocas; Eletroerosão a fio e por penetração; Esmerilhadora de turbina; Fresadora; Furadeira de bancada; Instrumentos de medição; Retificadoras; Torno.
Quanto ganha um ferramenteiro
Salário de admissão declarado no Novo CAGED · setembro/2025 a agosto/2026 · contratações de 40h+ semanais
mediana de quem já atua (RAIS 2024): R$ 5.641
Entrada × quem já está
R$ 3.512 ao ser admitido · R$ 5.641 para quem tem vínculo ativo +60,6%
Nas contratações de setembro/2025 a agosto/2026, a mediana do salário de admissão de ferramenteiro foi de R$ 3.512 — metade das 4.808 contratações com jornada de 40 horas ou mais ficou abaixo desse valor e metade acima. Os 10% de menor salário entraram com até R$ 1.998 e os 10% de maior, acima de R$ 6.502.
Quem já está na ocupação ganha mais do que quem entra: a mediana de quem tinha vínculo ativo em 31/12/2024 era de R$ 5.641, ou seja, 60,6% acima do salário de entrada. É a medida direta de quanto a remuneração sobe com o tempo de casa nessa ocupação, cuja mediana é de 51 meses.
Considerando a jornada média de 42.9 horas semanais, o salário de admissão equivale a R$ 18,00 por hora — a comparação justa quando a ocupação tem jornada diferente do padrão de 44 horas.
Equivalência da mediana
| Por mês | R$ 3.512 |
| Por ano (12 salários) | R$ 42.144 |
| Por semana | R$ 808 |
| Por hora (42.9h/sem) | R$ 18,00 |
Salário contratual, sem adicionais, horas extras, insalubridade ou 13º.
Composição e salário por sexo
Na admissão (CAGED, 40h+)
Quem já atua (RAIS 2024)
Percentual = participação de cada grupo; o valor em reais é a mediana do grupo. A comparação não isola cargo, tempo de casa, jornada exata nem setor — não é medida de desigualdade salarial por si só.
Salário por região
Mediana do salário de admissão em reais, por região do estabelecimento.
Salário e saldo de vagas por estado (10 UFs com amostra)
| UF | Admissões | Saldo | P25 | Mediana | P75 |
|---|---|---|---|---|---|
| SP | 2.274 | -384 | — | R$ 4.154 | — |
| MG | 589 | -9 | — | R$ 3.088 | — |
| RS | 506 | -198 | — | R$ 3.297 | — |
| PR | 379 | -96 | — | R$ 4.106 | — |
| SC | 340 | -124 | — | R$ 3.833 | — |
| CE | 157 | -5 | — | R$ 2.253 | — |
| RJ | 156 | +11 | — | R$ 3.161 | — |
| AM | 150 | +5 | — | R$ 4.575 | — |
| BA | 126 | -18 | — | R$ 2.630 | — |
| PA | 98 | +1 | — | R$ 2.560 | — |
UFs com menos de 30 contratações de 40h+ ficam sem faixa salarial — amostra insuficiente para publicar mediana.
Contratação e mercado
Movimentações do Novo CAGED · setembro/2025 a agosto/2026
Admissões
5.080
Desligamentos
5.934
Saldo
-854
Rotatividade
26%
Saldo mês a mês
Em 12 meses houve 5.080 admissões e 5.934 desligamentos de ferramenteiro, o que significa que o mercado formal fechou 854 postos de trabalho no período, com rotatividade de 26% sobre o estoque de vínculos.
Entre os desligamentos, 28,4% foram a pedido do próprio trabalhador e 56% por dispensa sem justa causa, além de 11,4% por fim de contrato. A proporção de saídas a pedido é o indicador de retenção que o salário médio não mostra.
Por que as pessoas saem
Sobre 5.934 desligamentos com motivo declarado.
Como são os contratos
Percentual das admissões do período, com a média ponderada de 2.212 ocupações como referência. A contratação de pessoas com deficiência segue a cota do art. 93 da Lei 8.213/1991.
