CBO 4152-15 — Entregador de publicações
O código 4152-15 identifica a ocupação entregador de publicações na CBO 2002, dentro da família 4152 — Trabalhadores nos serviços de classificação e entregas de correspondências, encomendas e publicações. É o código informado no eSocial (campo CBO do cargo), na CTPS digital e nos registros do Novo CAGED e da RAIS.
Nesta ficha 14 seções
O que faz um entregador de publicações
Recebem e expedem cargas, malas e malotes e objetos de serviços de correio. Coletam, ordenam, conferem, fazem triagem e entregam cargas e objetos, tais como encomendas, cartas, caixas, malotes e contêineres. Prestam contas dos objetos coletados e entregues. Pesquisam e rastreiam objetos. Prestam informações e participam de disseminação de campanhas públicas. Também fazem parte desta família ocupacional os trabalhadores similares que atuam em empresas de encomendas expressas (courier).
Descrição oficial da família 4152 — Trabalhadores nos serviços de classificação e entregas de correspondências, encomendas e publicações, publicada pelo MTE no livro da CBO 2002. A CBO descreve o conjunto de ocupações da família, e não cada código de seis dígitos isoladamente.
Como e onde se trabalha
O trabalho é exercido em ambientes fechados e abertos, em regime de tempo integral, de segunda-feira a sábado, podendo haver revezamento de turno em períodos noturnos, domingos e feriados. O trabalho interno normalmente é feito em equipe e, o externo, individualmente. O trabalhador está sujeito a variações climáticas e a riscos inerentes à locomoção de cargas e à segurança na entrega de objetos nos mais diferentes tipos de destinos.
Recursos de trabalho
Bolsa; Caneta; Carrinho de carga; Empilhadeira; Lacre; Mapas, plantas urbanas, guias e diretórios; Terminal de rastreamento de objetos (tro); Veículo (automóvel, motocicleta, barco, bicicleta).
Quanto ganha um entregador de publicações
Salário de admissão declarado no Novo CAGED · setembro/2025 a agosto/2026 · contratações de 40h+ semanais
mediana de quem já atua (RAIS 2024): R$ 1.835
Entrada × quem já está
R$ 1.722 ao ser admitido · R$ 1.835 para quem tem vínculo ativo +6,6%
Nas contratações de setembro/2025 a agosto/2026, a mediana do salário de admissão de entregador de publicações foi de R$ 1.722 — metade das 1.895 contratações com jornada de 40 horas ou mais ficou abaixo desse valor e metade acima. Os 10% de menor salário entraram com até R$ 1.574 e os 10% de maior, acima de R$ 2.178.
Quem já está na ocupação ganha mais do que quem entra: a mediana de quem tinha vínculo ativo em 31/12/2024 era de R$ 1.835, ou seja, 6,6% acima do salário de entrada. É a medida direta de quanto a remuneração sobe com o tempo de casa nessa ocupação, cuja mediana é de 14 meses.
Considerando a jornada média de 43 horas semanais, o salário de admissão equivale a R$ 9,00 por hora — a comparação justa quando a ocupação tem jornada diferente do padrão de 44 horas.
Equivalência da mediana
| Por mês | R$ 1.722 |
| Por ano (12 salários) | R$ 20.664 |
| Por semana | R$ 396 |
| Por hora (43h/sem) | R$ 9,00 |
Salário contratual, sem adicionais, horas extras, insalubridade ou 13º.
Composição e salário por sexo
Na admissão (CAGED, 40h+)
Quem já atua (RAIS 2024)
Percentual = participação de cada grupo; o valor em reais é a mediana do grupo. A comparação não isola cargo, tempo de casa, jornada exata nem setor — não é medida de desigualdade salarial por si só.
Salário por região
Mediana do salário de admissão em reais, por região do estabelecimento.
