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CBO 2002 Família 5152 R$ 1.953 na admissão +2.394 postos em 12 meses 47 atividades

CBO 5152-25 — Auxiliar de produção farmacêutica

O código 5152-25 identifica a ocupação auxiliar de produção farmacêutica na CBO 2002, dentro da família 5152 — Auxiliares de laboratório da saúde. É o código informado no eSocial (campo CBO do cargo), na CTPS digital e nos registros do Novo CAGED e da RAIS.

✓ Conferido · 05 de outubro de 2026 CBO 2002 — Classificação Brasileira de Ocupações — Portaria MTE nº 397, de 9 de outubro de 2002 (institui a CBO 2002); arquivos oficiais de download do MTE (7 CSVs de estrutura e perfil ocupacional) e Livros 1 e 2 da 3ª edição, que trazem a descrição sumária, a formação exigida, as condições gerais de exercício, os recursos de trabalho e a equivalência CIUO-88 de cada família · Ministério do Trabalho e Emprego
Nesta ficha 13 seções

O que faz um auxiliar de produção farmacêutica

Coletam material biológico, orientando e verificando preparo do paciente para o exame. Auxiliam os técnicos no preparo de vacinas; aviam fórmulas, sob orientação e supervisão. Preparam meios de cultura, estabilizantes e hemoderivados. Organizam o trabalho; recuperam material de trabalho, lavando, secando, separando e embalando. Trabalham em conformidade a normas e procedimentos técnicos e de biossegurança.

Descrição oficial da família 5152 — Auxiliares de laboratório da saúde, publicada pelo MTE no livro da CBO 2002. A CBO descreve o conjunto de ocupações da família, e não cada código de seis dígitos isoladamente.

Como e onde se trabalha

Atuam em hospitais, laboratórios, farmácias, indústrias farmacêuticas, bancos de sangue e centros hematológicos. Trabalham em equipe sob supervisão constante de técnicos titulares especializados. São empregados formais, registrados em carteira, e atuam em locais fechados, preferencialmente em período diurno, podendo haver revezamento de turnos. Em algumas atividades podem estar sujeitos a posições desconfortáveis e expostos a ruídos e material tóxico.

Recursos de trabalho

Autoclave; Balança; Centrífuga; Equipamento de proteção individual (epi); Estantes para transporte de tubos de ensaio; Expectômetro; Hemoglobinômetro; Máquina envasadora; Microscópio; Termômetro.

Quanto ganha um auxiliar de produção farmacêutica

Salário de admissão declarado no Novo CAGED · setembro/2025 a agosto/2026 · contratações de 40h+ semanais

R$ 1.62910% ganham até R$ 1.953mediana R$ 2.51110% ganham acima

mediana de quem já atua (RAIS 2024): R$ 2.209

Entrada × quem já está

R$ 1.953 ao ser admitido · R$ 2.209 para quem tem vínculo ativo +13,1%

Nas contratações de setembro/2025 a agosto/2026, a mediana do salário de admissão de auxiliar de produção farmacêutica foi de R$ 1.953 — metade das 11.536 contratações com jornada de 40 horas ou mais ficou abaixo desse valor e metade acima. Os 10% de menor salário entraram com até R$ 1.629 e os 10% de maior, acima de R$ 2.511.

Quem já está na ocupação ganha mais do que quem entra: a mediana de quem tinha vínculo ativo em 31/12/2024 era de R$ 2.209, ou seja, 13,1% acima do salário de entrada. É a medida direta de quanto a remuneração sobe com o tempo de casa nessa ocupação, cuja mediana é de 23 meses.

Considerando a jornada média de 42.7 horas semanais, o salário de admissão equivale a R$ 10,00 por hora — a comparação justa quando a ocupação tem jornada diferente do padrão de 44 horas.

Equivalência da mediana

Por mêsR$ 1.953
Por ano (12 salários)R$ 23.436
Por semanaR$ 449
Por hora (42.7h/sem)R$ 10,00

Salário contratual, sem adicionais, horas extras, insalubridade ou 13º.