Porte de quem contrata
Faixa de emprego do estabelecimento no início de janeiro, conforme o layout do Novo CAGED. A primeira faixa reúne quem não tinha nenhum vínculo em janeiro — estabelecimento aberto ao longo do ano ou parado até a contratação.
Quem contrata ferramenteiro
Atividades econômicas (CNAE) com mais admissões, faixa salarial e grau de risco de cada uma
| CNAE — atividade econômica | Admissões | Jornada | P25 | Mediana | P75 | RAT | GR |
|---|---|---|---|---|---|---|---|
| Fabricação de outras peças e acessórios para veículos automotores não especificadas anteriormente 2949299 · 7,8% das admissões | 398 | 43.3h | R$ 4.013 | R$ 5.496 | R$ 6.768 | 3% | 3 |
| Fabricação de ferramentas 2543800 · 5% das admissões | 252 | 43.9h | R$ 2.281 | R$ 3.320 | R$ 4.850 | 3% | 3 |
| Locação de mão de obra temporária 7820500 · 4,6% das admissões | 233 | 44h | R$ 3.635 | R$ 5.018 | R$ 6.065 | 3% | 1 |
| Fabricação de outros produtos de metal não especificados anteriormente 2599399 · 4% das admissões | 205 | 44h | R$ 2.233 | R$ 3.763 | R$ 5.097 | 3% | 3 |
| Fabricação de artefatos de material plástico para usos industriais 2229302 · 3,8% das admissões | 192 | 44h | R$ 3.150 | R$ 4.500 | R$ 5.692 | 3% | 3 |
| Serviços de usinagem, tornearia e solda 2539001 · 3,3% das admissões | 170 | 44h | R$ 2.236 | R$ 3.000 | R$ 4.420 | — | 4 |
| Fabricação de artefatos de material plástico para outros usos não especificados anteriormente 2229399 · 2,4% das admissões | 124 | 44h | R$ 3.033 | R$ 4.500 | R$ 5.650 | 3% | 3 |
| Construção de edifícios 4120400 · 2,3% das admissões | 117 | 43.9h | R$ 1.975 | R$ 2.274 | R$ 2.492 | 3% | 3 |
RAT é a alíquota do Risco Ambiental do Trabalho (1%, 2% ou 3%) do Anexo V do Decreto 3.048/1999, ajustada pelo FAP; GR é o grau de risco (1 a 4) do Anexo I da NR-04, que dimensiona o SESMT. Os dois vêm do CNAE do empregador, nunca do CBO do trabalhador — é o mesmo cargo com encargo diferente conforme a empresa que contrata. Faixas com menos de 30 contratações de 40h+ ficam sem quartil.
Perfil de quem trabalha como ferramenteiro
Vínculos ativos em 31/12/2024 · RAIS · 22.839 vínculos
Idade mediana
41 anos
Tempo de casa
51 meses
No setor público
0,1%
Em empresa do Simples
17,2%
Sexo
Composição do vínculo
- Jornada média contratada43,2h/sem
- Pessoas com deficiência2,7%
- Jornada parcial0,2%
- Contrato intermitente0,8%
- Em entidade sem fins lucrativos0,1%
Sobre os 22.839 vínculos ativos em 31/12/2024.
Raça/cor
Autodeclaração informada pelo empregador na RAIS (item A.6 do manual oficial). Vínculos sem a informação ficam fora da distribuição.
Escolaridade
Quem está na ocupação hoje (RAIS 2024)
Comparar com a escolaridade de quem foi contratado agora
A diferença entre as duas distribuições mostra se o mercado passou a exigir mais escolaridade do que tem o estoque: o CAGED mede o FLUXO de contratação dos últimos 12 meses, a RAIS mede quem está na ocupação. Um detalhe da fonte: o CAGED tem código próprio para pós-graduação e a RAIS não, então quem tem pós aparece como superior completo no estoque.
Porte do empregador
Faixa de emprego do estabelecimento em 31 de dezembro, conforme o layout da RAIS.