Salário e saldo de vagas por estado (10 UFs com amostra)
| UF | Admissões | Saldo | P25 | Mediana | P75 |
|---|---|---|---|---|---|
| SP | 484 | -45 | — | R$ 2.073 | — |
| MG | 192 | -7 | — | R$ 1.740 | — |
| RJ | 190 | -7 | — | R$ 1.724 | — |
| GO | 172 | -38 | — | R$ 1.668 | — |
| PE | 145 | +75 | — | R$ 1.646 | — |
| BA | 123 | +12 | — | R$ 1.657 | — |
| PA | 119 | +12 | — | R$ 1.683 | — |
| PR | 95 | -10 | — | R$ 2.097 | — |
| CE | 79 | -5 | — | R$ 1.654 | — |
| MA | 63 | +4 | — | R$ 1.672 | — |
UFs com menos de 30 contratações de 40h+ ficam sem faixa salarial — amostra insuficiente para publicar mediana.
Contratação e mercado
Movimentações do Novo CAGED · setembro/2025 a agosto/2026
Admissões
2.034
Desligamentos
2.104
Saldo
-70
Rotatividade
50,3%
Saldo mês a mês
Em 12 meses houve 2.034 admissões e 2.104 desligamentos de entregador de publicações, o que significa que o mercado formal fechou 70 postos de trabalho no período, com rotatividade de 50,3% sobre o estoque de vínculos.
Entre os desligamentos, 31% foram a pedido do próprio trabalhador e 52,9% por dispensa sem justa causa, além de 10,3% por fim de contrato. A proporção de saídas a pedido é o indicador de retenção que o salário médio não mostra.
Por que as pessoas saem
Sobre 2.104 desligamentos com motivo declarado.
Como são os contratos
Contrato atípico praticamente não existe nesta ocupação: 0,1% das admissões são de jornada parcial e 0% de contrato intermitente, contra 0,8% e 1,5% na média do mercado formal. A contratação padrão é por prazo indeterminado e jornada cheia.
Percentual das admissões do período, com a média ponderada de 2.212 ocupações como referência. A contratação de pessoas com deficiência segue a cota do art. 93 da Lei 8.213/1991.
Porte de quem contrata
Faixa de emprego do estabelecimento no início de janeiro, conforme o layout do Novo CAGED. A primeira faixa reúne quem não tinha nenhum vínculo em janeiro — estabelecimento aberto ao longo do ano ou parado até a contratação.
Quem contrata entregador de publicações
Atividades econômicas (CNAE) com mais admissões, faixa salarial e grau de risco de cada uma
| CNAE — atividade econômica | Admissões | Jornada | P25 | Mediana | P75 | RAT | GR |
|---|---|---|---|---|---|---|---|
| Comércio varejista de produtos farmacêuticos, sem manipulação de fórmulas 4771701 · 8,7% das admissões | 177 | 44h | R$ 1.625 | R$ 1.679 | R$ 1.752 | 2% | 2 |
| Comércio varejista de materiais de construção em geral 4744099 · 5,5% das admissões | 111 | 43.9h | R$ 1.634 | R$ 1.691 | R$ 1.793 | 3% | 2 |
| Fornecimento e gestão de recursos humanos para terceiros 7830200 · 5% das admissões | 101 | 44h | R$ 1.607 | R$ 1.640 | R$ 1.672 | 2% | 1 |
| Instalação e manutenção elétrica 4321500 · 4,3% das admissões | 88 | 44h | R$ 1.942 | R$ 1.983 | R$ 2.037 | 3% | 3 |
| Serviços combinados de escritório e apoio administrativo 8211300 · 4,2% das admissões | 85 | 44.4h | R$ 1.621 | R$ 1.733 | R$ 2.044 | 2% | 1 |
| Comércio varejista de mercadorias em geral, com predominância de produtos alimentícios - minimercados, mercearias e armazéns 4712100 · 4,1% das admissões | 84 | 44.1h | R$ 1.611 | R$ 1.675 | R$ 1.789 | 2% | 2 |
| Comércio varejista de bebidas 4723700 · 3,5% das admissões | 71 | 43.9h | R$ 1.650 | R$ 1.860 | R$ 2.073 | 3% | 2 |
| Serviços de entrega rápida 5320202 · 2,9% das admissões | 60 | 43.7h | — | R$ 1.621 | — | 3% | 2 |
RAT é a alíquota do Risco Ambiental do Trabalho (1%, 2% ou 3%) do Anexo V do Decreto 3.048/1999, ajustada pelo FAP; GR é o grau de risco (1 a 4) do Anexo I da NR-04, que dimensiona o SESMT. Os dois vêm do CNAE do empregador, nunca do CBO do trabalhador — é o mesmo cargo com encargo diferente conforme a empresa que contrata. Faixas com menos de 30 contratações de 40h+ ficam sem quartil.