Composição e salário por sexo

Na admissão (CAGED, 40h+)

  • Homens — R$ 1.956 39,1%
  • Mulheres — R$ 1.952 60,9%

Quem já atua (RAIS 2024)

  • Homens — R$ 2.239 36,7%
  • Mulheres — R$ 2.194 63,3%

Percentual = participação de cada grupo; o valor em reais é a mediana do grupo. A comparação não isola cargo, tempo de casa, jornada exata nem setor — não é medida de desigualdade salarial por si só.

Salário por região

  • Norte 1.751
  • Nordeste 1.650
  • Sudeste 2.191
  • Sul 1.971
  • Centro-Oeste 1.687

Mediana do salário de admissão em reais, por região do estabelecimento.

Salário e saldo de vagas por estado (10 UFs com amostra)
UF Admissões Saldo P25 Mediana P75
SP 5.324 +1.091 — R$ 2.318 —
MG 1.542 +188 — R$ 1.745 —
GO 1.316 +115 — R$ 1.685 —
PR 1.220 +298 — R$ 1.888 —
RS 710 +189 — R$ 1.946 —
SC 490 +79 — R$ 2.146 —
RJ 423 +110 — R$ 1.913 —
CE 285 +14 — R$ 1.633 —
BA 278 +70 — R$ 1.662 —
DF 247 +49 — R$ 1.679 —

UFs com menos de 30 contratações de 40h+ ficam sem faixa salarial — amostra insuficiente para publicar mediana.

✓ Oficial · 01 de agosto de 2026 Novo CAGED — microdados de movimentação — Lei 4.923/1965 e Portaria SEPRT 1.127/2019 (substituição do CAGED pelo eSocial); microdados não-identificados publicados pelo PDET · Ministério do Trabalho e Emprego — PDET

Contratação e mercado

Movimentações do Novo CAGED · setembro/2025 a agosto/2026

Admissões

12.864

Desligamentos

10.470

Saldo

+2.394

Rotatividade

62,3%

Saldo mês a mês

saldo positivo · melhor: set/25 (+459) saldo negativo · pior: dez/25 (-239)

Em 12 meses houve 12.864 admissões e 10.470 desligamentos de auxiliar de produção farmacêutica, o que significa que o mercado formal abriu 2.394 postos de trabalho no período, com rotatividade de 62,3% sobre o estoque de vínculos.

Entre os desligamentos, 39,4% foram a pedido do próprio trabalhador e 30,4% por dispensa sem justa causa, além de 25,8% por fim de contrato. A proporção de saídas a pedido é o indicador de retenção que o salário médio não mostra.

Por que as pessoas saem

  • A pedido do trabalhador 39,4%
  • Dispensa sem justa causa 30,4%
  • Fim de contrato 25,8%

Sobre 10.470 desligamentos com motivo declarado.

Como são os contratos

  • Jornada parcial 0,2%
  • Pessoa com deficiência 1,2%
  • Jovem aprendiz 0,7%

Percentual das admissões do período, com a média ponderada de 2.212 ocupações como referência. A contratação de pessoas com deficiência segue a cota do art. 93 da Lei 8.213/1991.

Porte de quem contrata

  • Sem empregados em janeiro 3,2%
  • 1 a 4 empregados 2%
  • 5 a 9 empregados 3,2%
  • 10 a 19 empregados 6,9%
  • 20 a 49 empregados 8,9%
  • 50 a 99 empregados 7,7%
  • 100 a 249 empregados 12,5%
  • 250 a 499 empregados 9,5%
  • 500 a 999 empregados 11,1%
  • 1.000 ou mais empregados 35%

Faixa de emprego do estabelecimento no início de janeiro, conforme o layout do Novo CAGED. A primeira faixa reúne quem não tinha nenhum vínculo em janeiro — estabelecimento aberto ao longo do ano ou parado até a contratação.

