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CBO 2002 Família 9191 R$ 2.504 na admissão -113 postos em 12 meses 52 atividades

CBO 9191-05 — Lubrificador industrial

O código 9191-05 identifica a ocupação lubrificador industrial na CBO 2002, dentro da família 9191 — Lubrificadores. É o código informado no eSocial (campo CBO do cargo), na CTPS digital e nos registros do Novo CAGED e da RAIS.

Nesta ficha14 seções

O que faz um lubrificador industrial

Lubrificam máquinas e equipamentos, sinalizando pontos de lubrificação, interpretando desenhos de máquinas, avaliando a situação de máquinas e equipamentos, selecionando material de limpeza e ferramentas para lubrificação, retirando excessos de lubrificantes, liberando máquinas e equipamentos lubrificados e preenchendo relatórios e registros de ocorrências. Monitoram o desempenho de máquinas e equipamentos, realizando inspeções preventivas, identificando anomalias, solicitando manutenções, verificando a ocorrência de impurezas em lubrificantes e retirando amostras para análises. Colaboram na elaboração de planos de lubrificação. Conservam ferramentas e materiais para lubrificação. Trabalham seguindo normas de segurança, higiene, qualidade e proteção ao meio ambiente.

Descrição oficial da família 9191 — Lubrificadores, publicada pelo MTE no livro da CBO 2002. A CBO descreve o conjunto de ocupações da família, e não cada código de seis dígitos isoladamente.

Como e onde se trabalha

Atuam predominantemente na agricultura e serviços relacionados, no setor de vendas, manutenção e reparação de veículos e no transporte aquaviário como empregados com carteira assinada. O trabalho é presencial, individual, com supervisão ocasional. Atuam em ambiente fechado, a céu aberto ou em veículos e no horário diurno ou noturno. No desenvolvimento de algumas atividades, trabalham sob pressão e em posições desconfortáveis durante longos períodos. Podem permanecer expostos à ação de materiais tóxicos, ruído intenso e altas temperaturas.

Recursos de trabalho

Almotolia; Bomba de transferência; Bombas (manuais e pneumáticas); Carrinho tomba tambor; Empilhadeira; Engraxadeira; Jogo de chave (Allen, fenda, alicate, estrela); Jogo de funis; Pincel; Termômetro.

Quanto ganha um lubrificador industrial

Salário de admissão declarado no Novo CAGED · agosto/2025 a julho/2026 · contratações de 40h+ semanais

R$ 1.75810% ganham atéR$ 2.504medianaR$ 3.60910% ganham acima

mediana de quem já atua (RAIS 2024): R$ 3.482

Entrada × quem já está

R$ 2.504 ao ser admitido · R$ 3.482 para quem tem vínculo ativo +39,1%

Nas contratações de agosto/2025 a julho/2026, a mediana do salário de admissão de lubrificador industrial foi de R$ 2.504 — metade das 3.375 contratações com jornada de 40 horas ou mais ficou abaixo desse valor e metade acima. Os 10% de menor salário entraram com até R$ 1.758 e os 10% de maior, acima de R$ 3.609.

Quem já está na ocupação ganha mais do que quem entra: a mediana de quem tinha vínculo ativo em 31/12/2024 era de R$ 3.482, ou seja, 39,1% acima do salário de entrada. É a medida direta de quanto a remuneração sobe com o tempo de casa nessa ocupação, cuja mediana é de 31 meses.

Considerando a jornada média de 43.7 horas semanais, o salário de admissão equivale a R$ 13,00 por hora — a comparação justa quando a ocupação tem jornada diferente do padrão de 44 horas.

Equivalência da mediana

Por mêsR$ 2.504
Por ano (12 salários)R$ 30.048
Por semanaR$ 576
Por hora (43.7h/sem)R$ 13,00

Salário contratual, sem adicionais, horas extras, insalubridade ou 13º.

Composição e salário por sexo

Na admissão (CAGED, 40h+)

  • Homens — R$ 2.50596,5%
  • Mulheres — R$ 2.4313,5%

Quem já atua (RAIS 2024)

  • Homens — R$ 3.51596,6%
  • Mulheres — R$ 2.6313,4%

Percentual = participação de cada grupo; o valor em reais é a mediana do grupo. A comparação não isola cargo, tempo de casa, jornada exata nem setor — não é medida de desigualdade salarial por si só.