Perfil de quem trabalha como entregador de publicações
Vínculos ativos em 31/12/2024 · RAIS · 4.182 vínculos
Idade mediana
35 anos
Tempo de casa
14 meses
No setor público
0,3%
Em empresa do Simples
60,6%
Sexo
Composição do vínculo
- Jornada média contratada41,2h/sem
- Pessoas com deficiência0,5%
- Jornada parcial0,9%
- Contrato intermitente0,4%
- Em entidade sem fins lucrativos0,7%
Sobre os 4.182 vínculos ativos em 31/12/2024.
Raça/cor
Autodeclaração informada pelo empregador na RAIS (item A.6 do manual oficial). Vínculos sem a informação ficam fora da distribuição.
Escolaridade
Quem está na ocupação hoje (RAIS 2024)
Comparar com a escolaridade de quem foi contratado agora
A diferença entre as duas distribuições mostra se o mercado passou a exigir mais escolaridade do que tem o estoque: o CAGED mede o FLUXO de contratação dos últimos 12 meses, a RAIS mede quem está na ocupação. Um detalhe da fonte: o CAGED tem código próprio para pós-graduação e a RAIS não, então quem tem pós aparece como superior completo no estoque.
Porte do empregador
Faixa de emprego do estabelecimento em 31 de dezembro, conforme o layout da RAIS.
Riscos ocupacionais de entregador de publicações
Comunicações de Acidente de Trabalho (CAT) registradas no INSS · 9 competências
Taxa por mil/ano
17,2
CAT no período
63
Óbitos comunicados
4
Idade média no acidente
34 anos
Foram 63 comunicações de acidente de trabalho (CAT) envolvendo entregador de publicações nas competências analisadas, o que dá uma taxa de 17,2 por mil vínculos ao ano — acima da mediana das ocupações. A taxa é o que permite comparar: o total absoluto mede o tamanho da ocupação, não o risco.
Do total, 50,8% são acidentes típicos (no exercício do trabalho), 49,2% de trajeto (no deslocamento) e 0% doenças ocupacionais.
No período foram comunicados 4 óbitos relacionados ao trabalho nessa ocupação.
Tipo de acidente
Parte do corpo atingida
Natureza da lesão
Agente causador
Diagnósticos mais frequentes (CID-10)
Com o total de afastamentos que cada diagnóstico gerou no país
| CID-10 | Casos | % | Afastamentos no Brasil |
|---|---|---|---|
| S82 — Fratura da perna, incluindo tornozelo | 4 | 6,3% | 25.350 |
| S82.2 — Fratura da diáfise da tíbia | 2 | 3,2% | 25.350 |
| S62.6 — Fratura de outros dedos | 2 | 3,2% | 24.580 |
| T07 — Traumatismos múltiplos não especificados | 2 | 3,2% | 1.358 |
| S62.3 — Fratura de outros ossos do metacarpo | 2 | 3,2% | 24.580 |
| T07.NUL — Traumatismos múltiplos não especificados | 2 | 3,2% | 1.358 |
Descrição oficial da CID-10 (DATASUS). A coluna “afastamentos no Brasil” é o total nacional de concessões do auxílio por incapacidade temporária acidentário (B91) para aquela categoria em 2025 — mede a gravidade do diagnóstico no país, não desta ocupação.