Quem contrata auxiliar de produção farmacêutica

Atividades econômicas (CNAE) com mais admissões, faixa salarial e grau de risco de cada uma

CNAE — atividade econômica Admissões Jornada P25 Mediana P75 RAT GR
Fabricação de medicamentos alopáticos para uso humano 2121101 · 34,7% das admissões 4.469 43.3h R$ 1.699 R$ 1.877 R$ 2.178 3% 3
Locação de mão de obra temporária 7820500 · 21% das admissões 2.702 43.6h R$ 2.106 R$ 2.304 R$ 2.358 3% 1
Comércio varejista de produtos farmacêuticos, com manipulação de fórmulas 4771702 · 9,3% das admissões 1.195 44h R$ 1.697 R$ 1.893 R$ 2.101 2% 2
Fabricação de materiais para medicina e odontologia 3250705 · 4,6% das admissões 595 44h R$ 1.674 R$ 1.739 R$ 1.796 3% —
Fabricação de cosméticos, produtos de perfumaria e de higiene pessoal 2063100 · 4,2% das admissões 546 44.1h R$ 1.652 R$ 1.805 R$ 2.226 3% 2
Atividades de atendimento hospitalar, exceto pronto socorro e unidades para atendimento a urgências 8610101 · 2,9% das admissões 369 43.2h R$ 1.638 R$ 1.686 R$ 2.078 2% 3
Fabricação de medicamentos para uso veterinário 2122000 · 2,2% das admissões 277 44.2h R$ 1.843 R$ 2.214 R$ 2.308 3% 3
Serviços combinados de escritório e apoio administrativo 8211300 · 1,7% das admissões 223 41.6h R$ 2.147 R$ 2.243 R$ 2.306 2% 1

RAT é a alíquota do Risco Ambiental do Trabalho (1%, 2% ou 3%) do Anexo V do Decreto 3.048/1999, ajustada pelo FAP; GR é o grau de risco (1 a 4) do Anexo I da NR-04, que dimensiona o SESMT. Os dois vêm do CNAE do empregador, nunca do CBO do trabalhador — é o mesmo cargo com encargo diferente conforme a empresa que contrata. Faixas com menos de 30 contratações de 40h+ ficam sem quartil.

Perfil de quem trabalha como auxiliar de produção farmacêutica

Vínculos ativos em 31/12/2024 · RAIS · 16.814 vínculos

Idade mediana

35 anos

Tempo de casa

23 meses

No setor público

2%

Em empresa do Simples

17,2%

Sexo

  • Homem 36,7%
  • Mulher 63,3%

Composição do vínculo

  • Jornada média contratada42h/sem
  • Pessoas com deficiência4,6%
  • Jornada parcial0,3%
  • Contrato intermitente0,1%
  • Em entidade sem fins lucrativos4,2%

Sobre os 16.814 vínculos ativos em 31/12/2024.

Raça/cor

  • Parda 45,3%
  • Branca 44,3%
  • Preta 9,3%
  • Amarela 0,8%
  • Indígena 0,3%

Autodeclaração informada pelo empregador na RAIS (item A.6 do manual oficial). Vínculos sem a informação ficam fora da distribuição.

Escolaridade

Quem está na ocupação hoje (RAIS 2024)

  • Analfabeto 0,1%
  • Até o 5º ano incompleto 0,6%
  • 5º ano completo 0,7%
  • 6º ao 9º ano 1,4%
  • Fundamental completo 4,5%
  • Médio incompleto 4,1%
  • Médio completo 80,4%
  • Superior incompleto 3,3%
  • Superior completo 4,8%
Comparar com a escolaridade de quem foi contratado agora
  • Analfabeto 0,2%
  • Até 5º ano incompleto 0,2%
  • 5º ano completo 0,3%
  • 6º a 9º ano 1,9%
  • Fundamental completo 2,2%
  • Médio incompleto 4,2%
  • Médio completo 82,7%
  • Superior incompleto 4,3%
  • Superior completo 3,8%
  • Pós-graduação 0,1%

A diferença entre as duas distribuições mostra se o mercado passou a exigir mais escolaridade do que tem o estoque: o CAGED mede o FLUXO de contratação dos últimos 12 meses, a RAIS mede quem está na ocupação. Um detalhe da fonte: o CAGED tem código próprio para pós-graduação e a RAIS não, então quem tem pós aparece como superior completo no estoque.