Salário por região

  • Norte2.378
  • Nordeste2.278
  • Sudeste2.510
  • Sul2.633
  • Centro-Oeste2.694

Mediana do salário de admissão em reais, por região do estabelecimento.

Salário e saldo de vagas por estado (10 UFs com amostra)
UF Admissões Saldo P25 Mediana P75
SP 821 -103 R$ 2.578
MG 658 -6 R$ 2.223
ES 378 +8 R$ 2.719
PA 232 -37 R$ 2.450
PR 195 +22 R$ 3.042
MT 170 -39 R$ 2.800
RJ 150 +37 R$ 2.540
BA 130 +37 R$ 2.869
RS 130 +18 R$ 2.578
GO 117 -25 R$ 2.590

UFs com menos de 30 contratações de 40h+ ficam sem faixa salarial — amostra insuficiente para publicar mediana.

Contratação e mercado

Movimentações do Novo CAGED · agosto/2025 a julho/2026

Admissões

3.444

Desligamentos

3.557

Saldo

-113

Rotatividade

40,7%

Saldo mês a mês

saldo positivo · melhor: fev/26 (+70) saldo negativo · pior: dez/25 (-143)

Em 12 meses houve 3.444 admissões e 3.557 desligamentos de lubrificador industrial, o que significa que o mercado formal fechou 113 postos de trabalho no período, com rotatividade de 40,7% sobre o estoque de vínculos.

Entre os desligamentos, 24,7% foram a pedido do próprio trabalhador e 57,5% por dispensa sem justa causa, além de 14,5% por fim de contrato. A proporção de saídas a pedido é o indicador de retenção que o salário médio não mostra.

Por que as pessoas saem

  • A pedido do trabalhador24,7%
  • Dispensa sem justa causa57,5%
  • Fim de contrato14,5%

Sobre 3.557 desligamentos com motivo declarado.

Como são os contratos

  • Jornada parcial0,1%
  • Contrato intermitente3,3%
  • Pessoa com deficiência0,4%

Percentual das admissões do período, com a média ponderada de 2.218 ocupações como referência. A contratação de pessoas com deficiência segue a cota do art. 93 da Lei 8.213/1991.

Porte de quem contrata

  • Sem empregados em janeiro11,9%
  • 1 a 4 empregados8,2%
  • 5 a 9 empregados4,2%
  • 10 a 19 empregados8%
  • 20 a 49 empregados12,2%
  • 50 a 99 empregados7,9%
  • 100 a 249 empregados12%
  • 250 a 499 empregados12,1%
  • 500 a 999 empregados8,4%
  • 1.000 ou mais empregados15,2%

Faixa de emprego do estabelecimento no início de janeiro, conforme o layout do Novo CAGED. A primeira faixa reúne quem não tinha nenhum vínculo em janeiro — estabelecimento aberto ao longo do ano ou parado até a contratação.

Quem contrata lubrificador industrial

Atividades econômicas (CNAE) com mais admissões, faixa salarial e grau de risco de cada uma

CNAE — atividade econômica Admissões Jornada P25 Mediana P75 RAT GR
Construção de rodovias e ferrovias 4211101 · 8,7% das admissões 299 44.2h R$ 2.268 R$ 2.812 R$ 3.121 3% 4
Manutenção e reparação de máquinas e equipamentos para uso geral não especificados anteriormente 3314710 · 6,9% das admissões 236 43.6h R$ 1.701 R$ 2.219 R$ 2.749 3% 3
Manutenção e reparação de outras máquinas e equipamentos para usos industriais não especificados anteriormente 3314799 · 4,8% das admissões 167 44h R$ 2.213 R$ 2.557 R$ 3.303 3% 3
Manutenção e reparação de tanques, reservatórios metálicos e caldeiras, exceto para veículos 3311200 · 4,1% das admissões 142 42.2h R$ 2.730 R$ 2.786 R$ 3.216 3% 3
Outras obras de engenharia civil não especificadas anteriormente 4299599 · 3,3% das admissões 115 44h R$ 2.304 R$ 2.371 R$ 2.648 3% 3
Montagem de estruturas metálicas 4292801 · 2,6% das admissões 89 44h R$ 2.063 R$ 2.620 R$ 2.922 3% 4
Aluguel de máquinas e equipamentos para construção sem operador, exceto andaimes 7732201 · 2,5% das admissões 86 44h R$ 2.475 R$ 2.588 R$ 2.888 3% 1

RAT é a alíquota do Risco Ambiental do Trabalho (1%, 2% ou 3%) do Anexo V do Decreto 3.048/1999, ajustada pelo FAP; GR é o grau de risco (1 a 4) do Anexo I da NR-04, que dimensiona o SESMT. Os dois vêm do CNAE do empregador, nunca do CBO do trabalhador — é o mesmo cargo com encargo diferente conforme a empresa que contrata. Faixas com menos de 30 contratações de 40h+ ficam sem quartil.