Risco de tabela × risco observado
A atividade que mais contrata essa ocupação (Comércio varejista de produtos farmacêuticos, sem manipulação de fórmulas) tem RAT 2% e grau de risco 2, que é o risco presumido em norma para fins de contribuição e de dimensionamento do SESMT. O risco observado nesta ocupação é de 17,2 CAT por mil vínculos ao ano. Os dois números respondem perguntas diferentes: o primeiro é enquadramento legal da empresa, o segundo é o que efetivamente foi comunicado ao INSS por quem exerce a ocupação.
Uma CAT é a comunicação de um acidente ou doença — não é diagnóstico confirmado nem prevalência. Ocupações com mais cultura de notificação aparecem com taxa mais alta, e a leitura correta é comparativa. Os nomes de parte do corpo, natureza da lesão e agente causador vêm por extenso das Tabelas 13, 14 e 17 do eSocial, que são a mesma classificação usada na CAT — a exportação do INSS trunca esses textos em 20 caracteres.
Informalidade no setor que mais contrata
PNAD Contínua · 4 trimestres · setor: comércio e reparação de veículos
Informalidade no setor
33,3%
Média nacional
37,5%
Conta própria
24,1%
Rendimento formal × informal
R$ 3.373 × R$ 1.988
No setor de comércio e reparação de veículos — aquele em que essa ocupação foi mais contratada segundo o CAGED — 33,3% dos ocupados do país estão na informalidade, contra 37,5% da média nacional. Informal, pela definição do IBGE, é quem trabalha sem carteira assinada (setor privado ou doméstico), o trabalhador familiar auxiliar, e o conta-própria ou empregador cujo negócio não tem CNPJ.
O recorte é por setor, não por ocupação: a PNAD Contínua classifica ocupação pela COD, derivada da CIUO-08, que não tem correspondência com a CBO 2002 — no nível de dois dígitos, o mesmo código significa “administração pública” numa e “ciências jurídicas” na outra. Cruzar as duas produziria número sem sentido, então a ligação aqui é feita pelo setor em que a ocupação é efetivamente contratada.
Formação exigida
Exigência oficial da CBO
O ingresso ao emprego de carteiros e operadores de triagem e transbordo da empresa brasileira de correios e telégrafos ocorre por concurso para o qual a exigência de escolaridade é de ensino médio para carteiros e, adicionalmente, conhecimentos em microinformática para o operador. Após o ingresso há formação profissionalizante, por meio de cursos modulares, oferecidos pelos correios ou empresas de serviços de encomendas expressas (courier). A(s) ocupação(ões) elencada(s) nesta família ocupacional demanda formação profissional para efeitos do cálculo do número de aprendizes a serem contratados pelos estabelecimentos, nos termos do artigo 429 da Consolidação das Leis do Trabalho - CLT, exceto os casos previstos no art. 10 do Decreto 5.598/2005.
Texto oficial do MTE para a família 4152.
Qual especialização paga mais na família 4152
Todas as ocupações de trabalhadores nos serviços de classificação e entregas de correspondências, encomendas e publicações, ordenadas pela remuneração de quem já atua
| CBO | Ocupação | Admissão | Quem já atua | Vínculos |
|---|---|---|---|---|
| 4152-05 | Carteiro | R$ 1.803 | R$ 5.379 | 55.990 |
| 4152-10 | Operador de triagem e transbordo | R$ 2.051 | R$ 4.634 | 11.637 |
| 4152-15 | Entregador de publicações (esta página) | R$ 1.722 | R$ 1.835 | 4.182 |
“Admissão” é a mediana do salário de contratação (Novo CAGED, 202509–202608); “quem já atua” é a mediana de dezembro dos vínculos ativos (RAIS 2024). Ocupações sem amostra suficiente ficam sem valor.