Porte do empregador

  • 1 a 4 empregados 3%
  • 5 a 9 empregados 4,3%
  • 10 a 19 empregados 7,4%
  • 20 a 49 empregados 10,4%
  • 50 a 99 empregados 8,7%
  • 100 a 249 empregados 13,6%
  • 250 a 499 empregados 15,7%
  • 500 a 999 empregados 17,6%
  • 1.000 ou mais empregados 19,3%

Faixa de emprego do estabelecimento em 31 de dezembro, conforme o layout da RAIS.

✓ Oficial · 31 de dezembro de 2024 RAIS — Relação Anual de Informações Sociais (vínculos) — Decreto 76.900/1975; microdados não-identificados de vínculos publicados pelo PDET · Ministério do Trabalho e Emprego — PDET

Riscos ocupacionais de auxiliar de produção farmacêutica

Comunicações de Acidente de Trabalho (CAT) registradas no INSS · 9 competências

Taxa por mil/ano

25,5

CAT no período

349

Idade média no acidente

34 anos

Foram 349 comunicações de acidente de trabalho (CAT) envolvendo auxiliar de produção farmacêutica nas competências analisadas, o que dá uma taxa de 25,5 por mil vínculos ao ano — acima da mediana das ocupações. A taxa é o que permite comparar: o total absoluto mede o tamanho da ocupação, não o risco.

Do total, 65,9% são acidentes típicos (no exercício do trabalho), 32,1% de trajeto (no deslocamento) e 2% doenças ocupacionais.

Tipo de acidente

  • Típico 65,9%
  • Trajeto 32,1%
  • Doença 2%

Parte do corpo atingida

  • Dedo 21,5%
  • Pé (exceto artelhos) 9,7%
  • Mão (exceto punho ou dedos) 8,6%
  • Partes múltiplas 6,9%
  • Braço (entre o punho e o ombro) 6,3%

Natureza da lesão

  • Lesão imediata 14,6%
  • Fratura 12%
  • Corte, laceração, ferida contusa, punctura (ferida aberta) 11,7%
  • Escoriação, abrasão (ferimento superficial) 11,2%
  • Contusão, esmagamento (superfície cutânea intacta) 10,9%

Agente causador

  • Motocicleta, motoneta 8,9%
  • Rua e estrada - superfície utilizada para sustentar pessoas 7,4%
  • Máquina, NIC 6,9%
  • Chão - superfície utilizada para sustentar pessoas 6,6%
  • Agente do acidente, NIC 6,6%

Diagnósticos mais frequentes (CID-10)

Com o total de afastamentos que cada diagnóstico gerou no país

CID-10 Casos % Afastamentos no Brasil
S93.4 — Entorse e distensão do tornozelo 18 5,2% 5.476
S61.0 — Ferimento de dedo(s) sem lesão da unha 11 3,2% 3.531
S62.6 — Fratura de outros dedos 10 2,9% 24.580
V29.9 — Motociclista [qualquer] traumatizado em um acidente de trânsito não especificado 9 2,6% 313
S60.0 — Contusão de dedo(s) sem lesão da unha 9 2,6% 1.634
S80.0 — Contusão do joelho 7 2% 1.225

Descrição oficial da CID-10 (DATASUS). A coluna “afastamentos no Brasil” é o total nacional de concessões do auxílio por incapacidade temporária acidentário (B91) para aquela categoria em 2025 — mede a gravidade do diagnóstico no país, não desta ocupação.

Risco de tabela × risco observado

A atividade que mais contrata essa ocupação (Fabricação de medicamentos alopáticos para uso humano) tem RAT 3% e grau de risco 3, que é o risco presumido em norma para fins de contribuição e de dimensionamento do SESMT. O risco observado nesta ocupação é de 25,5 CAT por mil vínculos ao ano. Os dois números respondem perguntas diferentes: o primeiro é enquadramento legal da empresa, o segundo é o que efetivamente foi comunicado ao INSS por quem exerce a ocupação.

Uma CAT é a comunicação de um acidente ou doença — não é diagnóstico confirmado nem prevalência. Ocupações com mais cultura de notificação aparecem com taxa mais alta, e a leitura correta é comparativa. Os nomes de parte do corpo, natureza da lesão e agente causador vêm por extenso das Tabelas 13, 14 e 17 do eSocial, que são a mesma classificação usada na CAT — a exportação do INSS trunca esses textos em 20 caracteres.