Riscos ocupacionais de ferramenteiro
Comunicações de Acidente de Trabalho (CAT) registradas no INSS · 9 competências
Taxa por mil/ano
38,6
CAT no período
714
Óbitos comunicados
1
Idade média no acidente
38 anos
Foram 714 comunicações de acidente de trabalho (CAT) envolvendo ferramenteiro nas competências analisadas, o que dá uma taxa de 38,6 por mil vínculos ao ano — acima da mediana das ocupações. A taxa é o que permite comparar: o total absoluto mede o tamanho da ocupação, não o risco.
Do total, 79,6% são acidentes típicos (no exercício do trabalho), 18,9% de trajeto (no deslocamento) e 1,5% doenças ocupacionais.
No período foram comunicados 1 óbitos relacionados ao trabalho nessa ocupação.
Tipo de acidente
Parte do corpo atingida
Natureza da lesão
Agente causador
Diagnósticos mais frequentes (CID-10)
Com o total de afastamentos que cada diagnóstico gerou no país
| CID-10 | Casos | % | Afastamentos no Brasil |
|---|---|---|---|
| S62.6 — Fratura de outros dedos | 71 | 10% | 24.580 |
| S61.0 — Ferimento de dedo(s) sem lesão da unha | 55 | 7,7% | 3.531 |
| S60.0 — Contusão de dedo(s) sem lesão da unha | 38 | 5,3% | 1.634 |
| S61 — Ferimento do punho e da mão | 29 | 4,1% | 3.531 |
| S62 — Fratura ao nível do punho e da mão | 17 | 2,4% | 24.580 |
| S61.1 — Ferimento de dedo(s) com lesão da unha | 15 | 2,1% | 3.531 |
Descrição oficial da CID-10 (DATASUS). A coluna “afastamentos no Brasil” é o total nacional de concessões do auxílio por incapacidade temporária acidentário (B91) para aquela categoria em 2025 — mede a gravidade do diagnóstico no país, não desta ocupação.
Risco de tabela × risco observado
A atividade que mais contrata essa ocupação (Fabricação de outras peças e acessórios para veículos automotores não especificadas anteriormente) tem RAT 3% e grau de risco 3, que é o risco presumido em norma para fins de contribuição e de dimensionamento do SESMT. O risco observado nesta ocupação é de 38,6 CAT por mil vínculos ao ano. Os dois números respondem perguntas diferentes: o primeiro é enquadramento legal da empresa, o segundo é o que efetivamente foi comunicado ao INSS por quem exerce a ocupação.
Uma CAT é a comunicação de um acidente ou doença — não é diagnóstico confirmado nem prevalência. Ocupações com mais cultura de notificação aparecem com taxa mais alta, e a leitura correta é comparativa. Os nomes de parte do corpo, natureza da lesão e agente causador vêm por extenso das Tabelas 13, 14 e 17 do eSocial, que são a mesma classificação usada na CAT — a exportação do INSS trunca esses textos em 20 caracteres.
Informalidade no setor que mais contrata
PNAD Contínua · 4 trimestres · setor: indústria geral
Informalidade no setor
24,3%
Média nacional
37,5%
Conta própria
16,3%
Rendimento formal × informal
R$ 3.887 × R$ 2.141
No setor de indústria geral — aquele em que essa ocupação foi mais contratada segundo o CAGED — 24,3% dos ocupados do país estão na informalidade, contra 37,5% da média nacional. Informal, pela definição do IBGE, é quem trabalha sem carteira assinada (setor privado ou doméstico), o trabalhador familiar auxiliar, e o conta-própria ou empregador cujo negócio não tem CNPJ.
O recorte é por setor, não por ocupação: a PNAD Contínua classifica ocupação pela COD, derivada da CIUO-08, que não tem correspondência com a CBO 2002 — no nível de dois dígitos, o mesmo código significa “administração pública” numa e “ciências jurídicas” na outra. Cruzar as duas produziria número sem sentido, então a ligação aqui é feita pelo setor em que a ocupação é efetivamente contratada.
