CBO 3222-25 — Instrumentador cirúrgico

• •Apresentar-se situando paciente no ambiente
• •Higienizar paciente
• •Fornecer roupa
• •Colocar grades laterais no leito

• •Trocar curativos
• •Estimular paciente (movimentos ativos e passivos)
• •Oferecer comadre e papagaio
• •Remover o paciente

• •Executar antissepsia
• •Calcular dosagem de medicamentos

• •Verificar suficiência de equipamento, material cirúrgico e compressas
• •Verificar quantidade de peças para implante
• •Verificar resultado e validade da esterilização
• •Encaminhar material para sala cirúrgica
• •Posicionar paciente para cirurgia
• •Passar instrumentos à equipe cirúrgica
• •Suprir demandas da equipe
• •Verificar a quantidade de compressas cirúrgicas
• •Contar número de compressas, material e instrumental pré e pós cirurgia
• •Repor material na sala cirúrgica
• •Vedar sala cirúrgica

• •Providenciar material de consumo
• •Fiscalizar validade de materiais e medicamentos

• •Vistoriar cada paciente

• •Lavar mãos antes e após cada procedimento
• •Usar equipamento de proteção individual (epi)
• •Paramentar-se
• •Precaver-se contra efeitos adversos dos produtos
• •Providenciar limpeza concorrente e terminal
• •Desinfectar aparelhos e materiais
• •Esterilizar instrumental
• •Transportar roupas e materiais para expurgo
• •Acondicionar perfurocortante para descarte
• •Descartar material contaminado
• •Vacinar-se
• •Seguir protocolo em caso de contaminação ou acidente

• •Orientar familiares, paciente e comunidade
• •Trocar informações técnicas
• •Solicitar presença de outros profissionais no centro cirúrgico
• •Anotar gastos da cirurgia
• •Etiquetar pertences de paciente
• •Participar em campanhas de saúde pública

• •Demonstrar compreensão
• •Demonstrar capacidade de atenção
• •Demonstrar capacidade de efetuar atendimento humanizado
• •Demonstrar capacidade de saber ouvir
• •Demonstrar coordenação motora fina
• •Demonstrar capacidade de persuasão
• •Demonstrar empatia
• •Demonstrar capacidade de trabalhar em equipe
• •Demonstrar paciência
• •Demonstrar capacidade de observação
• •Demonstrar capacidade de administrar confiltos
• •Cumprir diretrizes, princípios e estrutura organizacional do sistema único de saúde
• •Incentivar a participação coletiva nos trabalhos sociais

A mediana do salário de admissão é R$ 2.458 por mês, considerando as 1.957 contratações de 40 horas semanais ou mais registradas no Novo CAGED entre agosto/2025 a julho/2026. A faixa vai de R$ 1.744 (10% menores) a R$ 3.787 (10% maiores). Quem já tem vínculo ativo na ocupação tem mediana de R$ 3.588 (RAIS 2024), 46% acima do salário de entrada. São valores de salário contratual, sem adicionais, insalubridade, horas extras ou benefícios.

Entre agosto/2025 a julho/2026 foram 2.555 admissões contra 2.532 desligamentos, saldo de +23 postos criados no mercado formal. O dado vem das três séries do Novo CAGED (declarações no prazo, fora do prazo e exclusões), que é como o próprio Ministério do Trabalho calcula o saldo.

A atividade econômica que mais contratou foi Comércio atacadista de instrumentos e materiais para uso médico, cirúrgico, hospitalar e de laboratórios (CNAE 4645101), com 36% das admissões e mediana de R$ 2.496. A lista completa dos 8 setores que mais contratam, com a faixa salarial de cada um, está nesta página. O CNAE do empregador é o que define o grau de risco e a alíquota RAT — não o CBO do trabalhador.

3222-25 (família 3222 — Técnicos e auxiliares de enfermagem). A CBO reconhece também os títulos: Instrumentador em cirurgia, Instrumentadora cirúrgica — todos usam o mesmo código 3222-25. O que define o enquadramento é o conteúdo do trabalho, não o nome do cargo na empresa.

Segundo a descrição oficial da CBO para a família 3222: O ingresso nas ocupações técnicas requer certificação de competências ou curso técnico em enfermagem (nível médio). Para os auxiliares de enfermagem requerem ensino fundamental e cursos de qualificação profissional com o mínimo de quatrocentas horas/aula, podendo chegar a mil e quinhentas. A possibilidade de continuar a qualificação dependerá da conclusão do ensino médio. Atualmente, há cursos técnicos em enfermagem, organizados modularmente, com saídas intermediárias para qualificação de auxiliares de enfermagem. O requisito de entrada desses cursos é o ensino médio completo, tendo como filosofia a educação continuada, que possibilita ao auxiliar atingir o nível técnico, ao completar novos módulos de formação profissionalizante. A(s) ocupação(ões) elencada(s) nesta família ocupacional demanda formação profissional para efeitos do cálculo do número de aprendizes a serem contratados pelos estabelecimentos, nos termos do artigo 429 da Consolidação das Leis do Trabalho - CLT, exceto os casos previstos no art. 10 do Decreto 5. 598/2005.

A taxa é de 69,4 comunicações de acidente por mil vínculos ao ano. A parte do corpo mais atingida é dedo (54,4% dos casos) e o diagnóstico mais frequente é Z20.9 — contato com e exposição a doença transmissível não especificada. Os dados são das CAT registradas no INSS e indicam acidentes e doenças COMUNICADOS, não prevalência confirmada.

No cargo federal correspondente (Técnico e auxiliar de enfermagem (carreira federal)), a remuneração básica bruta mediana é R$ 6.813, com jornada predominante de 40 horas semanais — dados do Portal da Transparência (6 competências de 2026). Isso é 89.9% acima da mediana do setor privado na mesma ocupação. O valor não inclui gratificação natalina, férias nem eventuais.

A PNAD Contínua não classifica ocupação pela CBO, então o recorte possível é por setor: no setor que mais contrata essa ocupação (comércio e reparação de veículos), 33,3% dos ocupados estão na informalidade, contra 37,5% na média nacional. Informal, na definição do IBGE, é quem trabalha sem carteira, é trabalhador familiar auxiliar ou é conta-própria/empregador sem CNPJ.

No eSocial — evento S-2200 (admissão) ou S-2300 (trabalhador sem vínculo), no campo CBO do cargo — além da CTPS digital e dos registros que alimentam o Novo CAGED e a RAIS. Na saúde, o CBO também identifica o profissional no CNES.

Não. Grau de risco e alíquota RAT são definidos pela ATIVIDADE ECONÔMICA da empresa (CNAE preponderante), não pela ocupação do trabalhador — o CBO 3222-25 identifica o cargo no eSocial, e o mesmo cargo pode ter RAT diferente em empresas de CNAE diferente. O grau de risco vem do Anexo I da NR-04 e dimensiona o SESMT; a alíquota RAT (1%, 2% ou 3%) vem do Anexo V do Decreto 3.048/1999, ajustada pelo FAP. No CNAE que mais contrata essa ocupação (4645101), o RAT é 1%.