✓ Oficial · 01 de abril de 2026 CAT — Comunicação de Acidente de Trabalho (microdados) — Lei 8.213/1991, arts. 19 a 22 (comunicação obrigatória do acidente do trabalho). Inclui, como tabelas de apoio, a CID-10 do DATASUS (descrição oficial dos diagnósticos) e o acompanhamento mensal do auxílio por incapacidade acidentária (B91) por CID-10, do Ministério da Previdência Social/Dataprev · Instituto Nacional do Seguro Social — INSS ✓ Oficial · 09 de abril de 2026 Tabelas do eSocial (classificações do leiaute) — Decreto 8.373/2014 (institui o eSocial); tabelas do leiaute publicadas na Consulta Pública de Tabelas, com código, descrição e vigência. Em uso aqui: Tabela 13 (parte do corpo atingida), 14 (agente causador do acidente) e 17 (descrição da natureza da lesão) — a mesma classificação da CAT, com o texto por extenso · eSocial — Receita Federal, INSS, MTE e Caixa

Informalidade no setor que mais contrata

PNAD Contínua · 4 trimestres · setor: indústria geral

Informalidade no setor

24,3%

Média nacional

37,5%

Conta própria

16,3%

Rendimento formal × informal

R$ 3.887 × R$ 2.141

No setor de indústria geral — aquele em que essa ocupação foi mais contratada segundo o CAGED — 24,3% dos ocupados do país estão na informalidade, contra 37,5% da média nacional. Informal, pela definição do IBGE, é quem trabalha sem carteira assinada (setor privado ou doméstico), o trabalhador familiar auxiliar, e o conta-própria ou empregador cujo negócio não tem CNPJ.

O recorte é por setor, não por ocupação: a PNAD Contínua classifica ocupação pela COD, derivada da CIUO-08, que não tem correspondência com a CBO 2002 — no nível de dois dígitos, o mesmo código significa “administração pública” numa e “ciências jurídicas” na outra. Cruzar as duas produziria número sem sentido, então a ligação aqui é feita pelo setor em que a ocupação é efetivamente contratada.

✓ Oficial · 01 de janeiro de 2026 PNAD Contínua trimestral — microdados — Pesquisa Nacional por Amostra de Domicílios Contínua (IBGE), microdados trimestrais com peso amostral · Instituto Brasileiro de Geografia e Estatística — IBGE

Formação exigida

Exigência oficial da CBO

O exercício dessas ocupações requer ensino fundamental e médio, acompanhado de qualificação no próprio emprego ou em instituição de formação profissional. A tendência ao aumento de requisitos de qualificação dessas ocupações se iniciou nos grandes laboratórios e começa a atingir os hospitais e hemocentros, elevando a escolaridade para o nível médio, com incentivos para que o pessoal conclua curso técnico profissionalizante na área. A(s) ocupação(ões) elencada(s) nesta família ocupacional demanda formação profissional para efeitos do cálculo do número de aprendizes a serem contra-tados pelos estabelecimentos, nos termos do artigo 429 da Consolidação das Leis do Trabalho - CLT, exceto os casos previstos no art. 10 do Decreto 5.598/2005.

Texto oficial do MTE para a família 5152.

Qual especialização paga mais na família 5152

Todas as ocupações de auxiliares de laboratório da saúde, ordenadas pela remuneração de quem já atua

CBO Ocupação Admissão Quem já atua Vínculos
5152-20 Auxiliar de laboratório de imunobiológicos R$ 1.937 R$ 2.220 1.504
5152-25 Auxiliar de produção farmacêutica (esta página) R$ 1.953 R$ 2.209 16.814
5152-15 Auxiliar de laboratório de análises clínicas R$ 1.818 R$ 2.132 51.412
5152-10 Auxiliar de farmácia de manipulação R$ 1.952 R$ 2.094 38.054
5152-05 Auxiliar de banco de sangue R$ 1.813 R$ 2.044 4.472

“Admissão” é a mediana do salário de contratação (Novo CAGED, 202509–202608); “quem já atua” é a mediana de dezembro dos vínculos ativos (RAIS 2024). Ocupações sem amostra suficiente ficam sem valor.