Perfil de quem trabalha como lubrificador industrial

Vínculos ativos em 31/12/2024 · RAIS · 8.747 vínculos

Idade mediana

38 anos

Tempo de casa

31 meses

No setor público

0,5%

Em empresa do Simples

11%

Sexo

  • Homem96,7%
  • Mulher3,3%

Composição do vínculo

  • Jornada média contratada43h/sem
  • Pessoas com deficiência2,2%
  • Jornada parcial0,1%
  • Contrato intermitente1%
  • Em entidade sem fins lucrativos0,1%

Sobre os 8.747 vínculos ativos em 31/12/2024.

Raça/cor

  • Parda52,9%
  • Branca36,9%
  • Preta9,3%
  • Amarela0,7%
  • Indígena0,2%

Autodeclaração informada pelo empregador na RAIS (item A.6 do manual oficial). Vínculos sem a informação ficam fora da distribuição.

Escolaridade

Quem está na ocupação hoje (RAIS 2024)

  • Analfabeto0,3%
  • Até o 5º ano incompleto3,2%
  • 5º ano completo2,2%
  • 6º ao 9º ano5,8%
  • Fundamental completo9,2%
  • Médio incompleto6,8%
  • Médio completo69,1%
  • Superior incompleto1,1%
  • Superior completo2,1%
Comparar com a escolaridade de quem foi contratado agora
  • Analfabeto0,1%
  • Até 5º ano incompleto2%
  • 5º ano completo1,5%
  • 6º a 9º ano4,9%
  • Fundamental completo6,3%
  • Médio incompleto7%
  • Médio completo73,6%
  • Superior incompleto1,7%
  • Superior completo2,8%
  • Pós-graduação0,1%

A diferença entre as duas distribuições mostra se o mercado passou a exigir mais escolaridade do que tem o estoque: o CAGED mede o FLUXO de contratação dos últimos 12 meses, a RAIS mede quem está na ocupação. Um detalhe da fonte: o CAGED tem código próprio para pós-graduação e a RAIS não, então quem tem pós aparece como superior completo no estoque.

Porte do empregador

  • 1 a 4 empregados2,5%
  • 5 a 9 empregados2,7%
  • 10 a 19 empregados4,6%
  • 20 a 49 empregados9%
  • 50 a 99 empregados7%
  • 100 a 249 empregados13%
  • 250 a 499 empregados16,8%
  • 500 a 999 empregados14,1%
  • 1.000 ou mais empregados30,3%

Faixa de emprego do estabelecimento em 31 de dezembro, conforme o layout da RAIS.

Riscos ocupacionais de lubrificador industrial

Comunicações de Acidente de Trabalho (CAT) registradas no INSS · 9 competências

Taxa por mil/ano

22,3

CAT no período

154

Óbitos comunicados

1

Idade média no acidente

33 anos

Foram 154 comunicações de acidente de trabalho (CAT) envolvendo lubrificador industrial nas competências analisadas, o que dá uma taxa de 22,3 por mil vínculos ao ano — acima da mediana das ocupações. A taxa é o que permite comparar: o total absoluto mede o tamanho da ocupação, não o risco.

Do total, 83,8% são acidentes típicos (no exercício do trabalho), 13% de trajeto (no deslocamento) e 3,2% doenças ocupacionais.

No período foram comunicados 1 óbitos relacionados ao trabalho nessa ocupação.