Atividades do perfil ocupacional
Grandes áreas de atividade e atividades detalhadas do levantamento oficial do MTE pra ocupação 4152-15.
A Entregar objetos e publicações (6)
- •Entregar malotes e publicações em horário determinado
- •Entregar publicações à assinantes, pontos de venda e pontos de apoio
- •Entregar boletos e comunicados
- •Verificar preenchimento do protocolo de entrega
- •Adaptar roteiro de entrega
- •Aplicar orientações de procedimentos de entrega
B Organizar cargas, objetos e publicações (6)
- •Checar lista de entrega (romaneio)
- •Encartar jornais
- •Embalar publicações
- •Etiquetar publicações
- •Montar kits promocionais
- •Amarrar objetos e publicações em pacotes ordenados
E Verificar situação de objetos e publicações (3)
- •Reencaminhar objetos e publicações
- •Fazer acompanhamento de objetos e publicações reclamados (não entregues)
- •Informar sobre endereços incorretos
F Prestar contas dos objetos e publicações (6)
- •Retornar objetos e publicações não entregues
- •Anotar justificativa de devolução de objetos e publicações
- •Recolher encalhe
- •Devolver protocolo de entrega de objetos e publicações
- •Conferir publicações devolvidas
- •Protocolar entregas especiais
G Fornecer informações (3)
- •Informar jornaleiro sobre tipo de objetos e publicações entregues
- •Repassar à empresa eventuais solicitações dos pontos de venda e assinantes
- •Registrar os horários da primeira e última entrega
H Conferir cargas (contêineres,malas, caixetas e objetos e publicações) (1)
- •Identificar violação e/ou danificação
Z Demonstrar competências pessoais (4)
- •Demonstrar capacidade de contornar situações adversas
- •Demonstrar capacidade de cumprir normas e regras
- •Demonstrar cordialidade
- •Demonstrar interesse às oportunidades de treinamento
Sinônimos oficiais (4)
Títulos reconhecidos pela CBO pro mesmo código 4152-15 — o nome do cargo na empresa pode variar; o enquadramento vem do conteúdo do trabalho.
Perguntas frequentes
Quanto ganha um entregador de publicações?
A mediana do salário de admissão é R$ 1.722 por mês, considerando as 1.895 contratações de 40 horas semanais ou mais registradas no Novo CAGED entre setembro/2025 a agosto/2026. A faixa vai de R$ 1.574 (10% menores) a R$ 2.178 (10% maiores). Quem já tem vínculo ativo na ocupação tem mediana de R$ 1.835 (RAIS 2024), 6.6% acima do salário de entrada. São valores de salário contratual, sem adicionais, insalubridade, horas extras ou benefícios.
O mercado está contratando entregador de publicações?
Entre setembro/2025 a agosto/2026 foram 2.034 admissões contra 2.104 desligamentos, saldo de -70 postos fechados no mercado formal. O dado vem das três séries do Novo CAGED (declarações no prazo, fora do prazo e exclusões), que é como o próprio Ministério do Trabalho calcula o saldo.
Que tipo de empresa contrata entregador de publicações?
A atividade econômica que mais contratou foi Comércio varejista de produtos farmacêuticos, sem manipulação de fórmulas (CNAE 4771701), com 8,7% das admissões e mediana de R$ 1.679. A ficha de entregador de publicações no Buscador NCM lista os 8 setores que mais contratam, com a faixa salarial de cada um. O CNAE do empregador é o que define o grau de risco e a alíquota RAT — não o CBO do trabalhador.
Qual o código CBO de entregador de publicações?