Atividades do perfil ocupacional

Grandes áreas de atividade e atividades detalhadas do levantamento oficial do MTE pra ocupação 5152-25.

B Auxiliar no preparo de vacinas (2)
  • •Auxiliar no envasamento de vacinas
  • •Levar amostras de vacina para controle de qualidade
C Aviar fórmulas sob orientação e supervisão (6)
  • •Separar matéria-prima, vidraria etc.
  • •Ajudar na manipulação de produtos químicos
  • •Quantificar produtos
  • •Inspecionar volume, cor, uniformidade etc.
  • •Encapsular medicamentos
  • •Envasar medicamentos
D Preparar meios de cultura, estabilizantes e hemoderivados (8)
  • •Pesar nutrientes
  • •Dissolver meio de cultura, estabilizantes de vacinas e reagentes
  • •Esterilizar meio de cultura e estabilizantes de vacina
  • •Acrescentar antibióticos ao meio de cultura
  • •Aliquotar o meio de cultura em placas ou frascos
  • •Armazenar meio de cultura e estabilizantes em câmara fria
  • •Incubar meio de cultura em estufa
  • •Semear material biológico
E Recuperar material de trabalho (vidraria, lâminas) (6)
  • •Lavar material de trabalho
  • •Secar material de trabalho
  • •Separar material de trabalho
  • •Embalar material de trabalho
  • •Autoclavar material de trabalho
  • •Devolver material de trabalho às salas
F Organizar trabalho (2)
  • •Providenciar manutenção de ambiente e equipamento de trabalho
  • •Controlar estoques
G Trabalhar com biossegurança (11)
  • •Efetuar antissepsia pessoal
  • •Usar equipamento de proteção individual
  • •Paramentar-se (usar roupa estéril)
  • •Realizar assepsia em salas e em recipientes de insumos
  • •Esterilizar vestimenta para paramentação
  • •Reconhecer símbolos de risco
  • •Tomar vacinas
  • •Submeter-se a exames periódicos
  • •Acondicionar material para descarte
  • •Descontaminar material biológico e paramentação para descarte
  • •Inutilizar amostras de medicamentos
Y Comunicar-se (3)
  • •Registrar protocolo das vacinas
  • •Preencher ficha de registro ou folha de trabalho
  • •Discutir procedimentos com colegas e ou supervisores
Z Demonstrar competências pessoais (9)
  • •Trabalhar com ética profissional
  • •Demostrar compreensão psicológica
  • •Atualizar-se profissionalmente
  • •Revelar segurança profissional
  • •Discriminar cores e odores
  • •Demonstrar habilidade tátil
  • •Trabalhar com atenção
  • •Demonstrar responsabilidade
  • •Participar em campanhas de vacinação

Perguntas frequentes

Quanto ganha um auxiliar de produção farmacêutica?

A mediana do salário de admissão é R$ 1.953 por mês, considerando as 11.536 contratações de 40 horas semanais ou mais registradas no Novo CAGED entre setembro/2025 a agosto/2026. A faixa vai de R$ 1.629 (10% menores) a R$ 2.511 (10% maiores). Quem já tem vínculo ativo na ocupação tem mediana de R$ 2.209 (RAIS 2024), 13.1% acima do salário de entrada. São valores de salário contratual, sem adicionais, insalubridade, horas extras ou benefícios.

O mercado está contratando auxiliar de produção farmacêutica?

Entre setembro/2025 a agosto/2026 foram 12.864 admissões contra 10.470 desligamentos, saldo de +2.394 postos criados no mercado formal. O dado vem das três séries do Novo CAGED (declarações no prazo, fora do prazo e exclusões), que é como o próprio Ministério do Trabalho calcula o saldo.

Que tipo de empresa contrata auxiliar de produção farmacêutica?

A atividade econômica que mais contratou foi Fabricação de medicamentos alopáticos para uso humano (CNAE 2121101), com 34,7% das admissões e mediana de R$ 1.877. A ficha de auxiliar de produção farmacêutica no Buscador NCM lista os 8 setores que mais contratam, com a faixa salarial de cada um. O CNAE do empregador é o que define o grau de risco e a alíquota RAT — não o CBO do trabalhador.