Formação exigida
Exigência oficial da CBO
O exercício das ocupações requer ensino médio e cursos de qualificação profissional, seguido de especialização em ferramentaria, com duração de mais de quatrocentas horas/ aula. O exercício pleno das atividades demanda experiência de três a quatro anos. A(s) ocupação(ões) elencada(s) nesta família ocupacional demanda formação profissional para efeitos do cálculo do número de aprendizes a serem contratados pelos estabelecimentos nos termos do artigo 429 da Consolidação das Leis do Trabalho - CLT, exceto os casos previstos no art. 10 do Decreto 5.598/2005.
Texto oficial do MTE para a família 7211.
Qual especialização paga mais na família 7211
Todas as ocupações de ferramenteiros e afins, ordenadas pela remuneração de quem já atua
| CBO | Ocupação | Admissão | Quem já atua | Vínculos |
|---|---|---|---|---|
| 7211-05 | Ferramenteiro (esta página) | R$ 3.512 | R$ 5.641 | 22.839 |
| 7211-15 | Modelador de metais (fundição) | R$ 2.123 | R$ 3.729 | 1.934 |
| 7211-10 | Ferramenteiro de mandris, calibradores e outros dispositivos | R$ 2.344 | R$ 3.109 | 473 |
“Admissão” é a mediana do salário de contratação (Novo CAGED, 202509–202608); “quem já atua” é a mediana de dezembro dos vínculos ativos (RAIS 2024). Ocupações sem amostra suficiente ficam sem valor.
Atividades do perfil ocupacional
Grandes áreas de atividade e atividades detalhadas do levantamento oficial do MTE pra ocupação 7211-05.
A Planejar o processo de construção (12)
- •Utilizar normas técnicas
- •Desenvolver protótipo
- •Analisar desenho de projeto
- •Seguir desenho de produto ou protótipo
- •Identificar incorreções ou modificações no projeto
- •Corrigir falhas de projeto
- •Definir seqüência de operação
- •Estabelecer máquinas e ferramentas
- •Identificar material a ser utilizado
- •Checar itens padronizados para a construção
- •Estimar o tempo de construção
- •Seguir cronograma do processo de construção
B Construir ferramentas e dispositivos (16)
- •Organizar a distribuição do material
- •Consultar catálogos técnicos
- •Utilizar parâmetros de corte
- •Afiar ferramentas de corte
- •Operar máquinas convencionais e especiais
- •Usinar em coordenadas
- •Tratar materiais termicamente
- •Definir seqüência de montagem e de construção
- •Utilizar ferramentas manuais
- •Soldar peças e conjuntos
- •Instalar circuitos hidráulicos e pneumáticos
- •Fazer ajuste final (try-out)
- •Conformar à quente utilizando equipamento oxiacetilênico
- •Dar acabamento na superfície de machos e matrizes
- •Modificar projetos
- •Elaborar croqui de peças
C Desenvolver ferramentas para máquinas (4)
- •Construir ferramentas de corte
- •Construir dispositivos para usinagem
- •Construir dispositivos de controle do produto
- •Desenvolver ferramentas especiais ou manuais
D Construir estampos de corte, dobra, repuxo e corte fino (5)
- •Limar punções e matriz
- •Perfilar punções
- •Trefilar matrizes (vazar)
- •Determinar folga entre punção e matriz
- •Erodir à fio e por penetração
E Construir moldes de sopro, de injeção e de eletroerosão (9)
- •Confeccionar eletrodos para eletroerosão
- •Usinar canais de injeção
- •Furar o conjunto extrator
- •Usinar circuito de refrigeração
- •Ajustar câmara à quente
- •Ajustar gavetas
- •Ajustar postiços
- •Ajustar núcleos rotativos
- •Fazer ajuste de fechamento do molde
F Construir modelos e moldes metálicos para fundição (6)
- •Projetar caixa de machos, coquilhas e modelos
- •Copiar modelos, utilizando máquinas especiais
- •Conformar à quente modelos e moldes