Tipo de acidente

  • Típico83,8%
  • Doença3,2%
  • Trajeto13%

Parte do corpo atingida

  • Dedo23,4%
  • Mão (exceto punho ou dedos)9,1%
  • Membros superiores, NIC6,5%
  • Olho (inclusive nervo ótico e visão)5,2%
  • Cabeça, NIC5,2%

Natureza da lesão

  • Fratura22,7%
  • Corte, laceração, ferida contusa, punctura (ferida aberta)17,5%
  • Contusão, esmagamento (superfície cutânea intacta)13,6%
  • Lesão imediata8,4%
  • Distensão, torção7,8%

Agente causador

  • Metal - inclui liga8,4%
  • Máquina, NIC7,1%
  • Motocicleta, motoneta5,2%
  • Substância química, NIC4,5%
  • Veículo rodoviário motorizado4,5%

Diagnósticos mais frequentes (CID-10)

Com o total de afastamentos que cada diagnóstico gerou no país

CID-10 Casos % Afastamentos no Brasil
S62.6 — Fratura de outros dedos 8 5,2% 24.580
S93.4 — Entorse e distensão do tornozelo 6 3,9% 5.476
S61.0 — Ferimento de dedo(s) sem lesão da unha 5 3,2% 3.531
S61 — Ferimento do punho e da mão 5 3,2% 3.531
S60.0 — Contusão de dedo(s) sem lesão da unha 4 2,6% 1.634
T15.0 — Corpo estranho na córnea 4 2,6% 19

Descrição oficial da CID-10 (DATASUS). A coluna “afastamentos no Brasil” é o total nacional de concessões do auxílio por incapacidade temporária acidentário (B91) para aquela categoria em 2025 — mede a gravidade do diagnóstico no país, não desta ocupação.

Risco de tabela × risco observado

A atividade que mais contrata essa ocupação (Construção de rodovias e ferrovias) tem RAT 3% e grau de risco 4, que é o risco presumido em norma para fins de contribuição e de dimensionamento do SESMT. O risco observado nesta ocupação é de 22,3 CAT por mil vínculos ao ano. Os dois números respondem perguntas diferentes: o primeiro é enquadramento legal da empresa, o segundo é o que efetivamente foi comunicado ao INSS por quem exerce a ocupação.

Uma CAT é a comunicação de um acidente ou doença — não é diagnóstico confirmado nem prevalência. Ocupações com mais cultura de notificação aparecem com taxa mais alta, e a leitura correta é comparativa. Os nomes de parte do corpo, natureza da lesão e agente causador vêm por extenso das Tabelas 13, 14 e 17 do eSocial, que são a mesma classificação usada na CAT — a exportação do INSS trunca esses textos em 20 caracteres.

Informalidade no setor que mais contrata

PNAD Contínua · 4 trimestres · setor: construção

Informalidade no setor

64,3%

Média nacional

37,5%

Conta própria

47,7%

Rendimento formal × informal

R$ 3.960 × R$ 2.195

No setor de construção — aquele em que essa ocupação foi mais contratada segundo o CAGED — 64,3% dos ocupados do país estão na informalidade, contra 37,5% da média nacional. Informal, pela definição do IBGE, é quem trabalha sem carteira assinada (setor privado ou doméstico), o trabalhador familiar auxiliar, e o conta-própria ou empregador cujo negócio não tem CNPJ.

O recorte é por setor, não por ocupação: a PNAD Contínua classifica ocupação pela COD, derivada da CIUO-08, que não tem correspondência com a CBO 2002 — no nível de dois dígitos, o mesmo código significa “administração pública” numa e “ciências jurídicas” na outra. Cruzar as duas produziria número sem sentido, então a ligação aqui é feita pelo setor em que a ocupação é efetivamente contratada.

Formação exigida

Exigência oficial da CBO

Para o exercício dessas ocupações requer-se ensino fundamental concluído e curso básico de qualificação profissional com até duzentas horas/aula. O pleno desempenho das atividades ocorre entre um e dois anos de experiência profissional. A(s) ocupação(ões) elencada(s) nesta família ocupacional demanda formação profissional para efeitos do cálculo do número de aprendizes a serem contratados pelos estabelecimentos nos termos do artigo 429 da Consolidação das Leis do Trabalho - CLT, exceto os casos previstos no art. 10 do Decreto 5.598/2005.

Texto oficial do MTE para a família 9191.

Qual especialização paga mais na família 9191

Todas as ocupações de lubrificadores, ordenadas pela remuneração de quem já atua

CBO Ocupação Admissão Quem já atua Vínculos
9191-05 Lubrificador industrial (esta página) R$ 2.504 R$ 3.482 8.747
9191-15 Lubrificador de embarcações R$ 2.311 R$ 3.038 153
9191-10 Lubrificador de veículos automotores (exceto embarcações) R$ 2.010 R$ 2.747 21.090

“Admissão” é a mediana do salário de contratação (Novo CAGED, 202508–202607); “quem já atua” é a mediana de dezembro dos vínculos ativos (RAIS 2024). Ocupações sem amostra suficiente ficam sem valor.