Qual o código CBO de auxiliar de produção farmacêutica?

5152-25 (família 5152 — Auxiliares de laboratório da saúde). O que define o enquadramento é o conteúdo do trabalho, não o nome do cargo na empresa.

Precisa de faculdade para ser auxiliar de produção farmacêutica?

Segundo a descrição oficial da CBO para a família 5152: O exercício dessas ocupações requer ensino fundamental e médio, acompanhado de qualificação no próprio emprego ou em instituição de formação profissional. A tendência ao aumento de requisitos de qualificação dessas ocupações se iniciou nos grandes laboratórios e começa a atingir os hospitais e hemocentros, elevando a escolaridade para o nível médio, com incentivos para que o pessoal conclua curso técnico profissionalizante na área. A(s) ocupação(ões) elencada(s) nesta família ocupacional demanda formação profissional para efeitos do cálculo do número de aprendizes a serem contra-tados pelos estabelecimentos, nos termos do artigo 429 da Consolidação das Leis do Trabalho - CLT, exceto os casos previstos no art. 10 do Decreto 5.598/2005.

Quais são os riscos e acidentes mais comuns de auxiliar de produção farmacêutica?

A taxa é de 25,5 comunicações de acidente por mil vínculos ao ano. A parte do corpo mais atingida é dedo (21,5% dos casos) e o diagnóstico mais frequente é S93.4 — entorse e distensão do tornozelo. Os dados são das CAT registradas no INSS e indicam acidentes e doenças COMUNICADOS, não prevalência confirmada.

É uma profissão com muita informalidade?

A PNAD Contínua não classifica ocupação pela CBO, então o recorte possível é por setor: no setor que mais contrata essa ocupação (indústria geral), 24,3% dos ocupados estão na informalidade, contra 37,5% na média nacional. Informal, na definição do IBGE, é quem trabalha sem carteira, é trabalhador familiar auxiliar ou é conta-própria/empregador sem CNPJ.

Onde informo o CBO 5152-25?

No eSocial — evento S-2200 (admissão) ou S-2300 (trabalhador sem vínculo), no campo CBO do cargo — além da CTPS digital e dos registros que alimentam o Novo CAGED e a RAIS. Na saúde, o CBO também identifica o profissional no CNES.

O CBO 5152-25 define o grau de risco e o RAT da empresa?

Não. Grau de risco e alíquota RAT são definidos pela ATIVIDADE ECONÔMICA da empresa (CNAE preponderante), não pela ocupação do trabalhador — o CBO 5152-25 identifica o cargo no eSocial, e o mesmo cargo pode ter RAT diferente em empresas de CNAE diferente. O grau de risco vem do Anexo I da NR-04 e dimensiona o SESMT; a alíquota RAT (1%, 2% ou 3%) vem do Anexo V do Decreto 3.048/1999, ajustada pelo FAP. No CNAE que mais contrata essa ocupação (2121101), o RAT é 3%.

Fontes oficiais

Arquivos oficiais da CBO 2002 consolidados em 22/07/2026.

Quem descreveu esta família na CBO (16 instituições)

A CBO 2002 foi construída em oficinas com trabalhadores e instituições de cada área. Estas participaram da descrição da família 5152:

  • •Centro de Hematologia de São Paulo
  • •Eli Lilly do Brasil Ltda.
  • •Farmácia Center Fórmula Ltda.
  • •Farmácia Galenica Ltda.
  • •Força Sindical - Sindicato dos Metalúrgicos de São Paulo, Mogi da Cruzes e Região
  • •Fundação Oswaldo Cruz
  • •Fundação Pró - sangue - Hemocentro de São Paulo
  • •Hospital da Clínicas da Faculdade de Medicina da USP (HC-FMUSP)
  • •Hospital Sarah Kubischeck
  • •Instituto Butantan
  • •Laboratório Bio Clínico
  • •Merck Indústria Química e Farmacêutica S.A.
  • •Sociedade Beneficente Israelita Brasileira Hospital Albert Einstein
  • •Unidade de Hemoterapia e Hematologia S/C Ltda.
  • •Instituição Conveniada Responsável
  • •Fundação Instituto de Pesquisas Econômicas - Fipe - USP
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