- •Usinar canais de alimentação e respiro
- •Confeccionar guias
- •Ajustar fechamento de coquilhas
G Executar manutenção preventiva e corretiva (8)
- •Identificar falhas no ferramental
- •Desmontar estampos, moldes e dispositivos
- •Avaliar desgastes de moldes, estampos e dispositivos
- •Administrar tempo de execução da manutenção
- •Utilizar o plano de produção para modificar ferramentas
- •Recuperar peças
- •Ajustar peças por rasqueteamento
- •Montar estampos, moldes e dispositivos
H Fazer controle dimensional (6)
- •Utilizar equipamentos de medição
- •Traçar material a ser usinado
- •Medir dureza de componentes submetidos a tratamento térmico
- •Controlar dimensões do produto
- •Fazer ajustes dimensionais
- •Controlar as peças usinadas
I Trabalhar com segurança (7)
- •Utilizar equipamentos de proteção individual
- •Limpar moldes, estampos e dispositivos, antes da desmontagem
- •Manter o local de trabalho limpo e organizado
- •Participar de atividades de prevenção de acidentes
- •Obedecer ás normas internas de segurança e da iso 14000
- •Prever situações de risco
- •Prestar primeiros socorros
Z Demonstrar competências pessoais (10)
- •Demonstrar iniciativa
- •Agir com criatividade
- •Trabalhar em equipe
- •Tomar decisões
- •Buscar auto-desenvolvimento
- •Demonstrar visão espacial
- •Demonstrar capacidade de enfrentar situações de emergência
- •Demonstrar autocontrole
- •Demonstrar destreza e precisão
- •Demonstrar senso visual e tátil
Sinônimos oficiais (11)
Títulos reconhecidos pela CBO pro mesmo código 7211-05 — o nome do cargo na empresa pode variar; o enquadramento vem do conteúdo do trabalho.
Perguntas frequentes
Quanto ganha um ferramenteiro?
A mediana do salário de admissão é R$ 3.512 por mês, considerando as 4.808 contratações de 40 horas semanais ou mais registradas no Novo CAGED entre setembro/2025 a agosto/2026. A faixa vai de R$ 1.998 (10% menores) a R$ 6.502 (10% maiores). Quem já tem vínculo ativo na ocupação tem mediana de R$ 5.641 (RAIS 2024), 60.6% acima do salário de entrada. São valores de salário contratual, sem adicionais, insalubridade, horas extras ou benefícios.
O mercado está contratando ferramenteiro?
Entre setembro/2025 a agosto/2026 foram 5.080 admissões contra 5.934 desligamentos, saldo de -854 postos fechados no mercado formal. O dado vem das três séries do Novo CAGED (declarações no prazo, fora do prazo e exclusões), que é como o próprio Ministério do Trabalho calcula o saldo.
Que tipo de empresa contrata ferramenteiro?
A atividade econômica que mais contratou foi Fabricação de outras peças e acessórios para veículos automotores não especificadas anteriormente (CNAE 2949299), com 7,8% das admissões e mediana de R$ 5.496. A ficha de ferramenteiro no Buscador NCM lista os 8 setores que mais contratam, com a faixa salarial de cada um. O CNAE do empregador é o que define o grau de risco e a alíquota RAT — não o CBO do trabalhador.
Qual o código CBO de ferramenteiro?
7211-05 (família 7211 — Ferramenteiros e afins). A CBO reconhece também os títulos: Ferramenteiro de bancada, Ferramenteiro de coquilhas, Ferramenteiro de injeção termofixo, Ferramenteiro de injeção termoplástico, Ferramenteiro de injeção zamak e alumínio, Ferramenteiro de manutenção, Ferramenteiro de matrizes e estampos, Ferramenteiro de molde para borracha, entre outros — todos usam o mesmo código 7211-05. O que define o enquadramento é o conteúdo do trabalho, não o nome do cargo na empresa.
Precisa de faculdade para ser ferramenteiro?