Atividades do perfil ocupacional

Grandes áreas de atividade e atividades detalhadas do levantamento oficial do MTE pra ocupação 9191-05.

A Lubrificar máquinas e equipamentos (11)
  • Sinalizar os pontos de lubrificação das máquinas e equipamentos
  • Interpretar desenho da máquina
  • Avaliar a situação atual da máquina e equipamento
  • Verificar a disponibilidade da máquina e equipamento para lubrificação
  • Selecionar material de limpeza e ferramentas para lubrificação
  • Requisitar o lubrificante necessário para serviço
  • Retirar excessos de lubrificantes
  • Liberar a máquina e equipamento lubrificados
  • Preencher relatório de lubrificação
  • Preencher registro de ocorrências diariamente
  • Interpretar gráficos
B Monitorar desempenho de máquinas e equipamentos (7)
  • Realizar inspeção preventiva (tavo) das máquinas e equipamentos
  • Identificar anomalias em máquinas e equipamentos
  • Solicitar manutenção de máquinas e equipamentos
  • Verificar características do lubrificante de máquinas e equipamentos
  • Verificar ocorrência de impurezas no lubrificante retirado de máquinas e equipamentos
  • Comunicar problemas à chefia imediata
  • Retirar amostras para análise
C Colaborar na elaboração do plano de lubrificação (8)
  • Listar máquinas e equipamentos a serem lubrificados
  • Consultar instruções do fabricante de máquinas e equipamentos
  • Consultar especificações de lubrificantes
  • Definir pontos de lubrificação
  • Definir tipo e quantidade de lubrificante por ponto de aplicação
  • Definir formas de aplicação de lubrificantes
  • Definir periodicidade de lubrificação de máquinas e equipamentos
  • Definir condições de máquinas e equipamentos (parada ou em movimento) para execução do serviço
D Conservar ferramentas e materiais para lubrificação (6)
  • Utilizar ferramentas padronizadas
  • Identificar recipientes de acordo com a utilização do lubrificante
  • Limpar recipientes e ferramentas
  • Limpar local de armazenamento de lubrificantes
  • Realizar pequenos reparos em ferramentas
  • Providenciar armazenamento de ferramentas
E Preservar meio ambiente (5)
  • Utilizar lubrificantes evitando poluição
  • Proceder medidas corretivas (exemplo: vazamento de lubrificantes)
  • Identificar recipiente com lubrificante usado
  • Encaminhar lubrificante usado para reciclagem
  • Informar não-conformidades por escrito
F Trabalhar com segurança (7)
  • Utilizar epi e epc
  • Respeitar normas de segurança da empresa
  • Obedecer normas de ergonomia para transportar recipientes com lubrificantes
  • Solicitar bloqueio de máquinas e equipamentos a serem lubrificados
  • Obedecer sinais de parada de máquinas e equipamentos
  • Consultar técnico de segurança do trabalho
  • Armazenar produto em local ventilado
Z Demonstrar competências pessoais (8)
  • Trabalhar em equipe
  • Comunicar-se com eficiência
  • Trabalhar com ética
  • Raciocinar com lógica
  • Realizar cálculos numéricos
  • Dar provas de coordenação motora
  • Tomar iniciativa frente a situações imprevistas
  • Zelar pela apresentação pessoal

Sinônimos oficiais (6)

Ajudante de lubrificação (indústria)Engraxador de máquinasLubrificador auxiliar mecânicoLubrificador de máquinasMecânico lubrificador de manutenção industrialMecânico lubrificador industrial

Títulos reconhecidos pela CBO pro mesmo código 9191-05 — o nome do cargo na empresa pode variar; o enquadramento vem do conteúdo do trabalho.

Perguntas frequentes

Quanto ganha um lubrificador industrial?

A mediana do salário de admissão é R$ 2.504 por mês, considerando as 3.375 contratações de 40 horas semanais ou mais registradas no Novo CAGED entre agosto/2025 a julho/2026. A faixa vai de R$ 1.758 (10% menores) a R$ 3.609 (10% maiores). Quem já tem vínculo ativo na ocupação tem mediana de R$ 3.482 (RAIS 2024), 39.1% acima do salário de entrada. São valores de salário contratual, sem adicionais, insalubridade, horas extras ou benefícios.

O mercado está contratando lubrificador industrial?