4152-15 (família 4152 — Trabalhadores nos serviços de classificação e entregas de correspondências, encomendas e publicações). A CBO reconhece também os títulos: Ajudante de entregador de publicações, Entregador de assinaturas (jornais e revistas), Entregador de jornais e revistas, Entregador de venda avulsa (jornais e revistas) — todos usam o mesmo código 4152-15. O que define o enquadramento é o conteúdo do trabalho, não o nome do cargo na empresa.
Precisa de faculdade para ser entregador de publicações?
Segundo a descrição oficial da CBO para a família 4152: O ingresso ao emprego de carteiros e operadores de triagem e transbordo da empresa brasileira de correios e telégrafos ocorre por concurso para o qual a exigência de escolaridade é de ensino médio para carteiros e, adicionalmente, conhecimentos em microinformática para o operador. Após o ingresso há formação profissionalizante, por meio de cursos modulares, oferecidos pelos correios ou empresas de serviços de encomendas expressas (courier). A(s) ocupação(ões) elencada(s) nesta família ocupacional demanda formação profissional para efeitos do cálculo do número de aprendizes a serem contratados pelos estabelecimentos, nos termos do artigo 429 da Consolidação das Leis do Trabalho - CLT, exceto os casos previstos no art. 10 do Decreto 5.598/2005.
Quais são os riscos e acidentes mais comuns de entregador de publicações?
A taxa é de 17,2 comunicações de acidente por mil vínculos ao ano. A parte do corpo mais atingida é perna (do tornozelo, exclusive, ao joelho, exclusive) (15,9% dos casos) e o diagnóstico mais frequente é S82 — fratura da perna, incluindo tornozelo. Os dados são das CAT registradas no INSS e indicam acidentes e doenças COMUNICADOS, não prevalência confirmada.
É uma profissão com muita informalidade?
A PNAD Contínua não classifica ocupação pela CBO, então o recorte possível é por setor: no setor que mais contrata essa ocupação (comércio e reparação de veículos), 33,3% dos ocupados estão na informalidade, contra 37,5% na média nacional. Informal, na definição do IBGE, é quem trabalha sem carteira, é trabalhador familiar auxiliar ou é conta-própria/empregador sem CNPJ.
Onde informo o CBO 4152-15?
No eSocial — evento S-2200 (admissão) ou S-2300 (trabalhador sem vínculo), no campo CBO do cargo — além da CTPS digital e dos registros que alimentam o Novo CAGED e a RAIS. Na saúde, o CBO também identifica o profissional no CNES.
O CBO 4152-15 define o grau de risco e o RAT da empresa?
Não. Grau de risco e alíquota RAT são definidos pela ATIVIDADE ECONÔMICA da empresa (CNAE preponderante), não pela ocupação do trabalhador — o CBO 4152-15 identifica o cargo no eSocial, e o mesmo cargo pode ter RAT diferente em empresas de CNAE diferente. O grau de risco vem do Anexo I da NR-04 e dimensiona o SESMT; a alíquota RAT (1%, 2% ou 3%) vem do Anexo V do Decreto 3.048/1999, ajustada pelo FAP. No CNAE que mais contrata essa ocupação (4771701), o RAT é 2%.
Fontes oficiais
- → CBO 2002 — Ministério do Trabalho e Emprego
- → Novo CAGED — microdados de movimentação (PDET)
- → RAIS — microdados de vínculos (PDET)
- → CAT — Comunicação de Acidente de Trabalho (INSS)
- → PNAD Contínua (IBGE)
- → Tabela CBO completa
- → Todas as fontes do site
Arquivos oficiais da CBO 2002 consolidados em 22/07/2026.
Quem descreveu esta família na CBO (3 instituições)
A CBO 2002 foi construída em oficinas com trabalhadores e instituições de cada área. Estas participaram da descrição da família 4152:
- •Empresa Brasileira de Correios e Telégrafos (ETC)
- •Instituição Conveniada Responsável
- •Deisi Deffune Consultoria S/C Ltda - DDC