Segundo a descrição oficial da CBO para a família 7211: O exercício das ocupações requer ensino médio e cursos de qualificação profissional, seguido de especialização em ferramentaria, com duração de mais de quatrocentas horas/ aula. O exercício pleno das atividades demanda experiência de três a quatro anos. A(s) ocupação(ões) elencada(s) nesta família ocupacional demanda formação profissional para efeitos do cálculo do número de aprendizes a serem contratados pelos estabelecimentos nos termos do artigo 429 da Consolidação das Leis do Trabalho - CLT, exceto os casos previstos no art. 10 do Decreto 5.598/2005.
Quais são os riscos e acidentes mais comuns de ferramenteiro?
A taxa é de 38,6 comunicações de acidente por mil vínculos ao ano. A parte do corpo mais atingida é dedo (41,9% dos casos) e o diagnóstico mais frequente é S62.6 — fratura de outros dedos. Os dados são das CAT registradas no INSS e indicam acidentes e doenças COMUNICADOS, não prevalência confirmada.
É uma profissão com muita informalidade?
A PNAD Contínua não classifica ocupação pela CBO, então o recorte possível é por setor: no setor que mais contrata essa ocupação (indústria geral), 24,3% dos ocupados estão na informalidade, contra 37,5% na média nacional. Informal, na definição do IBGE, é quem trabalha sem carteira, é trabalhador familiar auxiliar ou é conta-própria/empregador sem CNPJ.
Onde informo o CBO 7211-05?
No eSocial — evento S-2200 (admissão) ou S-2300 (trabalhador sem vínculo), no campo CBO do cargo — além da CTPS digital e dos registros que alimentam o Novo CAGED e a RAIS. Na saúde, o CBO também identifica o profissional no CNES.
O CBO 7211-05 define o grau de risco e o RAT da empresa?
Não. Grau de risco e alíquota RAT são definidos pela ATIVIDADE ECONÔMICA da empresa (CNAE preponderante), não pela ocupação do trabalhador — o CBO 7211-05 identifica o cargo no eSocial, e o mesmo cargo pode ter RAT diferente em empresas de CNAE diferente. O grau de risco vem do Anexo I da NR-04 e dimensiona o SESMT; a alíquota RAT (1%, 2% ou 3%) vem do Anexo V do Decreto 3.048/1999, ajustada pelo FAP. No CNAE que mais contrata essa ocupação (2949299), o RAT é 3%.
Fontes oficiais
- → CBO 2002 — Ministério do Trabalho e Emprego
- → Novo CAGED — microdados de movimentação (PDET)
- → RAIS — microdados de vínculos (PDET)
- → CAT — Comunicação de Acidente de Trabalho (INSS)
- → PNAD Contínua (IBGE)
- → Tabela CBO completa
- → Todas as fontes do site
Arquivos oficiais da CBO 2002 consolidados em 22/07/2026.
Quem descreveu esta família na CBO (21 instituições)
A CBO 2002 foi construída em oficinas com trabalhadores e instituições de cada área. Estas participaram da descrição da família 7211:
- •Alumbra Produtos Elétricos
- •Asbrasil S.A.
- •Autometal Indústria e Comércio Ltda.
- •Behr Brasil S.A.
- •D. Zeppini & Companhia Ltda.
- •Gaspec Mecânica Industrial de Precisão Ltda.
- •Ghizzi Comércio e Manutenção de Ferramentas Ltda.
- •Mahle-metal Leve S.A.
- •Mercedes-Benz do Brasil S.A.
- •Scania Latin America Ltda.
- •Sindicato dos Metalúrgicos de Guarulhos
- •Sindicato dos Metalúrgicos do ABC
- •Tramontina S.A. Cutelaria
- •US - Mold Indústria e Comércio Ltda.
- •Visteon Sistemas Automotivos Ltda.
- •Wagerner Lernnartz do Brasil
- •Instituição Conveniada Responsável
- •Serviço Nacional de Aprendizagem Industrial - Senai
- •GLOSSÁRIO
- •EPI: Equipamento de Proteção Individual.
- •ISO 14000: normas referentes ao gerenciamento ambiental das atividades da empresa: diz respeito a ações desenvolvidas pela empresa para minimizar efeitos danosos ao am- biente provocados pelas suas atividades.