Entre agosto/2025 a julho/2026 foram 3.444 admissões contra 3.557 desligamentos, saldo de -113 postos fechados no mercado formal. O dado vem das três séries do Novo CAGED (declarações no prazo, fora do prazo e exclusões), que é como o próprio Ministério do Trabalho calcula o saldo.

Que tipo de empresa contrata lubrificador industrial?

A atividade econômica que mais contratou foi Construção de rodovias e ferrovias (CNAE 4211101), com 8,7% das admissões e mediana de R$ 2.812. A lista completa dos 7 setores que mais contratam, com a faixa salarial de cada um, está nesta página. O CNAE do empregador é o que define o grau de risco e a alíquota RAT — não o CBO do trabalhador.

Qual o código CBO de lubrificador industrial?

9191-05 (família 9191 — Lubrificadores). A CBO reconhece também os títulos: Ajudante de lubrificação (indústria), Engraxador de máquinas, Lubrificador auxiliar mecânico, Lubrificador de máquinas, Mecânico lubrificador de manutenção industrial, Mecânico lubrificador industrial — todos usam o mesmo código 9191-05. O que define o enquadramento é o conteúdo do trabalho, não o nome do cargo na empresa.

Precisa de faculdade para ser lubrificador industrial?

Segundo a descrição oficial da CBO para a família 9191: Para o exercício dessas ocupações requer-se ensino fundamental concluído e curso básico de qualificação profissional com até duzentas horas/aula. O pleno desempenho das atividades ocorre entre um e dois anos de experiência profissional. A(s) ocupação(ões) elencada(s) nesta família ocupacional demanda formação profissional para efeitos do cálculo do número de aprendizes a serem contratados pelos estabelecimentos nos termos do artigo 429 da Consolidação das Leis do Trabalho - CLT, exceto os casos previstos no art. 10 do Decreto 5.598/2005.

Quais são os riscos e acidentes mais comuns de lubrificador industrial?

A taxa é de 22,3 comunicações de acidente por mil vínculos ao ano. A parte do corpo mais atingida é dedo (23,4% dos casos) e o diagnóstico mais frequente é S62.6 — fratura de outros dedos. Os dados são das CAT registradas no INSS e indicam acidentes e doenças COMUNICADOS, não prevalência confirmada.

É uma profissão com muita informalidade?

A PNAD Contínua não classifica ocupação pela CBO, então o recorte possível é por setor: no setor que mais contrata essa ocupação (construção), 64,3% dos ocupados estão na informalidade, contra 37,5% na média nacional. Informal, na definição do IBGE, é quem trabalha sem carteira, é trabalhador familiar auxiliar ou é conta-própria/empregador sem CNPJ.

Onde informo o CBO 9191-05?

No eSocial — evento S-2200 (admissão) ou S-2300 (trabalhador sem vínculo), no campo CBO do cargo — além da CTPS digital e dos registros que alimentam o Novo CAGED e a RAIS. Na saúde, o CBO também identifica o profissional no CNES.

O CBO 9191-05 define o grau de risco e o RAT da empresa?

Não. Grau de risco e alíquota RAT são definidos pela ATIVIDADE ECONÔMICA da empresa (CNAE preponderante), não pela ocupação do trabalhador — o CBO 9191-05 identifica o cargo no eSocial, e o mesmo cargo pode ter RAT diferente em empresas de CNAE diferente. O grau de risco vem do Anexo I da NR-04 e dimensiona o SESMT; a alíquota RAT (1%, 2% ou 3%) vem do Anexo V do Decreto 3.048/1999, ajustada pelo FAP. No CNAE que mais contrata essa ocupação (4211101), o RAT é 3%.

Fontes oficiais

Arquivos oficiais da CBO 2002 consolidados em 22/07/2026.

Quem descreveu esta família na CBO (11 instituições)

A CBO 2002 foi construída em oficinas com trabalhadores e instituições de cada área. Estas participaram da descrição da família 9191:

  • ABB - Asea Brown Boveri Ltda.
  • Auto Posto Gigantão S/C
  • Companhia de Cimento Itambé
  • F. Andreis & Companhia Ltda.
  • HB Comércio de Lubrificantes Ltda.
  • Hilub Tecnologia em Lubrificação
  • Romagnole Produtos Elétricos
  • Rural San Domingos Agropecuária Ltda, Jaboticatubas (Mg)
  • Trombini Papel e Embalagens S.A.
  • Instituição Conveniada Responsável
  • Serviço Nacional de Aprendizagem Industrial - Senai
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